臺州旅游管理崗位列表
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)勤員工的招聘計劃的制定和操作； 2.對公司員工的考勤、休假進(jìn)行管理； 3.負(fù)責(zé)公司員工的社保辦理和轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出工作； 4.負(fù)責(zé)公司內(nèi)勤員工轉(zhuǎn)正、晉升、年中、年終等常規(guī)績效考核工作； 5.負(fù)責(zé)公司勞動合同簽訂和勞動關(guān)系管理工作； 6.對中心支公司的職場租賃、設(shè)計、規(guī)劃等進(jìn)行管理； 7.負(fù)責(zé)中心支公司自購固定資產(chǎn)的詢價、采購與使用后的維修工作； 8.負(fù)責(zé)中心支公司車輛的使用、管理工作； 崗位要求： 1.全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷，男性，保險、金融、管理類專業(yè)優(yōu)先 2.有二年以上人事行政管理經(jīng)驗(yàn) 3.熟悉公司管理架構(gòu)與國家社保政策等 4.開朗、熱情、溝通能力強(qiáng)，自律性責(zé)任心強(qiáng)福利：享受五險一金
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 崗位要求：1、全日制，性格爽朗、處事大方，具有高度的工作責(zé)任心和較好的溝通表達(dá)能力，形象氣質(zhì)佳；2、市場營銷、企業(yè)管理、師范類等相關(guān)專業(yè)人員或有同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先3、熟練操作辦公軟件（word/excel/powerpoint)；4、工作地點(diǎn)：椒江和黃巖5、薪酬待遇：一經(jīng)錄用為公司正式員工，享受五險一金、帶薪年假、補(bǔ)充商業(yè)醫(yī)療保險等福利和全方位的培訓(xùn)。崗位職責(zé)：1、培訓(xùn)所轄縣支公司新進(jìn)的業(yè)務(wù)人員；2、督導(dǎo)所轄縣支公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)；3、負(fù)責(zé)所轄縣支公司的基礎(chǔ)管理工作；4、策劃、執(zhí)行、管理所轄縣支公司的早會工作。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： （一）崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)中心支公司人力發(fā)展計劃的制定；2、負(fù)責(zé)《基本法》的貫徹實(shí)施；3、執(zhí)行和完善公司各項(xiàng)營銷管理制度；4、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)人員的入離司辦理、日常管理、代理人考試報名、傭金發(fā)放、考核執(zhí)行等工作；5、定期對營銷運(yùn)營狀況進(jìn)行分析，并提出改進(jìn)意見；6、參與營銷激勵方案的制定與測算，提供數(shù)據(jù)支持；7、負(fù)責(zé)營銷業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析，定期、不定期制作各類經(jīng)營分析報告，為中支總經(jīng)理決策提供依據(jù)；（二）用人標(biāo)準(zhǔn)：本科以上學(xué)歷：比較熟練使用ppt及excel等辦公軟件者優(yōu)先考慮錄用；能力要求：有較強(qiáng)的理解力與溝通能力，有一定的培訓(xùn)授課能力更佳，非同業(yè)也行；（三）福利待遇： 一經(jīng)錄用,簽署正式勞動合同,享受五險一金及公司各項(xiàng)福利.
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 職位描述?：1、負(fù)責(zé)中支銷售人員的產(chǎn)品、業(yè)務(wù)規(guī)則、銷售技能培訓(xùn)；2、負(fù)責(zé)中支營銷激勵方案的策劃、推動、追蹤；? 3、負(fù)責(zé)中支銷售團(tuán)隊(duì)的日常管理與輔導(dǎo)訓(xùn)練。 職位要求：1.?全日制本科或以上學(xué)歷，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)；2、組織能力強(qiáng)，可獨(dú)立辦班，有管理類工作經(jīng)驗(yàn)； 3、授課、培訓(xùn)能力強(qiáng)、具有渲染力，具有較強(qiáng)的市場敏感力，親和力強(qiáng)，適宜陪同輔導(dǎo)；4、聰慧敏銳，表達(dá)清晰，具備良好的人際溝通、組織協(xié)調(diào)能力。福利待遇：1、正式員工編制；2、完善的福利保障：社保五項(xiàng)、公積金、綜合福利保障、帶薪年假等；3、通暢的晉升渠道，成就個人職業(yè)的長足發(fā)展； 4、全方位的培訓(xùn)體系：入司培訓(xùn)，在崗培訓(xùn)，干部晉升培訓(xùn)。相關(guān)指導(dǎo)人的專業(yè)指導(dǎo)及輪崗制度，全面職業(yè)經(jīng)理人的素質(zhì)培訓(xùn)。
投資經(jīng)理（工作地點(diǎn)：路橋區(qū) ） | 浙江泰格塑業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 專業(yè)要求：1.金融或財經(jīng)類相關(guān)專業(yè)；2、其他要求：認(rèn)同公司價值觀與企業(yè)文化，對投資分析和客戶服務(wù)有較強(qiáng)的興趣，形象氣質(zhì)佳，性格外向，具有良好的溝通表達(dá)能力和較強(qiáng)的客戶關(guān)系服務(wù)能力，有券商實(shí)習(xí)經(jīng)歷、通過證券從業(yè)資格考試者優(yōu)先。
文員（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-洪家街道 ） | 浙江臺州市橘子家建材商行
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：3500~8000
職位描述： 1.負(fù)責(zé)公司銷售文件等文件資料的管理、歸類、整理、建檔、保管；2.協(xié)助銷售經(jīng)理工作；
財務(wù)出納（工作地點(diǎn)：椒江區(qū)-洪家街道 ） | 浙江臺州市橘子家建材商行
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：3500~5000
