臺(tái)州工業(yè)工程崗位列表
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 要求:有一定工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 永不服輸?shù)膬?yōu)秀青年。來吧！各大院校及以上的家人們！仨銘國際歡迎你們！1、薪資：無責(zé)任底薪3000--4000+年終獎(jiǎng)2、培訓(xùn)企業(yè)文化培訓(xùn)：深入了解企業(yè)的真正實(shí)力。3、福利福利多多，幸福滿滿1.公司給予優(yōu)秀員工家訪獎(jiǎng)勵(lì)。2.公司在不同發(fā)展階段，給予特殊團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)稱號(hào)獎(jiǎng)，各項(xiàng)福利政策。3.每年夏天一次集體國內(nèi)游，每年年底一次國外游。4.其他獎(jiǎng)項(xiàng)：孝心獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、奉獻(xiàn)獎(jiǎng)、開單數(shù)量獎(jiǎng)、進(jìn)步獎(jiǎng)、銷售精英獎(jiǎng)、5.一年1-2次外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)6.紅娘獎(jiǎng)：公司員工介紹他人進(jìn)入公司，給予面試獎(jiǎng)：20元(現(xiàn)金），入職：50養(yǎng)你成為真正的精英元（現(xiàn)金），轉(zhuǎn)正300元（月現(xiàn)金發(fā)放），一年500元（月現(xiàn)金發(fā)放）要求行政人事工作內(nèi)容:1、公司規(guī)章制度、崗位制度、考勤制度的制定、攥寫、修改、執(zhí)行。2、國家的相關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)要懂，有一定的了解。勞動(dòng)法、合同法、社會(huì)福利等等3、公司各崗位績(jī)效考核、獎(jiǎng)懲制度方案、制度、執(zhí)行等。4、公司內(nèi)外部文件、資料、檔案的規(guī)范化、統(tǒng)一化。5、公司人員招聘、錄用、簽定合同、辭退等。6、公司辦公用品的采購、管理、發(fā)放。7、來訪客人接待、對(duì)外員工社會(huì)保險(xiǎn)、營業(yè)執(zhí)照年檢等行政事務(wù)辦理。8、公司會(huì)議布署、記錄，人事檔案、資料管理等。9、各部門的管理、監(jiān)督，協(xié)助總經(jīng)理或董事長做好公司各項(xiàng)管理工作。10、部門員工的溝通協(xié)調(diào)，員工與公司間的溝通協(xié)調(diào)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 永不服輸?shù)膬?yōu)秀青年。來吧！各大院校及以上的家人們！仨銘國際歡迎你們！1、薪資：無責(zé)任底薪+年終獎(jiǎng)2、培訓(xùn)企業(yè)文化培訓(xùn)：深入了解企業(yè)的真正實(shí)力。3、福利福利多多，幸福滿滿1.公司給予優(yōu)秀員工家訪獎(jiǎng)勵(lì)。2.公司在不同發(fā)展階段，給予特殊團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)稱號(hào)獎(jiǎng)，各項(xiàng)福利政策。3.每年夏天一次集體國內(nèi)游，每年年底一次國外游。4.其他獎(jiǎng)項(xiàng)：孝心獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、奉獻(xiàn)獎(jiǎng)、開單數(shù)量獎(jiǎng)、進(jìn)步獎(jiǎng)、銷售精英獎(jiǎng)、5.一年1-2次外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)6.紅娘獎(jiǎng)：公司員工介紹他人進(jìn)入公司，給予獎(jiǎng)勵(lì)。要求1、快速掌握公司的新政策、新業(yè)務(wù)，電話服務(wù)過程中，積極主動(dòng)推薦公司的新產(chǎn)品，促使客戶產(chǎn)生使用公司產(chǎn)品的意愿；2、受理客戶申請(qǐng)的業(yè)務(wù)、客戶投訴電話并準(zhǔn)確記錄投訴內(nèi)容，及時(shí)將需其他崗位協(xié)助受理的業(yè)務(wù)生成電子工單并轉(zhuǎn)送到后臺(tái)組；3、使用多渠道方式（如電話、短信、郵件等）與客戶進(jìn)行溝通，達(dá)到服務(wù)或銷售目的；4、做好用戶的咨詢與投訴處理，做好用戶的障礙申告與派單，總結(jié)反饋用戶的建議與意見；5、接聽電話要求語氣溫和；6、座機(jī)接聽，兼宣傳公司產(chǎn)品。7、 熱線電話專接人員，兼宣傳公司產(chǎn)品，來電是各點(diǎn)區(qū)域客戶，直接告訴客戶我司駐點(diǎn)人和手機(jī)號(hào)碼，或告訴客戶我司稍后轉(zhuǎn)給相關(guān)部門跟進(jìn)處理或其他更好方法；8、 登記接聽登記本，填寫維修單，不管客戶來點(diǎn)咨詢或需維修或投訴，應(yīng)按進(jìn)來電話登記在本，并說明原因或處理情況。9、統(tǒng)計(jì)維修單。10、 回訪已交回維修單客戶（訪服務(wù)態(tài)度、產(chǎn)品質(zhì)量和收費(fèi)價(jià)格合理等情況），記錄回訪登記本；11、客戶和駐點(diǎn)退回貨物的跟蹤和處理。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 永不服輸?shù)膬?yōu)秀青年。來吧！