臺(tái)州鋼結(jié)構(gòu)建造技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：15000~30000
職位描述：
1.?參與水泵新產(chǎn)品項(xiàng)目的開發(fā)、設(shè)計(jì)、等各項(xiàng)工作。2.?參與原有水泵類型的技術(shù)改進(jìn)。3.?參與產(chǎn)品樣機(jī)制作、測(cè)試、改進(jìn)、定型。4.?參與定型產(chǎn)品的優(yōu)化、完善等工作；5.?完成上級(jí)交代的其他任務(wù)。任職要求：?1、熟練使用cad和pro/e或ug或solidworks設(shè)計(jì)軟件；?2、具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力；?有責(zé)任心，具有團(tuán)隊(duì)合作精神。3、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，具體工資面議。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
熟悉和掌握各種菜品的基本制作技術(shù)，1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~9000
職位描述：
質(zhì)量員崗位職責(zé)：（1）參與進(jìn)行施工質(zhì)量策劃 。（2）參與制定質(zhì)量管理制度 。（3）參與材料、設(shè)備采購。（4）負(fù)責(zé)核查進(jìn)場(chǎng)材料、設(shè)備質(zhì)量保證資料監(jiān)督進(jìn)場(chǎng)材料抽樣復(fù)驗(yàn) 。（5）負(fù)責(zé)監(jiān)督、跟蹤施工試驗(yàn)負(fù)責(zé)計(jì)量器具符合性審查 。（6）參與施工圖會(huì)審和施工方案審查。（7）參與制定工序質(zhì)量控制措施。（8）負(fù)責(zé)工序質(zhì)量檢查和關(guān)鍵工序、特殊工序旁站檢查參與交接檢驗(yàn)、隱蔽驗(yàn)收、技術(shù)復(fù)核。 （9）負(fù)責(zé)檢驗(yàn)批和分項(xiàng)工程質(zhì)量驗(yàn)收、評(píng)定參與分部工程和單位工程質(zhì)量驗(yàn)收、評(píng)定 。（10）參與制定質(zhì)量通病預(yù)防和糾正措施 。（11）負(fù)責(zé)監(jiān)督質(zhì)量缺陷處理 。（12）參與質(zhì)量事故調(diào)查、分析和處理。 （13）負(fù)責(zé)質(zhì)量檢查記錄編制質(zhì)量資料。 （14）負(fù)責(zé)匯總、整理、移交質(zhì)量資料上內(nèi)容均根據(jù)學(xué)員實(shí)際工作遇問題整理而成供參考有問題請(qǐng)及時(shí)溝通、指正。具體薪酬福利面談
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
工作認(rèn)真，細(xì)心踏實(shí)，態(tài)度端正，責(zé)任心強(qiáng)?工資面議
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：主要負(fù)責(zé)匯總收集市場(chǎng)信息數(shù)據(jù)，并將數(shù)據(jù)反饋給相關(guān)部門。1、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)營銷策劃及數(shù)據(jù)收集管理的工作。2、協(xié)助技術(shù)人員進(jìn)行產(chǎn)品使用的疑問解答。3、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析，研究同行、業(yè)界發(fā)展?fàn)顩r，定期進(jìn)行市場(chǎng)預(yù)測(cè)及情報(bào)分析，為公司決策提供依據(jù)。任職要求：專科以上學(xué)歷，市場(chǎng)營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)。1、該崗位工作穩(wěn)定，對(duì)溝通能力要求較高，優(yōu)先考慮女性求職者。2、有較強(qiáng)的溝通能力3、有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力與匯總整理能力4、了解電動(dòng)車或服務(wù)業(yè)客戶需求，電動(dòng)車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國家、部門、地方對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的關(guān)于監(jiān)督、檢驗(yàn)的法規(guī)、法令、政策；2、負(fù)責(zé)參考研發(fā)部門的建議，對(duì)企業(yè)產(chǎn)品技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行制訂、復(fù)審和標(biāo)準(zhǔn)中有關(guān)試驗(yàn)方法的驗(yàn)證工作；3、負(fù)責(zé)配合市場(chǎng)部門對(duì)用戶的意見進(jìn)行收集，并對(duì)收集的信息進(jìn)行登記和處理；4、負(fù)責(zé)配合技術(shù)部門制定公司產(chǎn)品的內(nèi)部控制標(biāo)記和中間控制產(chǎn)品的內(nèi)控指標(biāo)；5、負(fù)責(zé)質(zhì)量情報(bào)和質(zhì)量檢驗(yàn)新技術(shù)情報(bào)的收集；6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、抽樣方法的制訂；7、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品評(píng)審、來料檢驗(yàn)、成品驗(yàn)證及過程監(jiān)督。任職資格：1、全日制大專及以上學(xué)歷。2、具有iso9000操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉品控體系流程，兩年以上質(zhì)量部門主管以上工作經(jīng)驗(yàn)；??????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????3、具有良好的交流能力，能夠熟練運(yùn)用word/excel/ppt等軟件。???????????????????????????????4、具有良好解決產(chǎn)線品質(zhì)管理、產(chǎn)品風(fēng)險(xiǎn)的把控能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，與各部門長進(jìn)行良好配合確保產(chǎn)線產(chǎn)品穩(wěn)定運(yùn)轉(zhuǎn)。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
