臺州電力系統(tǒng)自動化技術崗位列表
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 1、熟悉產(chǎn)品精加工技術、工藝流程、圖紙設計等，2、帶領研發(fā)小組團隊成員完成公司產(chǎn)品相關技術體系建設，對技術體系的性能、穩(wěn)定性、安全性、可擴展性等指標負責；3、能獨立解決開發(fā)中遇到的難點問題； 4、領導和指導研發(fā)小組團隊完成公司新產(chǎn)品開發(fā)和現(xiàn)有產(chǎn)品功能的改造與創(chuàng)新，實施項目的策劃、組織開發(fā)、控制、管理； 5、負責研發(fā)小組技術人員培訓和培訓計劃的制定，并激勵團隊完成更高的目標。 6、同崗位8年以上工作經(jīng)驗。
技術研發(fā)員（工作地點：溫嶺市 椒江區(qū) ） | 浙江旗魚建筑科技有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應屆生|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 工程類或機械類專業(yè)，3年相關工作經(jīng)驗，38-38周歲，從事過機械或建筑幕墻技術設計者優(yōu)先。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：15001~20000
職位描述： 1、熟悉產(chǎn)品精加工技術、工藝流程、圖紙設計等；2、帶領研發(fā)小組團隊成員完成公司產(chǎn)品相關技術體系建設，對技術體系的性能、穩(wěn)定性、安全性、可擴展性等指標負責；3、能獨立解決開發(fā)中遇到的難點問題； 4、領導和指導研發(fā)小組團隊完成公司新產(chǎn)品開發(fā)和現(xiàn)有產(chǎn)品功能的改造與創(chuàng)新，實施項目的策劃、組織開發(fā)、控制、管理； 5、負責研發(fā)小組技術人員培訓和培訓計劃的制定，并激勵團隊完成更高的目標。 6、同崗位5年以上工作經(jīng)驗
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應屆生|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 機電類專業(yè)，45周歲以下，有鉗工基礎，從事過機電五金類技術開發(fā)管理5年以上，電腦制圖熟練。
機械工程師（工作地點：椒江區(qū)-三甲街道 ） | 浙江旗魚建筑科技有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 崗位職責1.分析解決產(chǎn)品開發(fā)的技術、工藝、圖紙等問題，完成產(chǎn)品試樣及改進；五金類模具、工裝、夾具等設計工作；技能操作能力強；2.對機械類產(chǎn)品結構、材料和精加工工藝有深入了解；3.有較強的責任心，良好的團隊協(xié)作、溝通能力；4.有精加工專機經(jīng)驗者優(yōu)先；5.負責項目機械技術問題點主導突破，掌握各自負責項目的進度把控；任職要求1.本科及以上學歷，熟練使用cad、ug、solidworks軟件，機械設計制造及其自動化相關專業(yè)；同崗位工作五年以上工作經(jīng)驗；2.機械類專業(yè)，機械、五金、加工行業(yè)工作經(jīng)驗；3.外資制造工廠技術性管理實踐經(jīng)驗優(yōu)先。
車床工（工作地點：溫嶺市 ） | 浙江旗魚建筑科技有限公司
學歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1、從事2-3年以上本職工作崗位，有不銹鋼產(chǎn)品加工經(jīng)驗優(yōu)先；2、能夠熟練操作普車、自動車、能識圖；3、年齡在20-45歲之間。4、文化程度在初中以上。
學歷要求：中專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 1.機械專業(yè)或機電專業(yè)2.熟悉精加工鐵、鋁、不銹鋼件的生產(chǎn)管理8年以上工作經(jīng)歷3.具有一般車間機器操作能力，比如：液壓自動車床 凸輪軸自動車床4.熟悉相關體系管理執(zhí)行5.整合本部資源，帶領團隊獨立開展本部門工作6.認可企業(yè)的經(jīng)營管理理念
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 崗位職責：1、負責工程信息的采集及初步分析，建立和管理分類項目及客戶檔案；2、向建設單位、咨詢公司和施工單位提供技術支持和產(chǎn)品支持；3、重點從工程項目的商務談判階段跟蹤至項目的完工，贏得并保持良好的客戶關系，推廣和銷售公司產(chǎn)品；4、協(xié)調(diào)管理正在進展的項目，把握客戶的信用狀況，及時組織追收貨款；5、搜集區(qū)域內(nèi)競爭對手信息，分析上報；6、公司與客戶的橋梁。任職要求：1、大學學歷，工民建或建筑材料等相關專業(yè)優(yōu)先；2、三年以上建筑或建材行業(yè)經(jīng)驗，具備工程建材銷售背景者尤佳；3、良好的人際和溝通技巧，團隊合作精神；4、有項目工程管理的經(jīng)驗知識；5、適應出差；6、獨立，高度自律，工作積極主動；7、良好的職業(yè)操守;8、年齡35周歲以下；9.待遇：4000-6000元+提成聯(lián)系人：徐女士 13906599663 鄭先生 18758660016