各大院校及以上的家人們！仨銘國際歡迎你們！1、薪資：無責(zé)任底薪+年終獎(jiǎng)2、培訓(xùn)企業(yè)文化培訓(xùn)：深入了解企業(yè)的真正實(shí)力。3、福利福利多多，幸福滿滿1.公司給予優(yōu)秀員工家訪獎(jiǎng)勵(lì)。2.公司在不同發(fā)展階段，給予特殊團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)稱號(hào)獎(jiǎng)，各項(xiàng)福利政策。3.每年夏天一次集體國內(nèi)游，每年年底一次國外游。4.其他獎(jiǎng)項(xiàng)：孝心獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、奉獻(xiàn)獎(jiǎng)、開單數(shù)量獎(jiǎng)、進(jìn)步獎(jiǎng)、銷售精英獎(jiǎng)、5.一年1-2次外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)6.紅娘獎(jiǎng)：公司員工介紹他人進(jìn)入公司，給予獎(jiǎng)勵(lì)。要求1.考勤，給入職人員錄入考勤指紋，并制作每月考勤表。2.負(fù)責(zé)訪客、來賓的登記、接待、引見3.熟練掌握公司概況，能夠回答客人提出的一般性問題4.負(fù)責(zé)電話、郵件、信函的收轉(zhuǎn)發(fā)工作，做好工作信息的記錄、整理、建檔5.負(fù)責(zé)管理前臺(tái)辦公用品及辦公設(shè)備的清潔保養(yǎng)6.維護(hù)前臺(tái)區(qū)域內(nèi)的整潔，進(jìn)行該區(qū)域內(nèi)的報(bào)刊雜志、盆景植物的日常維護(hù)和保養(yǎng)7.對(duì)工作中出現(xiàn)的各種問題及時(shí)匯報(bào)，提出工作改進(jìn)意見8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他或臨時(shí)工作
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 永不服輸?shù)膬?yōu)秀青年。來吧！各大院校及以上的家人們！仨銘國際歡迎你們！1、薪資：無責(zé)任底薪+年終獎(jiǎng)2、培訓(xùn)企業(yè)文化培訓(xùn)：深入了解企業(yè)的真正實(shí)力。3、福利福利多多，幸福滿滿1.公司給予優(yōu)秀員工家訪獎(jiǎng)勵(lì)。2.公司在不同發(fā)展階段，給予特殊團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)稱號(hào)獎(jiǎng)，各項(xiàng)福利政策。3.每年夏天一次集體國內(nèi)游，每年年底一次國外游。4.其他獎(jiǎng)項(xiàng)：孝心獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、奉獻(xiàn)獎(jiǎng)、開單數(shù)量獎(jiǎng)、進(jìn)步獎(jiǎng)、銷售精英獎(jiǎng)、5.一年1-2次外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)6.紅娘獎(jiǎng)：公司員工介紹他人進(jìn)入公司，給予獎(jiǎng)勵(lì)要求1. 獨(dú)立完成日常行政事務(wù)工作，統(tǒng)計(jì)行政費(fèi)用的使用情況；2. 籌備、組織公司會(huì)議和活動(dòng)；3. 擬定公司日常工作中的行政人事通知。4.能熟練使用office等辦公軟件，辦公設(shè)備，微信推廣，公眾號(hào)等。5. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心，良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，對(duì)待工作認(rèn)真細(xì)致，能獨(dú)立完成相關(guān)工作；6. 良好的文字功底；7. 具有高度工作熱情，能承受較大的工作壓力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 永不服輸?shù)膬?yōu)秀青年。來吧！各大院校及以上的家人們！仨銘國際歡迎你們！1、薪資：無責(zé)任底薪+年終獎(jiǎng)2、培訓(xùn)企業(yè)文化培訓(xùn)：深入了解企業(yè)的真正實(shí)力。3、福利福利多多，幸福滿滿1.公司給予優(yōu)秀員工家訪獎(jiǎng)勵(lì)。2.公司在不同發(fā)展階段，給予特殊團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)稱號(hào)獎(jiǎng)，各項(xiàng)福利政策。3.每年夏天一次集體國內(nèi)游，每年年底一次國外游。4.其他獎(jiǎng)項(xiàng)：孝心獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、奉獻(xiàn)獎(jiǎng)、開單數(shù)量獎(jiǎng)、進(jìn)步獎(jiǎng)、銷售精英獎(jiǎng)、5.一年1-2次外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)6.紅娘獎(jiǎng)：永不服輸?shù)膬?yōu)秀青年。來吧！各大院校及以上的家人們！仨銘國際歡迎你們！1、薪資：無責(zé)任底薪+年終獎(jiǎng)2、培訓(xùn)企業(yè)文化培訓(xùn)：深入了解企業(yè)的真正實(shí)力。3、福利福利多多，幸福滿滿1.公司給予優(yōu)秀員工家訪獎(jiǎng)勵(lì)。2.公司在不同發(fā)展階段，給予特殊團(tuán)隊(duì)榮譽(yù)稱號(hào)獎(jiǎng)，各項(xiàng)福利政策。