臺(tái)州數(shù)字媒體技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。任職資格：1、18周歲以上，初中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；3、有電工、焊工、車工、叉車經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；4、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3500~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。任職資格：1、18周歲以上，高中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；3、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4500~9000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、熟悉本崗位職責(zé)和日常工作情況，?2、了解臺(tái)球（網(wǎng)吧）等知識(shí)，能夠?yàn)轭櫩吞峁┮?guī)范化，標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)。3、樂于學(xué)習(xí)，積極參加各項(xiàng)培訓(xùn)，不斷提高服務(wù)技能，任職資格：1、?年齡18-25歲，身體健康，男女不限，形象氣質(zhì)佳；2、熟練掌握本崗位工作流程，具備本崗位所需的專業(yè)技術(shù)能力；3、熱愛本職工作、工作勤懇、有責(zé)任心4、具有服務(wù)員工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，5、能適應(yīng)輪班制度
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1負(fù)責(zé)確定生產(chǎn)布局、作業(yè)指導(dǎo)書的制作、發(fā)行和變更；2負(fù)責(zé)設(shè)備、工裝的開發(fā)、導(dǎo)入和驗(yàn)證；3負(fù)責(zé)確定產(chǎn)線作業(yè)人員、制定標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)、標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能、加工單價(jià)；4負(fù)責(zé)產(chǎn)品流轉(zhuǎn)和出貨使用的周轉(zhuǎn)臺(tái)車、容器、包裝物的標(biāo)準(zhǔn)制定、導(dǎo)入和驗(yàn)證；5負(fù)責(zé)推進(jìn)現(xiàn)場(chǎng)改善，提高作業(yè)效率，降低不良，排除浪費(fèi)。任職資格：1、設(shè)計(jì)、機(jī)械類相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷；2、了解工藝圖紙、技術(shù)規(guī)范，熟練繪圖軟件使用；3、熟悉產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)輸出；4、有工藝、工裝改善工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；5、具備良好的團(tuán)隊(duì)精神、工作穩(wěn)定性強(qiáng)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
按照產(chǎn)品功能要求，與電子工程師溝通協(xié)調(diào)完成新產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)?根據(jù)客戶特殊要求進(jìn)行產(chǎn)品改型設(shè)計(jì)；熟練使用creo,auto?cad。?按照公司的新產(chǎn)品開發(fā)流程進(jìn)行項(xiàng)目的階段性評(píng)審、總結(jié)、改進(jìn)，保證項(xiàng)目的進(jìn)度及質(zhì)量?負(fù)責(zé)編制相關(guān)技術(shù)、工藝文件、和對(duì)新產(chǎn)品零部件樣品的確認(rèn)。?綜合多方反饋信息及時(shí)在設(shè)計(jì)上進(jìn)行改良，使產(chǎn)品適應(yīng)市場(chǎng)需求，增加競(jìng)爭(zhēng)力。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：2500~6000
職位描述：
工作范圍：1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域公司產(chǎn)品的銷售，參與洽談商務(wù)合同；2、負(fù)責(zé)新客戶的開發(fā)，和老客戶的維護(hù)；3、為銷售開展一系列活動(dòng)來確保地區(qū)產(chǎn)品的銷售量；4、負(fù)責(zé)與客戶的技術(shù)、生產(chǎn)和相關(guān)業(yè)務(wù)部門的聯(lián)系。5、配合公司產(chǎn)品的市場(chǎng)調(diào)研工作，收集、整理、分析區(qū)域所在地市場(chǎng)信息，6、負(fù)責(zé)客戶的公共關(guān)系管理，與客戶保持良好的合作關(guān)系。崗位要求：1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，對(duì)電子行業(yè)有所了解，或從事過相關(guān)行業(yè)，如機(jī)電一體化、通信工程等專業(yè)優(yōu)先考慮。2、想從事銷售工作的；3、性格開朗，善于溝通協(xié)調(diào)；熱愛銷售工作，打算長(zhǎng)期發(fā)展的。4、工作積極主動(dòng)，耐心細(xì)致，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)。5、適應(yīng)長(zhǎng)期出差或駐辦外地工作的。待遇：底薪2500-4000+提成
