臺(tái)州模具設(shè)計(jì)與制造崗位列表
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6500~8500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家、部門、地方對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)于監(jiān)督、檢驗(yàn)的法規(guī)、法令、政策；2、負(fù)責(zé)參考研發(fā)部門的建議，對(duì)企業(yè)產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行制訂、復(fù)審和標(biāo)準(zhǔn)中有關(guān)試驗(yàn)方法的驗(yàn)證工作；3、負(fù)責(zé)配合技術(shù)部門制定公司產(chǎn)品的內(nèi)部控制標(biāo)記和中間控制產(chǎn)品的內(nèi)控指標(biāo)；4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、抽樣方法的制訂；5、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品評(píng)審、來(lái)料檢驗(yàn)、成品驗(yàn)證及過(guò)程監(jiān)督。任職資格：1、機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；2、三年以上汽車件塑膠模具制造業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉iso9001與14001等相關(guān)質(zhì)量管理體系及具體運(yùn)作；4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、分析、理解、溝通和協(xié)調(diào)能力；5、工作態(tài)度認(rèn)真，積極負(fù)責(zé)，具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)；6、持有內(nèi)審員資格證者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~10000
職位描述：
1.?大專以上學(xué)歷?，機(jī)械制造、機(jī)械設(shè)計(jì)或模具設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，3年以上結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)、2.?能熟練運(yùn)用ug/cagia等軟件；3.工作態(tài)度積極，能吃苦耐勞、積極好學(xué)?；4.?有曲面設(shè)計(jì)或車燈結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者待遇優(yōu)厚；
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。任職資格：1、18周歲以上，高中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；3、有電工、焊工、車工、叉車經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；4、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4500~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。任職資格：1、18周歲以上，高中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；3、有電工、焊工、車工、叉車經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；4、吃苦耐勞，有責(zé)任心；5、身上無(wú)紋身；6、特殊工種如：保護(hù)焊、扁膠工、小修工，學(xué)歷可適當(dāng)放寬。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)pc、app、微信小程序產(chǎn)品相關(guān)工作，理解并抽象客戶需求，將需求轉(zhuǎn)化為高品質(zhì)的產(chǎn)品解決方案；2、負(fù)責(zé)規(guī)劃產(chǎn)品功能、設(shè)計(jì)產(chǎn)品原型，并持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品功能；3、負(fù)責(zé)撰寫詳細(xì)的產(chǎn)品流程設(shè)計(jì)文檔、產(chǎn)品說(shuō)明文檔、產(chǎn)品開發(fā)需求規(guī)格說(shuō)明書及其他相關(guān)業(yè)務(wù)文檔；4、與開發(fā)、設(shè)計(jì)保持良好溝通，負(fù)責(zé)和技術(shù)開發(fā)人員溝通產(chǎn)品需求，明確各部門對(duì)產(chǎn)品的理解；5、負(fù)責(zé)進(jìn)行產(chǎn)品測(cè)試驗(yàn)收并收集產(chǎn)品的測(cè)試bug及改進(jìn)需求；6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)研及競(jìng)品分析；7.負(fù)責(zé)產(chǎn)品上線培訓(xùn)、使用情況的追蹤與分析驗(yàn)證，并能夠規(guī)劃產(chǎn)品的演化路徑。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，1年以上產(chǎn)品經(jīng)理類工作經(jīng)驗(yàn)；2、有pmp等系統(tǒng)化學(xué)習(xí)證書等優(yōu)先；3、對(duì)交互設(shè)計(jì)、用戶界面有研究；4、良好的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神、分析判斷能力、溝通協(xié)調(diào)能力，能適應(yīng)無(wú)線互聯(lián)網(wǎng)的工作壓力。5、對(duì)教育行業(yè)，教學(xué)體系有相關(guān)認(rèn)識(shí)，有過(guò)與教務(wù)工作人員溝通經(jīng)歷優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