1、維護(hù)模具的日常運(yùn)行，定時(shí)對(duì)模具維護(hù)及保養(yǎng)；2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需工裝模具設(shè)計(jì)；3、處理工裝模具制作和維修過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按所定食譜精心加工、制作面點(diǎn)食品；2、注意個(gè)人衛(wèi)生，操作前要洗手，工作服勤洗，保持清潔；3、掌握蒸煮時(shí)間和用氣規(guī)律；4、認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，不斷提高面點(diǎn)制作的技術(shù)水平；5、教授及培訓(xùn)新員工。任職資格：1、年齡25-45歲,身體健康,并有健康體檢證明；2、服從分配，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；3、能熟練制作各種主食，包括米飯、烙餅、包子、花卷、面條、饅頭等；4、熱愛本職工作，有團(tuán)隊(duì)合作精神，為人踏實(shí)，積極肯干。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~4000
職位描述：
要求：女性，講衛(wèi)生、懂禮貌，單休崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司中、晚餐的燒制和清洗工作；2、中餐40人左右，晚上10幾人，公司餐為桌餐，二葷四素一湯/桌；3、時(shí)間比較自由；4、不采購菜；5、擁有較好的烹飪技術(shù)，能燒本地菜與四川菜。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
二級(jí)建造師
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額；2、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算；3、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理；4、組建銷售隊(duì)伍，培訓(xùn)銷售人員；5、評(píng)估銷售業(yè)績(jī)，建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì)。任職資格：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3、年齡30歲內(nèi)薪資面議！
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)拍攝產(chǎn)品（產(chǎn)品不限）2、負(fù)責(zé)外景拍攝3、有攝影經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先4、有修圖能力優(yōu)先薪資方面：底薪加提成，具體面談。任職資格：1、熱愛攝影，時(shí)尚觸覺敏銳；2、有較強(qiáng)的美術(shù)功底,、對(duì)色彩感覺強(qiáng)烈，視覺表達(dá)方面有個(gè)人獨(dú)特觀點(diǎn)；3、熟練使用photoshop進(jìn)行數(shù)碼照片后期處理；4、工作認(rèn)真細(xì)致、有責(zé)任感、注重效率。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
【崗位職責(zé)】協(xié)助辦公室主任做好部門各項(xiàng)管理工作：1、教師招聘、培訓(xùn)、薪酬、社保、人事關(guān)系等各項(xiàng)人事管理；2、外部來訪接待以及內(nèi)部會(huì)議、儀式、活動(dòng)的組織等行政管理；3、學(xué)校涉及的各項(xiàng)評(píng)審、申報(bào)工作管理；4、學(xué)生的招生、實(shí)習(xí)、分配以及轉(zhuǎn)退學(xué)等相關(guān)的學(xué)生管理；5、與教育部門進(jìn)行各相關(guān)事項(xiàng)的對(duì)接；6、學(xué)校及校辦其他行政性事務(wù)?！救温氁蟆?、本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；2、性格外向，工作細(xì)心和有耐心，善于與人溝通；3、有較強(qiáng)的文字功底，熟練使用office等辦公軟件。應(yīng)聘請(qǐng)聯(lián)系李先生：0576-85016043工作地點(diǎn)：浙江省臨海市汛橋鎮(zhèn)浙江華海技術(shù)學(xué)校
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：7000~7500
職位描述：
1、維護(hù)模具的日常運(yùn)行，定時(shí)對(duì)模具維護(hù)及保養(yǎng)；2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需工裝模具設(shè)計(jì)；3、處理工裝模具制作和維修過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題詳細(xì)薪資待遇面議！?有意向者聯(lián)系陳先生：13605760521/13505766667
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：7000~7500
職位描述：
