臺(tái)州微機(jī)電系統(tǒng)工程崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
1.能辦理工程聯(lián)系單和各種簽證單。2.有現(xiàn)場(chǎng)施工經(jīng)歷。了解相關(guān)規(guī)范、有一定的施工技術(shù)知識(shí)和現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)，能預(yù)防和解決質(zhì)量通病。3.有吃苦耐勞精神，有認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，有較強(qiáng)的安全和質(zhì)量意識(shí)。4.具有現(xiàn)場(chǎng)施工的組織管理和技術(shù)管理能力。有較好的溝通協(xié)調(diào)能力5.有建造師證書(shū)和駕駛證者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位要求：1. 男女不限 年薪5-10萬(wàn) 工作經(jīng)驗(yàn)2年左右2.能獨(dú)立完成裝飾工程各階段估算、概算及預(yù)決算工作。負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)估算、施工圖預(yù)算、招標(biāo)文件編制、工程量計(jì)算進(jìn)行審核；3.工作細(xì)致，原則性強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神；
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1、參與公司裝飾工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理，提出設(shè)計(jì)意見(jiàn)；2、、參加方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核；制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及設(shè)計(jì)任務(wù)書(shū)；3、參加市場(chǎng)調(diào)研，編制本系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟(jì)方案；4、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督；5、設(shè)計(jì)師應(yīng)協(xié)助材料部對(duì)裝修項(xiàng)目材料進(jìn)行確認(rèn)工作；6、負(fù)責(zé)案例，技術(shù)及資源的整理；7、配合項(xiàng)目經(jīng)理制定工作進(jìn)度。任職資格：1、裝飾設(shè)計(jì)、室內(nèi)設(shè)計(jì)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)；2、有工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先3、有較強(qiáng)的視覺(jué)搭配能力，能熟練操作autocad、photoshop等軟件；4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛(ài)設(shè)計(jì)工作、有創(chuàng)新精神；5、善于溝通，表達(dá)能力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)精神；6、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~8000
職位描述：
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易，商務(wù)英語(yǔ)，英語(yǔ)，跨境電子商務(wù)等專(zhuān)業(yè)，英語(yǔ)四級(jí)及以上；2、有興趣在外貿(mào)或跨境電商職業(yè)方向發(fā)展；3、具備利用電子商務(wù)平臺(tái)以及展會(huì)開(kāi)拓國(guó)外市場(chǎng)和商務(wù)談判的基礎(chǔ)能力和意識(shí).4、心態(tài)積極樂(lè)觀,具抗壓能力；5、具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力；6、應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先，提供成熟的成長(zhǎng)平臺(tái)和系統(tǒng)化的成長(zhǎng)培訓(xùn)體系
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
1、熟悉倉(cāng)庫(kù)工作流程，能夠熟練使用erp系統(tǒng)2、負(fù)責(zé)保持倉(cāng)內(nèi)物品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作；3、中專(zhuān)以上學(xué)歷，一年以上倉(cāng)庫(kù)相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)；
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備安裝調(diào)試，懂防火墻、路由、交換機(jī)，服務(wù)器存儲(chǔ)等設(shè)備調(diào)試按裝，熟悉系統(tǒng)軟件基本操作和應(yīng)用。2.計(jì)算機(jī)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷。具備較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)最好有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：8000~12000
職位描述：
1、建筑智能化、建筑與電氣工程、計(jì)算機(jī)、電氣和自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，中專(zhuān)以上文憑。2、有智能化各子系統(tǒng)、集成安裝、調(diào)試或現(xiàn)場(chǎng)管理等工作經(jīng)驗(yàn)二年以上的，能適應(yīng)出差；（有機(jī)電建造師證書(shū)的優(yōu)先，待遇從優(yōu)）3、工作熱情，責(zé)任心強(qiáng)，富有創(chuàng)新精神，具有良好的學(xué)習(xí)能力、分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力。4、有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力、人際溝通能力強(qiáng)，需具有代表公司與客戶(hù)進(jìn)行需求、方案的溝通、監(jiān)理及其他實(shí)施方的溝通、協(xié)調(diào)，并建立良好的合作關(guān)系；5、工程項(xiàng)目人員安排及嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)施工，并進(jìn)行監(jiān)督、檢查和管理；
