臺州供熱通風(fēng)與空調(diào)工程崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1、能看懂工程圖紙；2、有2年以上工作經(jīng)驗優(yōu)先；3、學(xué)徒亦可！！
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000~4500
職位描述：
熟練使用辦公軟件，代人和善，熟悉出納流程
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：8000~15000
職位描述：
1，五年以上工作經(jīng)驗，從事過酒店、銀行等大型公共場所裝修工程管理，有項目經(jīng)理證書或建造師證書者優(yōu)先。2，專業(yè)技術(shù)全面，包括進(jìn)度控制、質(zhì)量安全管理、成本控制等，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力，有責(zé)任心，注重團(tuán)隊協(xié)作。3，能服從公司決策，維護(hù)公司利益，協(xié)調(diào)各方關(guān)系與利益，能適應(yīng)出差。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
1、機(jī)械工量刃具相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。2、5年以上行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗。3、精通相關(guān)技術(shù)、數(shù)據(jù)庫技術(shù)、計算機(jī)輔助設(shè)計技術(shù)；具有豐富的項目開發(fā)能力和經(jīng)驗。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：11000~22000
職位描述：
1：主要負(fù)責(zé)對接客戶現(xiàn)場交流，收集信息，解決問題，試切優(yōu)化刀具，市場業(yè)務(wù)深入拓展銷售。2：負(fù)責(zé)非標(biāo)刀具訂制產(chǎn)品設(shè)計，刀具優(yōu)化及配套項目加工方案編排及實施。（地點溫嶺城東）3：有駕照，熟悉臺州市場
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~9000
職位描述：
具較強(qiáng)的溝通能力、親和力；從事銷售工作一年以上，機(jī)械工程專業(yè)或從事刀具、機(jī)電產(chǎn)品銷售者優(yōu)先。產(chǎn)品包括各種機(jī)床,車床加工使用的刀具等等。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
具較強(qiáng)的溝通能力、親和力；從事銷售工作三年以上，銷售經(jīng)驗豐富，懂得市場營銷，機(jī)械工程專業(yè)或從事工量刀具產(chǎn)品銷售者優(yōu)先。產(chǎn)品包括各種機(jī)床,車床加工使用的刀具、量具等等。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1，熟悉臺州地區(qū)各個樓盤以及商用寫字樓信息。2，，能服從公司決策，維護(hù)公司利益，協(xié)調(diào)各方關(guān)系與利益，能適應(yīng)出差。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
1、熟練cad\nx\proe等三維機(jī)械制圖2、表現(xiàn)突出者會有獎金+提成
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
普通電器維修，機(jī)床電器維修，西門子200以上等電器編程可優(yōu)先選擇
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~7000
職位描述：
此職位是工程師助理，ug10.0軟件三維出ｂｏｍ清單和二維制圖，處理設(shè)計中一些細(xì)節(jié)問題。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：9000~17000
職位描述：
