臺州電子信息科學(xué)與技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、 主要負(fù)責(zé)箱殼pp料的調(diào)料調(diào)色工作，能夠進(jìn)行調(diào)色配方的改進(jìn)；2、 能夠?qū)蛻暨M(jìn)行調(diào)色技術(shù)支持，熟悉調(diào)色相關(guān)的知識和技術(shù)；3、 能夠按客戶的來樣要求進(jìn)行小樣的調(diào)色，同時能夠進(jìn)行大貨生產(chǎn)時的調(diào)色；4、 進(jìn)行顏色的開發(fā)，提供色板和樣品；5、 精通pp料改性料配色；1、學(xué)歷：中專及以上學(xué)歷；2、經(jīng)歷：有1年以上塑料配色經(jīng)驗，精通pp料改性料配色；3、技能：能夠進(jìn)行配色配方的改進(jìn)和調(diào)整；?4、其他：思維縝密，做事踏實嚴(yán)謹(jǐn)，能夠吃苦；5、年齡：18-45周歲。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)技術(shù)文件的標(biāo)準(zhǔn)化，發(fā)放與回收，并作相應(yīng)的記錄負(fù)責(zé)對技術(shù)文件及文控中心的管理（包括電子檔與打印版）負(fù)責(zé)對新產(chǎn)品的專利審請及檢索工作負(fù)責(zé)對部門的日常事務(wù)處理負(fù)責(zé)科技項目審報做好部門會議記錄，跟進(jìn)部門工作項目收集及記錄配合上級領(lǐng)導(dǎo)完成緊急任務(wù)任職資格：1、年齡在20-30歲，女性；2、一年以上圖紙管理相關(guān)工作經(jīng)驗3、熟悉技術(shù)文件發(fā)放回收流程4、具有較強(qiáng)的識圖能力5、熟練運用offices辦公軟件，會cad制圖軟件6、具有較強(qiáng)的溝通能力7、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7000~12000
職位描述：
任職資格：1、機(jī)械工程設(shè)計相關(guān)專業(yè)，會使用solidwork,cad等軟件；2、要有多年機(jī)械設(shè)備制造行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，有研發(fā)技術(shù)團(tuán)隊成員的培養(yǎng)/指導(dǎo)和部門管理經(jīng)驗；3、熟悉機(jī)械加工流程及焊接技術(shù)工藝；4、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力；5、具有良好的心理素質(zhì)以及團(tuán)隊合作精神，有較強(qiáng)的責(zé)任心。具體薪資待遇面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~3000
職位描述：
要求：能吃苦耐勞，有責(zé)任心，有意者可直接帶上身份證到公司面談。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~4000
職位描述：
負(fù)責(zé)原物料來料檢驗，電子元器件檢測，電子相關(guān)專業(yè)，有檢驗經(jīng)驗優(yōu)先錄取
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)?1、產(chǎn)品的電路設(shè)計、調(diào)試和優(yōu)化；2、對電路系統(tǒng)的性能測試,驗證可靠性；3、電路元器件的選型認(rèn)證，編寫設(shè)計文檔。?任職資格?1、電子電氣及相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，專科及以上學(xué)歷；2年以上相關(guān)工作經(jīng)歷；2、具備電氣、電子原材料的知識；熟練使用protel，cadense等軟件，精通各種電路；3、能熟練使用示波器等常用的儀器儀表，熟悉電氣標(biāo)準(zhǔn)；4、能吃苦耐勞，靜心研發(fā)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)?1、參與質(zhì)量分析、編制質(zhì)量控制計劃，設(shè)計質(zhì)量控制卡,確定質(zhì)量控制點；2、確定控制程序和必要的工裝，確保過程質(zhì)量和*終檢驗的控制；3、協(xié)調(diào)相關(guān)部門對質(zhì)量問題進(jìn)行分析，并監(jiān)督改善措施的執(zhí)行情況和效果；.4、持續(xù)監(jiān)控所有質(zhì)量目標(biāo)的進(jìn)展，履行必要的改進(jìn)措施；5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件和記錄的維護(hù)和控制。?任職資格?1、機(jī)械類專科以上學(xué)歷；品質(zhì)管理經(jīng)驗；2、2年以上質(zhì)量相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；3、熟悉iso9000質(zhì)量管理體系；熟悉運用質(zhì)量管理工具及方法，如6sigma等；熟練使用辦公軟件；4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有較強(qiáng)的分析解決問題能力；良好的團(tuán)隊協(xié)作精神；
