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合成操作員
(工作地點(diǎn):余杭區(qū) )
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貝達(dá)藥業(yè)股份有限公司
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:4000~8500
職位描述:
崗位職責(zé):1.遵守公司及車間的各項(xiàng)規(guī)章制度,本崗位生產(chǎn)中嚴(yán)格遵守“安全第一、質(zhì)量第一”的指導(dǎo)思想進(jìn)行生產(chǎn)。2.認(rèn)真學(xué)習(xí)本崗位操作sop,嚴(yán)格按照工藝規(guī)程和崗位操作法,保質(zhì)保量的完成當(dāng)班任務(wù)。3.負(fù)責(zé)本崗位生產(chǎn)中各項(xiàng)記錄的真實(shí)、及時(shí)、規(guī)范填寫,嚴(yán)格執(zhí)行巡回檢查制度,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)處理,并且認(rèn)真做好臺(tái)帳記錄。4.負(fù)責(zé)本崗位生產(chǎn)設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng),發(fā)生跑、冒、滴、漏,及時(shí)果斷處理,并上報(bào)班組。5.生產(chǎn)中嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)操作規(guī)程、勞動(dòng)紀(jì)律,不違章作業(yè)。6.自覺按照公司、車間規(guī)定穿戴勞動(dòng)防護(hù)用品,做到安全、衛(wèi)生、文明、規(guī)范生產(chǎn)。7.積極參加公司、部門、車間組織的各類培訓(xùn),努力提高自身素質(zhì)和操作技能,提高產(chǎn)品的質(zhì)量和得率。8.協(xié)助車間、班組做好本崗位范圍內(nèi)的場(chǎng)地衛(wèi)生及做好領(lǐng)導(dǎo)安排的其它相關(guān)工作。工作時(shí)間:四班三倒(早班-7:30-15:30)(正常班8:30-17:00)(中班15:30-23:30)(夜班23:30-7:30)每天八小時(shí) 雙休要求:1、學(xué)歷:高中及以上學(xué)歷,化工或醫(yī)藥專業(yè)大專學(xué)歷優(yōu)先考慮。(應(yīng)屆畢業(yè)生也可)2、工作經(jīng)驗(yàn)/行業(yè)經(jīng)驗(yàn)/本崗位經(jīng)驗(yàn):化工工藝或相關(guān)專業(yè)1年原料藥生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)。公司福利:1,12個(gè)月基本薪資+1個(gè)月半年獎(jiǎng)+2個(gè)月年終獎(jiǎng)+崗位補(bǔ)貼+加班薪資2,四星級(jí)酒店的宿舍+超好吃的食堂3,節(jié)假日福利+帶薪年假+帶薪病假+其他福利
己過期
更多合成操作員招聘
生產(chǎn)管理(廠長(zhǎng))
(工作地點(diǎn):玉環(huán)市-玉城街道 )
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易眾制造機(jī)械有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:10000~15000
職位描述:
1、根據(jù)年度發(fā)展計(jì)劃,全面負(fù)責(zé)工廠的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)、行政及人事管理;2、負(fù)責(zé)組織、建立工廠生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)體系、質(zhì)保體系、成本控制體系、考核體系以及各項(xiàng)制度流程,并監(jiān)督、保證高效正常運(yùn)行;3、組織落實(shí)、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項(xiàng)工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標(biāo)等;4、按工作程序做好與子公司市場(chǎng)、財(cái)務(wù)、行政、總部人力資源、生產(chǎn)管理、財(cái)務(wù)等部門的橫向聯(lián)系。任職資格:1、企業(yè)管理或機(jī)械類相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷;2、具備五年以上行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任生產(chǎn)副總或廠長(zhǎng)相關(guān)崗位3年以上;3、熟悉生產(chǎn)運(yùn)作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理方面的經(jīng)驗(yàn);4、熟悉is9001質(zhì)量體系、iso14000環(huán)境管理體系,了解5s現(xiàn)場(chǎng)管理,具備全面的生產(chǎn)理念和豐富的生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);5、接受過安全生產(chǎn)、設(shè)備管理、財(cái)務(wù)管理、運(yùn)營(yíng)管理等方面的相關(guān)培訓(xùn)。
己過期
更多生產(chǎn)管理(廠長(zhǎng))招聘
雜工
(工作地點(diǎn):玉環(huán)市-玉城街道 )
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易眾制造機(jī)械有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:4000~5500
職位描述:
1、有經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先2、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù);3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。4、吃苦耐勞,有責(zé)任心。具體面議