1、根據(jù)公司目標(biāo)，制定分解方案，帶領(lǐng)團(tuán)隊完成年度、季度、月度銷售目標(biāo)；2、帶領(lǐng)外貿(mào)團(tuán)隊積極開拓國際市場，尋求訂單，領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)談判和簽訂合同；3、對公司客戶、訂單、成本進(jìn)行分析和管理，負(fù)責(zé)對外貿(mào)訂單的評估、跟蹤和風(fēng)險控制；4、主導(dǎo)部門人員建設(shè)，帶領(lǐng)培養(yǎng)外貿(mào)團(tuán)隊，同時參與公司流程建設(shè)，負(fù)責(zé)本部門人員業(yè)績考核、日常監(jiān)督；5、負(fù)責(zé)客戶滿意度維護(hù)，做好客戶要求和反饋的及時處理；6、負(fù)責(zé)合同履行過程中緊急情況的妥善處理；7、負(fù)責(zé)公司外貿(mào)業(yè)務(wù)員的培養(yǎng)和指導(dǎo)；8、完成公司總經(jīng)理臨時交辦的其他事項。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~12000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、日常財務(wù)核算、會計憑證、出納、稅務(wù)工作的審核；2、研究制定會計政策和操作指導(dǎo)，調(diào)整會計準(zhǔn)則；3、審核公司財務(wù)報表、核對關(guān)聯(lián)往來，合并報表并進(jìn)行財務(wù)分析；4、根據(jù)投資者要求，對外提供財務(wù)月報、季報和年報；5、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)和會計崗位技能訓(xùn)練；6、依據(jù)費用管理規(guī)定，合理控制費用支出；7、定期組織檢查會計政策執(zhí)行情況，嚴(yán)控操作風(fēng)險，解決存在問題；8、協(xié)調(diào)對外審計，提供所需財會資料。任職資格：1、會計、財務(wù)?？萍耙陨蠈W(xué)歷、具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格、中級會計師以上職稱；培訓(xùn)經(jīng)歷：2、接受過財務(wù)會計、證劵金融、稅務(wù)管理等、溝通培訓(xùn)、管理培訓(xùn)、財務(wù)管理等方面的培訓(xùn)；工作經(jīng)驗：3、具有會計師資格證，6年以上工作經(jīng)驗，3年以上會計管理工作經(jīng)驗；技能技巧：4、熟悉財務(wù)管理、法律知識，行政管理；具有先進(jìn)的財務(wù)管理理念；5、在團(tuán)隊管理方面有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能；6、熟練使用各種財務(wù)軟件及辦公自動化軟件；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：7000~12000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、執(zhí)行公司的外貿(mào)業(yè)務(wù)，開拓市場，達(dá)成業(yè)績；2、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶、詢盤報價、商務(wù)談判、簽訂合同；3、負(fù)責(zé)執(zhí)行合同和報關(guān)相關(guān)過程；4、新客戶的拓展與維護(hù)；5、業(yè)務(wù)相關(guān)資料的整理和歸檔；6、相關(guān)業(yè)務(wù)工作的匯報。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)；2、5年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗；3、熟悉外貿(mào)實務(wù)，精通外貿(mào)業(yè)務(wù)技能；4、具有較高的英語水平，熟練使用辦公軟件、外貿(mào)工具；5、具有較強(qiáng)的事業(yè)心和自我要求，對業(yè)績和工作結(jié)果有要求，并有一定的學(xué)習(xí)能力，有良好的工作和業(yè)務(wù)習(xí)慣。公司提供入職培訓(xùn)、行業(yè)專業(yè)培訓(xùn)、帶教，并分配50-80位公司老客戶。崗位全年綜合收入10-25萬，并向主管、經(jīng)理級晉升。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
1.能辦理工程聯(lián)系單和各種簽證單。2.有現(xiàn)場施工經(jīng)歷。了解相關(guān)規(guī)范、有一定的施工技術(shù)知識和現(xiàn)場經(jīng)驗，能預(yù)防和解決質(zhì)量通病。3.有吃苦耐勞精神，有認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，有較強(qiáng)的安全和質(zhì)量意識。4.具有現(xiàn)場施工的組織管理和技術(shù)管理能力。有較好的溝通協(xié)調(diào)能力5.有建造師證書和駕駛證者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位要求：1. 男女不限 年薪5-10萬 工作經(jīng)驗2年左右2.能獨立完成裝飾工程各階段估算、概算及預(yù)決算工作。負(fù)責(zé)對設(shè)計估算、施工圖預(yù)算、招標(biāo)文件編制、工程量計算進(jìn)行審核；3.