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)智能馬桶系統(tǒng)設(shè)計(jì)、概要設(shè)計(jì)、詳細(xì)設(shè)計(jì)；2、產(chǎn)品核心及模塊開發(fā)工作；3、完成產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)文檔及管理工作；4、核心產(chǎn)品技術(shù)攻關(guān)，新技術(shù)的研究；5、完成單元測(cè)試，協(xié)助測(cè)試人員完成模塊的測(cè)試工作；6、對(duì)開發(fā)工作的內(nèi)部驗(yàn)收工作；7、對(duì)技術(shù)人員的進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)。任職資格：1、計(jì)算機(jī)軟件或相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；2、有兩年以上的相關(guān)產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)算法設(shè)計(jì)/數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)有深刻的理解，了解協(xié)議棧；3、熟悉面向?qū)ο笤O(shè)計(jì)，數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)，開發(fā)模式，uml建模語(yǔ)言和數(shù)據(jù)庫(kù)模型設(shè)計(jì)工具；4、能夠熟練使用開發(fā)和調(diào)試工具進(jìn)行系統(tǒng)軟件開發(fā)；5、具備超強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和邏輯思維能力；有較強(qiáng)的分析能力；6、良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神，具有研究和創(chuàng)新能力。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、完成車間打包工作2、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。任職資格：1、18周歲以上，高中以上學(xué)歷；2、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、根據(jù)項(xiàng)目的建設(shè)規(guī)劃，組織開展線路,航測(cè),海洋測(cè)量等方面勘測(cè)；2、對(duì)項(xiàng)目建設(shè)過程進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督；3、對(duì)項(xiàng)目建設(shè)及后期運(yùn)營(yíng)過程中相關(guān)問題進(jìn)行準(zhǔn)確的分析或預(yù)測(cè)；4、根據(jù)設(shè)計(jì)方案組織現(xiàn)場(chǎng)施工，并提出相應(yīng)的改進(jìn)建議。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，工程測(cè)量、水利工程測(cè)量、航測(cè)，地理信息等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、2年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；3、gps、全站儀操作熟練；4、南方cass、autocad操作熟練；eps軟件熟練；5、具有現(xiàn)場(chǎng)管理和技術(shù)指導(dǎo)經(jīng)驗(yàn)，能分析處理運(yùn)行技術(shù)問題，指導(dǎo)操作人員作業(yè)；6、有較強(qiáng)的溝通能力和敬業(yè)精神。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4500~8000
職位描述：
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)制定移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)自媒體平臺(tái)的營(yíng)銷工作；2、策劃用戶方案，轉(zhuǎn)化潛在客戶，提升購(gòu)物中心品牌體驗(yàn)和形象；3、協(xié)助規(guī)劃和制訂品牌營(yíng)銷計(jì)劃；4、協(xié)助其他部門開展新媒體推廣活動(dòng)；5、公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)、公眾號(hào)活動(dòng)策劃、執(zhí)行、宣傳推廣；6、提升購(gòu)物中心的網(wǎng)絡(luò)渠道推廣效果、優(yōu)化關(guān)鍵詞等。崗位要求：1、全日制?？埔陨蠈W(xué)歷2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立運(yùn)營(yíng)1-2個(gè)平臺(tái)或渠道3、新媒體方面有資源的優(yōu)先考慮4、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6000~6500
職位描述：
水暖管件生產(chǎn)，做銅
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4500~6000
職位描述：
職位描述：1、有獨(dú)立完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的機(jī)械設(shè)計(jì)能力；2、根據(jù)客戶需要，設(shè)計(jì)完成符合功能要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)品；3、對(duì)所負(fù)責(zé)項(xiàng)目圖紙、技術(shù)文件全面校對(duì),確保符合客戶要求。職位要求：1、2年以上機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，大學(xué)專科以上學(xué)歷；?2、有較全面二維效果圖表現(xiàn)能力，能獨(dú)立完成三維建模，熟練掌握二維、三維等各種繪圖軟件；?3、經(jīng)驗(yàn)豐富者薪資面議。薪酬福利：1、公司免費(fèi)提供宿舍（內(nèi)有空調(diào)、熱水器、網(wǎng)絡(luò)、獨(dú)立衛(wèi)生間/衣柜等相關(guān)設(shè)施）2、公司設(shè)有員工餐廳，免費(fèi)提供一日三餐；3、公司各項(xiàng)福利制度齊全，配備五險(xiǎn)一金，生日禮品發(fā)放，工齡獎(jiǎng)等多項(xiàng)福利制度；?4、公司設(shè)有員工活動(dòng)中心，內(nèi)設(shè)健身房、網(wǎng)吧、閱覽室、乒乓球室、臺(tái)球室等；5、公司提供各類培訓(xùn)課程，并不定期開展各類文體活動(dòng)，豐富員工的業(yè)余文化生活；6、實(shí)力+能力+努力=高薪升職???歡迎有技術(shù)、有執(zhí)行力、有夢(mèng)想的你加入我們！
