臺(tái)州假肢與矯形器設(shè)計(jì)與制造崗位列表
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
要求電氣專業(yè)、機(jī)械自動(dòng)化專業(yè)或計(jì)算機(jī)類畢業(yè)，對(duì)輸變電設(shè)計(jì)感興趣，能夠熟練使用cad軟件。要求能出外勤和駐外工作（國(guó)內(nèi)其他區(qū)域）。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~15000
職位描述：
一、永磁電機(jī)設(shè)計(jì)工程師任職條件：1、本科以上學(xué)歷，6年以上相關(guān)技術(shù)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；2、具有獨(dú)立完成永磁電機(jī)的電磁或結(jié)構(gòu)、工藝等設(shè)計(jì)能力者3、從事過永磁交流電機(jī)電磁、結(jié)構(gòu)、工藝等相關(guān)設(shè)經(jīng)驗(yàn)豐富者優(yōu)先考慮4、精通熟練應(yīng)用相關(guān)設(shè)計(jì)軟件.二、變頻器和永磁電機(jī)、伺服電機(jī)車間主管各1 名任職條件：1、機(jī)械設(shè)計(jì)與制造專業(yè)或機(jī)電一體化專業(yè)，35—45歲，本科以上學(xué)歷。2、能獨(dú)立完成伺服電機(jī)的結(jié)構(gòu)、電磁、工藝的設(shè)計(jì)。3、熟悉變頻器、或伺服電機(jī)、永磁電機(jī)、伺服電機(jī)等整機(jī)裝配以及各類零部件制造加工工序工藝者及制程品質(zhì)、測(cè)試并生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)。4、具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和超強(qiáng)的組織能力、計(jì)劃實(shí)施能力、指揮協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
任職要求：1、機(jī)械理工類專業(yè)，?？埔陨蠈W(xué)歷，電機(jī)設(shè)計(jì)或相關(guān)機(jī)械行業(yè)崗位1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。2、熟悉制造工序工藝標(biāo)準(zhǔn)。熟悉電機(jī)各部件的嵌線、浸漆、機(jī)加工、定轉(zhuǎn)子沖片、或整機(jī)裝配整機(jī)生產(chǎn)各工序工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);3、熟練運(yùn)用各類設(shè)計(jì)軟件，機(jī)電一體化或機(jī)械設(shè)計(jì)專業(yè)本科應(yīng)屆畢業(yè)生也可。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
1、開發(fā)與設(shè)計(jì)機(jī)械零部件,繪制產(chǎn)品裝配圖。2、對(duì)圖紙、說明書、產(chǎn)品樣本進(jìn)行分類管理，測(cè)繪備件、修改圖紙并確認(rèn)與會(huì)簽。3、能熟練運(yùn)用cad、ug等制圖軟件。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
1、機(jī)械制造行業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃、或生產(chǎn)計(jì)劃2年以上工作經(jīng)驗(yàn)；2、熟悉生產(chǎn)計(jì)劃排單和計(jì)劃分解能力、對(duì)數(shù)據(jù)比較敏感者；3、熟練應(yīng)用各類辦公軟件；4、責(zé)任心強(qiáng)、工作認(rèn)真，；5、電機(jī)制造行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；6、有責(zé)任感，有耐心，做事細(xì)心，擅于與人溝通。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、機(jī)械設(shè)備的設(shè)計(jì)，包括結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、部件選型、設(shè)計(jì)圖紙輸出；2、參與產(chǎn)品的試制、調(diào)試、轉(zhuǎn)產(chǎn)工作；3、解決產(chǎn)品生產(chǎn)組裝過程中的技術(shù)問題；任職要求：1、機(jī)械或機(jī)電一體化專業(yè)大專及以上學(xué)歷2、1年以上相關(guān)設(shè)計(jì)工作經(jīng)歷；3、能夠熟練使用autocad、或ug或其他三維應(yīng)用軟件，有設(shè)計(jì)基礎(chǔ)4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有良好的團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8000~15000
職位描述：
變頻器結(jié)構(gòu)、硬件工程師各一名1、本科學(xué)歷，同崗位8年以上設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者2、能獨(dú)立完成變頻的結(jié)構(gòu)、硬件、工藝的設(shè)計(jì)。3、熟悉變頻器整機(jī)裝配以及各類零部件制造加工工序工藝者及制程品質(zhì)、測(cè)試并生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn)。4、具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和超強(qiáng)的組織能力、計(jì)劃實(shí)施能力、指揮協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力。5、工資待遇面談
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
1、全日制?？萍耙陨蠈W(xué)歷；2、專業(yè)要求：機(jī)電一體化、機(jī)械設(shè)計(jì)及其自動(dòng)化、電氣工程及其自動(dòng)化、自動(dòng)化、電子信息工程等專業(yè)；3、職業(yè)發(fā)展通道為管理、技術(shù)和生產(chǎn)等崗位。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
1.身體健康，能吃苦，適應(yīng)加班2.有類似工作經(jīng)驗(yàn)3.年齡45歲以下有意者可聯(lián)系杜經(jīng)理：15967023199 地址：濱海工業(yè)區(qū)濱富路118號(hào)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)影視制作廣告片；2、懂相關(guān)制作軟件pr ae ps cdr ai，懂拍攝者優(yōu)先；3、能夠完成公司交辦的其他各項(xiàng)設(shè)計(jì)制作工作；4 、影視、設(shè)計(jì)、后期等相關(guān)專業(yè)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
