臺(tái)州財(cái)政金融崗位列表
財(cái)富管理部主管（工作地點(diǎn)：路橋區(qū) 臺(tái)州市 ） | 財(cái)通證券股份有限公司臺(tái)州分公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 工作職責(zé)：負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷(xiāo)售與開(kāi)發(fā)，拓展和維護(hù)銷(xiāo)售渠道。任職資格：1、年齡35周歲以下；2、本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；3、具有證券從業(yè)資格（條件突出者可在通過(guò)面試后規(guī)定時(shí)間內(nèi)獲得），從事證券工作3年以上或金融、經(jīng)濟(jì)類(lèi)相關(guān)工作5年以上，無(wú)不良執(zhí)業(yè)記錄；4、具備組織推動(dòng)能力、協(xié)調(diào)溝通能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神。聯(lián)系人：章經(jīng)理13906565880簡(jiǎn)歷投遞：zhangji@ctsec.com
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：7000~14000
職位描述： 任職資格： 1. 大專(zhuān)（含）以上學(xué)歷； 2. 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、金融、相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 3. 具有1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 4. 具有金融、保險(xiǎn)、信用卡、征信、銀行等相關(guān)金融行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮； 5. 能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作節(jié)奏； 6. 思路清晰、考慮問(wèn)題細(xì)致、優(yōu)秀的分析、解決問(wèn)題能力； 7. 工作積極、主動(dòng)，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和事業(yè)心、團(tuán)隊(duì)精神。 崗位職責(zé)： 1. 根據(jù)企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展戰(zhàn)略，對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研、分析，并制定相關(guān)的業(yè)務(wù)政策與實(shí)施方案； 2. 與公司各職能部門(mén)做好溝通，高效的完成業(yè)務(wù)、行政管理、招聘、市場(chǎng)品牌推廣、所轄區(qū)域內(nèi)企業(yè)文化建設(shè)等； 3. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的招募建設(shè)、人才培養(yǎng)、日常管理； 4. 制定團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃與行動(dòng)方案，并組織實(shí)施，確保完成即定的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)； 5. 根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展和團(tuán)隊(duì)特點(diǎn)組織多樣化的銷(xiāo)售活動(dòng)；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：10000~12000
職位描述： 性別不限，22~35歲，5~5年工作經(jīng)驗(yàn)，戶籍不限。我司是一家互聯(lián)網(wǎng)+平臺(tái)推廣+金融咨詢服務(wù)，兩大塊呢，業(yè)務(wù)涉及比較廣泛（車(chē)，房，保險(xiǎn)，金融，零售，等行業(yè)）深受廣大群眾歡迎的， 銷(xiāo)售代表，客服代表，客服助理，等職位 銷(xiāo)售代表 底薪2000-3000，提成點(diǎn)數(shù)12個(gè)點(diǎn)，平均工資7000-10000，每周都有額外業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)，200-600不等，公司福利多多 客服薪資:3000-3500有額外補(bǔ)貼 有全勤獎(jiǎng)200-500 助理薪資:4500-5000。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 我們要人，你要錢(qián)！那就來(lái)看看?！竟局饕獜氖裸y行及各金融機(jī)構(gòu)不良資產(chǎn)的風(fēng)險(xiǎn)控制。資本實(shí)力雄厚、社會(huì)資源豐富，幾年來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展勢(shì)頭強(qiáng)勁有力。現(xiàn)和6家國(guó)有、股份制銀行簽訂了長(zhǎng)期合作協(xié)議。位居行業(yè)前列。為適應(yīng)專(zhuān)業(yè)化和規(guī)?；陌l(fā)展需求，在以有足夠業(yè)務(wù)發(fā)展空間為前提的基礎(chǔ)下，公司逐步在各地設(shè)立分公司（部），目前在營(yíng)業(yè)的有：杭州、南昌、北京、上海、青島、合肥、蘇州、深圳、廣州、海寧、南京、溫州……——————————————————————我們不跟你談理想，因?yàn)槟愕睦硐牒芸赡苁遣簧习??！覀兡転槟闾峁┳顑?yōu)厚的分配方案：行業(yè)領(lǐng)先的合伙人制度（50%高額提成）；——————————————————————我們能為你提供最快捷的晉升制度：信控專(zhuān)員、信控組長(zhǎng)、信控主管?！_(tái)州分公司剛剛
