臺(tái)州會(huì)計(jì)電算化崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
要求：1.有上進(jìn)心，責(zé)任心，為人誠實(shí)；2.工作認(rèn)真、勤快高效、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)；3.有較強(qiáng)的溝通能力；4.己婚已孕優(yōu)先具體面議有意向請(qǐng)聯(lián)系188****7778
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；2思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)；3.熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件。4.具有良好的溝通能力；5.有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書，同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
職位描述/要求：會(huì)計(jì)有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)芴幚韮?nèi)帳以及應(yīng)收款可以聯(lián)系136****1330工資可以面談
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
1.男女不限，年齡30~50歲，從業(yè)本職業(yè)五年以上2.溝通能力好，有責(zé)任感3.一經(jīng)錄取待遇從優(yōu)，具體薪資面談！
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
電腦運(yùn)用熟練，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~7000
職位描述：
任職資格：1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；3、認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；4、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)；5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件，對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先；6、具有良好的溝通能力；7、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書，同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者，8、已婚本地人優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：7000~9000
職位描述：
1.辦理本單位的現(xiàn)金收付、銀行結(jié)算及有關(guān)賬務(wù),保管庫存現(xiàn)金、有價(jià)證券、財(cái)務(wù)印章及有關(guān)票據(jù)等工作; 2.負(fù)責(zé)賬務(wù)記錄等相關(guān)工作; 3.填寫的簽約價(jià)格單,根據(jù)公司下達(dá)的銷售價(jià)格表認(rèn)真復(fù)核; 4.保證公司財(cái)產(chǎn)安全,收到現(xiàn)金及時(shí)送存公司銀行賬戶; 5.協(xié)助人員引導(dǎo)客戶辦理銀行按揭手續(xù),確保按揭款盡早回到公司銀行賬 戶
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
1、招收1年以上工作經(jīng)驗(yàn)的會(huì)計(jì)2、熟練使用財(cái)務(wù)軟件，辦公軟件3、工作認(rèn)真，細(xì)心踏實(shí)，態(tài)度端正，責(zé)任心強(qiáng)4、具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
資格要求：1.大專以上學(xué)歷 2.已取得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書 3.工作細(xì)心，有耐心 崗位職責(zé)：1、每周采購做好進(jìn)貨單，財(cái)務(wù)審核生成采購發(fā)票 2、每日業(yè)務(wù)根據(jù)銷貨單開出虛擬發(fā)票，財(cái)務(wù)審核銷貨數(shù)量和金額 3、每日業(yè)務(wù)登記收款到訂單，財(cái)務(wù)審核 4、每日登記各項(xiàng)費(fèi)用到銷貨單 5、客戶的盈虧分析 6、開票（內(nèi)銷、出口） 7、登記到款 8、登記開票 9、控制客戶的賬期風(fēng)險(xiǎn)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
任職要求 1、大專學(xué)歷,財(cái)會(huì)類專業(yè),有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證等相關(guān)證書 2、3年以上商品流通企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),能熟練辦理是常收支業(yè)務(wù) 3、熟悉一般納稅人開票等相關(guān)流程 4、熟練操作財(cái)務(wù)軟件及電腦辦公軟件,如excel表格等 5、熟悉有關(guān)銀行業(yè)務(wù)的操作流程 6、及時(shí)準(zhǔn)確編制收入記賬憑證,定期上繳各種完整的原始憑證 7、工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；6、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員；7、評(píng)估銷售業(yè)績(jī)，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。任職資格：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)；2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系，業(yè)績(jī)優(yōu)秀；4、具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析、營(yíng)銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力，分析和解決問題的能力；5、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。工作時(shí)間：8:30--17:30-2018-10-11
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
玉環(huán)慧算會(huì)計(jì)事務(wù)所人事的，公司主要為中小微企業(yè)提供代理記賬報(bào)稅服務(wù)，國內(nèi)最大的會(huì)計(jì)事務(wù)所，全國260家公司。公司五險(xiǎn)，生日宴，聚會(huì)，團(tuán)建，獎(jiǎng)金均有，國家法定節(jié)假日，平均薪資6000+。 實(shí)習(xí)期工資：2700 提成：6-18個(gè)點(diǎn) 2個(gè)月3萬業(yè)績(jī)轉(zhuǎn)正 轉(zhuǎn)正：3200 提成：8-20個(gè)點(diǎn) 做六休一，周日單休
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
1,具有外交能力，獨(dú)立營(yíng)銷結(jié)算能力優(yōu)先考慮2,本地人員，有駕照男性優(yōu)先考慮
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
1、招收x年以上工作經(jīng)驗(yàn)的會(huì)計(jì)2、熟練使用財(cái)務(wù)軟件，辦公軟件3、財(cái)會(huì)專業(yè)，有一年以上的專職會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，懂報(bào)稅（一般納稅人）4、工作認(rèn)真，細(xì)心踏實(shí)，態(tài)度端正，責(zé)任心強(qiáng)5、具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
