臺(tái)州信息物理工程崗位列表
學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)2、熟練cad機(jī)械制圖，能夠應(yīng)用完成本職工作所要求的各種管理工具與方法3、信息收集能力、計(jì)劃能力4、特種設(shè)備作業(yè)人員證
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：4000~4500
職位描述： 專(zhuān)業(yè)：機(jī)械設(shè)計(jì)及自動(dòng)化、機(jī)電一體化、電子技術(shù)、電氣工程、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)等專(zhuān)業(yè)發(fā)展方向：研發(fā)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)工藝、品質(zhì)管理、銷(xiāo)售工程師、財(cái)務(wù)管理等工作地點(diǎn)：椒江/路橋
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 崗位要求：工作地：上海，食宿自理1.營(yíng)銷(xiāo)策劃或廣告設(shè)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，2.三年以上相關(guān)行業(yè)管理策劃工作經(jīng)驗(yàn)，3.熟悉操作ai、 indesign等相關(guān)的平面設(shè)計(jì)軟件，熟悉設(shè)計(jì)、制作、印刷等環(huán)節(jié)，4.具有團(tuán)隊(duì)合作精神及良好的溝通能力，主動(dòng)學(xué)習(xí)能力，工作細(xì)致，能承受工作壓力，5.熟悉空調(diào)風(fēng)機(jī)、電機(jī)、工程風(fēng)機(jī)相關(guān)產(chǎn)品的技術(shù)知識(shí)與軟件開(kāi)發(fā)流程及相關(guān)知識(shí)優(yōu)先。崗位職責(zé)：1. 與合作廣告公司的日常協(xié)助及支持，2. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品樣本、廣告宣傳、展覽展品的設(shè)計(jì)、制作及管理，3. 完成公司網(wǎng)站、微信等素材的設(shè)計(jì)工作，根據(jù)策劃需求完成網(wǎng)站前端頁(yè)面制作、日常維護(hù)、更新，4. 負(fù)責(zé)公司品牌包括各子公司品牌的建設(shè)推廣宣傳工作。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：2000~5000
職位描述： 崗位要求：1.營(yíng)銷(xiāo)策劃或廣告設(shè)計(jì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷，2.三年以上相關(guān)行業(yè)管理策劃工作經(jīng)驗(yàn)，3.熟悉操作ai、 indesign等相關(guān)的平面設(shè)計(jì)軟件，熟悉設(shè)計(jì)、制作、印刷等環(huán)節(jié)，4.具有團(tuán)隊(duì)合作精神及良好的溝通能力，主動(dòng)學(xué)習(xí)能力，工作細(xì)致，能承受工作壓力，5.熟悉空調(diào)風(fēng)機(jī)、電機(jī)、工程風(fēng)機(jī)相關(guān)產(chǎn)品的技術(shù)知識(shí)與軟件開(kāi)發(fā)流程及相關(guān)知識(shí)優(yōu)先。 工作地：上海，食宿自理
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 1、大專(zhuān)或同等學(xué)歷機(jī)械制造、技術(shù)工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)2、1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)/3、熟練運(yùn)用辦公軟件，熟悉機(jī)械制造類(lèi)圖紙，能夠應(yīng)用完成本職工作所要求的各種管理工具與方法；4、需具備相關(guān)英語(yǔ)方面的知識(shí)
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，人力資源等相關(guān)專(zhuān)業(yè)2.定期匯總招聘崗位數(shù)目及人數(shù)，組織參加各類(lèi)招聘活動(dòng)，及時(shí)準(zhǔn)確地處理投遞的簡(jiǎn)歷信息，對(duì)有效簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選及備份、應(yīng)試人員的面試、筆試工作，與初步選定候選人溝通薪酬福利以及上班時(shí)間等事宜，并完成入職；