職位描述： 1、財務(wù)，會計，經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有相關(guān)財務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、積極配合公司對部門日常行政管理，并傳達(dá)到位;3、統(tǒng)籌部門員工的日常出勤工作，協(xié)助團(tuán)隊(duì)處理日常的后勤事務(wù)。4.負(fù)責(zé)員工報銷費(fèi)用的審核、憑證的編制和登帳;5、工資薪酬核算
企管部人員（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 鵬遠(yuǎn)建設(shè)有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、在建設(shè)公司及相關(guān)單位從事企管部相關(guān)崗位三年以上工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2、辦公室行政、人事、后勤綜合管理工作。熟悉建筑業(yè)公司資質(zhì)申報優(yōu)先考慮。3、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生
文員（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 浙江萬潔智能衛(wèi)浴有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3000~4000
職位描述： 女性，中專以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，年齡20－28歲，責(zé)任心強(qiáng)，熟悉辦公軟件操作如word，excel，工作認(rèn)真、細(xì)致，性格活潑積極向上，有較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力。主要負(fù)責(zé)線上維護(hù)客戶咨詢及時回復(fù)。負(fù)責(zé)展廳管理及前臺文員、接待工作。
普工（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 浙江萬潔智能衛(wèi)浴有限公司
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：3000~3500
職位描述： 普工工作內(nèi)容：從事智能座便器零部件組裝、總裝、檢測工作質(zhì)量檢驗(yàn)員工作內(nèi)容：從事來料檢驗(yàn)、過程檢驗(yàn)和出廠檢驗(yàn)工作。要求：性別不限，初中以上學(xué)歷，能吃苦耐勞，身體健康，服從管理，有機(jī)械、電子工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。。8小時工作制，周日休息。偶爾晚上需加班，主要從事塑料部件裝配工作，車間干凈無污染。聯(lián)系電話：13968606487
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 負(fù)責(zé)所有商品的入庫、直撥、領(lǐng)出、庫存統(tǒng)計等會一定的電腦操作做事細(xì)心有責(zé)任心，穩(wěn)定性強(qiáng)
人力資源部經(jīng)理（工作地點(diǎn)：臺州市 溫嶺市 ） | 浙江美洲豹工貿(mào)有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 崗位職責(zé) 1、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃； 2、起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程； 3、監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系，提出激勵計劃和具體實(shí)施辦法，完善激勵機(jī)制提出建議，負(fù)責(zé)薪酬計發(fā)管理為薪酬決策提供支持； 4、制定招聘計劃和程序，開展招聘工作； 5、制定培訓(xùn)計劃，實(shí)施培訓(xùn)方案，組織完成培訓(xùn)工作和培訓(xùn)后的情況跟蹤，完善培訓(xùn)體系； 6、受理員工投訴，處理勞動爭議、糾紛，進(jìn)行勞動訴訟； 7、參與職位管理、組織機(jī)構(gòu)設(shè)置,組織編寫、審核各部門職能說明書與職位說明書； 8、參與本部門的日常事務(wù)管理工作，協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預(yù)算和控制等工作； 9、指導(dǎo)規(guī)劃員工活動，協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成。 任職資格 1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2、三年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉人力資源招聘、薪酬、績效考核、培訓(xùn)等規(guī)定和流程，熟悉國家各項(xiàng)勞動人事法規(guī)政策； 4、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、人際交往能力、應(yīng)變能力、溝通能力及解決問題的能力，有親和力，較強(qiáng)的責(zé)任感與敬業(yè)精神； 5、熟練使用常用辦公軟件及網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用。
人力資源主管（工作地點(diǎn)：溫嶺市 溫嶺市-大溪鎮(zhèn) ） | 浙江美洲豹工貿(mào)有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1負(fù)責(zé)辦公室人事及行政工作；2.負(fù)責(zé)行政會議和例會的組織工作，參加或列席會議并作會議記錄，視情況整理出會議紀(jì)要或辦理下文事宜。對會議討論的重大問題，組織調(diào)研并提出報告。3.根據(jù)總經(jīng)理指示，編排工作活動日程表，做好重大活動的組織和接待工作。4.協(xié)助各部門制定部門、崗位職責(zé)和各類規(guī)章的實(shí)施細(xì)則，配合公司協(xié)調(diào)各部門具體要求：1、大專及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)；2、3年以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn)，有較好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 1、對空壓機(jī)有一定的了解2、意愿從事市場銷售工作，有魄力，想掙大錢者3、管理團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)，愿意與公司共贏4、以溫嶺大溪區(qū)域?yàn)橹饕袌?