工作職責(zé)：1、依據(jù)產(chǎn)品需求完成高質(zhì)量的跨終端web（pc+mobile）的前端開發(fā)和維護(hù)；2、有多設(shè)備界面設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)（pc/手機(jī)/pad等）；3、在理解前端開發(fā)流程的基礎(chǔ)上，結(jié)合前端實(shí)際建立或優(yōu)化提升工作效率的工具；4、在理解產(chǎn)品業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上，提升產(chǎn)品的用戶體驗(yàn)，技術(shù)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)的發(fā)展；5、關(guān)注前端前沿技術(shù)研究，通過(guò)新技術(shù)服務(wù)團(tuán)隊(duì)和業(yè)務(wù)。任職資格：1、精通各種前端技術(shù)，包括html/css/javascript/vue.js等；2.???熟悉vue全家桶；3、具備跨終端的前端開發(fā)能力，關(guān)注web（pc+mobile）頁(yè)面兼容，有移動(dòng)端h5頁(yè)面開發(fā)經(jīng)驗(yàn);4、熟悉nodejs，有通過(guò)nodejs?(如express)?搭建web服務(wù)器的經(jīng)驗(yàn)尤佳5、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能利用自身技術(shù)能力提升團(tuán)隊(duì)整體研發(fā)效率，提高團(tuán)隊(duì)影響力；6、對(duì)前端技術(shù)有持續(xù)的熱情，個(gè)性樂(lè)觀開朗，邏輯性強(qiáng)，善于和各種背景的人合作。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間班組的生產(chǎn)與管理；2、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；3、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；4、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。任職資格：1、高中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；2、3年以上制造企業(yè)基層管理工作經(jīng)驗(yàn)，有同行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)，了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理；4、熟悉工藝文件及操作規(guī)程，熟悉iso9000質(zhì)量管理體系要求，并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄，有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：7000~12000
職位描述：
1.成人無(wú)人機(jī)培訓(xùn)教證指導(dǎo)教學(xué)1.5—15歲青少年提供無(wú)人機(jī)實(shí)踐及理論教學(xué)工作。2.帶領(lǐng)學(xué)生參加無(wú)人機(jī)比賽，并且負(fù)責(zé)參賽方案的研究設(shè)計(jì)。3.負(fù)責(zé)無(wú)人機(jī)課程研發(fā)及教師培訓(xùn)等。任職要求：1.教育技術(shù)、機(jī)械、電子、理科類相關(guān)師范類院校專業(yè)，大專及以上學(xué)歷，具有教學(xué)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。2.熱愛教學(xué)，對(duì)前沿技術(shù)教育有濃厚興趣。3.性格開朗，有較強(qiáng)的課堂組織能力。4.專業(yè)知識(shí)過(guò)硬，具備團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力者優(yōu)先考慮。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、根據(jù)銷售訂單及生產(chǎn)狀況編制生產(chǎn)計(jì)劃，并經(jīng)批準(zhǔn)后下達(dá)制造部門實(shí)施；2、根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度及時(shí)對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行調(diào)整并進(jìn)行監(jiān)控，保證計(jì)劃完成率；3、參與制定新產(chǎn)品的開發(fā)計(jì)劃，合理安排試制生產(chǎn)計(jì)劃；4、科研生產(chǎn)計(jì)劃執(zhí)行情況分析、報(bào)告；5、銷售、技術(shù)、生產(chǎn)、供應(yīng)等環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)；6、參與合同評(píng)審工作；任職資格：1、機(jī)械設(shè)計(jì)、制造或其他相關(guān)專業(yè)，?？苹蛞陨蠈W(xué)歷；2、具有3年以上生產(chǎn)制造行業(yè)，從事生產(chǎn)計(jì)劃與產(chǎn)品制造管理工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉生產(chǎn)制造流程、操作自動(dòng)化控制設(shè)備、所在產(chǎn)業(yè)的生產(chǎn)狀況；4、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通能力，處事從容果斷，具備良好的組織及協(xié)調(diào)能力；5、具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、執(zhí)行能力；6、熟練office等辦公軟件的使用。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)軟件項(xiàng)目的詳細(xì)設(shè)計(jì)、編碼和內(nèi)部測(cè)試的組織實(shí)施，對(duì)小型軟件項(xiàng)目兼任系統(tǒng)分析工作，完成分配項(xiàng)目的實(shí)施和技術(shù)支持工作。2、參與需求調(diào)研、項(xiàng)目可行性分析、技術(shù)可行性分析和需求分析。3、熟悉并熟練掌握交付軟件部開發(fā)的軟件項(xiàng)目的相關(guān)軟件技術(shù)。4、參與軟件開發(fā)和維護(hù)過(guò)程中重大技術(shù)問(wèn)題的解決，參與軟件首次安裝調(diào)試、數(shù)據(jù)割接、用戶培訓(xùn)和項(xiàng)目推廣。5、負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)文檔的擬訂。6、負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)的技術(shù)發(fā)展動(dòng)態(tài)進(jìn)行分析研究。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，實(shí)施新產(chǎn)品開發(fā)的要求，提出構(gòu)想、設(shè)計(jì)要求，制定開發(fā)計(jì)劃和成本預(yù)算方案；2、進(jìn)行新產(chǎn)品開發(fā)的可行性分析，力求符合本行業(yè)市場(chǎng)的發(fā)展趨勢(shì)；3、負(fù)責(zé)審核、監(jiān)督和指導(dǎo)設(shè)計(jì)工程師的設(shè)計(jì)方案、計(jì)算結(jié)果、實(shí)施計(jì)劃，審核結(jié)構(gòu)圖紙和技術(shù)參數(shù)，以規(guī)范的設(shè)計(jì)和創(chuàng)新的效果，達(dá)到預(yù)計(jì)的產(chǎn)品性能；4、跟蹤整個(gè)產(chǎn)品試制和試驗(yàn)過(guò)程，確保開發(fā)工作的順利進(jìn)行，在既定的開發(fā)周期內(nèi)完成任務(wù)；具體薪資面議???有意者直接來(lái)電咨詢???福利待遇優(yōu)厚