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 現(xiàn)因公司發(fā)展需要，招聘男女普工。要求：1、男女不限，初中學(xué)歷，20-30歲。2、身心健康，吃苦耐勞。3、有較強(qiáng)的責(zé)任心和溝通能力。4、崗位地址：路橋區(qū)橫街鎮(zhèn)億利達(dá)路2號(hào)。5、公司情況簡(jiǎn)介：浙江億利達(dá)風(fēng)機(jī)股份有限公司為一家專(zhuān)業(yè)從事空調(diào)風(fēng)機(jī)、工程風(fēng)機(jī)的上市企業(yè)。6、福利：?jiǎn)涡?，享受五險(xiǎn)一金，公費(fèi)旅游、帶薪休假、結(jié)婚禮金、生日、節(jié)日禮物、學(xué)歷教育，公司設(shè)有食堂，可免費(fèi)安排住宿。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 1.大專(zhuān)以上計(jì)算機(jī)信息管理統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè);2.1年以上熟練使用、掌握erp部門(mén)相關(guān)管理部門(mén);3.熟悉公司各項(xiàng)網(wǎng)絡(luò)管理等技能；了解行業(yè)、企業(yè)的運(yùn)作部門(mén);掌握計(jì)算機(jī)相關(guān)的辦公知識(shí)；熟練對(duì)相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析;4.計(jì)算機(jī)應(yīng)屆畢業(yè)生均可
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、工業(yè)工程或機(jī)械專(zhuān)業(yè)的應(yīng)屆本科畢業(yè)生2、依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃、車(chē)間生產(chǎn)工序、工藝規(guī)范要求等，指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查各班組的生產(chǎn)工作，掌控生產(chǎn)進(jìn)度和相關(guān)信息，確保及時(shí)交付
模具工（工作地點(diǎn)：路橋區(qū) ） | 浙江億利達(dá)風(fēng)機(jī)股份有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)車(chē)間新模具的制做. 2、高效高質(zhì)量完成車(chē)間模具問(wèn)題的分析、處理及改善措施。3、協(xié)助技術(shù)部完成工藝改進(jìn)模具方案的制定和確認(rèn)。4、配合車(chē)間在模具調(diào)試和維護(hù)過(guò)程中對(duì)員工安全負(fù)責(zé).。5、負(fù)責(zé)車(chē)間模具的統(tǒng)一管理和維修，包括外協(xié)件的加工.。要求：1、男，高中學(xué)歷，25-35歲。2、三年以上模具制造經(jīng)驗(yàn)，看懂圖紙，懂機(jī)械加工。3、身心健康，吃苦耐勞。4、崗位地址：路橋區(qū)橫街鎮(zhèn)億利達(dá)路2號(hào)。5、公司情況簡(jiǎn)介：浙江億利達(dá)風(fēng)機(jī)股份有限公司為一家專(zhuān)業(yè)從事空調(diào)風(fēng)機(jī)、工程風(fēng)機(jī)的上市企業(yè)。6、福利：?jiǎn)涡?，享受五險(xiǎn)一金，公費(fèi)旅游、帶薪休假、結(jié)婚禮金、生日、節(jié)日禮物、學(xué)歷教育，公司設(shè)有食堂，可免費(fèi)安排住宿。
己過(guò)期更多模具工招聘
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、根據(jù)生產(chǎn)領(lǐng)料單、入庫(kù)單進(jìn)行收發(fā)料作業(yè)，及時(shí)更新庫(kù)存信息，做到日清月結(jié)。2、填寫(xiě)物資實(shí)物卡、收發(fā)記錄卡。3、定置、定位管理外協(xié)、外購(gòu)物資和物料。4、審核部門(mén)中的直發(fā)散件調(diào)撥單并發(fā)料。5、執(zhí)行所在倉(cāng)庫(kù)月度、半年度、年終大盤(pán)點(diǎn)作業(yè)。6、維護(hù)保養(yǎng)倉(cāng)庫(kù)內(nèi)的搬運(yùn)工具，對(duì)各類(lèi)物資及時(shí)進(jìn)行整理。7、監(jiān)督進(jìn)入倉(cāng)庫(kù)內(nèi)的所有人員做好安全防護(hù)。要求：1、男，高中學(xué)歷，一年以上倉(cāng)管經(jīng)驗(yàn)。2、熟悉電腦操作和軟件的使用，熟悉倉(cāng)庫(kù)管理作業(yè)流程，能夠應(yīng)用完成本職工作所要求的各種管理工具與方法。3、有較強(qiáng)的責(zé)任心和溝通能力。4、崗位地址：路橋區(qū)橫街鎮(zhèn)億利達(dá)路2號(hào)。5、公司情況簡(jiǎn)介：浙江億利達(dá)風(fēng)機(jī)股份有限公司為一家專(zhuān)業(yè)從事空調(diào)風(fēng)機(jī)、工程風(fēng)機(jī)的上市企業(yè)。6、福利：?jiǎn)涡荩硎芪咫U(xiǎn)一金，公費(fèi)旅游、帶薪休假、結(jié)婚禮金、生日、節(jié)日禮物、學(xué)歷教育，公司設(shè)有食堂，可免費(fèi)安排住宿。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1.定期匯總招聘崗位數(shù)目及人數(shù)，分析人員需求情況組織參加各類(lèi)招聘活動(dòng)2.及時(shí)準(zhǔn)確地處理投遞的簡(jiǎn)歷信息，對(duì)有效簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選及備份3.組織開(kāi)展對(duì)應(yīng)試人員的面試、筆試工作，篩選出符合條件的人員4.組織進(jìn)行招聘效果分析與初步選定候選人溝通薪酬福利以及上班時(shí)間等事宜，并完成入職工作
