臺州招商管理崗位列表
文員（工作地點：椒江區(qū) ） | 馬德寶真空設備集團有限公司
學歷要求：中專|工作經驗：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 崗位職責1、起草和修改報告、文稿，錄入文字、復印文件及收發(fā)傳真；2、電話接聽、轉接、記錄、反饋；3、管理檔案、通訊錄等文件資料；4、負責日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理，辦公室設備管理；5、訂閱年度報刊雜志，收發(fā)日常報刊雜志及交換郵件；6、員工考勤統(tǒng)計及外出人員管理。任職資格1、文秘、行政管理等相關專業(yè)中專以上學歷；2、二年以上相關工作經驗；3、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟悉公文寫作格式，具備基本商務信函寫作能力，熟練運用office等辦公軟件；4、工作仔細認真、責任心強、為人正直，具備較強的書面和口頭表達能力；5、形象好，氣質佳，年齡在20-30歲，女性。
學歷要求：大專|工作經驗：5-10年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 具有一定的生產管理經驗，有較強的計劃管理和組織協(xié)調能力。
學歷要求：中專|工作經驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1、能吃苦耐勞，有較強的責任心和協(xié)調組織能力；2、有3～5年的物流管理經驗，能推行倉庫標準化管理；3、會辦公軟件操作。
倉庫管理員（工作地點：溫嶺市-城東街道 ） | 溫嶺市金盾工程機械制造有限公司
學歷要求：高中|工作經驗：在讀生|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 1、能吃苦耐勞，有較強的責任心和協(xié)調能力；2、會辦公軟件操作。
倉管管理員（工作地點：溫嶺市-城東街道 ） | 溫嶺市金盾工程機械制造有限公司
學歷要求：高中|工作經驗：應屆生|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：2600~3000
職位描述： 1、能吃苦耐勞，有較強的責任心和協(xié)調能力；2、會辦公軟件操作，熟練操作erp系統(tǒng)優(yōu)先。
外貿經理（工作地點：玉環(huán)市 ） | 溫嶺市金盾工程機械制造有限公司
學歷要求：本科|工作經驗：5-10年|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 本科，專業(yè)英語6-8級，有從事過汽配、水暖衛(wèi)浴者優(yōu)先，雙休，包食宿，國家節(jié)假日休息，，五險一金，已婚薪資（底薪+提成）
學歷要求：不限|工作經驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~4000
職位描述： 1、英語6-8級2、工作經驗5年及以上3、男女不限4、薪資面議
學歷要求：中專|工作經驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 崗位職責1、 執(zhí)行采購訂單和采購合同，落實具體采購流程；2、 負責采購訂單制作、確認、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期；3、 執(zhí)行并完善成本降低及控制方案；4、 開發(fā)、評審、管理供應商，維護與其關系；5、 填寫有關采購表格，提交采購分析和總結報告；6、 完成采購主管安排的其它工作。任職資格1、 中專及以上學歷，xx類相關專業(yè)；2、 3年以上相關工作經驗；3、 熟悉采購流程，良好的溝通能力、談判能力和成本意識；4、 工作細致認真，責任心強，思維敏捷，具有較強的團隊合作精神；5、 有良好的職業(yè)道德和素養(yǎng)，能承受一定工作壓力。
學歷要求：大專|工作經驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 熟悉質量管理體系的運行，有現(xiàn)場質量檢測經驗，對產品質量有判定能力，有一定的組織協(xié)調溝通能力。
學歷要求：大專|工作經驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 品貌端正，身高1.60及以上，學歷大專及以上,熟悉16949或iso9000等體系運行，在200人以上企業(yè)同等崗位3年以上。
學歷要求：大專|工作經驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 品貌端正，身高1.60及以上，學歷大專及以上,熟悉16949或iso9000等體系運行，在200人以上企業(yè)同等崗位3年以上。
學歷要求：大專|工作經驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 臺州本地戶口，大專以上文化，1年以上相關工作經驗，35歲以下。主要負責采購、外協(xié)加工的帳物管理。
網絡技術員（工作地點：臺州市 椒江區(qū) ） | 溫嶺市金盾工程機械制造有限公司
