臺(tái)州建筑水電技術(shù)崗位列表
專職司機(jī)(工作地點(diǎn):臺(tái)州市 椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ) | 臺(tái)州藍(lán)德電子科技有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:4000~5000
職位描述: 任職資格: 專職、持c1照、主要工作送貨、提貨、協(xié)助倉管整理倉庫會(huì)用智能手機(jī)導(dǎo)航做事認(rèn)真、有責(zé)任心1、高中以上學(xué)歷;2、三年以上機(jī)動(dòng)車駕齡;3、熟悉車輛年檢、保險(xiǎn)、養(yǎng)路費(fèi)辦理等程序;4、具有良好的駕駛技術(shù)和安全、服務(wù)意識(shí),身體健康、為人正直、踏實(shí),工作積極主動(dòng)。薪資:4000-4500元/月
安環(huán)經(jīng)理(工作地點(diǎn):臨海市-杜橋鎮(zhèn) ) | 浙江華洲藥業(yè)有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8000~10000
職位描述: 1、醫(yī)藥化工、環(huán)境工程等相關(guān)專業(yè)2、熟悉安全、環(huán)保管理工作 ,有五年以上醫(yī)化企業(yè)安全環(huán)保管理工作經(jīng)驗(yàn);3、熟悉安全環(huán)保相關(guān)法律法規(guī)及相關(guān)行政審批手續(xù);4、熟悉文件管理,擅長現(xiàn)場管理,安全環(huán)保技術(shù)方面比較專業(yè);5、做事認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),敢于擔(dān)當(dāng),組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力好,有化工廠工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先6.工資面議工作地址:浙江省臨海市杜橋化工園區(qū)東海第五大道35號(hào) 聯(lián)系方式:85589386
研發(fā)工程師(工作地點(diǎn):玉環(huán)市 ) | 菲時(shí)特集團(tuán)股份有限公司
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:5001~8000
職位描述: 崗位要求:1、能獨(dú)立進(jìn)行新產(chǎn)品開發(fā),有相關(guān)產(chǎn)品項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn);2、熟悉軟管生產(chǎn)工藝,能獨(dú)立解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題;任職資格:1、年齡25-40周歲, 大專以上學(xué)歷,機(jī)械制造及自動(dòng)化、機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)畢業(yè),條件特別優(yōu)秀者,學(xué)歷可放寬;2、 三年以上水暖、軟管研發(fā)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),有項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、熟練使用autocad、pro/e、solidworks等繪圖軟件。
工藝工程師(工作地點(diǎn):玉環(huán)市 ) | 菲時(shí)特集團(tuán)股份有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:5001~8000
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)全公司工藝技術(shù)工作和工藝管理工作,認(rèn)真貫徹國家技術(shù)工作方針、政策和公司有關(guān)規(guī)定。組織制定工藝技術(shù)工作近期和長遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃,并制定技術(shù)組織措施方案。2、編制產(chǎn)品的工藝文件,制定材料消耗工藝定額;根據(jù)工藝需要,設(shè)計(jì)工藝裝備并負(fù)責(zé)工藝工裝的驗(yàn)證和改進(jìn)工作;設(shè)計(jì)公司、車間工藝平面布置圖。3、工藝人員要深入生產(chǎn)現(xiàn)場,掌握質(zhì)量情況;指導(dǎo)、督促車間一線生產(chǎn)及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問題,搞好工藝技術(shù)服務(wù)工作。4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品圖紙的會(huì)簽和新產(chǎn)品批量試制的工藝工裝設(shè)計(jì),完善試制報(bào)告和有關(guān)工藝資料,參與新產(chǎn)品鑒定工作。5、承擔(dān)工藝技術(shù)管理制度的起草和修訂工作,組織相關(guān)人員搞好工藝管理,監(jiān)督執(zhí)行工藝紀(jì)律。6、組織領(lǐng)導(dǎo)新工藝、新技術(shù)的試驗(yàn)研究工作,抓好工藝試驗(yàn)課題的總結(jié)與成果鑒定,并組織推廣應(yīng)用。搞好工藝技術(shù)資料的立卷、歸檔工作。7、協(xié)助人力資源部搞好對職工的技術(shù)教育及培訓(xùn)。8、積極開展技術(shù)攻關(guān)和技術(shù)改進(jìn)工作,對技術(shù)改進(jìn)方案與措施,負(fù)責(zé)簽署意見,不斷提高工藝技術(shù)水平。9、負(fù)責(zé)本部門方針目標(biāo)的展開和檢查、診斷、落實(shí)工作。10、完成總工程師布置的各項(xiàng)臨時(shí)任務(wù)。
電氣工程師(工作地點(diǎn):路橋區(qū)-金清鎮(zhèn) ) | 臺(tái)州市恒洋船舶機(jī)電有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:5000~10000
