臺(tái)州電子產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1熟悉熟悉汽車(chē)摩托車(chē)零配件或機(jī)械類(lèi)產(chǎn)品生產(chǎn)制造工藝流程及相關(guān)行業(yè)/產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)；2、具有全面質(zhì)量管理知識(shí)，擅長(zhǎng)運(yùn)用各類(lèi)品質(zhì)管理手法與工具；熟悉品質(zhì)管控環(huán)節(jié)要點(diǎn)，具有處理各類(lèi)異常、提升產(chǎn)品品質(zhì)、生產(chǎn)直通率能力；3、熟悉iso/ts16949質(zhì)量體系管理；4、具有4年以上品質(zhì)技術(shù)管理經(jīng)驗(yàn)，2年以上品質(zhì)主管工作經(jīng)驗(yàn)；5、良好的管理、協(xié)調(diào)、溝通能力；
學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：2800~3500
職位描述：
1.25周歲以上，中專(zhuān)及以上有工作經(jīng)驗(yàn)2.熟悉檢驗(yàn)流程者優(yōu)先（塑料件、鐵件、燈具）3.能吃苦，有較好的溝通交流能力
學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
1，機(jī)械行業(yè)檢驗(yàn)工作3-5年，機(jī)械類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)應(yīng)屆生亦可。2，會(huì)使用各種相關(guān)檢具量具。3，工作仔細(xì)，責(zé)任心強(qiáng)。熱愛(ài)本行工作，男女不限。8小時(shí)單休，入職一個(gè)月后繳納五險(xiǎn)，有宿舍食堂
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
1、建立健全和完善學(xué)校規(guī)章制度，組織制定與實(shí)施學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和學(xué)期工作計(jì)劃；2、統(tǒng)一安排學(xué)校工作，負(fù)責(zé)學(xué)校的組織管理、行政決策，3、審批部門(mén)工作計(jì)劃，主持召開(kāi)行政會(huì)議，校務(wù)會(huì)議等；4、組織教育教學(xué)研究，推動(dòng)教學(xué)改革，提高教育質(zhì)量；5、領(lǐng)導(dǎo)和抓好教學(xué)工作,保證教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)大綱的實(shí)施；6、建立教職工的聘任、考核制度，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)；7、分管學(xué)校財(cái)務(wù)，審批財(cái)務(wù)開(kāi)支，搞好校園管理和建設(shè)；8、搞好學(xué)校的對(duì)外關(guān)系，做好協(xié)調(diào)工作。任職資格：1、本科以上學(xué)歷；2、五年以上培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，三年以上綜合管理經(jīng)驗(yàn)；3、具有獨(dú)立開(kāi)發(fā)和管理市場(chǎng)的能力，能敏銳地挖掘市場(chǎng)；4、具有團(tuán)隊(duì)合作，吃苦耐勞的精神，能夠承受一定的工作壓力；5、具有良好的職業(yè)素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)管理能力，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2500~6500
職位描述：
檢驗(yàn)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
大專(zhuān)及以上學(xué)歷應(yīng)屆畢業(yè)生專(zhuān)業(yè): 英語(yǔ)，商務(wù)英語(yǔ)，國(guó)際貿(mào)易，電子商務(wù)專(zhuān)業(yè)均可以要求：有阿里巴巴實(shí)操經(jīng)驗(yàn)者或是對(duì)阿里巴巴后臺(tái)運(yùn)營(yíng)感興趣者，優(yōu)先考慮，待遇從優(yōu)，提供免費(fèi)午餐，辦公環(huán)境優(yōu)越，轉(zhuǎn)正后交五險(xiǎn)，可單雙休，法定節(jié)假日，公司有十年以上工作經(jīng)驗(yàn)從業(yè)者，無(wú)條件無(wú)保留帶新人制，公司全方位支持和每周培訓(xùn)制，阿里巴巴開(kāi)課制
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1、大專(zhuān)或以上學(xué)歷，有機(jī)械檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上。 2、熟悉機(jī)械加工，有良好識(shí)圖能力，會(huì)熟練使用常用量具和各種儀器，具有生產(chǎn)制程中迅速發(fā)現(xiàn)品質(zhì)與工藝問(wèn)題的能力。3、精通熟練iso9001相關(guān)質(zhì)量管理體系及具體運(yùn)作。4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析、理解、溝通能力。5、做事嚴(yán)謹(jǐn)，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)管理能力。。6、工資面議。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7500~10000
職位描述：
1、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門(mén)的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)；2、下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度；3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過(guò)程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo)；4、及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)追蹤，并提出合理建議；5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施；
