臺(tái)州產(chǎn)品質(zhì)量工程崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：6人|
薪酬待遇：2000以下
職位描述：
崗位職責(zé)1、 協(xié)助營(yíng)銷經(jīng)理完成日常工作，處理營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)日常內(nèi)務(wù)；2、新媒體產(chǎn)品銷售渠道的開拓和銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè)；3、 開辟新的合作渠道，并協(xié)助部門經(jīng)理進(jìn)行合作的談判；4、 維護(hù)與各分帳市場(chǎng)相關(guān)業(yè)務(wù)人員的合作關(guān)系；5、 收集市場(chǎng)信息及行業(yè)動(dòng)態(tài)；任職資格1、 具備思維活躍、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格；2、 為人誠(chéng)實(shí)、正直，性格開朗、責(zé)任心強(qiáng)，擅長(zhǎng)與人溝通；3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
有一定的相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
要求：1、大專以上學(xué)歷，18至35周歲，對(duì)有化驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者年齡可適當(dāng)放寬。2、責(zé)任心強(qiáng)，勤奮好學(xué)，嚴(yán)謹(jǐn)自律，富有開拓進(jìn)取和創(chuàng)新精神。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
煉油、化工工程工藝，化工設(shè)備等相關(guān)專業(yè)技術(shù)人員，有煉油廠相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉煉油廠的工藝流程，精通常減壓工藝。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
工作內(nèi)容：1、燃料油及瀝青等產(chǎn)品的銷售2、根據(jù)業(yè)務(wù)需要兼廢油收集任職要求：1、高中以上學(xué)歷，20至45周歲2、吃苦耐勞，能夠隨時(shí)加班、出差3、薪酬方式：底薪+業(yè)務(wù)提成4、有過相關(guān)工作經(jīng)歷（油品貿(mào)易）
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、檔案管理、工程管理、信息管理和信息系統(tǒng)相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷；或者有經(jīng)過檔案管理相關(guān)培訓(xùn)，獲得證書。2、熟悉檔案管理辦法，兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1.大專以上學(xué)歷。2.臺(tái)州本地戶口。3.有責(zé)任心、敬業(yè)、有團(tuán)隊(duì)精神、能吃苦耐勞。4.有化工知識(shí)或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。5.環(huán)保工程專業(yè)優(yōu)先錄用。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
1、大專科（含）以上學(xué)歷2、安全、環(huán)保、化工等相關(guān)專業(yè)；3、5年以上本行業(yè)或相近行業(yè)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，最好是注冊(cè)安全工程師。4、具有一定判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4500~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)廠區(qū)的日常安全、環(huán)保、消防和職業(yè)衛(wèi)生等檢查工作，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)督促相關(guān)部門按時(shí)、按要求完成進(jìn)行整改。2.負(fù)責(zé)安全環(huán)保應(yīng)急設(shè)施的臺(tái)賬建設(shè)、日常檢查，參與應(yīng)急設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)。3.負(fù)責(zé)廠部、車間、班組三級(jí)安全教育的組織與監(jiān)督。4.參與危險(xiǎn)作業(yè)管理，按規(guī)定監(jiān)督或簽發(fā)危險(xiǎn)作業(yè)證，并對(duì)危險(xiǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行監(jiān)督。5. 負(fù)責(zé)文件的接收、報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)審批、傳閱、建檔、查找等。 6．督促全公司所有車間在生產(chǎn)的同時(shí)要做好安全、環(huán)保和職業(yè)衛(wèi)生等工作，及時(shí)檢查。7.協(xié)助指導(dǎo)公司所有部門、科室、車間做好安全環(huán)保工作，積極開展安全活動(dòng)，加強(qiáng)安全管理。8. 收集整理各項(xiàng)安全環(huán)保資料，建立完善的安全環(huán)保等臺(tái)賬。9. 完成上級(jí)交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)并定期匯報(bào)。崗位要求：1、安全工程或化工或環(huán)保專業(yè)；2、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生投遞；
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