3.每年夏天一次集體國內(nèi)游，每年年底一次國外游。4.其他獎(jiǎng)項(xiàng)：孝心獎(jiǎng)、全勤獎(jiǎng)、奉獻(xiàn)獎(jiǎng)、開單數(shù)量獎(jiǎng)、進(jìn)步獎(jiǎng)、銷售精英獎(jiǎng)、5.一年1-2次外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)6.紅娘獎(jiǎng)：公司員工介紹他人進(jìn)入公司，給予獎(jiǎng)勵(lì)。要求工作內(nèi)容:1.完成總經(jīng)理交代的任務(wù)，負(fù)責(zé)辦公室的全面工作;2.協(xié)助配合總經(jīng)理工作，與總經(jīng)理保持工作方向一致;3.在總經(jīng)理的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)企業(yè)管理工作的安排和監(jiān)督;4.負(fù)責(zé)文件的分類呈送，送請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審批完畢后轉(zhuǎn)回相關(guān)部門;5.做好重要公司會(huì)議記錄;6.負(fù)責(zé)總經(jīng)理的工作日程安排以及預(yù)約工作，及時(shí)提醒總經(jīng)理的日常行程;7.根據(jù)公司的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，制定人力資源戰(zhàn)略計(jì)劃，并負(fù)責(zé)人力資源的日常招聘工作;8.負(fù)責(zé)公司的績(jī)效考核。9、公司規(guī)章制度、崗位制度、考勤制度的制定、攥寫、修改、執(zhí)行。10、公司各崗位績(jī)效考核、獎(jiǎng)懲制度方案、制度、執(zhí)行等。11、各部門的管理、監(jiān)督，協(xié)助總經(jīng)理或董事長做好公司各項(xiàng)管理工作。12、部門員工的溝通協(xié)調(diào)，員工與公司間的溝通協(xié)調(diào)。
資料員（工作地點(diǎn)：臨海市 ） | 臨海市第四建筑工程公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4500~6500
職位描述： 3、認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；4、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)；5、熟練office辦公軟件等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先；6、具有良好的溝通能力；
園林工程師（工作地點(diǎn)：臨海市 ） | 臨海市第四建筑工程公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：1000~1000
職位描述： 兼職：園林專業(yè)中級(jí)證書，用于承接工程業(yè)務(wù)
車間工藝員（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-海門街道 ） | 浙江九洲藥業(yè)股份有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 工作內(nèi)容： 1.協(xié)助車間工藝安全工程師按質(zhì)量管理要求，督促檢查生產(chǎn)工人是否嚴(yán)格按生產(chǎn)工藝規(guī)程各崗位操作法進(jìn)行生產(chǎn)； 2.檢查各工序生產(chǎn)工人是否按工藝規(guī)程、崗位操作法等要求進(jìn)行操作； 3.負(fù)責(zé)各崗位工藝查證； 4.質(zhì)量管理 5.生產(chǎn)管理
工程審計(jì)專員（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-海門街道 ） | 浙江九洲藥業(yè)股份有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：7000~10000
職位描述： 1、 工程設(shè)備相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷；2、 3年以上工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，項(xiàng)目金額在500萬以上者優(yōu)先；3、 助理工程師以上職稱，有二級(jí)工程建造師/工程監(jiān)理證/消防證/項(xiàng)目經(jīng)理證等以上證書的優(yōu)先；4、 28-65歲，男性優(yōu)先；5、 會(huì)熟練運(yùn)用辦公基本軟件word/excell/ppt/cad，其他如proe/project/aspen等工程設(shè)計(jì)和管理軟件者優(yōu)先。
自控工程師（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-海門街道 ） | 浙江九洲藥業(yè)股份有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：7000~10000