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 我們要人，你要錢(qián)！那就來(lái)看看?！竟局饕獜氖裸y行及各金融機(jī)構(gòu)不良資產(chǎn)的風(fēng)險(xiǎn)控制。資本實(shí)力雄厚、社會(huì)資源豐富，幾年來(lái)業(yè)務(wù)發(fā)展勢(shì)頭強(qiáng)勁有力?，F(xiàn)和6家國(guó)有、股份制銀行簽訂了長(zhǎng)期合作協(xié)議。位居行業(yè)前列。為適應(yīng)專(zhuān)業(yè)化和規(guī)?；陌l(fā)展需求，在以有足夠業(yè)務(wù)發(fā)展空間為前提的基礎(chǔ)下，公司逐步在各地設(shè)立分公司（部），目前在營(yíng)業(yè)的有：杭州、南昌、北京、上海、青島、合肥、蘇州、深圳、廣州、海寧、南京、溫州……——————————————————————我們不跟你談理想，因?yàn)槟愕睦硐牒芸赡苁遣簧习唷！覀兡転槟闾峁┳顑?yōu)厚的分配方案：行業(yè)領(lǐng)先的合伙人制度（50%高額提成）；——————————————————————我們能為你提供最快捷的晉升制度：信控專(zhuān)員、信控組長(zhǎng)、信控主管。——————————————————————臺(tái)州分公司剛剛
銷(xiāo)售客服（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) 臺(tái)州市 ） | 臺(tái)州購(gòu)低網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：5000~9000
職位描述： 我公司企業(yè)注冊(cè)資本500萬(wàn) 主要工作內(nèi)容是電子商務(wù)+金融這一塊 公司現(xiàn)人員150人 還需招聘5人左右 招滿不再受理 休息時(shí)間：每星期單雙休 每天8小時(shí)工作制 另外：每星期額外獎(jiǎng)勵(lì)200-600+團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)
總經(jīng)理（工作地點(diǎn)：路橋區(qū) 臺(tái)州市 ） | 臺(tái)州杰誠(chéng)聯(lián)合汽車(chē)配件有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：10000~20000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、制定和實(shí)施公司戰(zhàn)略，預(yù)算計(jì)劃，確定公司業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式2、發(fā)掘市場(chǎng)機(jī)會(huì)，主持?jǐn)M訂公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回報(bào)的快速增長(zhǎng)3、監(jiān)督、控制整個(gè)實(shí)施過(guò)程，對(duì)經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé)，組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案及利潤(rùn)分配、使用方案等4、負(fù)責(zé)與董事會(huì)保持良好溝通，向董事會(huì)匯報(bào)企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展和計(jì)劃的執(zhí)行情況，資金運(yùn)用情況和盈虧情況5、建立公司與上級(jí)主管部門(mén)，政府機(jī)構(gòu)金融機(jī)構(gòu)，媒體等部門(mén)間的溝通渠道；領(lǐng)導(dǎo)開(kāi)展公司的涉立公共關(guān)系活動(dòng)，樹(shù)立良好的企業(yè)形象6、對(duì)重大事項(xiàng)進(jìn)行決策，代表公司參加重大外事或重要活動(dòng)，、審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件，負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件7、建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系，負(fù)責(zé)高層管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè)，選拔中高層管理人員，審定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置方案和基本管理制度8、全面主持公司的管理工作，制定年度業(yè)績(jī)目標(biāo)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 崗位職責(zé)1、 編制和維護(hù)公司的總帳和明細(xì)帳，及時(shí)準(zhǔn)確地記錄公司業(yè)務(wù)往來(lái)；2、 向公司管理層提交內(nèi)部財(cái)務(wù)管理報(bào)告及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)統(tǒng)計(jì)；3、 進(jìn)行帳務(wù)處理，整理錯(cuò)賬、亂賬，成本核算，固定資產(chǎn)管理；5、 審核和錄入內(nèi)部各類(lèi)會(huì)計(jì)憑單，協(xié)助會(huì)計(jì)主管進(jìn)行預(yù)算控制；6、 辦理報(bào)賬、年檢，協(xié)調(diào)處理與工商稅務(wù)機(jī)關(guān)的事項(xiàng)；7、 協(xié)助主管與政府、金融等部門(mén)建立工作聯(lián)系。