臺(tái)州過(guò)程裝備與控制工程崗位列表
學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1、 負(fù)責(zé)日?，F(xiàn)金及票據(jù)的收付、保管及費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)； 2、 劃轉(zhuǎn)、核算內(nèi)部往來(lái)款項(xiàng)，到款確認(rèn)，及時(shí)登記現(xiàn)金、銀行日記帳； 3、 現(xiàn)金、銀行憑證制作、裝訂、保管； 4、 固定資產(chǎn)、辦公用品、低值易耗品的帳務(wù)管理、核對(duì)與盤(pán)點(diǎn)； 5、 協(xié)助會(huì)計(jì)準(zhǔn)備每日、月單據(jù)及報(bào)表，完成月末結(jié)賬報(bào)稅等工作； 6、 協(xié)助部門(mén)管理相關(guān)客戶(hù)檔案。 任職資格： 1、 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)中專(zhuān)以上學(xué)歷，有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)； 2、 了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī)，熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù)； 3、 熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，熟練使用財(cái)務(wù)軟件； 4、 善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力； 5、 工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~4500
職位描述：
1、英語(yǔ)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上文憑
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、具有誠(chéng)實(shí)、負(fù)責(zé)、敬業(yè)的品質(zhì)；2、能夠吃苦耐勞，有較高的責(zé)任感且具有鉆研學(xué)習(xí)的態(tài)度；3、有耐心恒心、服從車(chē)間管理人員的安排，工作崗位的需要。
學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
1、誠(chéng)實(shí)守信、熱愛(ài)工作、吃苦耐勞；2、具有責(zé)任感，愿意學(xué)習(xí)鉆研；3、服從管理人員安排，遵守公司規(guī)章；4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：8000~15000
職位描述：
會(huì)獨(dú)立開(kāi)發(fā)管理軟件模塊，會(huì)運(yùn)營(yíng)js、css、asp、html、數(shù)據(jù)庫(kù)等編制前后網(wǎng)頁(yè)。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：12000~15000
職位描述：
1、 專(zhuān)科及以上學(xué)歷，年齡32-45之間；2、 10年以上機(jī)械相關(guān)行業(yè)生產(chǎn)全面管理經(jīng)驗(yàn)；3、負(fù)責(zé)制定本部門(mén)生產(chǎn)、品質(zhì)、成本、工作目標(biāo)，督導(dǎo)落實(shí)、分析、改進(jìn)，控制零件報(bào)廢率，減少成本浪費(fèi)；4、組織各車(chē)間對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃的執(zhí)行并協(xié)調(diào)、落實(shí),確保訂單準(zhǔn)交率；5、組織生產(chǎn)異常（含制程中品質(zhì)、技術(shù)工藝等異常）的協(xié)調(diào)、處理、跟蹤及匯報(bào)，提高產(chǎn)品品質(zhì)；6、健全生產(chǎn)人才培養(yǎng)機(jī)制，提高員工職業(yè)素養(yǎng)；負(fù)責(zé)員工技能培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施；7、監(jiān)督采購(gòu)對(duì)物料的及時(shí)跟進(jìn)，確保物料按時(shí)到位并及時(shí)入庫(kù)； 對(duì)異常物料及時(shí)處理；對(duì)采購(gòu)物料及時(shí)率進(jìn)行統(tǒng)計(jì)；主導(dǎo)供應(yīng)商、外協(xié)廠的評(píng)估與考核；8、有豐富的現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析；9、 熟練使用office和erp辦公軟件，具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力，具備親力親為指導(dǎo)能力、
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
1、25-50周歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，機(jī)械制造專(zhuān)業(yè)；2、有兩年以類(lèi)似同行業(yè)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，熟練solidworks三維軟件及cad機(jī)械制圖；3、能獨(dú)立按計(jì)劃完成所承擔(dān)的產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
25-50歲，三年以上食品機(jī)械設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉cad、三維等軟件，能獨(dú)立按計(jì)劃完成產(chǎn)品項(xiàng)目研發(fā)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
30-50歲，有三年以上的同行工作經(jīng)驗(yàn)。對(duì)施耐德、西門(mén)子、歐姆龍系統(tǒng)比較了解，對(duì)設(shè)備電氣的研發(fā)、編程、安裝調(diào)試有豐富的經(jīng)驗(yàn)。熟悉plc、觸摸屏程序編制和電路圖設(shè)計(jì)。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1、25至35歲，應(yīng)屆畢業(yè)生或具有機(jī)械工藝編輯工作經(jīng)驗(yàn)；2、熟練使用制圖軟件，有豐富的機(jī)械行業(yè)技術(shù)和生產(chǎn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；3、 動(dòng)手能力強(qiáng)，能獨(dú)立完成對(duì)產(chǎn)品技術(shù)改造工作；4、負(fù)責(zé)編制、更改相關(guān)圖紙與參數(shù)，并對(duì)改造的試制品進(jìn)行驗(yàn)收、評(píng)審、確認(rèn)等。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用造型及繪圖軟件；3、有獨(dú)立設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；4、熟悉非標(biāo)機(jī)械優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