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)專(zhuān)業(yè)（可接受外派異地）2、一年以上會(huì)計(jì)職務(wù)的工作經(jīng)驗(yàn)。（優(yōu)秀應(yīng)屆大學(xué)生也可考慮）工作內(nèi)容：1、 審核公司各項(xiàng)成本的支出，進(jìn)行成本核算、費(fèi)用管理、成本分析，并定期編制成本分析報(bào)表。2、 每月末進(jìn)行費(fèi)用分配，及時(shí)與生產(chǎn)核對(duì)在產(chǎn)品、產(chǎn)成品并編制差異原因上報(bào)。3、 進(jìn)行有關(guān)成本管理工作，主要做好成本的核算和控制，負(fù)責(zé)成本的匯總、決算工作。4、 協(xié)助各部門(mén)進(jìn)行成本經(jīng)濟(jì)核算，并分解下達(dá)成本、費(fèi)用、計(jì)劃指標(biāo)。收集有關(guān)信息和數(shù)據(jù)，進(jìn)行有關(guān)盈虧預(yù)測(cè)工作。5、 評(píng)估成本方案，及時(shí)改進(jìn)成本核算方法。6、 保管好成本、計(jì)算資料并按月裝訂，定期歸檔。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1.熟悉cad機(jī)械制圖，能夠應(yīng)用完成本職工作所要求的各種管理工具與方法。2.組織設(shè)備進(jìn)廠的安裝、調(diào)試和驗(yàn)收。3.有較強(qiáng)的信息收集和計(jì)劃能力，能建立健全的設(shè)備檔案。4.整理和保管設(shè)備維修記錄、設(shè)備點(diǎn)檢表。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先2.工作細(xì)心負(fù)責(zé)、原則性強(qiáng)，熟練操作辦公軟件3.優(yōu)秀的協(xié)作、溝通、執(zhí)行能力4.員工考勤和休假管理，匯總和整理每月電子考勤信息
學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 崗位職責(zé)： 1.維護(hù)客戶關(guān)系，掌握招聘需求； 2.根據(jù)派遣協(xié)議，通過(guò)各種招聘渠道發(fā)布招聘信息，推薦合格人，選完成招聘任務(wù)； 3.和客戶保持聯(lián)系，確?？蛻魧?duì)招聘工作的滿意度，并盡量增加派遣員工人數(shù)； 4.維護(hù)系統(tǒng)，建立健全簡(jiǎn)歷庫(kù)，保持與各招聘渠道的良好關(guān)系，確保招聘渠道的順暢； 5.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事務(wù)； 任職要求： 1、中專(zhuān)以上學(xué)歷，勞動(dòng)與社會(huì)保障或人力資源等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，熟悉勞動(dòng)法； 2、熱愛(ài)人力資源工作，耐心細(xì)致，性格開(kāi)朗，善于溝通 3、有責(zé)任心，工作努力、富有團(tuán)隊(duì)工作精神、能自我激勵(lì)并具有較好的商業(yè)活動(dòng)能力； 4、有較強(qiáng)的邏輯思維能力，熟練應(yīng)用辦公軟件等。
招聘專(zhuān)員（工作地點(diǎn)：路橋區(qū) 椒江區(qū) ） | 浙江億利達(dá)風(fēng)機(jī)股份有限公司
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，人力資源等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)2.，熟悉勞動(dòng)法和地方勞動(dòng)法律法規(guī)；熟練基本辦公軟件的使用3.優(yōu)秀的協(xié)調(diào)能力、耐心細(xì)致、公正客觀4.組織參加各類(lèi)招聘活動(dòng)、及時(shí)準(zhǔn)確地處理投遞的簡(jiǎn)歷信息，對(duì)有效簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選及備份、組織開(kāi)展對(duì)應(yīng)試人員的面試、筆試工作，篩選出符合條件的人員與初步選定候選人溝通薪酬福利以及上班時(shí)間等事宜，并完成入職工作等
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 機(jī)電一體化、機(jī)械制造等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，2年以上工作經(jīng)驗(yàn)培養(yǎng)方向設(shè)備維護(hù)工程師應(yīng)屆生也可
己過(guò)期更多機(jī)修招聘
焊接工程師/技師（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-海門(mén)街道 ） | 臺(tái)州市寶龍石油設(shè)備有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 要求必須有焊接專(zhuān)業(yè)工程師資格證書(shū)
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 要求必須有機(jī)電一體化/機(jī)械專(zhuān)業(yè)工程師資格證書(shū)
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