職位描述：1.美術(shù)、技術(shù)或設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2.精通photoshop/illustrator/coreldraw/dreamweaver等設(shè)計(jì)軟件 3.具有良好的平面構(gòu)造能力，優(yōu)秀的審美能力和設(shè)計(jì)表現(xiàn)力 4.網(wǎng)點(diǎn)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 5.會(huì)拍照，會(huì)渲染崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)公司淘寶、天貓、京東、1688的店鋪裝修和詳情頁(yè)的制作 2.定期制作產(chǎn)品海報(bào)和產(chǎn)品宣傳冊(cè) 3.負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站素材設(shè)計(jì)管理及配合其他部門工作 4.積極耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、具有合作和創(chuàng)新精神。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~3500
職位描述：
崗位職責(zé)：1.通過銷售平臺(tái)（阿里巴巴、天貓、京東等），開發(fā)潛在新客戶；2.聯(lián)系和維護(hù)已存在客戶，挖掘客戶潛在需求，做好售前、售后指導(dǎo)和服務(wù)工作；3.負(fù)責(zé)詢盤回復(fù)，做報(bào)價(jià)表，參與商務(wù)談判，簽訂合同4.按照公司貿(mào)易業(yè)務(wù)的操作流程及管理制度執(zhí)行和跟蹤監(jiān)督貿(mào)易業(yè)務(wù)；5.公司新產(chǎn)品的推廣以及平臺(tái)的維護(hù)更新；6.完成上級(jí)分配的各項(xiàng)工作；任職資格：1.高中以上學(xué)歷，專業(yè)不限；3.對(duì)相關(guān)平臺(tái)有一定的操作經(jīng)驗(yàn)（阿里巴巴、千牛以或相關(guān)賣家平臺(tái)）；4.能熟練操作辦公軟件；5.較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開拓能力，溝通能力以及應(yīng)變能力；6.能獨(dú)立完成工作任務(wù)，并具有具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及學(xué)習(xí)欲望；7.工作認(rèn)真積極，誠(chéng)實(shí)守信，熱情大方；8.有經(jīng)驗(yàn)者或有平臺(tái)客服經(jīng)驗(yàn)者、會(huì)ps者優(yōu)先考慮；
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
本公司是專業(yè)生產(chǎn)汽車減震器上的減震襯套?，F(xiàn)招懂電腦熟悉表格能編制，從事過1年以上的生產(chǎn)計(jì)劃，跟單，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、日常財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)憑證、出納、稅務(wù)工作的審核；2、研究制定會(huì)計(jì)政策和操作指導(dǎo)，調(diào)整會(huì)計(jì)準(zhǔn)則；3、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對(duì)關(guān)聯(lián)往來，合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析；4、根據(jù)投資者要求，對(duì)外提供財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào)；5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會(huì)計(jì)崗位技能訓(xùn)練；6、依據(jù)費(fèi)用管理規(guī)定，合理控制費(fèi)用支出；7、定期組織檢查會(huì)計(jì)政策執(zhí)行情況，嚴(yán)控操作風(fēng)險(xiǎn)，解決存在問題；8、協(xié)調(diào)對(duì)外審計(jì)，提供所需財(cái)會(huì)資料。任職資格：1、財(cái)會(huì)專業(yè)大學(xué)以上學(xué)歷；2、有會(huì)計(jì)證或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先；3、5年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；4、熟悉財(cái)務(wù)核算流程，有不斷學(xué)習(xí)的意愿和能力；5、有良好的溝通和人際交往能力，組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力。工作地點(diǎn)：金清黃瑯
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8500~12000
職位描述：
一、崗位要求：1.主要負(fù)責(zé)主持公司本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。2.貫徹落實(shí)本公司崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準(zhǔn)，密切與銷售、計(jì)劃、技術(shù)、質(zhì)量等部門的工作聯(lián)系，加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作;3.負(fù)責(zé)組織生產(chǎn)、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、消防、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等管理制度的擬訂、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實(shí)施執(zhí)行;4.負(fù)責(zé)組織編制年、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、設(shè)備維修、安全環(huán)保計(jì)劃。5.定期組織召開公司月度生產(chǎn)計(jì)劃排產(chǎn)會(huì)，及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核;6.生產(chǎn)計(jì)劃的編排、制定、跟進(jìn)與實(shí)施安排，物料計(jì)劃制定、物料采購(gòu)審核。物料管理目標(biāo)達(dá)成。7.隨時(shí)掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài)，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題；二、任職資格：1.50歲以下，中專以上學(xué)歷2.從事彩涂生產(chǎn)操作，生產(chǎn)管理3年以上3.具有較強(qiáng)的生產(chǎn)管理能力及組織協(xié)調(diào)能力，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)精神4.熟悉彩涂制造者優(yōu)先福利：五險(xiǎn)，包吃住
