臺(tái)州產(chǎn)品質(zhì)量工程崗位列表
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
崗位要求：1、負(fù)責(zé)阿里巴巴平臺(tái)產(chǎn)品的推廣，接單，跟單。2、能獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶，熟悉業(yè)務(wù)操作流程，對(duì)產(chǎn)品的規(guī)格、質(zhì)量等都能給客戶及時(shí)的答復(fù)。3、客戶的資料和樣品，應(yīng)有條理的歸檔、妥善保存，根據(jù)市場(chǎng)的變化和客戶不同的要求，使公司不斷吸收開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品。4、做事積極主動(dòng)，有責(zé)任心和耐心。5、黃巖本地人優(yōu)先。職位福利：1.底薪+提成制及相關(guān)福利；2.大平臺(tái)、大發(fā)展，我公司面對(duì)的全是高端客戶，想成為什么人先得和什么人在一起。迅速提升自己的思想高度和視野；3.積極開(kāi)發(fā)、持續(xù)受益、發(fā)展穩(wěn)健。階梯式提成機(jī)制，讓有能力的人受益滾滾；4.企業(yè)口碑好，產(chǎn)品市場(chǎng)廣受贊譽(yù)。5.工作滿一年后，五險(xiǎn)公司全部承擔(dān)。6.平時(shí)單休，國(guó)家法定節(jié)日按照國(guó)家放假休息。（底薪:2500~3000元/月+提成）
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
負(fù)責(zé)打磨壓鑄鋁件產(chǎn)品的四周毛刺。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
工作職責(zé)：1.積極貫徹國(guó)家環(huán)境保護(hù)生產(chǎn)的方針、政策、法令、法規(guī)、行業(yè)的各項(xiàng)規(guī)程規(guī)定和公司有關(guān)環(huán)保規(guī)定、制度，并督促、檢查執(zhí)行情況。2.維護(hù)環(huán)境管理體系有效運(yùn)行，健全完善環(huán)境體系檔案；嚴(yán)格按照體系要求對(duì)各部門(mén)運(yùn)行情況定期內(nèi)審， 配合外審單位對(duì)公司體系運(yùn)行審核。3.編制公司環(huán)境突發(fā)事故應(yīng)急救援預(yù)案，組織開(kāi)展環(huán)境應(yīng)急演練并完善各項(xiàng)演練記錄。4. 組織進(jìn)行廢水、廢氣、噪聲等污染源的外部監(jiān)測(cè)，監(jiān)督內(nèi)部各項(xiàng)環(huán)境檢測(cè)工作的開(kāi)展情況。5. 檢查、監(jiān)督公司“三廢”排放情況和各項(xiàng)環(huán)保設(shè)施的穩(wěn)定運(yùn)行情況，及時(shí)消除環(huán)境隱患，控制、預(yù)防污染事故6. 負(fù)責(zé)組織環(huán)境統(tǒng)計(jì)、排污許可申報(bào)、危廢轉(zhuǎn)移等總做，做好相關(guān)對(duì)外環(huán)保資料的上報(bào)工作。7. 負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)對(duì)外聯(lián)系檢查等工作，做好相關(guān)準(zhǔn)備工作，對(duì)檢查出的問(wèn)題嚴(yán)格落實(shí)跟蹤督促整改。8.協(xié)助部長(zhǎng)負(fù)責(zé)公司新項(xiàng)目“環(huán)保三同時(shí)”各項(xiàng)工作9. 具備化工、染料、醫(yī)藥企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。10. 工作地：浙江臺(tái)州、江蘇連云港、江西樂(lè)平、內(nèi)蒙古阿拉善盟。任職條件：大專(zhuān)以上學(xué)歷，環(huán)境管理、環(huán)境工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先，化工行業(yè)工作優(yōu)先
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：7人|
薪酬待遇：1000以上
職位描述：
要求有事業(yè)心,自帶交通工具。積極、靠譜、負(fù)責(zé)。有意向一起打拼開(kāi)拓市場(chǎng)的合作伙伴，我們?yōu)槟闾峁┢脚_(tái)、產(chǎn)品、有優(yōu)勢(shì)的價(jià)格。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
認(rèn)證資料整理，產(chǎn)品圖紙?zhí)幚?。?lián)系電話1366808976
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
一、熟悉噴涂工藝，噴漆，噴塑；二、及時(shí)返修，節(jié)約原材料，節(jié)水、節(jié)電、節(jié)約一切能源，優(yōu)質(zhì)完成任務(wù)；三、嚴(yán)格遵守噴涂安全工作條件；四、愛(ài)護(hù)設(shè)備工具，規(guī)范使用五、加強(qiáng)自檢、互檢，保證質(zhì)量達(dá)標(biāo)；六、下班時(shí)注意清掃場(chǎng)地、關(guān)閉電源、尤其易燃易爆品要妥善保管，不得裸露。電話13605860325
