臺(tái)州電氣工程及其自動(dòng)化崗位列表
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
五官端正，熱愛(ài)本職工作，有責(zé)任心，有前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
要求：女性，1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，行政管理、工商管理、人力資源管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，熟悉行政人事管理流程及方式。2、熟練使用office辦公軟件及辦公設(shè)備。3、善于溝通，工作積極熱情，有較強(qiáng)的工作協(xié)調(diào)能力。4、氣質(zhì)好、形象佳。5、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
教育背景: ◆市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科以上學(xué)歷。 經(jīng) 驗(yàn):◆有1年以上網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)。 技能技巧: ◆對(duì)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)和網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)工作有較深刻認(rèn)知； ◆熟悉業(yè)務(wù)策劃活動(dòng)程序； ◆熟悉企業(yè)項(xiàng)目及品牌運(yùn)作者優(yōu)先考慮； ◆熟練操作辦公軟件。 態(tài) 度: ◆良好的團(tuán)隊(duì)合作精神； ◆具有較強(qiáng)的理解力、溝通能力、內(nèi)部協(xié)調(diào)能力和公關(guān)能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
圖紙以及工具的平面設(shè)計(jì)和美化能熟練運(yùn)用ps,ai,coreldraw等平面設(shè)計(jì)軟件有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~10000
職位描述：
1、室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)、裝潢設(shè)計(jì)等專(zhuān)業(yè)；2、一年以上的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)（不含實(shí)習(xí)期），能獨(dú)立完成與客戶的溝通、方案設(shè)計(jì)及后期跟蹤與服務(wù)。3、人品端正，有良好的職業(yè)道德，遵守公司的規(guī)章制度，有團(tuán)隊(duì)精神。4.具體面談
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1.能熟練 掌握文字編輯、排板和辦公室軟件的操作。2.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)。3.工作負(fù)責(zé)、主動(dòng)、干練，反應(yīng)靈敏，形象良好。4.女性優(yōu)先
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
代招聘，要求是本地人，請(qǐng)直接聯(lián)系胡總：15957615558郭總：13906577159
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~10000
職位描述：
要求有5年以上營(yíng)銷(xiāo)、策劃、公關(guān)能力年薪在15-20萬(wàn)具體面談
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3000~10000
職位描述：
1、室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)、裝潢設(shè)計(jì)等專(zhuān)業(yè)；2、會(huì)熟練應(yīng)用cad軟件3、人品端正，有良好的職業(yè)道德，遵守公司的規(guī)章制度，有團(tuán)隊(duì)精神。4.具體面談
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~12000
職位描述：
1、以管理為主，能接受中國(guó)傳統(tǒng)文化；2、熟悉技術(shù)規(guī)范、專(zhuān)業(yè)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)項(xiàng)目的裝修具有獨(dú)特的思路和品味;3、熟悉酒店、住宅、商業(yè)精裝修管理標(biāo)準(zhǔn)體系,工作計(jì)劃條理清晰,良好的統(tǒng)籌規(guī)劃能力及工作推動(dòng)力;4、具有良好的成本意識(shí),熟悉各類(lèi)裝修材料的特性及市場(chǎng),具有現(xiàn)場(chǎng)處理問(wèn)題的能力;5、具有較強(qiáng)的社交能力、協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；6、室內(nèi)設(shè)計(jì)或美術(shù)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷,3年以上設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉項(xiàng)目裝修設(shè)計(jì)及施工管理經(jīng)驗(yàn);
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
1.年齡要求在35-45周歲，本地戶口，能接受中國(guó)傳統(tǒng)文化2.能熟練 掌握文字編輯、排板和辦公室軟件的操作。3.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利，形象氣質(zhì)佳，親和力強(qiáng)。4.工作負(fù)責(zé)、主動(dòng)、干練，反應(yīng)靈敏，形象良好。5.協(xié)助總經(jīng)理管理部門(mén)工作，協(xié)調(diào)內(nèi)部員工關(guān)系，參與公司活動(dòng)的策劃、組織工作；6.組織溝通能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)熟練7.熟悉各類(lèi)證件的年檢審查8.負(fù)責(zé)人員招聘、調(diào)離