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 崗位職責1.分析解決產(chǎn)品開發(fā)的技術、工藝、圖紙等問題，完成產(chǎn)品試樣及改進；技能操作能力強；2.對機械類產(chǎn)品結構、材料和精加工工藝有深入了解；3.有較強的責任心，良好的團隊協(xié)作、溝通能力；4.有精加工專機經(jīng)驗者優(yōu)先；5.負責項目機械技術問題點主導突破，掌握各自負責項目的進度把控；任職要求1.本科及以上學歷，熟練使用cad、solidworks軟件，機械設計制造及其自動化相關專業(yè)；同崗位工作五年以上工作經(jīng)驗；2.機械類專業(yè)，機械、五金、加工行業(yè)工作經(jīng)驗；3.外資制造工廠技術性管理實踐經(jīng)驗優(yōu)先。
行政人事主管（工作地點：玉環(huán)市 ） | 浙江易得力腳輪有限公司
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 要求：1、25-35歲，男女不限，本科以上學歷。2、積極主動，合作向上，思想正面。3、三年以上行政人事主管經(jīng)歷。4、有駕照，駕駛技術熟練。5、年薪7-8萬，薪資面議。工作內(nèi)容：1、打造團隊，推動文化，營造快樂2、制度體系建設，定標執(zhí)行3、負責公司人力資源及行政工作4、負責項目申報以及對外聯(lián)系
行政主管（工作地點：玉環(huán)市 ） | 浙江易得力腳輪有限公司
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 要求：1、25-35歲，男女不限，本科以上學歷2、積極主動，合作向上，思想正面3、三年以上行政人事工作經(jīng)歷。4、有駕照，駕駛技術熟練。5、年薪6-8萬，具體薪資面議。工作內(nèi)容1、打造團隊，推動文化，營造快樂。2、制度體系建設，定標執(zhí)行。3、負責公司人力資源及行政工作。負責項目申報以及對外聯(lián)系。
電工（工作地點：玉環(huán)市 ） | 浙江易得力腳輪有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 電工一名，薪資待遇面議1、有電工進網(wǎng)作業(yè)許可證；2、電氣、自動化、機械等相關專業(yè)；3、有相關工作經(jīng)驗，熟悉各類設備專業(yè)技術知識；4、能維修工廠內(nèi)各類電路設備；5、會開叉車。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： 1、大專以上學歷，機械自動化相關專業(yè)畢業(yè);2、大型或者外資汽車座椅工廠從事精益生產(chǎn)相關工作經(jīng)驗8年以上；3、熟悉二維、三維繪圖軟件；4、熟悉車間布局和工裝夾具自動化設備設計5年以上；5、能吃苦耐勞，溝通能力強，點子多。
生產(chǎn)技術管理工程師（工作地點：臺州市 椒江區(qū) ） | 浙江俱進汽摩配件有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： 崗位要求；1、機械相關專業(yè)或者工業(yè)工程專業(yè)畢業(yè)；2、日資汽車座椅生產(chǎn)制造企業(yè)生產(chǎn)技術管理崗位5年以上工作經(jīng)驗；3、組織協(xié)調(diào)溝通能力強，能接受一定的工作壓力，具有團隊精神；
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： 崗位要求；1、機械相關專業(yè)或者工業(yè)工程專業(yè)畢業(yè)；2、日資汽車座椅生產(chǎn)制造企業(yè)生產(chǎn)技術管理崗位5年以上工作經(jīng)驗；3、組織協(xié)調(diào)溝通能力強，能接受一定的工作壓力，具有團隊精神；
質(zhì)量管理經(jīng)理（工作地點：臺州市 椒江區(qū) ） | 浙江俱進汽摩配件有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： 崗位職責：1、負責公司質(zhì)量管理系統(tǒng)建立、維護和改進，如人員考核調(diào)配等工作；2、組織、推動質(zhì)量管理體系推行、實施與持續(xù)改進，包括負責第二、三方的審核或認證相關的策劃、計劃、組織等工作；3、負責組織產(chǎn)品開發(fā)、生產(chǎn)中的異常問題的分析、改進活動；4、負責對檢驗標準的制定、修改、定期評審，檢查標準執(zhí)行狀況、有效性；5、參與、策劃各種質(zhì)量管理活動，如參與對外協(xié)合作方的審核、認證工作和內(nèi)部人員的質(zhì)量培訓。任職資格：1、管理、質(zhì)量等相關行業(yè)本科以上學歷；英語良好；2、5年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗；3、熟悉3c質(zhì)量管理體系；了解ts16949質(zhì)量體系在企業(yè)的運作方法；了解產(chǎn)品工藝流程；熟悉運用質(zhì)量管理工具及方法，如6sigma等；4、工作認真負責，嚴謹細致，有較強的分析解決問題能力；