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)?1、負(fù)責(zé)電液控制系統(tǒng)方案設(shè)計、以及相關(guān)plc、hmi等系統(tǒng)軟件的編寫；2、控制系統(tǒng)的售前售后技術(shù)服務(wù)、系統(tǒng)安裝調(diào)試；3、公司新產(chǎn)品的開發(fā)與研制。任職資格1、自動控制、機(jī)電一體化等專業(yè)畢業(yè)，本科或本科以上學(xué)歷；2、具有三年以上工作經(jīng)驗和完全獨立的工作能力；3、負(fù)責(zé)控制系統(tǒng)方案設(shè)計、以及相關(guān)plc等系統(tǒng)軟件的編寫；4、能熟練應(yīng)用labview、c/c++等編制設(shè)備控制程序；?5、具備良好的業(yè)務(wù)交流能力和工作協(xié)調(diào)能力；能吃苦耐勞，靜心研發(fā)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：16000~30000
職位描述：
任職要求：性別：不限?年齡：30-45學(xué)歷：全日制大專以上學(xué)歷（技術(shù)背景出身的可放寬）其他：熟悉辦公軟件?能力要求：1、熟悉國內(nèi)外汽車車燈模具制造有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)要領(lǐng)和規(guī)范；2、熟悉本行業(yè)項目操作流程，有相關(guān)的項目管理的經(jīng)驗和項目開發(fā)經(jīng)驗，具有對外溝通的能力以及技巧3、熟悉車燈模具結(jié)構(gòu)及制造工藝知識；4、有能力應(yīng)對來自不同背景下的各種各樣的客戶，發(fā)揮個人的主觀能動性和解?決問題的能力；5、英語水平良好，能夠獨立溝通交流。素質(zhì)要求：1、優(yōu)秀的溝通與協(xié)調(diào)能力2、邏輯思路清晰，具有較強(qiáng)的計劃能力3、良好的推動能力，能承擔(dān)較大壓力4、性格果斷，處事節(jié)奏快，不拖拉。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：8000~12000
職位描述：
1.車床設(shè)計經(jīng)驗豐富，能優(yōu)化公司產(chǎn)品，了解市場走向。2.能帶領(lǐng)技術(shù)部門完成上級分配的任務(wù)。3.有想法，上進(jìn)心，能跟老板溝通。面談
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~10000
職位描述：
要求：熟練電腦基礎(chǔ)操作，接受專業(yè)知識培訓(xùn)，服從管理，有客戶服務(wù)意識，高中以上學(xué)歷。學(xué)習(xí)試用實習(xí)期一個月，保底2500-3000。試用期滿底薪+提成+績效獎+年終獎4000-10000元/月。單休，男女不限，女生優(yōu)先！歡迎各位喜歡電子商務(wù)的有志之士加入公司，共創(chuàng)實體電商美好的明天。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、主要負(fù)責(zé)機(jī)器人課程的教學(xué)和教研工作，帶小選手參加國內(nèi)外的機(jī)器人競賽；2、對孩子有愛心、耐心、責(zé)任心，普通話標(biāo)準(zhǔn)，良好的溝通和交流能力?；3、動手能力強(qiáng)，良好的電腦應(yīng)用能力，有一定的電子專業(yè)知識量；4、計算機(jī)、幼教、機(jī)械、建筑等理工科或教育相關(guān)專業(yè)優(yōu)先5、樂觀開朗，積極向上，有上進(jìn)心，主動學(xué)習(xí)。6、互相考察期一周，無責(zé)任底薪每天一百，一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)。小英雄機(jī)器人是一個富有活力的團(tuán)隊，一幫有愛的大男孩，帶領(lǐng)小朋友一起暢游科技，所以你必須喜歡小孩，并且很開朗，積極向上，敢于創(chuàng)造事業(yè)的巔峰，如果你都符合就加入我們吧！我們有完善的教學(xué)體系，有專業(yè)的老師培訓(xùn)指導(dǎo)，清晰得晉升體系，前期工作經(jīng)驗不足跟著團(tuán)隊做就可以了。我們年輕有活力，學(xué)習(xí)氛圍好，我們真的很拼，很踏實。歡迎您加入我們小英雄機(jī)器人大家庭！
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：20人|
薪酬待遇：3500~5500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。任職資格：1、18周歲一45周歲之間，視力良好初中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗；3、有車燈或燈線裝配經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；4、吃苦耐勞，有責(zé)任心。5、8小時工作制，加班費另算。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8000~15000
職位描述：
可按提成?可技術(shù)入股。憑實力說話
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：7000~10000
職位描述：
1、機(jī)械加工,車,銑,鉆,摚；2、了解操作各類機(jī)械加工機(jī)床及進(jìn)行機(jī)械加工工序的工作安全和健康要求，并于工作時嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定；3、必須按上司指示于正常及超時工作期間執(zhí)行所指派的工作；4、協(xié)助或提供資料以便預(yù)備工作報告；5、參與協(xié)助新機(jī)床技術(shù)或儀器之研究、測試、評估及操作等工作
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
