學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：7000~12000
職位描述：
崗位職責：1、制定倉庫工作目標及發(fā)展規(guī)劃；2、制定倉儲管理規(guī)范及流程并協(xié)調(diào)、控制及監(jiān)督執(zhí)行情況，包括：收貨、揀貨、包裝、銷退、配送等日常管理，確保商品的“收、發(fā)、存”無差異；3、完善的商品質(zhì)量管理辦法與作業(yè)程序；4、負責倉儲物資的安全管理，組織監(jiān)督對所有倉庫的安全措施進行檢查；5、根據(jù)每日盤點,掌握實施有效庫存,分析庫存差異原因并提供整改方案；6、對員工進行月度考核，指導下屬不斷改善績效、提高技能，按照計劃與工作需要對員工進行培訓，建設高效團隊；7、建立及時有效的匯報機制，做好倉庫各項管理工作的日報、周報、月報的反饋工作。任職要求：1、專科及以上學歷，物流管理、工業(yè)工程等相關專業(yè)；2、3年以上倉儲相關領域管理工作經(jīng)驗，1年以上同崗位經(jīng)驗，有人員考核、管理工作經(jīng)驗；3、優(yōu)秀的計劃組織能力、執(zhí)行力和計劃落實能力；4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，熟練使用倉儲物流操作系統(tǒng)；5、熟悉倉儲業(yè)務流程，熟悉相關倉儲、質(zhì)量管理體系；6、具備電子商務、零售、食品生鮮行業(yè)倉儲工作背景。