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6000~7000
職位描述：
喜歡機(jī)械制造，機(jī)械產(chǎn)品實(shí)際生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)，熟悉常用數(shù)控系統(tǒng)
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~15000
職位描述：
1、在財(cái)務(wù)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)組的管理工作。2、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)所屬的出納員、記賬員、會(huì)計(jì)員按時(shí)、按要求記帳收款，如實(shí)反映和監(jiān)督企業(yè)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和財(cái)務(wù)收支情況，保證各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)合情、合理、合法。3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和考核本組成員的工作，及時(shí)處理解決工作中發(fā)生的問(wèn)題，保證本組的會(huì)計(jì)核算工作正常進(jìn)行。4、按時(shí)編制月、季、年度會(huì)計(jì)表，做到數(shù)字真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說(shuō)明清楚、報(bào)送及時(shí)。5、根據(jù)會(huì)計(jì)制度，定期匯總會(huì)計(jì)憑證（登記總帳不超過(guò)10天），并與科目明細(xì)帳核對(duì)相符。6、負(fù)責(zé)企業(yè)管理費(fèi)核算，認(rèn)真審核收支原始憑證，帳務(wù)處理符合制度規(guī)定，帳目清楚，數(shù)字準(zhǔn)確，結(jié)算及時(shí)。7、負(fù)責(zé)專(zhuān)用款項(xiàng)的明細(xì)核算，正確反映各項(xiàng)專(zhuān)用基金運(yùn)用和結(jié)余情況以及專(zhuān)項(xiàng)工程支出和完工情況。專(zhuān)用基金的往來(lái)款項(xiàng)要及時(shí)對(duì)帳清算。8、負(fù)責(zé)每月各項(xiàng)按規(guī)定進(jìn)行預(yù)提和待攤費(fèi)用的核算。9、負(fù)責(zé)公司稅金合帳的登記和稅金的交納。10、負(fù)責(zé)公司各部門(mén)的費(fèi)用報(bào)稍業(yè)務(wù)手續(xù)。11、按每月工資表、水電耗用表、燃料耗用表等費(fèi)用項(xiàng)目編制部門(mén)費(fèi)用分?jǐn)偙?，根?jù)工資表提取福利基金。12、對(duì)公司的會(huì)計(jì)憑證、帳薄報(bào)表、財(cái)務(wù)計(jì)劃和重要經(jīng)濟(jì)合同等會(huì)計(jì)資料定期收集、審查、裝訂
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1、對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)及網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。2、對(duì)美圖及設(shè)計(jì)有基本經(jīng)驗(yàn)。3、對(duì)市場(chǎng)行銷(xiāo)策劃有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。具體薪資面議1）熱愛(ài)教育培訓(xùn)行業(yè)或希望鍛煉自己?。?）有一定溝通能力和表達(dá)能力；3）負(fù)責(zé)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)及維護(hù)；4）歡迎加入德品匯大家庭，成為我們優(yōu)秀的戰(zhàn)友。在這里有你實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的平臺(tái)；在這里，你揮灑的汗水都會(huì)變成果實(shí)！您將得到：- 薪資：基本工資+崗位補(bǔ)貼+ 績(jī)效+提成+工齡工資+職務(wù)工資 +出勤補(bǔ)貼+五險(xiǎn)- 福利：旅游、生日會(huì)、父母關(guān)懷、節(jié)日福利、紅包福利、拓展培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、年終獎(jiǎng)、帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、中餐補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、話(huà)費(fèi)補(bǔ)貼，員工持股等。- 德品匯的“三階段銷(xiāo)售系統(tǒng)”課程培訓(xùn)以及1對(duì)1的導(dǎo)師輔導(dǎo)支持；- 公司定期組織的“集訓(xùn)營(yíng)”；- 有機(jī)會(huì)學(xué)習(xí)：人力資源管理、營(yíng)銷(xiāo)及團(tuán)隊(duì)管理、親子教育等，由此逐漸榮升為獨(dú)當(dāng)一面、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的優(yōu)秀干將，成為德品匯的骨干力量；- 享有優(yōu)先持股權(quán)。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~9000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、新產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)，統(tǒng)一公司及產(chǎn)品形象。2、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)配色及效果圖設(shè)計(jì)。