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：7人|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣；2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)；3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍；4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷(xiāo)售任務(wù)；6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。任職資格：1. 從事機(jī)械塑料有關(guān)的優(yōu)先考慮；2、1-2年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先；3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力；4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)；5、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；6、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
1、學(xué)歷不限。2、有電梯安裝、維修、保養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具有吃苦耐勞、勤奮、敬業(yè)精神3、能給客戶留下熱情親切、誠(chéng)信務(wù)實(shí)的好印象，以贏得客戶的好感和尊重4、持特種設(shè)備作業(yè)證者 優(yōu)先（電梯），能夠適應(yīng)晚班工作者優(yōu)先5.嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度及操作規(guī)程，定時(shí)巡視電梯設(shè)備，主要負(fù)責(zé)客梯、貨梯電梯機(jī)房 ※ 維修 ※ ；6.及時(shí)排除故障，保證電梯設(shè)備優(yōu)質(zhì)、高效、低耗、安全、正常運(yùn)行，大修或維修為主，維修以外時(shí)間，按個(gè)人意愿——做電梯保養(yǎng)或安裝電梯。福利：五險(xiǎn)，月薪5000-15000，公費(fèi)旅游，月休4天
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~4000
職位描述：
崗位目的（職責(zé)概述）協(xié)助實(shí)驗(yàn)室組長(zhǎng)進(jìn)行各實(shí)驗(yàn)儀器檢驗(yàn)、維護(hù)。職責(zé)與工作任務(wù)1. 參與各實(shí)驗(yàn)儀器檢驗(yàn)、檢定操作規(guī)程的編制；2. 負(fù)責(zé)面料、化工原料、海綿等物料的理化指標(biāo)進(jìn)行檢驗(yàn)、檢定工作；3. 參與客戶驗(yàn)廠工作；4. 填報(bào)檢驗(yàn)和檢定的相關(guān)記錄；5. 負(fù)責(zé)各類(lèi)實(shí)驗(yàn)儀器定期進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng)；6. 完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
1、服從分配，聽(tīng)從指揮，并嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和有關(guān)規(guī)定；2、負(fù)責(zé)公司的物資設(shè)備的采購(gòu)工作；3、負(fù)責(zé)對(duì)營(yíng)業(yè)外收入的管理與交費(fèi)的追蹤；4、負(fù)責(zé)辦理交驗(yàn)報(bào)賬手續(xù)；5、對(duì)所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé)；6、負(fù)責(zé)制定商品毛利計(jì)劃和商品價(jià)格，對(duì)商品價(jià)格進(jìn)行統(tǒng)一管理；7、對(duì)所采購(gòu)的物資設(shè)備要有申購(gòu)單并上報(bào)采購(gòu)主管；8、有權(quán)拒絕未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意批準(zhǔn)的采購(gòu)定單；9、負(fù)責(zé)賣(mài)場(chǎng)本大類(lèi)商品結(jié)構(gòu)的制定與調(diào)整；10、完成公司各項(xiàng)指標(biāo)：營(yíng)業(yè)額毛利周轉(zhuǎn)率等；11、負(fù)責(zé)對(duì)所采購(gòu)材料質(zhì)量數(shù)量核對(duì)工作；12、負(fù)責(zé)對(duì)本大類(lèi)商品的分類(lèi)編碼；13、負(fù)責(zé)保存采購(gòu)工作的必要原始記錄，做好統(tǒng)計(jì)，定期上報(bào)；14、負(fù)責(zé)新品試銷(xiāo)分配與各門(mén)店商品銷(xiāo)售統(tǒng)一調(diào)撥管理。15、協(xié)助做好有關(guān)物資采購(gòu)工作的事項(xiàng)；16、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)和與供應(yīng)商的談判，引進(jìn)具有競(jìng)爭(zhēng)力同時(shí)能帶來(lái)公司贏利的商品；17、負(fù)責(zé)促銷(xiāo)商品的選取和與廠家的談判，并協(xié)助賣(mài)場(chǎng)和企劃部門(mén)開(kāi)展相關(guān)促銷(xiāo)活動(dòng)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4500~9500