職位描述: 崗位職責(zé):1、產(chǎn)品電氣設(shè)計(jì):包括電氣圖紙繪制、電氣部件選型等;2、電氣外包部分供應(yīng)商評(píng)估,以及外包部分技術(shù)的引進(jìn)和轉(zhuǎn)化;3、解決技術(shù)問題并估算成本和時(shí)間;4、樣機(jī)試制,參加現(xiàn)場試驗(yàn)并處理電氣故障,提出產(chǎn)品改進(jìn)措施;5、確定*終產(chǎn)品或系統(tǒng),并準(zhǔn)備生產(chǎn)文件、使用手冊等相關(guān)文件資料;6、監(jiān)控產(chǎn)品使用以提高未來設(shè)計(jì)。任職資格:1、電子、電氣或相關(guān)專業(yè);2、兩年以上電氣產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);3、具備emc方面的知識(shí)及經(jīng)驗(yàn);4、熟悉電氣布線、電氣控制柜設(shè)計(jì)、電氣部件選型;5、有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力、謙虛踏實(shí)。
配電工程師(工作地點(diǎn):路橋區(qū)-金清鎮(zhèn) ) | 臺(tái)州市恒洋船舶機(jī)電有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:5000~10000
職位描述: 崗位職責(zé):1、產(chǎn)品電氣設(shè)計(jì):包括電氣圖紙繪制、電氣部件選型等;2、電氣外包部分供應(yīng)商評(píng)估,以及外包部分技術(shù)的引進(jìn)和轉(zhuǎn)化;3、解決技術(shù)問題并估算成本和時(shí)間;4、樣機(jī)試制,參加現(xiàn)場試驗(yàn)并處理電氣故障,提出產(chǎn)品改進(jìn)措施;5、確定*終產(chǎn)品或系統(tǒng),并準(zhǔn)備生產(chǎn)文件、使用手冊等相關(guān)文件資料;6、監(jiān)控產(chǎn)品使用以提高未來設(shè)計(jì)。任職資格:1、電子、電氣或相關(guān)專業(yè);2、兩年以上電氣產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);3、具備emc方面的知識(shí)及經(jīng)驗(yàn);4、熟悉電氣布線、電氣控制柜設(shè)計(jì)、電氣部件選型;5、有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力、謙虛踏實(shí)。
電子工程師(工作地點(diǎn):路橋區(qū)-金清鎮(zhèn) ) | 臺(tái)州市恒洋船舶機(jī)電有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:5000~10000
職位描述: 崗位職責(zé):1、產(chǎn)品電氣設(shè)計(jì):包括電氣圖紙繪制、電氣部件選型等;2、電氣外包部分供應(yīng)商評(píng)估,以及外包部分技術(shù)的引進(jìn)和轉(zhuǎn)化;3、解決技術(shù)問題并估算成本和時(shí)間;4、樣機(jī)試制,參加現(xiàn)場試驗(yàn)并處理電氣故障,提出產(chǎn)品改進(jìn)措施;5、確定*終產(chǎn)品或系統(tǒng),并準(zhǔn)備生產(chǎn)文件、使用手冊等相關(guān)文件資料;6、監(jiān)控產(chǎn)品使用以提高未來設(shè)計(jì)。任職資格:1、電子、電氣或相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;英語四級(jí)或同等讀寫水平;2、兩年以上電氣產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);3、具備emc方面的知識(shí)及經(jīng)驗(yàn),熟悉iso9000體系與設(shè)計(jì)開發(fā)流程;4、熟悉電氣布線、電氣控制柜設(shè)計(jì)、電氣部件選型;5、有較強(qiáng)的責(zé)任心,良好團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力、謙虛踏實(shí)。
口腔護(hù)士(工作地點(diǎn):椒江區(qū) ) | 臺(tái)州市椒江江氏口腔門診部
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆生|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:5001~8000
職位描述: 1、有多年三甲醫(yī)院口腔美容工作經(jīng)驗(yàn);2、相關(guān)專業(yè)學(xué)歷; 3、具有護(hù)士證、護(hù)師證優(yōu)先。 4、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),臨床工作經(jīng)驗(yàn)豐富,技術(shù)精湛; 5、具有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),有責(zé)任心和親和力,并具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。 6、有民營醫(yī)院工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
口腔全科醫(yī)生(工作地點(diǎn):椒江區(qū) ) | 臺(tái)州市椒江江氏口腔門診部
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 1、口腔醫(yī)療專業(yè)大專以上文憑2、有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神我們需要的人才:熱情,大方,開朗,有責(zé)任心,有上進(jìn)心的口腔應(yīng)屆畢業(yè)生和口腔助理醫(yī)師.我們有這個(gè)實(shí)力和這個(gè)技術(shù),希望你能有一顆熱愛正畸的心,加入我們的團(tuán)隊(duì)!與我們一同打造,專業(yè)口腔,金牌正畸的一流口腔門診!