銷售經(jīng)理（工作地點(diǎn)：溫嶺市 ） | 浙江美洲豹工貿(mào)有限公司
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：8000~15000
職位描述： 1.高中及以上學(xué)歷2.有激情、想干事、親和力強(qiáng)、熱愛銷售3.肯學(xué)肯干、認(rèn)真負(fù)責(zé)、吃苦耐勞，上進(jìn)心強(qiáng)4.底薪5000—80005.提成：銷售額的1%6.公司提供出差補(bǔ)貼7.年薪在10萬以上
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 1、對水泵殼有一定的了解，不會可以教。2、意愿從事市場銷售工作，有魄力，想掙大錢者3、以溫嶺大溪區(qū)域?yàn)橹饕袌?，發(fā)產(chǎn)品手冊、報價單、名片等，如有咨詢再根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行客戶拜訪4、工作壓力不大，肯吃苦就能掙到錢！經(jīng)理職務(wù)要有組建團(tuán)隊(duì)的野心和帶團(tuán)隊(duì)的魄力！
阿里運(yùn)營（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) ） | 浙江美洲豹工貿(mào)有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)阿里巴巴中文站網(wǎng)店推廣、提高店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量；2、每日監(jiān)控的數(shù)據(jù)：營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理；3、網(wǎng)店版面策劃，執(zhí)行促銷活動，并進(jìn)行分析和總結(jié)；4、負(fù)責(zé)電子商務(wù)各平臺報名活動等應(yīng)用及推廣。崗位要求：1、大專以上學(xué)歷，有阿里巴巴運(yùn)營二年以上工作經(jīng)驗(yàn)；2、精通阿里運(yùn)營環(huán)境、交易規(guī)則、阿里或淘寶的推廣roi、淘寶付費(fèi)廣告投放；3、精通阿里或淘寶營銷，熟悉會員的購物習(xí)慣和購物心理；4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)的營銷資源、協(xié)作渠道和操作，具備優(yōu)秀的運(yùn)營分析、業(yè)務(wù)推廣運(yùn)營能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 負(fù)責(zé)車間日常文書處理；負(fù)責(zé)車間考勤核算及車間工人的獎懲記錄協(xié)助各職能部門做好在本車間開展的各項(xiàng)生產(chǎn)與質(zhì)量工作貫徹執(zhí)行公司生產(chǎn)和質(zhì)量管理等規(guī)章制度及生產(chǎn)工藝文件，負(fù)責(zé)車間的日常生產(chǎn)活動等做事細(xì)心有責(zé)任心，穩(wěn)定性強(qiáng)
出納（工作地點(diǎn)：溫嶺市 ） | 浙江美洲豹工貿(mào)有限公司
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 崗位職責(zé)1、 負(fù)責(zé)日?，F(xiàn)金及票據(jù)的收付、保管及費(fèi)用報銷；2、 劃轉(zhuǎn)、核算內(nèi)部往來款項(xiàng)，到款確認(rèn)，及時登記現(xiàn)金、銀行日記帳；3、 現(xiàn)金、銀行憑證制作、裝訂、保管；4、 固定資產(chǎn)、辦公用品、低值易耗品的帳務(wù)管理、核對與盤點(diǎn)；5、 協(xié)助會計準(zhǔn)備每日、月單據(jù)及報表，完成月末結(jié)賬報稅等工作；6、 協(xié)助部門管理相關(guān)客戶檔案。任職資格1、 會計、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷；2、 了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)；3、 熟悉會計報表的處理，熟練使用財務(wù)軟件；4、 溫嶺大溪本地人優(yōu)先；5、 工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
客服（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū)-院橋鎮(zhèn) ） | 浙江鼎工機(jī)械銷售有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 有意向請聯(lián)系137506005161、思維敏捷，反應(yīng)快，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有良好的電話溝通技巧和服務(wù)意識； 有一定的統(tǒng)籌和分析能力；2、負(fù)責(zé)各部門客戶的電話回訪管理并反饋相關(guān)工作情況，針對可能存在的問題做好記錄并監(jiān)督執(zhí)行完成；對銷售、售后客戶進(jìn)行滿意度回訪，進(jìn)行記錄并反饋；3、公司交代的其他事物4、女，20-35，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
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