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~9000
職位描述：
能吃苦耐勞，可學(xué)徒，兩班倒
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~3000
職位描述：
1、高中以上學(xué)歷，有數(shù)控專業(yè)優(yōu)先2、能接受倒班工作，并有長(zhǎng)期發(fā)展打算
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
任職資格：1、20-40周歲；2.???能適應(yīng)夜班：3、吃苦耐勞，有責(zé)任心。4.只需要上下料不需要調(diào)機(jī)器，車間配有中央空調(diào)面試時(shí)請(qǐng)攜帶身份證。謝謝！中秋9.12-9.14放假接受面試咨詢，9.15周一統(tǒng)一安排面試
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5500~6500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。任職資格：1、18周歲以上，高中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；3、有電工、焊工、車工、叉車經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；4、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~3000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、協(xié)助美容師為顧客提供皮膚護(hù)理、美容美體服務(wù)；2、保持工作環(huán)境的干凈整潔；3、學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)和專業(yè)技術(shù)，不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能。任職資格：1、形象好，氣質(zhì)佳，在18到30歲之間；2、有美容美體/纖體、儀器操作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮；3、溝通理解能力強(qiáng)、有服務(wù)意識(shí)；4、具有親和力和團(tuán)隊(duì)精神，有上進(jìn)心。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
掌握整套質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)負(fù)責(zé)品質(zhì)提升。1.從事機(jī)械類生產(chǎn)企業(yè)品質(zhì)管理崗位二年以上受過相關(guān)職業(yè)培訓(xùn)，并具備初級(jí)以上職稱，2.熟悉品質(zhì)管理流程、品質(zhì)管理八大手法運(yùn)用3.熟悉第三方驗(yàn)廠、體系審核的工作事項(xiàng)4.執(zhí)行力強(qiáng)，能服從工作安排?5.有一定專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)，能較深入地了解本職范圍內(nèi)的產(chǎn)品關(guān)鍵技術(shù)，并能解決產(chǎn)品質(zhì)量問題。?6.具備良好的表達(dá)能力、書寫能力，會(huì)熟練使用電腦辦公。學(xué)歷不限，具備良好的發(fā)展?jié)撃?。待遇：提供行業(yè)內(nèi)有競(jìng)爭(zhēng)力的高薪，在品質(zhì)提升有重大突破經(jīng)公司采用，公司重獎(jiǎng)具體月薪可面議，歡迎有志之士前來洽談
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：12000~20000
職位描述：
總部設(shè)在臨海江南街道，各直營(yíng)店分布在浙江省內(nèi)杭州、溫州、臺(tái)州，2019年規(guī)劃開多家直營(yíng)店?？偛哭k公地址：臺(tái)州市臨海市江南街道靖江南路112號(hào)，春節(jié)后即將搬遷市區(qū)。門店崗位求職者，請(qǐng)撥打店內(nèi)熱線咨詢。溫州泰順店：溫州市泰順縣烏巖嶺路75-79號(hào)瑤錦居/0577-67581000杭州下沙銀泰店：杭州市下沙區(qū)銀泰城海達(dá)南路397號(hào)6f601號(hào)/0571-86907727臨海銀泰店：臨海市銀泰城3樓/0576-85715577溫嶺新天地店：溫嶺市萬(wàn)泉東路182號(hào)新天地2-173號(hào)/0576-80610677椒江青悅城店：臺(tái)州市椒江區(qū)中心大道555號(hào)青悅城4f401號(hào)/0576-81810577路橋星月廣場(chǎng)店：臺(tái)州市路橋區(qū)銀安街375-377號(hào)2號(hào)樓111號(hào)/0576-82951577崗位要求：1、加盟公司的行政總廚，要求適應(yīng)出差。