學歷要求：不限|工作經驗：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 崗位職責：1、負責公司售出產品（上網行為管理系統(tǒng)、文檔安全加密系統(tǒng)、圖文檔管理系統(tǒng)、crm系統(tǒng)、電話錄音系統(tǒng)、留貝盒子等）的安裝與調試及售后服務維修管理；2、按公司指定戰(zhàn)略，負責產品銷售對接。對購買產品的客戶進行軟件操作培訓；3、公司的一切運營推廣打理（微博、微信、郵件、社交媒體等）。崗位要求：必須具備的條件：1、計算機系統(tǒng)工程或it專業(yè)，大?；蛞陨蠈W歷；一年左右工作經驗，優(yōu)秀畢業(yè)生也可。2、精通計算機的各種操作系統(tǒng)安裝、使用、管理與維護；與熟悉計算機的硬件、周邊外和網絡安裝與調試。3、計算機網絡技術與網絡通信專業(yè)知識扎實，能熟練網絡技術應運，網絡系統(tǒng)管理與維護。4、熟悉局域網、廣域網網絡環(huán)境技術，熟悉各類網絡協(xié)議和服務，如tcp/ip協(xié)議、各類路由協(xié)議、web服務、dns服務、dhcp服務、http服務等。需要通過學習掌握的條件：1、熟悉企業(yè)服務器的搭建與管理，能獨立完成企業(yè)級路由器、二、三層交換機的配置與安裝。2、熟悉sqlserver等數(shù)據庫的安裝、架設。3、熟悉網絡布線、公司集團電話布線、電話主機和錄音卡的配置與維護。4、能獨立完成數(shù)據維護和數(shù)據備份的工作。待遇：2000-3000，詳情面議。聯(lián)系人：有意向可加qq：914251677，或電話：0576-8902877
學歷要求：大專|工作經驗：應屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 臺州本地戶口，大專以上文化，1年以上相關工作經驗，35歲以下。主要負責采購、外協(xié)加工的帳物管理。
操作工（工作地點：椒江區(qū)-海門街道 ） | 中國.銀河電氣科技有限公司
學歷要求：初中及以下|工作經驗：不限|招聘人數(shù)：20人| 薪酬待遇：3500~7000
職位描述： 1、吃苦耐勞，服從車間管理；2、男女不限。
統(tǒng)計員（工作地點：椒江區(qū)-海門街道 ） | 中國.銀河電氣科技有限公司
學歷要求：中專|工作經驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3500~4500
職位描述： 崗位職責：1、完成具體指定的數(shù)據統(tǒng)計分析工作；2、編制并上報統(tǒng)計表，建立和健全統(tǒng)計臺帳制度；3、協(xié)調管理統(tǒng)計信息系統(tǒng)，維護和更新統(tǒng)計數(shù)據平臺；4、做好統(tǒng)計資料的保密和歸檔以及產品的錄單工作；5、結合統(tǒng)計指標體系，完善和改進統(tǒng)計方法。任職資格：1、中專以上學歷；2、有相關領域工作經驗者優(yōu)先；3、了解相關統(tǒng)計分析軟件的操作和使用，具有一定編程、建模能力者優(yōu)先；4、工作認真負責，承壓能力較強，良好的團隊合作精神。
人事主管（工作地點：椒江區(qū) ） | 中國.銀河電氣科技有限公司
學歷要求：不限|工作經驗：應屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 要求：1、積極主動，合作向上，思想正面。2、一年以上行政人事主管經歷。
品質主管（工作地點：椒江區(qū) ） | 中國.銀河電氣科技有限公司
學歷要求：大專|工作經驗：應屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1.大專以上學歷，同行業(yè)工作經驗1年以上＜br/＞2.懂iso9001：2008質量管理＜br/＞3.負責所屬部門人員的工作安排與調度＜br/＞4.負責客戶投訴的處理＜br/＞5.負責不合格品質的控制＜br/＞6.負責糾正預防措施跟進＜br/＞7.負責檢驗標準的制定
學歷要求：大專|工作經驗：不限|招聘人數(shù)：15人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、大專以上學歷，專業(yè)不限，市場營銷類及電氣工程類優(yōu)先考慮2、1年以上客戶營銷經驗，有變壓器行業(yè)或機電、電纜、電氣行業(yè)銷售經驗優(yōu)先考慮；3、具備拓展變壓器行業(yè)市場的能力，能夠對潛在客戶進行篩選、調查、溝通的工作；
總經理助理（工作地點：椒江區(qū) 椒江區(qū)-海門街道 ） | 中國.銀河電氣科技有限公司
學歷要求：大專|工作經驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1、英語4級以上，英語口語、書寫熟練。2、協(xié)助總經理參與制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計劃和進行銷售預測。2、協(xié)助總經理組織與管理銷售團隊，完成企業(yè)產品銷售目標。3、協(xié)助總經理控制銷售預算、銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發(fā)展。4、協(xié)助總經理培訓、激勵、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達的任務指標。5、收集各種市場信息，并及時反饋給上級與其他有關部門。6、參與制定和改進銷售政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應市場的發(fā)展。7、發(fā)展與協(xié)同企業(yè)和合作伙伴關系，如與經銷商的關系、與代理商的關系。8、協(xié)助上級做好市場危機公關處理。9、協(xié)助制定企業(yè)產品和企業(yè)品牌推廣方案，并監(jiān)督執(zhí)行。10、妥當處理客戶投訴事件，以及接待客戶的來訪。
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