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：6人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1、全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷；2、醫(yī)藥化工、分析等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；3、有良好團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)4、有一定的分析化驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)者，優(yōu)先考慮，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。注：公司有廠車(chē)到椒江接送上下班
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)1、協(xié)助組織落實(shí)各項(xiàng)質(zhì)量目標(biāo)（產(chǎn)品質(zhì)量、生產(chǎn)工藝、部門(mén)流程等）的完成，貫徹質(zhì)量方針；2、現(xiàn)場(chǎng)巡檢預(yù)防質(zhì)量事故的發(fā)生，解決現(xiàn)場(chǎng)的質(zhì)量問(wèn)題，參與質(zhì)量事故的調(diào)查并編制分析報(bào)告；3、參與產(chǎn)品缺陷及故障分析并進(jìn)行跟蹤處理；4、負(fù)責(zé)組織并實(shí)施對(duì)公司的員工質(zhì)量管理體系知識(shí)的培訓(xùn)；5、協(xié)助公司相關(guān)部門(mén)制訂公司的產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。任職資格1、相關(guān)行業(yè)本科及以上學(xué)歷；英語(yǔ)良好；2、3年以上qa/qc工作經(jīng)驗(yàn)；3、有iso9001等內(nèi)審員資格證書(shū)；熟悉卓越績(jī)效、6西格碼管理、tqm、5s、tpm等管理工具；熟練使用辦公軟件；4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有較強(qiáng)的分析解決問(wèn)題能力；良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；良好的溝通組織協(xié)調(diào)能力；5、從事iso體系主要工作并編寫(xiě)過(guò)認(rèn)證體系相關(guān)文件工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)樣品的采樣、制樣工作；2、做好原輔料、工序產(chǎn)品、成品的化驗(yàn)和留樣工作；3、確?；?yàn)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確、有效，認(rèn)真填寫(xiě)質(zhì)量記錄；4、做好工作現(xiàn)場(chǎng)的衛(wèi)生清潔工作。任職資格1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，分析相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、具有二年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；3、良好的溝通能力和道德修養(yǎng)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1、具有化學(xué)分析或藥物分析大專(zhuān)以上學(xué)歷，英語(yǔ)四級(jí)以上；2、為人誠(chéng)實(shí)，工作責(zé)任心強(qiáng)；3、有微生物工作或?qū)嵙?xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
學(xué)歷要求：碩士|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1、主要從事國(guó)外注冊(cè)的工作，協(xié)助質(zhì)量副總做好國(guó)外藥品注冊(cè)相關(guān)工作2、全日制碩士研究生學(xué)，英語(yǔ)六級(jí)以上，能用英語(yǔ)流利地溝通交流，獨(dú)立翻譯國(guó)外文獻(xiàn)資料3、有5年以上的國(guó)外注冊(cè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，同崗位3年以上管理經(jīng)驗(yàn)4、不符合條件的，請(qǐng)勿打擾
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
任職資格：1、持有人力資源師、公共營(yíng)養(yǎng)師、電子商務(wù)師資格證2、且具備教師資格證者；3、待遇從優(yōu)，全/兼職教師都可；
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
年齡20---45歲，男女不限，能吃苦耐勞、工作認(rèn)真、有質(zhì)量意識(shí)、安全意識(shí)。（生手可培訓(xùn)上崗）
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
要求：男女不限1名，20歲-40歲。對(duì)美容美發(fā)行業(yè)產(chǎn)品有兩年以上品質(zhì)經(jīng)驗(yàn)，熟悉產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)和標(biāo)準(zhǔn)。熟練掌握cad、pro/e、ug制圖軟件待遇：包吃，帶薪年假，節(jié)日有禮物，話(huà)費(fèi)補(bǔ)貼，崗位晉升，工資面議。歡迎有意者請(qǐng)先在線投簡(jiǎn)歷，再與我電話(huà)聯(lián)系。聯(lián)系電話(huà)：0576-88168726聯(lián) 系 人 ：葉先生
