學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責： 1、根據(jù)公司需要，建立、開拓采購渠道，制定采購工作流程、方法，確保貫徹執(zhí)行； 2、組織市場調研、分析、預測，熟悉各類商品供應渠道和市場變化趨勢，編制相應的采購策略； 3、編制采購預算和采購計劃，組織并豐富產(chǎn)品資源并確保采購計劃的完滿實施； 4、評估、管理和提升供應商的表現(xiàn)，開發(fā)新的供應渠道和供應商，優(yōu)化供應商組合； 5、對相關的產(chǎn)品的采購成本、庫存管理負直接責任； 6、負責部門內(nèi)部管理，包括采購組織和團隊的建設、人員的發(fā)展、開展部門與員工的績效考核等。 任職資格： 1、性別不限，30歲以上，相關專業(yè)大專以上學歷（經(jīng)驗豐富者可放寬條件）； 2、五年以上相關采購經(jīng)驗，熟悉國內(nèi)商品采購流程； 3、有百貨類商品采購工作經(jīng)驗； 4、熟悉國內(nèi)生產(chǎn)企業(yè)，有供應商渠道，有一定企業(yè)資源，能快速引進產(chǎn)品； 5、在b2c互聯(lián)網(wǎng)公司同等職位2年以上者優(yōu)先； 6、良好的職業(yè)道德操守，較強的計劃組織能力、數(shù)據(jù)分析能力及統(tǒng)籌規(guī)劃和談判技巧。