一、男性、年齡在28－35歲之間，從事五金壓鑄、機(jī)械制造企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場管理工作5年以上，其中同崗位工作經(jīng)驗2年以上；二、熟悉is09001質(zhì)量管理體系和5s工作方法，并有豐富的實際推行經(jīng)驗；三、熟練操作電腦辦公軟件，對erp系統(tǒng)操作熟練（技術(shù)管理能力優(yōu)秀者此條可放寬）；四、熟悉制造企業(yè)生產(chǎn)管理流程，熟悉壓鑄機(jī)原理和結(jié)構(gòu)，熟悉調(diào)機(jī)調(diào)模，并具有較強(qiáng)的動手能力；五、有先進(jìn)的現(xiàn)場管理思想和管理方法，有豐富的現(xiàn)場人流、物流、信息流管理經(jīng)驗，有較強(qiáng)的生產(chǎn)成本控制能力，對精益生產(chǎn)有一定的認(rèn)識；六、有良好的品質(zhì)意識、交期意識、效率意識、成本意識、數(shù)據(jù)意識、服務(wù)意識、大局意識，有一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力；七、擅長組織指揮和協(xié)調(diào)溝通，有較強(qiáng)的現(xiàn)場問題解決能力，培訓(xùn)能力較強(qiáng)；八、工作雷厲風(fēng)行、有原則有魄力、有較強(qiáng)的抗壓能力和新環(huán)境適應(yīng)能力；九、有良好的職業(yè)操守，無良嗜好和不良從業(yè)記錄；十、具有外資企業(yè)工作背景和大型知名壓鑄制造企業(yè)優(yōu)先錄用。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。任職資格：1、18周歲以上，高中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗；3、有電工、焊工、車工、叉車經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；4、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
職位描述：1、協(xié)助車間主任做好相關(guān)生產(chǎn)、工藝工作，確保生產(chǎn)正常進(jìn)行。職位要求：1、有造粒相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，不會可學(xué)。2、會使用電腦辦公軟件。3、會開叉車，*好有證。薪酬福利：1、公司免費提供宿舍（內(nèi)有空調(diào)、熱水器、網(wǎng)絡(luò)、獨立衛(wèi)生間/衣柜等相關(guān)設(shè)施）；2、公司設(shè)有員工餐廳，免費提供一日三餐；3、公司各項福利制度齊全，配備五險一金，生日禮品發(fā)放，工齡獎等多項福利制度；?4、公司設(shè)有員工活動中心，內(nèi)設(shè)健身房、網(wǎng)吧、閱覽室、乒乓球室、臺球室等；5、公司提供各類培訓(xùn)課程，并不定期開展各類文體活動，豐富員工的業(yè)余文化生活；6、實力+能力+努力=高薪升職???歡迎有技術(shù)、有執(zhí)行力、有夢想的你加入我們！
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4500~5500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)日常檢驗工作，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)；2、行使檢驗職責(zé)，填寫相應(yīng)的檢驗記錄表單；3、對檢驗中發(fā)生的問題進(jìn)行處理過程跟蹤；4、每月對檢驗數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計。任職資格：1、會游標(biāo)卡尺、千分尺等基本測量工具；2、有汽配、塑料等相關(guān)行業(yè)產(chǎn)品檢驗工作經(jīng)驗者優(yōu)先；3、有較強(qiáng)責(zé)任心，具備一定的溝通協(xié)調(diào)、分析解決問題能力。薪酬福利：1、公司免費提供宿舍（內(nèi)有空調(diào)、熱水器、網(wǎng)絡(luò)、獨立衛(wèi)生間/衣柜等相關(guān)設(shè)施）2、公司設(shè)有員工餐廳，免費提供一日三餐；3、公司各項福利制度齊全，配備五險一金，生日禮品發(fā)放，工齡獎等多項福利制度；?4、公司設(shè)有員工活動中心，內(nèi)設(shè)健身房、網(wǎng)吧、閱覽室、乒乓球室、臺球室等；5、公司提供各類培訓(xùn)課程，并不定期開展各類文體活動，豐富員工的業(yè)余文化生活；6、實力+能力+努力=高薪升職???歡迎有技術(shù)、有執(zhí)行力、有夢想的你加入我們！
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
任職要求：1、醫(yī)學(xué)或護(hù)理相關(guān)專業(yè)，中?；蛞陨蠈W(xué)歷。有母嬰護(hù)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；2、執(zhí)有護(hù)士資格證書，有婦產(chǎn)科、新生兒科或月子會所工作經(jīng)驗者優(yōu)先。3、親和力強(qiáng)，富于愛心，有責(zé)任心，熱愛母嬰護(hù)理工作。4、服從管理，有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)及服務(wù)意識；崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)入所產(chǎn)婦和寶寶的生命體征的檢測；2、負(fù)責(zé)支持產(chǎn)婦和寶寶科學(xué)喂哺；3、負(fù)責(zé)寶寶沐浴、撫觸，完成潛能開發(fā)等課程的教授；4、嚴(yán)格執(zhí)行母嬰護(hù)理服務(wù)的流程和標(biāo)準(zhǔn)，確保服務(wù)質(zhì)量；5、完成領(lǐng)導(dǎo)交派的其他工作任務(wù)。