職位描述：
崗位職責(zé) 1、產(chǎn)品機(jī)械結(jié)構(gòu)、機(jī)械部件的設(shè)計(jì)、材料選用； 2、產(chǎn)品機(jī)械結(jié)構(gòu)的仿真模擬； 3、與電路工程師配合完成產(chǎn)品設(shè)計(jì)； 4、整理技術(shù)文獻(xiàn)編寫(xiě)技術(shù)文檔。 任職資格 1、機(jī)械制造專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷；英語(yǔ)良好； 2、2年以上相關(guān)設(shè)計(jì)工作經(jīng)歷； 3、熟悉機(jī)械原理；熟悉液壓系統(tǒng)和氣壓系統(tǒng)；熟悉機(jī)械加工工藝；精通計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)； 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有良好的創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)精神。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4500~6000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、 開(kāi)展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場(chǎng)，開(kāi)發(fā)、維護(hù)國(guó)外客戶； 2、 收集市場(chǎng)信息，提交市場(chǎng)分析報(bào)告； 3、 進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判； 4、 進(jìn)出口訂單處理，保證按照客戶要求交付； 5、 對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控，及時(shí)處理相關(guān)問(wèn)題； 6、 貨款的收回； 7、 相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。 任職資格 1、 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、銷(xiāo)售類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、 2年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮； 3、 熟悉外貿(mào)和訂單管理流程，具備相關(guān)領(lǐng)域扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí)； 4、 優(yōu)秀的英語(yǔ)書(shū)面及口頭表達(dá)能力，較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)及談判技巧，開(kāi)拓能力強(qiáng)； 5、 具有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神，工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓性強(qiáng)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、協(xié)助銷(xiāo)售組織展開(kāi)市場(chǎng)運(yùn)作：與銷(xiāo)售緊密配合，執(zhí)行相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)計(jì)劃，并做出相應(yīng)的分析與反饋；2、在市場(chǎng)部經(jīng)理的指導(dǎo)下，傳達(dá)產(chǎn)品終端陳列、展示模式，并給予培訓(xùn)和指導(dǎo)；3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品廣告和促銷(xiāo)計(jì)劃的執(zhí)行、跟蹤和反饋及促銷(xiāo)用品使用的執(zhí)行和監(jiān)督；4、了解、分析、反饋市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況，協(xié)調(diào)、處理所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的突發(fā)事件；5、協(xié)助展開(kāi)市場(chǎng)調(diào)查、區(qū)域市場(chǎng)自愿組織、政府事務(wù)等所有市場(chǎng)部職能事務(wù)的協(xié)調(diào)、執(zhí)行和管理；6、監(jiān)控主要市場(chǎng)活動(dòng)的投入產(chǎn)出情況，準(zhǔn)備并提供行業(yè)市場(chǎng)數(shù)據(jù)的處理及分析；7、協(xié)助區(qū)域負(fù)責(zé)人完成市場(chǎng)計(jì)劃。任職資格：1，具有產(chǎn)品市場(chǎng)專(zhuān)員從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、具備較強(qiáng)的表達(dá)能力；3、具有較強(qiáng)的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識(shí)，對(duì)產(chǎn)品和數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)敏感 , 思維清晰而有條理；4、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，表達(dá)能力強(qiáng)，突出的執(zhí)行能力；5、良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。工資待遇：底薪6000+提成