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、根據(jù)圖紙、樣品設(shè)計(jì)沖模要求，跟蹤開模過(guò)程，完成沖孔、鉆孔等工作；2、能熟練掌握沖床、鉆床操作技能，設(shè)計(jì)靠模等保障品質(zhì)4、能獨(dú)立設(shè)備的保養(yǎng)維護(hù)、工裝夾具調(diào)試工作。；任職資格：1、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有擔(dān)任領(lǐng)班或師傅經(jīng)歷優(yōu)先；2、高中以上學(xué)歷；3、具備較高的責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
1、采集所負(fù)責(zé)地域的旅游資源；2、負(fù)責(zé)完成地域旅游線路的設(shè)計(jì)、行程的編寫、報(bào)價(jià)的計(jì)算工作；3、完成銷售簽單后的團(tuán)隊(duì)確認(rèn)工作；4、發(fā)布旅游團(tuán)的接待計(jì)劃和變更通知；5、監(jiān)督接待計(jì)劃的實(shí)施和協(xié)助處理旅游團(tuán)在途中遇到的各種問(wèn)題；6、保證所確認(rèn)的團(tuán)隊(duì)質(zhì)量負(fù)責(zé)；7、負(fù)責(zé)落實(shí)參觀、訪問(wèn)、拜會(huì)等特殊要求的落實(shí)工作；8、參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核,提高工作水平和服務(wù)質(zhì)量
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：1000~6000
職位描述：
1、模具設(shè)計(jì)專業(yè)，1年以上模具設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，汽車件設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉模具結(jié)構(gòu)，具備較全面的模具結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，對(duì)模具可能出現(xiàn)的問(wèn)題有預(yù)見性。?2、?能熟練使用ug軟件；產(chǎn)品前期缺陷分析，逆向造型，能獨(dú)立完成整付模具設(shè)計(jì)。3、?有吃苦耐勞的敬業(yè)精神，有計(jì)劃性并自覺在計(jì)劃時(shí)間內(nèi)完成工作任務(wù)，服從上司工作安排。薪資面議！4、工資面議，根據(jù)能力
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~7000
職位描述：
三年以上規(guī)模注塑模具企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，做過(guò)家電及汽車件者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、配合家裝設(shè)計(jì)師完成項(xiàng)目的燈光cad深化圖；2、積極配合項(xiàng)目部及工程部的各項(xiàng)工作。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，熟練運(yùn)用各類軟件；2、具備高度的工作熱情，溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)；3、有室內(nèi)設(shè)計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2500~4500
職位描述：
協(xié)助組長(zhǎng)完成模具的加工，裝配。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~7500
職位描述：
1、建筑學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，優(yōu)秀本科畢業(yè)生也可，有過(guò)類似設(shè)計(jì)案例和經(jīng)驗(yàn)！2、對(duì)直接負(fù)責(zé)的項(xiàng)目設(shè)計(jì)管理全面負(fù)責(zé)，協(xié)調(diào)利用公司內(nèi)外部資源，確保設(shè)計(jì)工作推動(dòng)高質(zhì)、高效；3、具備大型工廠項(xiàng)目設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，善于建筑及外立面設(shè)計(jì)；園林景觀規(guī)劃等能力！
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
1.??能熟練應(yīng)用cdr.?ps.?ai等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件，會(huì)office簡(jiǎn)單辦公軟件；2.??能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)方案，有一定的審美觀；3.??工作熱情飽滿，細(xì)心，有責(zé)任感，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。4.??會(huì)服從公司安排。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
有模具項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；能夠?制訂公司技術(shù)工作目標(biāo)和工作計(jì)劃，并組織實(shí)施；跟進(jìn)模具生產(chǎn)加工進(jìn)度：及時(shí)匯報(bào)進(jìn)度、跟進(jìn)異常、處理異常。主持公司新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝方案的可行性論證；定期進(jìn)行技術(shù)分析和質(zhì)量分析，制定預(yù)防和糾正措施；技術(shù)系統(tǒng)文件等資料的編寫及管理工作；負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品設(shè)計(jì)/生產(chǎn)/安裝過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題；負(fù)責(zé)對(duì)合作企業(yè)進(jìn)行全面的技術(shù)指導(dǎo)工作；協(xié)助公司產(chǎn)品的技術(shù)談判和技術(shù)交流等；?安排試模，落實(shí)質(zhì)量反饋和試模反饋；主持項(xiàng)目會(huì)議；責(zé)任心強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)；從事模具項(xiàng)目管理，品質(zhì)管理；熟悉汽車模具開發(fā)流程，項(xiàng)目管理；服從領(lǐng)導(dǎo)安排！較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力；具有良好的心理素質(zhì)以及團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的責(zé)任心。具體工資面議！