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~4500
職位描述：
1、會(huì)計(jì)專業(yè)，大專學(xué)歷，有會(huì)計(jì)證，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮2、認(rèn)真細(xì)心，嚴(yán)謹(jǐn)穩(wěn)重，思路清晰3、熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公自動(dòng)化軟件
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
崗位職責(zé)：1.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，主持制定年度生產(chǎn)規(guī)劃及目標(biāo)，經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施；2.負(fù)責(zé)主持制定、調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃及總預(yù)算，綜合平衡年度生產(chǎn)任務(wù)，制定下達(dá)月、周生產(chǎn)計(jì)劃與統(tǒng)籌，做到均衡生產(chǎn)；3. 建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，審核部門生產(chǎn)計(jì)劃，控制和監(jiān)督生產(chǎn)系統(tǒng)，確保生產(chǎn)任務(wù)完成；4. 按工作程序做好與計(jì)劃部、采購(gòu)部、生產(chǎn)車間、倉(cāng)庫(kù)的縱向協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌及管理工作，以及與營(yíng)銷中心、技術(shù)研發(fā)中心、采購(gòu)中心、人力資源等部門的橫向聯(lián)系；5. 主持建立和完善質(zhì)量管理制度，組織實(shí)施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運(yùn)行；6. 隨時(shí)掌握生產(chǎn)過程中的進(jìn)度及異常情況，協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作，計(jì)時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題；7. 負(fù)責(zé)全公司5s管理的策劃和監(jiān)督實(shí)施；生產(chǎn)人員的勞動(dòng)紀(jì)律。8. 落實(shí)、監(jiān)督生產(chǎn)過程中各部門在生產(chǎn)過程、工藝、質(zhì)量、設(shè)備保養(yǎng)及安全等情況的執(zhí)行9. 領(lǐng)導(dǎo)、管理工廠對(duì)車間基礎(chǔ)設(shè)備的維護(hù)工作，包子現(xiàn)場(chǎng)能干正常生產(chǎn)，設(shè)備處于良好狀態(tài)；10.指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查所屬夏季的各項(xiàng)工作，掌握工作情況和有關(guān)數(shù)據(jù)；11.定期召開生產(chǎn)大會(huì)，分析生產(chǎn)形勢(shì)，提出解決問題的方法和措施；12. 負(fù)責(zé)公司的生產(chǎn)安全管理；13. 總經(jīng)理交辦的其他工作。任職資格：5年以上企業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上企業(yè)全面管理工作經(jīng)驗(yàn)熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理基本知識(shí)；在計(jì)劃管理、采購(gòu)管理、生產(chǎn)制造、物流方面有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能；對(duì)企業(yè)制度建設(shè)、管理體系建立與運(yùn)行、持續(xù)改進(jìn)等有深刻理解和實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)；熟悉制造業(yè)業(yè)務(wù)流程、工廠管理、erp運(yùn)作、成本管理運(yùn)作模式；具備良好的溝通能力、談判技巧；具備良好的寫作、口語(yǔ)、閱讀能力；具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；熟練使用辦公軟件。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)處理及監(jiān)督所在部門的財(cái)務(wù)事項(xiàng)，保證與總部及其他分部往來數(shù)據(jù)正確性；2.負(fù)責(zé)提供分部派送費(fèi)清單、 反饋利潤(rùn)表核對(duì)等情況，協(xié)助分部經(jīng)理分析部門財(cái)務(wù)狀況；3.正確指導(dǎo)分部出納進(jìn)行財(cái)務(wù)工作如現(xiàn)金盤點(diǎn)等； 4.對(duì)分部開票人員準(zhǔn)確填寫發(fā)票負(fù)責(zé)及進(jìn)行必要的指導(dǎo)； 5.負(fù)責(zé)對(duì)分部財(cái)務(wù)單據(jù)及貨運(yùn)單據(jù)的申領(lǐng)。崗位要求： 1.2011/2012年應(yīng)屆統(tǒng)招大專/本科畢業(yè)生；2.財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、金融、審計(jì)等相關(guān)專業(yè) ，獲得會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書； 3.工作認(rèn)真細(xì)致，具備較強(qiáng)的責(zé)任心及原則性；福利： 1，法定節(jié)假日：元旦、春節(jié)、清明節(jié)、勞動(dòng)節(jié)、國(guó)慶節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié) 2，員工帶薪年假：?jiǎn)T工在本公司連續(xù)工作滿12個(gè)月的，可以享受帶薪年休假 3，親情1+1福利:每月給家屬發(fā)放工資待遇：2500元-3000元/月聯(lián)系人：胡先生18858078251
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~4000
職位描述：
1、8小時(shí)工作制；2、服從工作安排；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4000以上
職位描述：
1、能獨(dú)立完成一般工程電氣設(shè)計(jì)工作2、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮上班時(shí)間：早上8點(diǎn)半到下午5點(diǎn)半，中午休息1.5-2小時(shí)，每天上班7小時(shí)，雙休