負(fù)責(zé)各店后廚的管理、口味的統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)化、新品的研發(fā)、成本的管控、人員的技能培訓(xùn)；2、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)食品的出餐，嚴(yán)抓食品安全，控制廚房出品，并督導(dǎo)實(shí)施；3、制定廚房管理制度、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程，制定各崗位職責(zé)，了解各崗位人員的技術(shù)水平和專長(zhǎng)，合理安排工作崗位，確保廚房工作的正常運(yùn)作；4、收集客人對(duì)食品質(zhì)量的意見，了解餐廳經(jīng)理、餐廳主管對(duì)市場(chǎng)行情的看法，不斷研制、創(chuàng)制新菜式，推出時(shí)令菜式；5、熟悉原材料種類、產(chǎn)地、特點(diǎn)、價(jià)格，熟悉時(shí)令品種，掌握貨源供應(yīng)質(zhì)量、價(jià)格，大宗貨物的采購(gòu)，要親自與采購(gòu)部聯(lián)系，并親自驗(yàn)收；6、上傳下達(dá)公司各項(xiàng)管理要求。任職資格：1、8年及以上的行政總廚經(jīng)驗(yàn)，且具備廚師經(jīng)驗(yàn)，*好有知名企業(yè)的餐飲加盟的從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，男性，年齡在30-45歲，會(huì)電腦辦公；確有能力者，可適當(dāng)放開要求；2、熟悉廚房的組織領(lǐng)導(dǎo)與管理工作，精通成本管控和現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理標(biāo)準(zhǔn)；3、團(tuán)隊(duì)管理合作能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，善于溝通；4、擅長(zhǎng)多菜系，有自己獨(dú)到菜品，有研發(fā)新品能力。法定節(jié)假日，門店員工在正常工資基礎(chǔ)上，另加100元/天；初一到初三，另加200元/天；初四到初六，另加100元/天。門店正式員工均參與當(dāng)月業(yè)績(jī)提成，根據(jù)貢獻(xiàn)比例分紅。年終另外設(shè)置年終獎(jiǎng)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：8000~15000
職位描述：
學(xué)歷/專業(yè)：相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷；工作經(jīng)驗(yàn)：五年以上品牌創(chuàng)意策劃，設(shè)計(jì)研究或產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，4a廣告公司任職經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮項(xiàng)目合伙人+基礎(chǔ)薪資1w崗位職責(zé)：1、全面了解目前服務(wù)客戶的品牌文化、品牌理念、品牌個(gè)性等傳播訴求，掌握客戶推廣產(chǎn)品的定位、特性、目標(biāo)受眾群等各產(chǎn)品要素；2、根據(jù)客戶的創(chuàng)意要求，合理分配工作任務(wù)并與客戶部溝通工作進(jìn)程，在雙方確認(rèn)的時(shí)間段內(nèi)進(jìn)行創(chuàng)意稿的提供；3、與制作部主管進(jìn)行溝通，全面了解創(chuàng)意效果的可執(zhí)行性以及實(shí)體部分與創(chuàng)意部分的所存在表現(xiàn)差距是否在可控范圍；4、全面管理創(chuàng)意部，合理安排相關(guān)工作人員的工作任務(wù)、對(duì)各人員工作內(nèi)容的完成時(shí)間進(jìn)行跟蹤和負(fù)責(zé)；5、針對(duì)創(chuàng)意部的相關(guān)工作人員進(jìn)行稽核考評(píng)，對(duì)工作態(tài)度、業(yè)務(wù)能力、可發(fā)展性進(jìn)行評(píng)估，保證創(chuàng)意部的總體能力素質(zhì)；6、制定相關(guān)培訓(xùn)計(jì)劃，針對(duì)客戶部相關(guān)人員進(jìn)行廣告制作基本術(shù)語(yǔ)以及相關(guān)制作物的基礎(chǔ)知識(shí)的培訓(xùn)，以提高團(tuán)隊(duì)的溝通效率。任職資格：1、美術(shù)設(shè)計(jì)類、廣告學(xué)及相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；2、五年以上品牌創(chuàng)意策劃、廣告創(chuàng)意設(shè)計(jì)研究或產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，兩年總監(jiān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，4a廣告公司任職經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；3、具有出色的審美和優(yōu)秀的創(chuàng)意能力，不拘一格，跨行業(yè)的設(shè)計(jì)能力，一定的策略思考能力；4、具備優(yōu)秀的指導(dǎo)能力、管理能力、提案能力，根據(jù)客戶需求，提供技術(shù)支持，制定設(shè)計(jì)方案，推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施；5、具有扎實(shí)的文字功底和較強(qiáng)的領(lǐng)悟力，負(fù)責(zé)項(xiàng)目創(chuàng)意設(shè)計(jì)及進(jìn)度把控；6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)成員項(xiàng)目的指導(dǎo)及日常管理工作，合理分派任務(wù)；7、具有建立并完善本部門工作流程及規(guī)范；8、具有良好的團(tuán)隊(duì)組織協(xié)調(diào)能力、判斷能力，富于責(zé)任心，能帶隊(duì)作業(yè)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能承受工作壓力，積極工作態(tài)度；9、具有優(yōu)秀的溝通技巧和人際交往能力，創(chuàng)新精神和求和欲、積極踏實(shí)的工作態(tài)度，優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力，擁護(hù)公司總戰(zhàn)略方向。