任職資格1、 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷2、 有財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3、 熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件；4、 良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力；5、 工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 關(guān)于優(yōu)信集團(tuán) 優(yōu)信集團(tuán)是專(zhuān)業(yè)的二手車(chē)在線交易服務(wù)提供商。我們的核心業(yè)務(wù)涵蓋了二手車(chē)網(wǎng)絡(luò)拍賣(mài)、二手車(chē)電商零售平臺(tái)，以及二手車(chē)金融衍生服務(wù)。優(yōu)信集團(tuán)致力于為中國(guó)二手車(chē)行業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)，利用互聯(lián)網(wǎng)及移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，推動(dòng)和建立中國(guó)未來(lái)二手車(chē)市場(chǎng)的誠(chéng)信與高效，讓二手車(chē)經(jīng)銷(xiāo)商的生意更好做，讓消費(fèi)者在選購(gòu)二手車(chē)的時(shí)候更輕松、更放心。歡迎加入我們 對(duì)投入蓬勃發(fā)展的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)充滿激情，對(duì)汽車(chē)行業(yè)興趣高，斗志強(qiáng)，打算大干一場(chǎng)的，比什么條件都重要！ 崗位職責(zé)： 1、 完成所在城市負(fù)責(zé)人下達(dá)的金融產(chǎn)品任務(wù)指標(biāo)； 2、 對(duì)所負(fù)責(zé)經(jīng)銷(xiāo)商完成我司金融產(chǎn)品的培訓(xùn)并反饋結(jié)果； 3、 提高優(yōu)信金融業(yè)務(wù)在所負(fù)責(zé)經(jīng)銷(xiāo)商的滲透率； 4、 存量經(jīng)銷(xiāo)商關(guān)系的維護(hù)，新客戶的，新業(yè)務(wù)的拓展； 5、 配合其它部門(mén)完成整體業(yè)務(wù)流工作。 任職要求： 1、 大專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2、 良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 3、 熟悉當(dāng)?shù)囟周?chē)或新車(chē)行業(yè) 4
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：4000~10000
職位描述： 成長(zhǎng)型公司歡迎由事業(yè)夢(mèng)想的小伙伴加入?。〉仔剑?jiǎng)金提成，雙休，7.5小時(shí)/一天，高中以上學(xué)歷，有地推和電話銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。熟悉本公司各類(lèi)金融產(chǎn)品，有一定的溝通能力和推廣經(jīng)驗(yàn)。有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者，待遇從優(yōu)，執(zhí)行力強(qiáng)，溝通能力強(qiáng)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：25000~100
職位描述： 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)及管理團(tuán)隊(duì)完成財(cái)富銷(xiāo)售工作，具體包括： 1. 負(fù)責(zé)信托、私募股權(quán)、二級(jí)市場(chǎng)、海外產(chǎn)品的代銷(xiāo)工作； 2. 圍繞公司整體營(yíng)銷(xiāo)方案，負(fù)責(zé)制定銷(xiāo)售計(jì)劃，并具體貫徹落實(shí)； 3. 了解高凈值客戶對(duì)資產(chǎn)配置各維度需求，維護(hù)并開(kāi)發(fā)高凈值客戶； 4. 根據(jù)公司產(chǎn)品銷(xiāo)售計(jì)劃推動(dòng)現(xiàn)有產(chǎn)品日常銷(xiāo)售工作并提供資訊服務(wù)； 5. 對(duì)渠道各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng)進(jìn)行支持、對(duì)理財(cái)經(jīng)理進(jìn)行培訓(xùn)。 任職資格： 1. 經(jīng)濟(jì)、金融等專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2. 10年以上信托、銀行、三方財(cái)富等金融機(jī)構(gòu)營(yíng)銷(xiāo)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 3. 具有較強(qiáng)的銷(xiāo)售管理能力； 4. 具有較強(qiáng)的信息搜集能力、邏輯思維能力和文字表達(dá)能力； 5. 對(duì)金融產(chǎn)品有較深的理解，熟悉國(guó)家相關(guān)政策、行業(yè)法律法規(guī)； 6. 具備基金從業(yè)資格。 薪資福利： 完善的薪酬福利體系、六險(xiǎn)一金。 雙休日，法定節(jié)假日，券商福利日，生日福利，過(guò)節(jié)福利，體檢福利，團(tuán)建。 底薪提成年終獎(jiǎng)。年薪100