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、協(xié)助銷(xiāo)售組織展開(kāi)市場(chǎng)運(yùn)作：與銷(xiāo)售緊密配合，執(zhí)行相關(guān)產(chǎn)品的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)計(jì)劃，并做出相應(yīng)的分析與反饋；2、在市場(chǎng)部經(jīng)理的指導(dǎo)下，傳達(dá)產(chǎn)品終端陳列、展示模式，并給予培訓(xùn)和指導(dǎo)；3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品廣告和促銷(xiāo)計(jì)劃的執(zhí)行、跟蹤和反饋及促銷(xiāo)用品使用的執(zhí)行和監(jiān)督；4、了解、分析、反饋市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況，協(xié)調(diào)、處理所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的突發(fā)事件；5、協(xié)助展開(kāi)市場(chǎng)調(diào)查、區(qū)域市場(chǎng)自愿組織、政府事務(wù)等所有市場(chǎng)部職能事務(wù)的協(xié)調(diào)、執(zhí)行和管理；6、監(jiān)控主要市場(chǎng)活動(dòng)的投入產(chǎn)出情況，準(zhǔn)備并提供行業(yè)市場(chǎng)數(shù)據(jù)的處理及分析；7、協(xié)助區(qū)域負(fù)責(zé)人完成市場(chǎng)計(jì)劃。任職資格：1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、計(jì)算機(jī)、管理類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有產(chǎn)品市場(chǎng)專(zhuān)員從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具備較強(qiáng)的中英文字表達(dá)能力，文檔組織編寫(xiě)能力；4、熟練使用ms office軟件編寫(xiě)產(chǎn)品文檔、產(chǎn)品演示文稿和進(jìn)行數(shù)據(jù)分析；5、具有較強(qiáng)的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識(shí)，對(duì)產(chǎn)品和數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)敏感 , 思維清晰而有條理；6、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力，表達(dá)能力強(qiáng)，突出的執(zhí)行能力；7、良好的職業(yè)素質(zhì)和敬業(yè)精神。工資待遇：底薪6000+提成
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā),設(shè)計(jì)及產(chǎn)品維護(hù)，參與產(chǎn)品試制及解決試制中出現(xiàn)的設(shè)計(jì)問(wèn)題；2、重大質(zhì)量問(wèn)題整改工作及產(chǎn)品提升工作；3、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)化、編制及完善；4、降低產(chǎn)品成本；5、樣品試制的安排，樣件性能的安排，及對(duì)試驗(yàn)結(jié)果的評(píng)審；6、負(fù)責(zé)編制、管理及更新產(chǎn)品目錄；7、根據(jù)客戶要求進(jìn)行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、功能和材料分析，進(jìn)行設(shè)計(jì)評(píng)審；8、制定項(xiàng)目進(jìn)度，及時(shí)與客戶溝通，傳遞客戶的技術(shù)要求等信息9、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品批量試制過(guò)程的技術(shù)指導(dǎo)。10、負(fù)責(zé)連續(xù)進(jìn)行價(jià)值分析，并考慮成本下降的可能性。11、協(xié)助配合供應(yīng)商的開(kāi)發(fā)、評(píng)價(jià)等供應(yīng)商管理工作，與供應(yīng)商簽訂技術(shù)協(xié)議；12、協(xié)助編制新產(chǎn)品試制的技術(shù)文件，并對(duì)過(guò)程設(shè)計(jì)輸出文件的準(zhǔn)確性、完整性負(fù)責(zé)。