精通金工工藝
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
23-45歲，一年以上鉗工工作經(jīng)驗(yàn)，或從事過(guò)機(jī)械、設(shè)備安裝工作，熟悉量具優(yōu)先，有意者，發(fā)簡(jiǎn)歷或直接過(guò)來(lái)面談。
學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1.有5年以上工業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，持有初級(jí)以上會(huì)計(jì)資格證書(shū)。2.主管全面的財(cái)務(wù)工作,優(yōu)化財(cái)務(wù)核算流程，健全內(nèi)部核算體系3.負(fù)責(zé)組織完善的內(nèi)部核算體系，保障公司資產(chǎn)賬目清楚，往來(lái)賬項(xiàng)的結(jié)算準(zhǔn)確、催收及時(shí)，費(fèi)用控制合理有效、公司獲利能力準(zhǔn)確，并為公司的各項(xiàng)決策提供了真實(shí)有效的信息4.財(cái)務(wù)部的日常行政事務(wù)處理5.踏實(shí)肯干、為人誠(chéng)實(shí)；個(gè)性穩(wěn)重、具高度責(zé)任感，熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)制度和相關(guān)政策法規(guī)，熟練掌握計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)知識(shí)，并能熟練運(yùn)用word、excel等應(yīng)用軟件，擅長(zhǎng)erp數(shù)據(jù)管理，有較好的計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)知識(shí)與技能，工作認(rèn)真細(xì)心，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
職責(zé)描述：1. 負(fù)責(zé)接聽(tīng)、受理客戶(hù)電話，并妥善處理受理記錄。維護(hù)公司與客戶(hù)之間良好的合作關(guān)系, 產(chǎn)品售后服務(wù)電話回訪。2.等級(jí)客戶(hù)寄來(lái)的配件以及糖果樣品，應(yīng)客戶(hù)要求維修、試機(jī)并返還給客戶(hù)。 負(fù)責(zé)保修配件回收的跟蹤。3. 發(fā)貨前催收客戶(hù)配件和設(shè)備欠款； 發(fā)貨后，通知客戶(hù)。售后服務(wù)人員出差費(fèi)用帳目的統(tǒng)計(jì)與管理；等級(jí)售后人員外出時(shí)間并開(kāi)因公外出單。4. 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
一、崗位職責(zé)： ⑴、對(duì)各自負(fù)責(zé)的機(jī)械設(shè)備安全操作。作業(yè)時(shí)不可擅自離崗； ⑵、負(fù)責(zé)對(duì)各自操作的機(jī)械設(shè)備按要求點(diǎn)檢確認(rèn)及保養(yǎng)，并做好相關(guān)記錄； ⑶、機(jī)械操作時(shí)密切關(guān)注機(jī)械運(yùn)行狀況，發(fā)生異常及時(shí)匯報(bào)上級(jí)并跟進(jìn)處理； ⑷、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事務(wù)。 二、任職資格： ⑴、性別：男女不限；初中以上學(xué)歷； ⑵、工作經(jīng)驗(yàn)：具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)1年以上； ⑶、工作能力：熟悉相應(yīng)的機(jī)械操作，能適應(yīng)工地生活環(huán)境，吃苦耐勞，認(rèn)真細(xì)心；具有良好的安全操作能力； ⑷、證件情況：持有相應(yīng)的建筑施工特種作業(yè)操作資格證書(shū)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
26-40，可單獨(dú)完成機(jī)臺(tái)設(shè)備的電源婁裝，有兩年以上相關(guān)工作工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)級(jí)先
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)1、 研究決策公司技術(shù)發(fā)展路線，規(guī)劃公司產(chǎn)品；2、 公司產(chǎn)品項(xiàng)目研發(fā)流程的規(guī)劃、審查監(jiān)督；3、 產(chǎn)品項(xiàng)目的研發(fā)和相關(guān)組織、部門(mén)之間工作的協(xié)調(diào)；4、 研發(fā)過(guò)程中疑難問(wèn)題的攻關(guān)和協(xié)調(diào)；5、 研發(fā)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理、績(jī)效考核；6、 研究技術(shù)發(fā)展方向，制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；任職資格1、 機(jī)械類(lèi)工科專(zhuān)業(yè)，本科以上學(xué)歷，高級(jí)工程師職稱(chēng)，年齡35~55周歲；2、 10年以上相關(guān)崗位的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉非標(biāo)機(jī)械產(chǎn)品設(shè)計(jì)；3、 精通研發(fā)領(lǐng)域內(nèi)的最新技術(shù)方法，能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)和業(yè)務(wù)發(fā)展動(dòng)向，對(duì)關(guān)鍵技術(shù)有自己獨(dú)到見(jiàn)解；4、 具有良好的市場(chǎng)概念，能夠把握公司的技術(shù)發(fā)展方向；5、 具有創(chuàng)業(yè)精神，出色的組織協(xié)調(diào)管理能力以及解決問(wèn)題的能力；有敏銳的洞察力、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臍w納能力及應(yīng)變能力。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
設(shè)備電路、電器件的裝配，有電工基礎(chǔ)，相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
我們的優(yōu)勢(shì)1.強(qiáng)大的創(chuàng)業(yè)平臺(tái)2.完善的培訓(xùn)體系3.領(lǐng)先的科技支持4.公平的晉升機(jī)會(huì)5.豐富的收入保障6.環(huán)球的旅游機(jī)會(huì)7.優(yōu)質(zhì)的客戶(hù)名單8.快速的能力提升薪資及福利待遇：3000底薪+績(jī)效提成 收入上不封頂 繳納保險(xiǎn)工作時(shí)間：朝九晚四，周末雙休，法定節(jié)假日正常放假工作地點(diǎn)：黃巖環(huán)城西路308號(hào)中國(guó)人壽大樓