己過期
更多雜工招聘
技術(shù)員
(工作地點(diǎn):黃巖區(qū) )
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浙江廣天電力設(shè)備股份有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):3人| 薪酬待遇:3000~6000
職位描述:
1.??萍耙陨蠈W(xué)歷;2.電氣自動(dòng)化或相關(guān)專業(yè);3.能夠使用cad、caxa等制圖軟件;4.成績(jī)優(yōu)秀,有獎(jiǎng)學(xué)金者優(yōu)先考慮;5.有變壓器行業(yè)設(shè)計(jì)繪圖工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。選拔條件:主動(dòng)積極、認(rèn)真細(xì)致、盡職盡責(zé)、團(tuán)隊(duì)合作、誠(chéng)實(shí)可信。6、公司福利:提供住宿、五險(xiǎn)一金、一星期休一天半、差旅費(fèi)報(bào)銷、年底雙薪等。更多情況可瀏覽公司網(wǎng)站:www.guangtian.cn 聯(lián)系電話84215932
己過期
更多技術(shù)員招聘
設(shè)計(jì)員技術(shù)員繪圖員
(工作地點(diǎn):黃巖區(qū) )
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浙江廣天電力設(shè)備股份有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):3人| 薪酬待遇:4500~9000
職位描述:
電氣自動(dòng)化或機(jī)電一體化相關(guān)電氣專業(yè),應(yīng)往屆畢業(yè)生都可以,變壓器出圖設(shè)計(jì)。
己過期
更多設(shè)計(jì)員技術(shù)員繪圖員招聘
市場(chǎng)拓展主辦
(工作地點(diǎn):黃巖區(qū) )
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浙江華夏國(guó)際旅行社有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:2000~5000
職位描述:
崗位職責(zé)1、 協(xié)助市場(chǎng)經(jīng)理執(zhí)行公司的市場(chǎng)推廣計(jì)劃;2、 具體實(shí)施公司產(chǎn)品推廣和業(yè)務(wù)拓展活動(dòng);3、 執(zhí)行市場(chǎng)計(jì)劃及方案,包括市場(chǎng)活動(dòng)、廣告及公關(guān)等4、 負(fù)責(zé)公司各種宣傳資料的制作完成;5、 組織部門資源配合銷售系統(tǒng)為客戶提供技術(shù)支持。任職資格1、 大專以上學(xué)歷,營(yíng)銷、管理類專業(yè)為佳;2、 熟悉旅游行業(yè)或教學(xué)拓展行業(yè),有銷售和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、 具備思維活躍、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格;4、 為人誠(chéng)實(shí)、正直,性格開朗、責(zé)任心強(qiáng),擅長(zhǎng)與人溝通;5、 有一定的組織協(xié)調(diào)能力,能承擔(dān)和突破工作壓力,是很好的時(shí)間管理者和自我任務(wù)驅(qū)動(dòng)者。
己過期
更多市場(chǎng)拓展主辦招聘
兩岸三度總經(jīng)理
(工作地點(diǎn):黃巖區(qū)-嶼頭鄉(xiāng) )
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浙江華夏國(guó)際旅行社有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8000~10000
職位描述:
1.負(fù)責(zé)根據(jù)公司制訂的市場(chǎng)開發(fā)與拓展各項(xiàng)管理規(guī)定、制度,開發(fā)與拓展終端客戶;2.負(fù)責(zé)根據(jù)總體戰(zhàn)略目標(biāo)、市場(chǎng)開發(fā)與拓展戰(zhàn)略規(guī)劃,制訂所管轄項(xiàng)目開發(fā)拓展的年度、季度、月度計(jì)劃,并實(shí)現(xiàn)目標(biāo)、計(jì)劃;3.負(fù)責(zé)拓展部開發(fā)與拓展費(fèi)用的預(yù)算,嚴(yán)格控制費(fèi)用支出與合理運(yùn)用;4.負(fù)責(zé)拓展?fàn)I銷政策方案的制訂,呈報(bào)總經(jīng)理審批;5.負(fù)責(zé)開發(fā)與拓展空白項(xiàng)目客戶市場(chǎng)、分析信息,同時(shí)對(duì)客戶進(jìn)行前瞻性預(yù)測(cè);6.負(fù)責(zé)部門人員的管理,制定拓展人員編制計(jì)劃,并予以檢查控制;7.負(fù)責(zé)市場(chǎng)開發(fā)與拓展具體方法的收集、分析、培訓(xùn)、教導(dǎo);8.負(fù)責(zé)客戶市場(chǎng)維護(hù)與管理,適時(shí)回訪意向客戶和潛在客戶;9.負(fù)責(zé)所管轄地區(qū)市場(chǎng)拓展客戶的評(píng)估、客戶要求的確認(rèn),以及簽訂合同完成后的后期跟蹤與其它部門銜接服務(wù)工作;負(fù)責(zé)所管轄地區(qū)所有意向客戶資料的收集、整理,并建立檔案;
己過期
更多兩岸三度總經(jīng)理招聘
化油器匹配技術(shù)人員
(工作地點(diǎn):路橋區(qū) )
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金浪科技有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):在讀生|招聘人數(shù):4人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述:
能熟練進(jìn)行踏板式摩托車發(fā)動(dòng)機(jī)化油器的匹配和調(diào)整,能獨(dú)立處理市場(chǎng)上遇到的各種化油器匹配技術(shù)問題。
己過期
更多化油器匹配技術(shù)人員招聘
通機(jī),發(fā)電機(jī)技術(shù)員