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1、能熟練使用辦公軟件。2、文筆好，思路清晰。3、性格穩(wěn)重，善于溝通。4、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000~10000
職位描述：
經(jīng)驗(yàn)要求：1、有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、普通話流利，善于交流，性格開(kāi)朗,良好的溝通能力3、有望成為頂尖銷(xiāo)售高手，收入上不封頂，有望成為優(yōu)秀組織管理及經(jīng)營(yíng)人員4、性格開(kāi)朗，富有高度責(zé)任感工作內(nèi)容：5、配合銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，完成銷(xiāo)售目標(biāo)；6、接受客戶咨詢，為客戶解決問(wèn)題；6、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和吃苦耐勞精神。待遇：底薪+提成（收入根據(jù)個(gè)人能力）、法定假日休假、不定期公司組織旅游、話費(fèi)補(bǔ)貼有意向者請(qǐng)直接致電
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000以上
職位描述：
1、 良好的美術(shù)表達(dá)能力包括了素描、色彩、速寫(xiě)、手繪效果圖繪制、模型制作能力。2、 良好的電腦操作能力包括了計(jì)算機(jī)操作基礎(chǔ)、并熟練操作autocad、3dmax、lightscape和photoshop等軟件的操作。3、 良好的室內(nèi)設(shè)計(jì)基礎(chǔ)包括了平面構(gòu)成、立體構(gòu)成、色彩構(gòu)成。4、 良好的室內(nèi)設(shè)計(jì)理論包括了中外建筑史、 各種時(shí)期的設(shè)計(jì)風(fēng)格、人體工程學(xué)、色彩心理學(xué)、空間規(guī)劃等等。5、 良好的工程施工基礎(chǔ)包括了木工、泥水、給排水、電工、油漆的基礎(chǔ)知識(shí)。同樣也包括了簡(jiǎn)單的工程預(yù)算基礎(chǔ)。 6、 良好的相關(guān)學(xué)科基礎(chǔ)包括了物理、化學(xué)、電工、音響基礎(chǔ)、應(yīng)用力學(xué)、心理學(xué)、哲學(xué)(包括邏輯)、預(yù)算學(xué)、公共關(guān)系學(xué)等邊緣學(xué)科的基礎(chǔ)知識(shí)。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
有一定的工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1、電焊機(jī)產(chǎn)品專(zhuān)業(yè)能力強(qiáng)，熟悉質(zhì)量體系，＜br/＞2、口才、溝通能力強(qiáng)，熟悉焊機(jī)市場(chǎng)優(yōu)先＜br/＞3、調(diào)研、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
熟悉掌握電焊機(jī)產(chǎn)品性能、參數(shù)以及測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)、工藝等方面，熟悉質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)要求和知識(shí)和產(chǎn)品工程項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
1、應(yīng)屆畢業(yè)生，機(jī)械、電子、銷(xiāo)售、管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)專(zhuān)科及以上。2、愿意從基層做起，接受公司的培養(yǎng)計(jì)劃。培養(yǎng)方向：生產(chǎn)、質(zhì)量、pmc、工程等管理崗位儲(chǔ)備人員。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、編寫(xiě)測(cè)試方案，制定測(cè)試計(jì)劃2、編寫(xiě)測(cè)試文檔和測(cè)試用例；3、搭建項(xiàng)目測(cè)試環(huán)境、更新測(cè)試軟件，部署測(cè)試系統(tǒng)；4、組織完成測(cè)試和集成測(cè)試工作；5、編制軟件測(cè)試報(bào)告并評(píng)估軟件質(zhì)量；6、改進(jìn)測(cè)試流程，提升測(cè)試水平；7、提供測(cè)試技術(shù)指導(dǎo)、培訓(xùn)以及支持。任職資格：1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷；2、具備2年以上軟件測(cè)試工作經(jīng)驗(yàn)；相關(guān)的行業(yè)背景；3、熟悉軟件測(cè)試基本理論，掌握常用測(cè)試工具、軟件測(cè)試流程及其各項(xiàng)規(guī)范；4、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和主動(dòng)性，能勝任高強(qiáng)度的工作；5、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、鑄造工藝、機(jī)械設(shè)備管理；2、參與產(chǎn)品的試制、調(diào)試等工作；3、解決產(chǎn)品生產(chǎn)組裝過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題；4、改進(jìn)鑄造工藝，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)和質(zhì)量分析，提高產(chǎn)品質(zhì)量。5、編寫(xiě)相關(guān)技術(shù)文檔。任職資格：1、機(jī)械或機(jī)電一體化專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)及以上學(xué)歷；2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、了解控制單元器件以及機(jī)械傳動(dòng)，液壓、氣動(dòng)相關(guān)知識(shí)；精通pro-e、auto、cad等相關(guān)技術(shù)軟件和辦公軟件；4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有良好的團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力