環(huán)境工程、給排水等相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷，注冊(cè)環(huán)保工程師優(yōu)先。職責(zé)與工作任務(wù)：1.全面負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)工作，包括質(zhì)量與成本控制、生產(chǎn)技術(shù)準(zhǔn)備、生產(chǎn)計(jì)劃控制、勞動(dòng)定額控制、設(shè)備維護(hù)、安全衛(wèi)生、物資與庫存管理、班組建設(shè)等；2、保證與所有調(diào)度指示相符合，確保生產(chǎn)計(jì)劃按期、按質(zhì)、按量地完成，并不斷提高效率、降低消耗，有效管理所有計(jì)劃預(yù)算；3、編制周、月度工作計(jì)劃、生產(chǎn)消耗月度計(jì)劃、主要配品備件消耗月計(jì)劃、員工績(jī)效考核、月度用工計(jì)劃等；?4、制定車間內(nèi)部管理制度、安全技術(shù)規(guī)程和車間崗位應(yīng)急計(jì)劃，編制車間安全技術(shù)計(jì)劃和方案，經(jīng)批準(zhǔn)后實(shí)施；5、員工的指導(dǎo)、發(fā)展以及培訓(xùn)，伴之以推進(jìn)授權(quán)和加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作，以便使他們達(dá)到水處理操作工技能要求及應(yīng)急技能處理故障能力；6、合理組織人、財(cái)、物進(jìn)行均衡生產(chǎn)，確保處理后的水質(zhì)達(dá)標(biāo)排放；7、加強(qiáng)核算和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，適時(shí)發(fā)現(xiàn)存在問題，并研究提出切實(shí)可行改進(jìn)措施；8、積極開展車間內(nèi)部勞動(dòng)競(jìng)賽，組織車間內(nèi)“合理化建議”、qc等活動(dòng)，充分發(fā)揮廣大職工積極性和創(chuàng)新意識(shí)；9、調(diào)整、改進(jìn)工藝，提高裝置處理能力；10、完成部門經(jīng)理交辦的其他各項(xiàng)工作任務(wù)并定期匯報(bào)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5500~6000
職位描述：
1、學(xué)歷?？萍耙陨希?cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)；具備3年以上主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，具備中級(jí)會(huì)計(jì)師職稱優(yōu)先考慮。2、日常稅務(wù)申報(bào)，匯算清繳，各項(xiàng)稅收優(yōu)惠政策的運(yùn)用和辦理；3、熟悉 公司日常財(cái)務(wù)預(yù)算、核算、決算、稽核等工作，各類財(cái)務(wù)報(bào)表的制作及產(chǎn)品成本核算；能精通企業(yè)成本考核及控制，倉庫管理，按時(shí)編制月、季、年度會(huì)計(jì)表，做到計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、報(bào)送及時(shí)。4、具有良好的溝通能力，思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)；5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件，對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先；6、能夠承擔(dān)工作壓力，具有較好的學(xué)習(xí)能力和較強(qiáng)的溝通能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1．在生產(chǎn)技術(shù)部領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)制定鍋爐專業(yè)運(yùn)行、檢修操作規(guī)程、檢修作業(yè)指導(dǎo)書和管理規(guī)章制度，對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的鍋爐運(yùn)行、鍋爐檢修問題提供技術(shù)支持和解決方案；2．負(fù)責(zé)編制鍋爐本體及輔機(jī)設(shè)備的預(yù)防措施，并監(jiān)督落實(shí)其實(shí)施情況；3．負(fù)責(zé)編制鍋爐專業(yè)設(shè)備大、小修、維護(hù)計(jì)劃、備品備件計(jì)劃、運(yùn)行方式和操作方法，審核設(shè)備系統(tǒng)控制參數(shù)；4．負(fù)責(zé)組織編制鍋爐運(yùn)行和檢修的反事故措施、試驗(yàn)方案、技術(shù)改造方案、特殊運(yùn)行方式、運(yùn)行安全、經(jīng)濟(jì)技術(shù)措施方案并做好相關(guān)技術(shù)措施執(zhí)行的指導(dǎo)和技術(shù)支持工作；5．負(fù)責(zé)分析和檢查鍋爐專業(yè)運(yùn)行、檢修中的日常工作，通過分析鍋爐專業(yè)報(bào)表記錄，不斷改善運(yùn)行操作技術(shù)和檢修管理方法，組織推廣新技術(shù)、新工藝、不斷提高設(shè)備運(yùn)行和檢修技術(shù)水平；6．負(fù)責(zé)鍋爐專業(yè)現(xiàn)場(chǎng)文明生產(chǎn)、安全管理、“兩票三制”的管理監(jiān)督及現(xiàn)場(chǎng)大型操作指導(dǎo)，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的運(yùn)行技術(shù)問題進(jìn)行分析判斷；7．負(fù)責(zé)編制鍋爐專業(yè)運(yùn)行、檢修人員的培訓(xùn)計(jì)劃并上報(bào)審批后執(zhí)行；8．負(fù)責(zé)鍋爐專業(yè)報(bào)表、記錄格式設(shè)計(jì)，建立健全專業(yè)臺(tái)帳和統(tǒng)計(jì)分析、上報(bào)和歸檔工作；9. 參與鍋爐專業(yè)范圍內(nèi)的安全事故調(diào)查分析和事故演練；10.負(fù)責(zé)鍋爐專業(yè)對(duì)口的對(duì)外協(xié)調(diào)和接待工作；11.負(fù)責(zé)鍋爐專業(yè)各項(xiàng)技術(shù)監(jiān)督工作；12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。