(工作地點(diǎn):路橋區(qū) )
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金浪科技有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):在讀生|招聘人數(shù):3人| 薪酬待遇:5001~8000
職位描述:
機(jī)械類專業(yè),熟悉通機(jī)和小型發(fā)電機(jī)的基本原理和生產(chǎn)工藝,懂機(jī)械制圖。工作經(jīng)驗(yàn)2年以上。
己過期
更多通機(jī),發(fā)電機(jī)技術(shù)員招聘
售后技術(shù)員
(工作地點(diǎn):路橋區(qū) )
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金浪科技有限公司
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:2001~3000
職位描述:
28-40歲,男性,高中以上學(xué)歷,有一定的溝通、協(xié)調(diào)能力,熟知摩托車配件,c照駕駛證,2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
己過期
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品質(zhì)技術(shù)員
(工作地點(diǎn):路橋區(qū) )
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金浪科技有限公司
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):3人| 薪酬待遇:4000~7000
職位描述:
踏板摩托車企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)文字處理能力和制圖能力.能編制檢驗(yàn)規(guī)程和相應(yīng)的作業(yè)指導(dǎo)書。
己過期
更多品質(zhì)技術(shù)員招聘
品牌總負(fù)責(zé)人
(工作地點(diǎn):路橋區(qū) )
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金浪科技有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:2000以下
職位描述:
策劃品牌總體運(yùn)行(營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃和市場(chǎng)推廣方案建議等),了解行業(yè)內(nèi)信息,對(duì)摩托車有獨(dú)特見解。
己過期
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營(yíng)銷策劃
(工作地點(diǎn):路橋區(qū) )
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金浪科技有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):在讀生|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:3000~5000
職位描述:
熟練掌握office等計(jì)算機(jī)應(yīng)用軟件,熟悉行業(yè)信息,負(fù)責(zé)產(chǎn)品宣傳、推廣等策劃事項(xiàng),具有良好的溝通協(xié)調(diào)及語言表達(dá)能力。
己過期
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銷售經(jīng)理
(工作地點(diǎn):路橋區(qū) )
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金浪科技有限公司
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):3人| 薪酬待遇:2000以下
職位描述:
熟悉摩托車產(chǎn)品結(jié)構(gòu),了解摩托車市場(chǎng)信息和行業(yè)特點(diǎn);具有較強(qiáng)的人際交往能力、溝通協(xié)調(diào)能力及語言表達(dá)能力。
己過期
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摩托車路試員
(工作地點(diǎn):臺(tái)州市 )
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金浪科技有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):3人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述:
有摩托車駕駛證,身體健康,能適應(yīng)四季在外路試。成熟穩(wěn)重,責(zé)任心強(qiáng),安全意識(shí)強(qiáng),服從管理。有摩托車路試經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
己過期
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叉車駕駛員
(工作地點(diǎn):臺(tái)州市 )
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金浪科技有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆生|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述:
能熟練駕駛操作叉車,有較高的安全意識(shí),責(zé)任意識(shí)、服務(wù)服從意識(shí)。
己過期
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叉車駕駛員
(工作地點(diǎn):臺(tái)州市 )
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金浪科技有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆生|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3000~5000