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8000~15000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)具體物聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)產(chǎn)品功能模塊設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)；2.負(fù)責(zé)相應(yīng)的功能模塊測(cè)試；3.參與系統(tǒng)設(shè)計(jì)，編寫(xiě)相應(yīng)的設(shè)計(jì)報(bào)告和技術(shù)文檔；4.參與項(xiàng)目的設(shè)計(jì)，跟蹤評(píng)估、協(xié)助控制項(xiàng)目進(jìn)度。任職要求：1.計(jì)算機(jī)、通信、電子信息類(lèi)本科以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；2.熟悉eclipse開(kāi)發(fā)環(huán)境，精通java和面向?qū)ο笤O(shè)計(jì)方法，熟悉io、多線程、web service、socket編程；3.熟悉一些主流web后臺(tái)開(kāi)發(fā)框架( spring、hibernate、struts2等)；4.熟悉http協(xié)議，熟悉jsp、servlet、html、xml、json、ajax、js等技術(shù)；5.熟悉linux操作系統(tǒng)；6.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、理解能力；7.具有較好的表達(dá)能力、善于溝通協(xié)作；8.熟悉物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)技術(shù)（zigbee，藍(lán)牙、rfid、嵌入式）和發(fā)展趨勢(shì)優(yōu)先。 聯(lián)系人：徐昌春 手機(jī)：13336733228公司生產(chǎn)基地辦公地點(diǎn)：臺(tái)州市路橋區(qū)金清鎮(zhèn)卷橋。備注：面試前先了解公司情況，請(qǐng)登公司網(wǎng)址www.dwdds.com
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
精通單片機(jī)開(kāi)發(fā)（pic.avr.stm8).如！義隆、宏晶模擬電路開(kāi)發(fā)，如可控開(kāi)關(guān)電源、逆變器、電動(dòng)車(chē)控制器等，熟悉太陽(yáng)能控制器和led驅(qū)動(dòng)電源的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 聯(lián)系人：徐總！手機(jī)13336733228
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1.懂淘寶的日常運(yùn)營(yíng)流程以及各種活動(dòng)的報(bào)名。2.熟練淘寶搜索排名優(yōu)化（seo）3.精通淘寶推廣、鉆石展位、直通車(chē)、店鋪促銷(xiāo)、聚劃算各個(gè)推廣渠道。4.每日、周、月監(jiān)控的數(shù)據(jù)：營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、會(huì)員營(yíng)銷(xiāo)。5.轉(zhuǎn)型成為淘寶講師、把自己成功的淘寶工作經(jīng)驗(yàn)分享講解。任職資格：1.性格開(kāi)朗，責(zé)任心強(qiáng)，為人誠(chéng)信正直，有團(tuán)隊(duì)合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力。2.有淘寶網(wǎng)店運(yùn)營(yíng)主管（店長(zhǎng)）兩年以上經(jīng)驗(yàn)。3.精通淘寶的運(yùn)營(yíng)環(huán)境、淘寶定制的交易規(guī)則、淘寶的推廣rio、淘寶付費(fèi)廣告的投放，精通淘寶營(yíng)銷(xiāo)，熟悉淘寶網(wǎng)會(huì)員的購(gòu)物習(xí)慣和購(gòu)物心理，有淘寶相關(guān)資源優(yōu)先錄取。4.熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣、傳播方式和渠道分銷(xiāo)，熟悉電子商務(wù)模式與流程。5.具備較強(qiáng)創(chuàng)新與市場(chǎng)分析、營(yíng)銷(xiāo)、推廣能力，分析與解決問(wèn)題的能力。合作模式：1.優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享、互惠互利、共同發(fā)展2.企業(yè)提供教學(xué)場(chǎng)所，導(dǎo)師提供個(gè)人知識(shí)能力3.雙方之間的利益平衡、利益雙贏
學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé)1、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門(mén)的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)；2、下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度；3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過(guò)程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo)；4、及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)追蹤，并提出合理建議；5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施；6、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全和清潔；7、負(fù)責(zé)員工的管理、培訓(xùn)和培養(yǎng)。任職資格1、全面負(fù)責(zé)車(chē)間日常生產(chǎn)工作，制定生產(chǎn)計(jì)劃，組織安排生產(chǎn)，保證產(chǎn)品交付及品質(zhì)； 2、熟悉車(chē)間各項(xiàng)工作流程及操作，掌握生產(chǎn)作業(yè)管理知識(shí)技能，有較強(qiáng)的人際溝通、管理能力，出色的團(tuán)隊(duì)合作精神。3、根據(jù)公司對(duì)車(chē)間發(fā)展的規(guī)劃擬定人員編制，積極深入了解員工的思想動(dòng)態(tài)，調(diào)動(dòng)員工積極性，提高勞動(dòng)生產(chǎn)率。4、負(fù)責(zé)完成作業(yè)指導(dǎo)書(shū)的編寫(xiě)，設(shè)備安全技術(shù)操作規(guī)程在車(chē)間的實(shí)施和考核，確保完成當(dāng)月的生產(chǎn)任務(wù)。 5、熟練注塑機(jī)操作者優(yōu)先考慮及車(chē)間6s業(yè)務(wù)