3、配合公司廣告， 設(shè)計(jì)合適的廣告推廣圖片。4、同工廠各個(gè)部門(mén)門(mén)及供應(yīng)商密切合作， 跟進(jìn)新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)制作，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，提出改善解決意見(jiàn)。5、新產(chǎn)品的圖片精修圖制作。任職要求：1、工業(yè)設(shè)計(jì)或設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)。2、較熟練使用ps、al、 cdr等設(shè)計(jì)軟件，能很好完成產(chǎn)品的精修。3、有產(chǎn)品研發(fā)工作實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)，做過(guò)日用品、塑料研發(fā)的優(yōu)先優(yōu)先考慮；有相關(guān)包裝設(shè)計(jì)工作工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮（有可證實(shí)的作品）。4、做事專(zhuān)注，樂(lè)于鉆研、善于思考和總結(jié)，具備較強(qiáng)的邏輯思維能力；善于模仿與改進(jìn)，敢于創(chuàng)新。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
2年以上電火花操作工作經(jīng)驗(yàn)，能識(shí)別圖紙。月休2天
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6500~13000
職位描述：
職位要求：1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。2.熟練使用cad等二維軟件，最好熟悉機(jī)械結(jié)構(gòu)原理和現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)加工工藝流程。3.最好有行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。4.優(yōu)秀應(yīng)屆生可培養(yǎng)。5.薪資具體面談 歡迎有意者請(qǐng)先在線投簡(jiǎn)歷，再與我電話(huà)聯(lián)系，聯(lián)系電話(huà)13566813258
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4500~5500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)、復(fù)印機(jī)、傳真機(jī)等辦公設(shè)備的管理與維護(hù)；2、負(fù)責(zé)公司局域網(wǎng)、電話(huà)線路、安防設(shè)備等正常使用；3、負(fù)責(zé)公司服務(wù)器的管理與維護(hù)；4、oa辦公系統(tǒng)的協(xié)助管理；5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作；崗位要求：1、計(jì)算機(jī)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，一年以上企業(yè)網(wǎng)管工作經(jīng)驗(yàn)；2、熟練使用office等辦公軟件，會(huì)使用其它常用設(shè)計(jì)軟件；3、人品端正，恪守職業(yè)道德，工作認(rèn)真努力，責(zé)任心強(qiáng)，能迅速處理突發(fā)事件。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：2000以下
職位描述：
熱愛(ài)銷(xiāo)售事業(yè)，肯吃苦，有拼勁
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
1、初中及以上學(xué)歷，2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；2、懂電氣基本原理，懂電氣接線操作；3、福利：包吃，房補(bǔ)，五險(xiǎn)，單休，工作8小時(shí)，班車(chē)接送，國(guó)家法定節(jié)假日，試用期全薪
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~7000
職位描述：
會(huì)氬弧焊
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4500~7000
職位描述：
任職條件：1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，制冷、暖通、工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，能適應(yīng)倒班工作。2.熟悉制冷系統(tǒng)、水系統(tǒng)、壓縮空氣系統(tǒng)、潔凈空調(diào)系統(tǒng)的結(jié)構(gòu)原理，掌握上述 機(jī)械的操作規(guī)程，有一定的設(shè)備故障判斷、解決能力。3.較強(qiáng)的責(zé)任心，對(duì)工作負(fù)責(zé)，能夠吃苦耐勞，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。崗位職責(zé)：1.實(shí)施公用系統(tǒng)（含空調(diào)及水系統(tǒng)）設(shè)備、設(shè)施的操作、運(yùn)行監(jiān)控、日常巡查和保養(yǎng)工作。2.執(zhí)行公用系統(tǒng)（含空調(diào)及水系統(tǒng)）保養(yǎng)和維修工作。3.參與設(shè)備、設(shè)施的確認(rèn)工作。4.參與公用系統(tǒng)（含空調(diào)及水系統(tǒng)）的安裝、調(diào)試、驗(yàn)收接管工作。5.參與執(zhí)行公用系統(tǒng)（含空調(diào)及水系統(tǒng)）大中修計(jì)劃。6.參與相關(guān)專(zhuān)業(yè)的技能培訓(xùn)。7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。4.熟練掌握gmp知識(shí)，有相關(guān)藥廠工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
工程類(lèi)專(zhuān)業(yè)，管理能力強(qiáng)，具備思考和創(chuàng)新能力強(qiáng)，全職
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：15000~16000
職位描述：
能獨(dú)立負(fù)責(zé)掌控5000萬(wàn)工程