1、維護(hù)模具的日常運(yùn)行，定時(shí)對(duì)模具維護(hù)及保養(yǎng)；2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需工裝模具設(shè)計(jì)；3、處理工裝模具制作和維修過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題詳細(xì)薪資待遇面議！?有意向者聯(lián)系陳先生：13605760521/13505766667
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7000~8000
職位描述：
1、維護(hù)模具的日常運(yùn)行，定時(shí)對(duì)模具維護(hù)及保養(yǎng)；2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需工裝模具設(shè)計(jì)；3、處理工裝模具制作和維修過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題詳細(xì)薪資待遇面議！?有意向者聯(lián)系陳先生：13605760521/13505766667
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、 根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃或者項(xiàng)目要求，開展需求調(diào)研，完成調(diào)研報(bào)告和需求規(guī)格說明書；2、 向開發(fā)工程師提供咨詢、指導(dǎo)、解釋業(yè)務(wù)需求，向用戶匯報(bào)系統(tǒng)功能；3、 了解客戶需求，承擔(dān)客戶軟件項(xiàng)目的需求調(diào)研、業(yè)務(wù)流程分析，業(yè)務(wù)解決方案設(shè)計(jì)；4、 參與整個(gè)產(chǎn)品開發(fā)流程，負(fù)責(zé)需求開發(fā)與跟蹤，完成需求變更的控制與管理;5、 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。?崗位要求1、大專以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)相關(guān)軟件專業(yè)，兩年以上需求分析工作經(jīng)驗(yàn)2、按受過自動(dòng)化控制，電子電氣，電子技術(shù)，智能化等相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)?3、有較好的需求分析理論基礎(chǔ)，熟悉軟件工程和項(xiàng)目管理知識(shí)；4、掌握uml相關(guān)技能、熟練使用相應(yīng)case工具；5、熟練使用word、ppt、excel、cad等辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；6、掌握需求分析階段各種文檔的格式和編制要求，具有較強(qiáng)的文檔編寫能力，包括需求文檔和技術(shù)文檔。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：7000~7500
職位描述：
1、維護(hù)模具的日常運(yùn)行，定時(shí)對(duì)模具維護(hù)及保養(yǎng)；2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需工裝模具設(shè)計(jì)；3、處理工裝模具制作和維修過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題詳細(xì)薪資待遇面議！?有意向者聯(lián)系陳先生：13605760521
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)處理廚房的運(yùn)作及行政事務(wù)；2、執(zhí)行餐飲經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示；3、負(fù)責(zé)制訂廚房的各種工作計(jì)劃；4、對(duì)廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任；5、保持對(duì)廚房范圍的巡視，對(duì)下屬員工進(jìn)行督導(dǎo)，及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的問題，幫助下屬提高工作能力；6、督導(dǎo)廚房各分部主廚對(duì)食品原料的管理，使所有食品始終符合標(biāo)準(zhǔn)食譜規(guī)定的數(shù)量或份量，合理地控制食品成本；7、妥善處理客人對(duì)出品的投訴；8、檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范；9、保持對(duì)員工隊(duì)伍特別是廚師以上廚房員工的教育和培訓(xùn)，使之不斷提高；任職資格：1、年齡三十歲以上，高中以上學(xué)歷，身體健康、精力充沛，二年以上星級(jí)酒店廚師長工作經(jīng)驗(yàn)；2、具有強(qiáng)烈的責(zé)任心，勇于開拓和創(chuàng)新，作風(fēng)干練；3、擁有較高的烹飪技術(shù)，了解和熟悉食品材料的產(chǎn)地、規(guī)格、質(zhì)量、一般進(jìn)貨價(jià)4、對(duì)成本控制管理、食品營養(yǎng)學(xué)、廚房的設(shè)備知識(shí)擁有相當(dāng)?shù)幕A(chǔ)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5500~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)設(shè)備的調(diào)試、測(cè)試；2、保障設(shè)備的正常運(yùn)行，定期作保養(yǎng)和維護(hù)；3、解決使用過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題。任職資格：1、3年以上大型加工企業(yè)電氣設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn)；2、具備焊接機(jī)、疊焊機(jī)及精通plc能力者優(yōu)先；