職位描述： 1、 自動(dòng)化、機(jī)電、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專業(yè)的專科以上學(xué)歷；2、 2年以上自動(dòng)化控制系統(tǒng)的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有ab、siemens、abb其中至少一種品牌系統(tǒng)的調(diào)試經(jīng)驗(yàn)；3、有化工行業(yè)溫度、壓力、流量計(jì)等儀表選型、安裝經(jīng)驗(yàn)；4、能夠熟練使用autocad、office軟件；5、具備良好的業(yè)務(wù)交流能力和工作協(xié)調(diào)能力，工作態(tài)度積極，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有團(tuán)隊(duì)精神。
項(xiàng)目工程師（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-海門街道 ） | 浙江九洲藥業(yè)股份有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：7000~10000
職位描述： 1、 化工、機(jī)化、機(jī)電一體化、制藥工程等工科專業(yè)畢業(yè)；2、 3年以上制藥工程設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；3、 熟練運(yùn)用cad繪圖。
結(jié)算審計(jì)專員（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-海門街道 ） | 浙江九洲藥業(yè)股份有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 1、 土木工程、預(yù)決算、造價(jià)等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；2、 熟悉土建定額，并有3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~7000
職位描述： 1、 大專及以上學(xué)歷， 環(huán)境工程、化工等相關(guān)專業(yè)；2、 1年以上安全、環(huán)保管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、 熟悉國家各項(xiàng)安全法律法規(guī)，熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全工作流程、安全操作規(guī)范和安全管理的程序，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患并給予糾正；4、 具有一定的協(xié)調(diào)、組織和溝通能力，具有一定的語言表達(dá)能力。
項(xiàng)目工程師（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-海門街道 ） | 浙江九洲藥業(yè)股份有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 任職要求：1、 化工、化機(jī)、機(jī)電一體化、制藥工程等工科專業(yè)畢業(yè)；2、 3年以上制藥工程設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；3、 熟練運(yùn)用cad繪圖。
qa工程師（巖頭）（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-海門街道 ） | 浙江九洲藥業(yè)股份有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 醫(yī)藥化工相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)巡查監(jiān)控；審核生產(chǎn)記錄；負(fù)責(zé)責(zé)任產(chǎn)品放行等工作。
合成工程師（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-海門街道 ） | 浙江九洲藥業(yè)股份有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 1、化工、制藥等專業(yè)畢業(yè)，2、負(fù)責(zé)工藝優(yōu)化技改3、負(fù)責(zé)工藝開發(fā)4、應(yīng)屆生也可，有經(jīng)驗(yàn)者薪資面議。
qc工程師（巖頭）（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-海門街道 ） | 浙江九洲藥業(yè)股份有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5000~7000
職位描述： 1、大專及以上學(xué)歷。2、二年以上液相或氣相分析工作經(jīng)驗(yàn),熟悉氣相或液相操作,會(huì)一般維修操作,獨(dú)立處理一般問題。3、了解qc相關(guān) gmp記錄要求。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：4000~7000
職位描述： 1、男女不限，大專及以上學(xué)歷。2、化工、制藥等相關(guān)專業(yè)，熟悉國內(nèi)外質(zhì)量法規(guī)體系。3、接受應(yīng)屆畢業(yè)生，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：4000~7000
職位描述： 1、大專及以上學(xué)歷。2、化工、制藥等相關(guān)專業(yè)，會(huì)分析方法驗(yàn)證。3、有醫(yī)藥化工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
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