口腔護(hù)士(工作地點(diǎn):椒江區(qū) ) | 臺(tái)州市椒江江氏口腔門診部
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):4人| 薪酬待遇:2001~3000
職位描述: 1、有多年三甲醫(yī)院口腔美容工作經(jīng)驗(yàn);2、相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷; 3、具有護(hù)士證、護(hù)師證優(yōu)先。 4、醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),臨床工作經(jīng)驗(yàn)豐富,技術(shù)精湛; 5、具有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),有責(zé)任心和親和力,并具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。 6、有民營醫(yī)院工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
麻醉醫(yī)生(工作地點(diǎn):臨海市-杜橋鎮(zhèn) ) | 浙江臨海市章智棣骨傷科醫(yī)院
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:5000~10000
職位描述: 1.在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本科的麻醉教學(xué)。2.麻醉前,檢查手術(shù)病員,必要時(shí)參加術(shù)前討論,與手術(shù)醫(yī)師共同研究確定麻醉方法和麻醉前用藥,做好麻醉前的藥品器材準(zhǔn)備。3.麻醉中,檢查輸血、輸液及用藥情況,密切觀察病情,認(rèn)真填寫麻醉記錄單。如出現(xiàn)異常變化,及時(shí)與術(shù)者聯(lián)系,共同研究,妥善處理并報(bào)告上級(jí)醫(yī)師。4.手術(shù)后,對危重和全麻病員親自護(hù)送,并向病房護(hù)士交代病情及術(shù)后注意事項(xiàng)。5.手術(shù)后進(jìn)行隨訪,將有關(guān)情況記人麻醉記錄單,并做出麻醉小結(jié)。6.遇疑難病例不能單獨(dú)處理時(shí),應(yīng)及時(shí)報(bào)告上級(jí)醫(yī)師。7.嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)防差錯(cuò)事故。發(fā)生差錯(cuò)事故時(shí)及時(shí)報(bào)告科主任。8.協(xié)助各科搶救危重病員。
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:5000~10000
職位描述: (一)工作職責(zé):-項(xiàng)目前期的市場調(diào)研,市場信息搜集整理;-項(xiàng)目的市場研究、定位方案的制定及實(shí)施;-與開發(fā)商溝通匯報(bào),推動(dòng)策劃方案執(zhí)行;-項(xiàng)目各階段工作的跟蹤和實(shí)施;(二)任職資格:1、本科及以上學(xué)歷,有一定工作經(jīng)驗(yàn)者可以適當(dāng)放寬學(xué)歷要求;2、建筑學(xué)、城市規(guī)劃、園林、環(huán)藝或經(jīng)濟(jì)類專業(yè)優(yōu)先;3、有地產(chǎn)行業(yè),城市規(guī)劃設(shè)計(jì)院、廣告業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)或營銷策劃工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;4、具有較強(qiáng)的目標(biāo)感、應(yīng)變能力及團(tuán)隊(duì)合作力;5、良好的溝通表達(dá)能力,文字撰寫能力。
品質(zhì)工程師(工作地點(diǎn):玉環(huán)市-沙門鎮(zhèn) ) | 邁得醫(yī)療工業(yè)設(shè)備股份有限公司
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8000~16000
