學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~12000
職位描述：
職責一 質(zhì)量體系運行監(jiān)控 1、負責體系文件修訂和組織質(zhì)量體系持續(xù)改善；2、負責組織體系內(nèi)審及第二、第三方審核；3、負責質(zhì)量體系的日?；撕蛦栴}的組織改善；4、負責質(zhì)量宣傳、培訓(xùn)和開展質(zhì)量活動；二 檢驗標準完善和管理 1、產(chǎn)品進料、過程、成品檢驗標準的建立、完善2、外觀質(zhì)量樣品的完善和日常的管理3、檢驗作業(yè)規(guī)范的完善三 質(zhì)量異常問題的處理1、負責質(zhì)量問題的匯總、統(tǒng)計、分析工作2、負責對內(nèi)外部出現(xiàn)的重大質(zhì)量問題的調(diào)查、分析及改善方案的確定3、過程控制中出現(xiàn)的品質(zhì)異常參與評審，處理方案的建議與落實的跟進驗證4、負責車間現(xiàn)場產(chǎn)品的檢驗技能的培訓(xùn)四 新產(chǎn)品質(zhì)量管理 1、負責組織檢驗員對新產(chǎn)品質(zhì)量的確認2、新產(chǎn)品質(zhì)量異常改善的跟進與驗證3、新產(chǎn)品開發(fā)結(jié)案的評審五 客戶服務(wù)工作1、顧客信息反饋問題的分析、處理及改進的驗收工作2、退貨產(chǎn)品的質(zhì)量分析及處理工作。3、顧客質(zhì)量問題的咨詢服務(wù)工作。六 其他工作 1、協(xié)助上級做好質(zhì)量管理工作；2、負責質(zhì)量分析匯總和總結(jié)報告的編寫；3、負責本部門在職責權(quán)限內(nèi)無法完成工作的及時上報4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)權(quán) 限 1、有權(quán)對違反檢驗程序的行為進行制止；2、有權(quán)監(jiān)督檢查生產(chǎn)現(xiàn)場質(zhì)量管理方面的問題；3、有權(quán)對錯誤的技術(shù)標準提出更改建議；4、有權(quán)拒絕對無產(chǎn)品標識、無執(zhí)行標準的產(chǎn)品進行檢驗；5、有權(quán)向領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門反饋、報告產(chǎn)品質(zhì)量情況；任職資格教育背景：全日制高中、中專以上學(xué)歷，質(zhì)量管理或相關(guān)專業(yè)；工作經(jīng)驗要求：3年以上制造企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場、質(zhì)量檢驗和品質(zhì)工程管理工作經(jīng)驗；崗位技能要求 1、熟悉本公司產(chǎn)品性能和生產(chǎn)工藝流程；2、熟悉產(chǎn)品圖紙、工序工藝、工作原理，掌握技術(shù)標準、檢驗標準和要求3、熟練掌握公司產(chǎn)品及生產(chǎn)工藝技術(shù)應(yīng)用方面的知識；4、熟悉產(chǎn)品的使用和安裝性能要求；5、熟練掌握和運用相關(guān)檢驗設(shè)備、器具；6、有扎實的理論基礎(chǔ)和現(xiàn)場品質(zhì)管理工作經(jīng)驗。7、具有很強的判斷、執(zhí)行能力和良好的溝通、協(xié)調(diào)能力；8、具有較好的計算機運用能力；9、具有高度的工作熱情和良好的職業(yè)道德，責任心強，原則性強。10、熟悉iatf16949質(zhì)量體系,能獨立編制8d報告,會qcc11、熟悉5大工具手冊的運用