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：25000~100
職位描述： 工作職責(zé): 1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的規(guī)劃和需求，圍繞公司固收、私募股權(quán)、二級(jí)市場(chǎng)、海外條線，制定銷(xiāo)售計(jì)劃，并具體貫徹落實(shí)； 2.根據(jù)公司金融產(chǎn)品部的排期，推動(dòng)現(xiàn)有產(chǎn)品日常銷(xiāo)售工作； 3.負(fù)責(zé)開(kāi)拓高凈值客戶，并為客戶做專(zhuān)業(yè)的各維度資產(chǎn)配置； 4. 對(duì)金融產(chǎn)品有較深的理解，熟悉國(guó)家相關(guān)政策、行業(yè)法律法規(guī)； 5. 接受并完成主管及部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格： 1. 經(jīng)濟(jì)、金融等專(zhuān)科及以上學(xué)歷； 2. 3年以上信托、私人銀行、三方財(cái)富等金融機(jī)構(gòu)營(yíng)銷(xiāo)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 3. 具有較強(qiáng)的人際交往能力，富有激情，有志于從事理財(cái)工作； 4. 具有較強(qiáng)的信息搜集能力、邏輯思維能力和文字表達(dá)能力； 5. 對(duì)金融產(chǎn)品有較深的理解，熟悉國(guó)家相關(guān)政策、行業(yè)法律法規(guī)； 6. 具備基金從業(yè)資格。 薪資福利： 完善的薪酬福利體系、六險(xiǎn)一金。 雙休日，法定節(jié)假日，券商福利日，生日福利，過(guò)節(jié)福利，體檢福利，團(tuán)建。 底薪提成年終
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：25000~100
職位描述： 工作職責(zé): 1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的規(guī)劃和需求，推動(dòng)現(xiàn)有產(chǎn)品日常銷(xiāo)售工作； 2.根據(jù)公司金融產(chǎn)品部的排期，為客戶做專(zhuān)業(yè)的各維度資產(chǎn)配置； 3. 準(zhǔn)確的客戶分析能力，出色的顧問(wèn)式銷(xiāo)售技能，出色的高凈值客戶維護(hù)及開(kāi)拓能力； 4. 對(duì)金融產(chǎn)品有較深的理解，熟悉國(guó)家相關(guān)政策、行業(yè)法律法規(guī)； 5. 接受并完成主管及部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格： 1. 經(jīng)濟(jì)、金融等專(zhuān)科及以上學(xué)歷； 2. 3年以上證券、信托、三方財(cái)富等金融機(jī)構(gòu)營(yíng)銷(xiāo)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 3. 具有較強(qiáng)的人際交往能力，富有激情，有志于從事理財(cái)工作； 4. 具有較強(qiáng)的信息搜集能力、邏輯思維能力和文字表達(dá)能力； 5. 對(duì)金融產(chǎn)品有較深的理解，熟悉國(guó)家相關(guān)政策、行業(yè)法律法規(guī)； 6. 具備基金從業(yè)資格。 薪資福利： 完善的薪酬福利體系、六險(xiǎn)一金。 雙休日，法定節(jié)假日，券商福利日，生日福利，過(guò)節(jié)福利，體檢福利，團(tuán)建。 底薪提成年終獎(jiǎng)。年薪50萬(wàn)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：25000~100
職位描述： 負(fù)責(zé)帶領(lǐng)及管理團(tuán)隊(duì)完成財(cái)富銷(xiāo)售工作，具體包括： 1. 負(fù)責(zé)信托、私募股權(quán)、二級(jí)市場(chǎng)、海外產(chǎn)品的代銷(xiāo)工作； 2. 圍繞公司整體營(yíng)銷(xiāo)方案，負(fù)責(zé)制定銷(xiāo)售計(jì)劃，并具體貫徹落實(shí)； 3. 了解高凈值客戶對(duì)資產(chǎn)配置各維度需求，維護(hù)并開(kāi)發(fā)高凈值客戶； 4. 根據(jù)公司產(chǎn)品銷(xiāo)售計(jì)劃推動(dòng)現(xiàn)有產(chǎn)品日常銷(xiāo)售工作并提供資訊服務(wù)； 5. 對(duì)渠道各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)推廣活動(dòng)進(jìn)行支持、對(duì)理財(cái)經(jīng)理進(jìn)行培訓(xùn)。 任職資格： 1. 