任職要求：1.學(xué)歷和專業(yè)要求：鍋爐或熱能動(dòng)力工程大專以上學(xué)歷；2.工作經(jīng)驗(yàn)要求：3年以上生物質(zhì)電廠工作經(jīng)驗(yàn)；3.熟悉國(guó)家及地方相關(guān)法規(guī)、政策，熟悉施工圖、施工管理和有關(guān)的施工規(guī)范及要求，有設(shè)計(jì)院或生物質(zhì)電廠建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4.能熟練使用word、excel、autocad等軟件，熟悉計(jì)算機(jī)尤其工業(yè)計(jì)算機(jī)的使用和維護(hù)，熟悉plc的原理及其應(yīng)用；5.遵紀(jì)守法、廉潔自律、責(zé)任心強(qiáng)、吃苦耐勞、有敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)合作精神。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1、在車間主任的領(lǐng)導(dǎo)下，做好本車間的統(tǒng)計(jì)工作；2、負(fù)責(zé)車間每天產(chǎn)品產(chǎn)量及收入發(fā)出的統(tǒng)計(jì)工作，保證準(zhǔn)確無誤，數(shù)據(jù)真實(shí)，且及時(shí)向有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)情況，為車間領(lǐng)導(dǎo)提供可靠的生產(chǎn)信息（生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表）；3、按照公司要求，及時(shí)向生產(chǎn)辦公室報(bào)告每天的生產(chǎn)情況；4、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
有澆注膜工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，負(fù)責(zé)模具的驗(yàn)收及老模具的維修保養(yǎng)，會(huì)上下模具和裝模具，工藝改進(jìn)等。吃苦耐勞，工作認(rèn)真仔細(xì)，責(zé)任心強(qiáng)。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室lc-ms、gc-ms方法開發(fā)以及驗(yàn)證工作，完成相關(guān)實(shí)驗(yàn)記錄，并編寫方法的sop、驗(yàn)證方案、驗(yàn)證報(bào)告等；2.負(fù)責(zé)為工藝開發(fā)優(yōu)化、質(zhì)量研究提供技術(shù)支持；任職要求：1.化學(xué)專業(yè)、藥學(xué)專業(yè)、醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)專業(yè)、食品專業(yè)等；2.本科2年以上質(zhì)譜工作經(jīng)驗(yàn)，碩士應(yīng)屆生亦可（需做過質(zhì)譜相關(guān)研究）能獨(dú)立完成有機(jī)質(zhì)譜解析；3.能獨(dú)立設(shè)計(jì)并完成實(shí)驗(yàn)工作，及時(shí)、準(zhǔn)確地完成實(shí)驗(yàn)方法開發(fā)工作；4.熟悉分析方法驗(yàn)證相關(guān)法規(guī)；5.英語六級(jí)及以上，具有較強(qiáng)的英文讀寫能力以及翻譯能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~5000
職位描述：
會(huì)熟練操作cad，ps，ppt等軟裝設(shè)計(jì)軟件，有方案案例者優(yōu)先，對(duì)色差搭配有自己的審美
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
有穩(wěn)定的施工人員，專業(yè)知識(shí)強(qiáng)，工藝高超，做工精細(xì)，服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。（有意向者，請(qǐng)直接來司面談）
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)： 中?；蛞陨蠈W(xué)歷，熟練使用cad、3dmax、photoshop等繪圖軟件。工作熱情，為人誠(chéng)懇塌實(shí)，工作熱情高漲，口頭表達(dá)能力強(qiáng)，交際能力好。有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。(實(shí)習(xí)生、有特長(zhǎng)者均可考慮)有很好的設(shè)計(jì)能力，和溝通能力，管理能力，和施工經(jīng)驗(yàn)以及和裝飾有關(guān)的專業(yè)知識(shí)。有責(zé)任心，和公司公共進(jìn)退，可以長(zhǎng)久發(fā)展。面試須知：面試請(qǐng)帶身份證原件。到公司面試，面試前電話聯(lián)系。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1.會(huì)開車,會(huì)做工程預(yù)算2.有一定的管理能力, 中專及以上學(xué)歷，室內(nèi)裝修或建筑工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、8年以上室內(nèi)裝飾工程現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉裝飾工程的施工工藝及各項(xiàng)施工的驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)；4、誠(chéng)實(shí)正直，吃苦耐勞，能承受工作壓力；5、有監(jiān)理證且有裝飾顧問公司工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
崗位職責(zé) 有很好的設(shè)計(jì)能力，溝通能力和施工經(jīng)驗(yàn)以及和裝飾有關(guān)的專業(yè)知識(shí)。有責(zé)任心，可以長(zhǎng)久發(fā)展。最 好設(shè)計(jì)過別墅案例。面試須知：面試請(qǐng)帶身份證原件。到公司面試，面試前電話聯(lián)系。