工作內(nèi)容：1、收銀員規(guī)范管理、資金安全管理； 2、收銀員賬務(wù)審核、收銀設(shè)備管理、印章票據(jù)管理等。 職位要求：熟知銀行卡使用基本常識(shí)，點(diǎn)鈔、真假幣識(shí)別技能熟練，懂得電腦基本操作；有較好的溝通、組織協(xié)調(diào)能力，具備財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)（有會(huì)計(jì)資格證書優(yōu)先），2年以上收銀崗位或1年以上總收銀崗位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 工作時(shí)間：?jiǎn)涡?早晚班 福利待遇： 五險(xiǎn)一金，餐補(bǔ)，帶薪年假，話費(fèi)補(bǔ)貼，節(jié)日禮金，年終獎(jiǎng)等 工作地點(diǎn)：臺(tái)州椒江蘇寧易購萬達(dá)店
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
富日物流有限公司，吉利汽車零配件配套物流公司急聘：會(huì)計(jì)2名【工作內(nèi)容】：負(fù)責(zé)辦公室人員費(fèi)用的申請(qǐng)及統(tǒng)計(jì)【工作要求】：1、年齡在20歲-40歲，有無經(jīng)驗(yàn)均可.2、初中及以上學(xué)歷,身體健康，無疾病?！拘匠旮＠?、早七晚六，長(zhǎng)白班，上六休一2、綜合薪資4000-5000，具體薪資面談，3、工作滿一周，每周可預(yù)支300--500元生活費(fèi)；4、春節(jié)、端午、中秋等傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放禮品?！竟ぷ魃睢?、免費(fèi)提供住宿，只扣除部分水電費(fèi)，不管吃，吃在食堂內(nèi)自費(fèi)；2、宿舍環(huán)境優(yōu)雅，有無線網(wǎng)絡(luò)，空調(diào)，獨(dú)立衛(wèi)生間并供有熱水、有陽臺(tái)，衣柜；【工作地址】吉利汽車
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
一、崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度的起草和執(zhí)行；2、負(fù)責(zé)公司年度資金計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的編制，并進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理；負(fù)責(zé)公司資金管理，負(fù)責(zé)編制公司資金籌措和總量平衡計(jì)劃；3、按照公司年度工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)制訂本部門年度及季、月度詳細(xì)工作計(jì)劃；負(fù)責(zé)考核本部門崗位人員，并做好財(cái)務(wù)部日常管理工作；4、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作業(yè)務(wù)流程的完善和管理；5、負(fù)責(zé)公司日常費(fèi)用開支的審批報(bào)銷，根據(jù)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)和公司內(nèi)部管理制度，加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督。二、任職要求：1、本科以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)，中級(jí)會(huì)計(jì)師以上職稱；2、5年以上房地產(chǎn)行業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上財(cái)務(wù)部門負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉國家財(cái)經(jīng)政策和稅務(wù)、會(huì)計(jì)法律法規(guī)，特別要熟悉房地產(chǎn)行業(yè)營(yíng)改增的相關(guān)政策法規(guī)；4、良好的溝通和領(lǐng)導(dǎo)能力，能帶領(lǐng)部門很好的完成年度工作；責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核；2、研究制定會(huì)計(jì)政策和操作指導(dǎo)，調(diào)整會(huì)計(jì)準(zhǔn)則；3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來，合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析；4、根據(jù)投資者要求，對(duì)外提供財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào)；5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會(huì)計(jì)崗位技能訓(xùn)練；6、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定，合理控制費(fèi)用支出；7、定期組織檢查會(huì)計(jì)政策執(zhí)行情況，嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn)，解決存在問題；8、協(xié)調(diào)對(duì)外審計(jì)，提供所需財(cái)會(huì)資料。任職資格：1、財(cái)會(huì)專業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷；2、有會(huì)計(jì)證或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先；3、5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；4、熟悉財(cái)務(wù)核算流程，有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力；5、有良好的溝通和人際交往能力，組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4500~5500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、審批財(cái)務(wù)收支，審閱財(cái)務(wù)專題報(bào)告和會(huì)計(jì)報(bào)表，對(duì)重大的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、經(jīng)濟(jì)合同進(jìn)行會(huì)簽；2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算，參與擬訂資金籌措和使用方案，確保資金的有效使用；3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料；4、負(fù)責(zé)審核公司本部和各下屬單位上報(bào)的會(huì)計(jì)報(bào)表和集團(tuán)公司會(huì)計(jì)報(bào)表，編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專題分析報(bào)告，為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)；5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行；6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。任職資格：1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；2、2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、認(rèn)真細(xì)致，愛崗敬業(yè)，吃苦耐勞，有良好的職業(yè)操守；4、思維敏捷，接受能力強(qiáng)，能獨(dú)立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)；5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3500~5500
職位描述：
1、招收3年以上工作經(jīng)驗(yàn)的會(huì)計(jì)2、熟練使用財(cái)務(wù)軟件，辦公軟件3、財(cái)會(huì)專業(yè)，有三年以上的專職會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，懂報(bào)稅（一般納稅人）4、工作認(rèn)真，細(xì)心踏實(shí)，態(tài)度端正，責(zé)任心強(qiáng)5、具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證