、任職資格：1，本科及以上學(xué)歷，機(jī)械或汽車(chē)工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2，了解汽車(chē)零部件市場(chǎng)并熟悉其相關(guān)知識(shí)；3，具有電動(dòng)汽車(chē)/摩托車(chē)傳動(dòng)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)的基本技術(shù)要求、5年以上汽車(chē)/摩托車(chē)行業(yè)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；4，具有一定的機(jī)械基礎(chǔ)知識(shí)，如金屬材料和熱處理，機(jī)械加工，尺寸公差和測(cè)量等；5，英語(yǔ)四級(jí)以上，能看懂英文圖紙和英文的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；6，至少能熟練使用ug、catia和pro/e中的一種三維軟件。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7000~10000
職位描述：
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷。2、專(zhuān)業(yè)知識(shí)：接受過(guò)管理學(xué)、品質(zhì)管理、企業(yè)管理，精益制造等系統(tǒng)的培訓(xùn)。精通各種品質(zhì)管理工具（8d,qcc,qc手法等），及先進(jìn)品質(zhì)管理方法，理念。3、工作經(jīng)驗(yàn)： 具有5年以上品質(zhì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上汽車(chē)零部件機(jī)械加工品質(zhì)主管職位以上工作經(jīng)驗(yàn)。4、技能技巧：（1）熟悉is/iatf13949體系標(biāo)準(zhǔn)，及過(guò)程審核，產(chǎn)品審核。（2）熟悉齒輪加工工藝流程。精通各種測(cè)量?jī)x器/工具使用（重點(diǎn)為三次元）；（3） 有良好的職業(yè)道德及團(tuán)隊(duì)精神。較強(qiáng)的組織培訓(xùn)，團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)縫紉車(chē)間生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的維修和保養(yǎng)；2、負(fù)責(zé)縫紉車(chē)間的日常管理，安排生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行，管理生產(chǎn)庫(kù)存及材料，根據(jù)計(jì)劃要求及時(shí)安排調(diào)整生產(chǎn)，下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度；3、有較好的領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、執(zhí)行能力等；4、 具備較強(qiáng)的品質(zhì)理念、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織和溝通協(xié)調(diào)能力，具備分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力；5、嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，確保安全作業(yè)；6、完成上級(jí)布置的其他任務(wù)。任職資格1、高中或中專(zhuān)及以上學(xué)歷，會(huì)電腦，有戶外制衣、制包等相關(guān)方面專(zhuān)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，2、有3年以上縫紉車(chē)間工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉精通縫紉設(shè)備，能夠維修和使用，3、對(duì)縫紉的技術(shù)要求和品質(zhì)要求有經(jīng)驗(yàn)，能控制產(chǎn)品的品質(zhì)要求，4、工作認(rèn)真踏實(shí)、肯干、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，并有強(qiáng)烈的責(zé)任心。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1、大專(zhuān)及以上工程造價(jià)或工程管理專(zhuān)業(yè)；2、能熟練使辦公軟件，魯班、神機(jī)、品茗等軟件；3、應(yīng)屆生也可以，肯學(xué)就行，能吃苦耐勞。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3000~10000
職位描述：
1、大專(zhuān)及以上工程造價(jià)或工程管理專(zhuān)業(yè)；2、能熟練使辦公軟件，魯班、神機(jī)、品茗等軟件；3、應(yīng)屆生也可以，肯學(xué)就行，能吃苦耐勞。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3500~5500
職位描述：
1.機(jī)械制造專(zhuān)業(yè)，會(huì)cad基本操作；重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象為技術(shù)員；2.有意愿從事生產(chǎn)管理，質(zhì)量管理檢驗(yàn)崗位也可以進(jìn)行培養(yǎng)。