職位描述:
能熟練駕駛操作叉車,有叉車證,有較高的安全意識(shí),責(zé)任意識(shí)、服務(wù)服從意識(shí)。
己過期
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程序員
(工作地點(diǎn):路橋區(qū) )
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臺(tái)州市博愛醫(yī)院
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):在讀生|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述:
崗位職責(zé)1、 此崗位屬于計(jì)算機(jī)軟件系列。負(fù)責(zé)his或醫(yī)院其他相關(guān)軟件二次開發(fā)與維護(hù);2、 根據(jù)醫(yī)院醫(yī)療部門提出的需求開發(fā)其需要的相關(guān)軟件;2、 配合實(shí)施人員完成產(chǎn)品的上線工作;3、 根據(jù)產(chǎn)品需求完成架構(gòu)和模塊設(shè)計(jì)、編碼、測(cè)試、發(fā)布、優(yōu)化工作;4、 按照項(xiàng)目計(jì)劃,按時(shí)提交高質(zhì)量的代碼,完成開發(fā)任務(wù);崗位要求1、 計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;2、 熟悉sql、oracle數(shù)據(jù)庫(kù)開發(fā)技術(shù);3、 熟悉pb或delphi開發(fā)技術(shù),能夠根據(jù)項(xiàng)目需求獨(dú)立進(jìn)行產(chǎn)品開發(fā),有.net,java開發(fā)技術(shù)者優(yōu)先考慮;4、 具有3年以上his或醫(yī)院相關(guān)軟件的開發(fā)經(jīng)驗(yàn);5、 工作態(tài)度積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;6、 思路清晰,善于思考,能獨(dú)立分析和解決問題;7、 具有良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和學(xué)習(xí)能力;8、 能承受一定的工作壓力;
己過期
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質(zhì)檢員/檢驗(yàn)員
(工作地點(diǎn):路橋區(qū)-橫街鎮(zhèn) )
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浙江勇力機(jī)械有限公司
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:3500~5500
職位描述:
崗位職責(zé)與任職資格一、崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制,并按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行檢驗(yàn)。2、負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)過程中的質(zhì)量信息進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,并提出改進(jìn)意見。3、負(fù)責(zé)完善質(zhì)量信息統(tǒng)計(jì)報(bào)告,定期向主管匯報(bào)。4、負(fù)責(zé)對(duì)相關(guān)檢測(cè)儀器進(jìn)行日產(chǎn)保養(yǎng)和性能識(shí)別。二任職資格1、大專學(xué)歷,機(jī)電一體化專業(yè),一年以上工作經(jīng)驗(yàn)。2.計(jì)算機(jī)中級(jí),能熟練操作辦公軟件。3、具有較好的語言交流溝通能力。4、具體工資面議
己過期
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工藝員/車間管理
(工作地點(diǎn):臨海市 )
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浙江奧翔藥業(yè)股份有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:6000~12000
職位描述:
崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)協(xié)助車間主管做好產(chǎn)品工藝轉(zhuǎn)移工作,及時(shí)完成相關(guān)文件和記錄。2.協(xié)助主管做好合成車間生產(chǎn)操作人員培訓(xùn)、考核和激勵(lì),確保生產(chǎn)人員得到充分的上崗培訓(xùn)和后續(xù)培訓(xùn)。3.協(xié)助生產(chǎn)主管做好合成車間生產(chǎn)設(shè)施和設(shè)備的清潔維護(hù),確保生產(chǎn)設(shè)施設(shè)備處于良好運(yùn)行狀態(tài)。4.參與合成車間相關(guān)驗(yàn)證工作的實(shí)施。5.負(fù)責(zé)做好車間產(chǎn)品設(shè)備設(shè)施sop和產(chǎn)品相關(guān)工藝規(guī)程、記錄的維護(hù)和起草工作。6.負(fù)責(zé)對(duì)合成車間進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),協(xié)助車間及時(shí)解決生產(chǎn)過程出現(xiàn)的技術(shù)質(zhì)量問題。7.參與組織產(chǎn)品工藝優(yōu)化,應(yīng)相應(yīng)提高產(chǎn)品工藝及技術(shù)水平。8.做好各項(xiàng)試驗(yàn)記錄。9.完成上級(jí)交給的其他工作。任職要求:1.藥學(xué),制藥工程或化工等相關(guān)專業(yè),兩年以上相關(guān)工作經(jīng)歷;2.可以考慮優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生;3.熟悉化工合成的工藝流程;4.
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