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3500~4500
職位描述： 崗位職責 1、 負責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作；2、 負責保持倉內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作；3、 負責相關單證的保管與存檔；4、 倉庫數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、存檔、帳務和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入；5、 部門主管交辦的其它事宜。 任職資格 1、 1年以上相關領域?qū)嶋H業(yè)務操作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；2、 熟悉倉庫進出貨操作流程3、 熟悉電腦辦公軟件操作,懂得sap操作者優(yōu)先考慮；4、 積極耐勞、責任心強、具有合作和創(chuàng)新精神。女，3500-4500
生產(chǎn)廠長（工作地點：椒江區(qū) ） | 臺州市美詩兒電器有限公司
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 崗位職責1、在生產(chǎn)總監(jiān)領導下，負責主持本部的全面工作，組織并督促部門人員全面完成本部職責范圍內(nèi)的各項工作任務；2、貫徹落實本部崗位責任制和工作標準，加強與營銷、計劃、財務、質(zhì)量等部門的工作聯(lián)系和協(xié)作配合；3、定期組織召開公司月度生產(chǎn)計劃排產(chǎn)會，及時組織實施、檢查、協(xié)調(diào)、考核；4、配合技術開發(fā)部參加技術管理標準、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案審定工作，及時安排、組織試生產(chǎn)，不斷提高生產(chǎn)效率；5、負責做好生產(chǎn)設備、計量器具維護檢修工作，合理安排設備檢修時間；6、負責安全生產(chǎn)、現(xiàn)場管理、勞動防護、環(huán)境保護等專項工作；7、負責組織部門管理人員的業(yè)務指導和培訓工作，并對其工作定期檢查、考核和評比。任職資格1、?？萍耙陨蠈W歷，專業(yè)不限；2、3年以上生產(chǎn)制造企業(yè)管理經(jīng)驗，有同行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗者優(yōu)先；3、熟悉生產(chǎn)制造的部門運作和流程，擅長生產(chǎn)控制及現(xiàn)場管理，精通生產(chǎn)制造的各個環(huán)節(jié)；4、熟悉生產(chǎn)成本控制，統(tǒng)籌運作，熟悉生產(chǎn)作業(yè)流程和工藝規(guī)程，熟悉生產(chǎn)質(zhì)量的控制管理，熟悉iso9001：2000質(zhì)量保證體系；5、具備優(yōu)秀的組織能力、溝通能力、規(guī)劃能力。
技術員（工作地點：玉環(huán)市 ） | 玉環(huán)市東南塑膠機電有限公司
學歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：7000~10000
職位描述： 1.要求2年以上機械制造行業(yè)相關經(jīng)驗，懂整個生產(chǎn)流程，包括車、銑、鉆、車、磨床、數(shù)控方面工藝精通，會定工時，cad,ug軟件制圖技術精通，會編排工藝流程單。2.中專及以上學歷，機械類相關專業(yè)
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：應屆生|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1.文秘，行政管理及相關專業(yè)大專以上學歷。2.熟悉前臺工作流程，熟練使用各種辦公自動化設備。3.工作熱情積極，細致耐心，具有良好的溝通能力，協(xié)調(diào)能力，性格開朗，相貌端正身高不低于(165cm)。待人熱誠。4.有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。5.熟練使用相關辦公軟件。路橋地區(qū)招聘前臺文員和行政文員各一名。
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