經(jīng)濟(jì)、金融等專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2. 10年以上信托、銀行、三方財(cái)富等金融機(jī)構(gòu)營(yíng)銷(xiāo)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 3. 具有較強(qiáng)的銷(xiāo)售管理能力； 4. 具有較強(qiáng)的信息搜集能力、邏輯思維能力和文字表達(dá)能力； 5. 對(duì)金融產(chǎn)品有較深的理解，熟悉國(guó)家相關(guān)政策、行業(yè)法律法規(guī)； 6. 具備基金從業(yè)資格。 薪資福利： 完善的薪酬福利體系、六險(xiǎn)一金。 雙休日，法定節(jié)假日，券商福利日，生日福利，過(guò)節(jié)福利，體檢福利，團(tuán)建。 底薪提成年終獎(jiǎng)。年薪100
客戶經(jīng)理（臺(tái)州）（工作地點(diǎn)：臺(tái)州市 ） | 賣(mài)好車(chē)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：8000~15000
職位描述： 職位描述：1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的汽車(chē)經(jīng)銷(xiāo)商（包括4s店、汽貿(mào)、資源商）的開(kāi)拓及平臺(tái)合作的開(kāi)啟，維護(hù)經(jīng)銷(xiāo)商客戶關(guān)系。2、根據(jù)客戶（汽車(chē)經(jīng)銷(xiāo)商）的不同需求，匹配汽車(chē)供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品，使其產(chǎn)生使用粘性。3、完成總部下達(dá)的汽車(chē)供應(yīng)鏈金融任務(wù)目標(biāo)。4、避免金融風(fēng)險(xiǎn)事件的發(fā)生。5、關(guān)注車(chē)源、倉(cāng)儲(chǔ)、物流等平臺(tái)相關(guān)事業(yè)板塊的區(qū)域特征并給予向總部進(jìn)行信息輸送。任職資格：1、年齡：22-35歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，從事銷(xiāo)售類(lèi)和市場(chǎng)拓展相關(guān)的工作；2、有汽車(chē)行業(yè)及金融行業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 職責(zé)描述：1、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成和超越銷(xiāo)售指標(biāo)；2、 根據(jù)公司下達(dá)的業(yè)務(wù)指標(biāo)，制定年度、季度、月度銷(xiāo)售計(jì)劃；3、對(duì)所在城市客戶的開(kāi)拓及維護(hù)進(jìn)行管理；4、負(fù)責(zé)對(duì)公司政策、制度、策略、活動(dòng)的落實(shí)、執(zhí)行與實(shí)施；5、制定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，銷(xiāo)售推廣方案，以及宣傳活動(dòng)；6、定期整理和反饋市場(chǎng)信息，并制定合理化銷(xiāo)售方案；7、配合總部人力資源部完成所在城市的人員招聘工作；8、負(fù)責(zé)所在區(qū)域業(yè)務(wù)人員培訓(xùn)，工作任務(wù)下達(dá)，過(guò)程管理，結(jié)果考核，提成整改措施，持續(xù)提成工作績(jī)效；9、與總部各部門(mén)保持良好的溝通和協(xié)作，提高團(tuán)隊(duì)協(xié)作效能，定期提交各類(lèi)工作表格；10、 管理所在城市費(fèi)用及其他財(cái)務(wù)事項(xiàng)。職位要求：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷；2、5年以上市場(chǎng)銷(xiāo)售、商務(wù)拓展、項(xiàng)目管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有3年以上管理經(jīng)驗(yàn)；有線下地推，互聯(lián)網(wǎng)金融、團(tuán)購(gòu)、電子商務(wù)等銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，有知名對(duì)標(biāo)公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；3、優(yōu)秀的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通協(xié)作能力，富有親和力
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：25000~100