工作細(xì)致，原則性強(qiáng)，具有團(tuán)隊合作精神；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1、參與公司裝飾工程項目的設(shè)計管理，提出設(shè)計意見；2、、參加方案設(shè)計、初步設(shè)計、施工圖設(shè)計審核；制定項目設(shè)計計劃及設(shè)計任務(wù)書；3、參加市場調(diào)研，編制本系統(tǒng)相關(guān)技術(shù)經(jīng)濟(jì)方案；4、負(fù)責(zé)對項目進(jìn)行跟蹤和監(jiān)督；5、設(shè)計師應(yīng)協(xié)助材料部對裝修項目材料進(jìn)行確認(rèn)工作；6、負(fù)責(zé)案例，技術(shù)及資源的整理；7、配合項目經(jīng)理制定工作進(jìn)度。任職資格：1、裝飾設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、有工作經(jīng)驗的優(yōu)先3、有較強(qiáng)的視覺搭配能力，能熟練操作autocad、photoshop等軟件；4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、熱愛設(shè)計工作、有創(chuàng)新精神；5、善于溝通，表達(dá)能力強(qiáng)，有團(tuán)隊精神；6、富有創(chuàng)意及執(zhí)行力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備安裝調(diào)試，懂防火墻、路由、交換機(jī)，服務(wù)器存儲等設(shè)備調(diào)試按裝，熟悉系統(tǒng)軟件基本操作和應(yīng)用。2.計算機(jī)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷。具備較強(qiáng)的網(wǎng)絡(luò)知識最好有相關(guān)工作經(jīng)驗。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：8000~12000
職位描述：
1、建筑智能化、建筑與電氣工程、計算機(jī)、電氣和自動化等相關(guān)專業(yè)，中專以上文憑。2、有智能化各子系統(tǒng)、集成安裝、調(diào)試或現(xiàn)場管理等工作經(jīng)驗二年以上的，能適應(yīng)出差；（有機(jī)電建造師證書的優(yōu)先，待遇從優(yōu)）3、工作熱情，責(zé)任心強(qiáng)，富有創(chuàng)新精神，具有良好的學(xué)習(xí)能力、分析問題和解決問題的能力。4、有較強(qiáng)的語言表達(dá)和溝通能力、人際溝通能力強(qiáng)，需具有代表公司與客戶進(jìn)行需求、方案的溝通、監(jiān)理及其他實施方的溝通、協(xié)調(diào)，并建立良好的合作關(guān)系；5、工程項目人員安排及嚴(yán)格按照設(shè)計施工，并進(jìn)行監(jiān)督、檢查和管理；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~15000
職位描述：
1、在財務(wù)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)公司會計組的管理工作。2、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)所屬的出納員、記賬員、會計員按時、按要求記帳收款，如實反映和監(jiān)督企業(yè)的各項經(jīng)濟(jì)活動和財務(wù)收支情況，保證各項經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)合情、合理、合法。3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查和考核本組成員的工作，及時處理解決工作中發(fā)生的問題，保證本組的會計核算工作正常進(jìn)行。4、按時編制月、季、年度會計表，做到數(shù)字真實、計算準(zhǔn)確、內(nèi)容完整、說明清楚、報送及時。5、根據(jù)會計制度，定期匯總會計憑證（登記總帳不超過10天），并與科目明細(xì)帳核對相符。6、負(fù)責(zé)企業(yè)管理費核算，認(rèn)真審核收支原始憑證，帳務(wù)處理符合制度規(guī)定，帳目清楚，數(shù)字準(zhǔn)確，結(jié)算及時。7、負(fù)責(zé)專用款項的明細(xì)核算，正確反映各項專用基金運用和結(jié)余情況以及專項工程支出和完工情況。專用基金的往來款項要及時對帳清算。8、負(fù)責(zé)每月各項按規(guī)定進(jìn)行預(yù)提和待攤費用的核算。9、負(fù)責(zé)公司稅金合帳的登記和稅金的交納。10、負(fù)責(zé)公司各部門的費用報稍業(yè)務(wù)手續(xù)。11、按每月工資表、水電耗用表、燃料耗用表等費用項目編制部門費用分?jǐn)偙恚鶕?jù)工資表提取福利基金。12、對公司的會計憑證、帳薄報表、財務(wù)計劃和重要經(jīng)濟(jì)合同等會計資料定期收集、審查、裝訂