職位描述： 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略及規(guī)劃，達(dá)成團(tuán)隊(duì)考核收入目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)推動(dòng)所轄城市的人員招募與甄選、培訓(xùn)與考核管理； 3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)日常管理工作，通過(guò)合理協(xié)調(diào)及資源整合，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的有效經(jīng)營(yíng)； 4、維護(hù)并開(kāi)發(fā)高凈值客戶，為高端客戶提供專(zhuān)業(yè)的私人全球資產(chǎn)配置； 5、與涌金系旗下國(guó)金證券及各子公司各部門(mén)保持良好合作關(guān)系，充分挖掘內(nèi)、外部資源，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)收。 任職要求: 1、本科或以上學(xué)歷； 2、8年以上私人銀行、信托、三方財(cái)富個(gè)金條線銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、對(duì)金融產(chǎn)品有較深的理解，熟悉國(guó)家相關(guān)政策、行業(yè)法律法規(guī)； 4、持有基金從業(yè)資格證； 5、有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)意識(shí)，愿與公司一同成長(zhǎng)，公司也愿意與您一起分享成功的果實(shí)。 薪資福利： 完善的薪酬福利體系、六險(xiǎn)一金。 雙休日，法定節(jié)假日，券商福利日，生日福利，過(guò)節(jié)福利，體檢福利，團(tuán)建。 底薪提成年終獎(jiǎng)。年薪100萬(wàn)
業(yè)務(wù)員（工作地點(diǎn)：路橋區(qū) 臺(tái)州市 ） | 善林（上海）信息科技有限公司臺(tái)州路橋分公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~8000
職位描述： 1、具有銀行、保險(xiǎn)、信托、p2p、房地產(chǎn)、信用卡，直銷(xiāo)等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、金融、財(cái)務(wù)、管理等專(zhuān)業(yè)，創(chuàng)新及溝通能力強(qiáng)者的優(yōu)先考慮。具有良好的渠道開(kāi)拓、溝通、維護(hù)能力，既有客戶資源者優(yōu)先；2、熟練掌握個(gè)人及家庭理財(cái)相關(guān)知識(shí)和技能；具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力，3、誠(chéng)實(shí)守信，為人謙虛、勤奮努力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的工作熱情；表達(dá)能力優(yōu)秀；具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。4、有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)意識(shí)，愿與公司一同成長(zhǎng)；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)開(kāi)拓目標(biāo)市場(chǎng)，根據(jù)客戶的需求提供全方位的理財(cái)服務(wù)；2、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通、，維護(hù)客戶關(guān)系；3、負(fù)責(zé)分析客戶的財(cái)務(wù)漏洞，提供理財(cái)服務(wù)；4、負(fù)責(zé)組織客戶進(jìn)行理財(cái)知識(shí)的系統(tǒng)培訓(xùn)；5、負(fù)責(zé)公關(guān)活動(dòng)的組織、策劃和執(zhí)行；6、負(fù)責(zé)與客戶交流,找到客戶理財(cái)需求,提供咨詢服務(wù)。任職資格：1、高中及以上學(xué)歷，金融、財(cái)務(wù)、管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、熟練掌握個(gè)人及家庭理財(cái)相關(guān)知識(shí)和技能；3、具有極強(qiáng)的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新及溝通能力；4、具有有一定的客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)；5、具有良好的公關(guān)策劃與實(shí)施能力；6、具有良好的書(shū)面表達(dá)能力。具體工資面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~8000
職位描述： 1、具有銀行、保險(xiǎn)、信托、p2p、房地產(chǎn)、信用卡，直銷(xiāo)等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。大專(zhuān)及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、金融、財(cái)務(wù)、管理等專(zhuān)業(yè)，創(chuàng)新及溝通能力強(qiáng)者的優(yōu)先考慮。具有良好的渠道開(kāi)拓、溝通、維護(hù)能力，既有客戶資源者優(yōu)先；2、熟練掌握個(gè)人及家庭理財(cái)相關(guān)知識(shí)和技能；具有良好的客戶溝通、人際交往及維系客戶關(guān)系的能力，3、誠(chéng)實(shí)守信，為人謙虛、勤奮努力，具有團(tuán)隊(duì)合作精神和高度的工作熱情；表達(dá)能力優(yōu)秀；具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力。4、有強(qiáng)烈的創(chuàng)業(yè)意識(shí)，愿與公司一同成長(zhǎng)；
沒(méi)有找到合適的工作？馬上免費(fèi)登記一份簡(jiǎn)歷，讓工作來(lái)找你
按職位拼音首字母查詢：