職位描述: 職責(zé)描述:1、質(zhì)量系統(tǒng)控制、主導(dǎo)售后質(zhì)量會(huì)議;2、分析和確認(rèn)客戶端質(zhì)量問題,依據(jù)根本原因并借助于有關(guān)質(zhì)量工具 dmaic/pdca/dfmea驅(qū)動(dòng)設(shè)計(jì)質(zhì)量改善;3、培訓(xùn)售后工程師售后質(zhì)量系統(tǒng)和質(zhì)量工具(8d/dmaic/6sigma等)4、客戶和公司之間以及公司內(nèi)部(銷售、售后、技術(shù)和質(zhì)量之間)部門,驗(yàn)證質(zhì)量系統(tǒng)運(yùn)行和數(shù)據(jù)及改善的有效性;5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。任職要求:1、3年以上質(zhì)量工作經(jīng)驗(yàn),??埔陨蠈W(xué)歷,機(jī)電相關(guān)專業(yè)畢業(yè)2、熟悉qc七大手法及質(zhì)量各大工具3、機(jī)械行業(yè)3年以上工作經(jīng)驗(yàn)
質(zhì)量經(jīng)理(工作地點(diǎn):玉環(huán)市-沙門鎮(zhèn) ) | 邁得醫(yī)療工業(yè)設(shè)備股份有限公司
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:15000~30000
職位描述: 職責(zé)描述:1、協(xié)助技術(shù)總監(jiān)制定年度質(zhì)量計(jì)劃,為重大質(zhì)量管理決策提供建議和信息支持;2、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)制定公司質(zhì)量大綱、質(zhì)量管理規(guī)劃;3、實(shí)施產(chǎn)品質(zhì)檢,參與對供應(yīng)商的質(zhì)量管理并提供技術(shù)支持4、部門組織管理工作5、完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)任職要求:1、本科以上學(xué)歷,機(jī)械類專業(yè)畢業(yè),5年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位經(jīng)驗(yàn)2、精通機(jī)械制造、加工工藝、統(tǒng)計(jì)、分析產(chǎn)品并采取預(yù)防工作;3、熟悉五大質(zhì)量具apqp、ppap、spc、fmea、msa;4、熟悉質(zhì)量管理體系與過程審核??埔陨希瑱C(jī)電相關(guān)專業(yè);5年以上設(shè)備類品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)、三年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn);;熟悉qc七大手法;
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:10000~15000
職位描述: 有責(zé)任心,主管過錢江杯及以上工程。
資料員(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-白云街道 ) | 中埡建設(shè)集團(tuán)有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):10人| 薪酬待遇:5000~8000
職位描述: 1.負(fù)責(zé)圖們在建 建筑工程資料、圖們項(xiàng)目結(jié)束后,返回總公司長春進(jìn)行其他工程項(xiàng)目的整理和匯總,包括:質(zhì)檢、技術(shù)、測量、計(jì)量儀器、材料試驗(yàn)、取樣送檢、報(bào)送檔案館等基本工作;2.負(fù)責(zé)往來技術(shù)文件的記錄、整理、會(huì)簽、復(fù)印和分發(fā)等;3.負(fù)責(zé)對工程信息進(jìn)行收集、傳遞、反饋,并在必要的時(shí)候及時(shí)向上級(jí)單位和領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行匯報(bào);4.負(fù)責(zé)竣工資料的歸檔工作;5.參與項(xiàng)目結(jié)構(gòu)驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收工作;6.定期檢查施工技術(shù)資料是否與施工同步,是否及時(shí),督促項(xiàng)目有關(guān)部門、分供方、分承包方及時(shí)整改,保證建立完整的技術(shù)資料臺(tái)帳;7.負(fù)責(zé)項(xiàng)目部分臺(tái)帳管理,具體根據(jù)項(xiàng)目經(jīng)理做分配;8.領(lǐng)導(dǎo)布置的其他事項(xiàng)工作及應(yīng)配合的其他崗位、部門的相關(guān)工作。
一級(jí)建造師(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-白云街道 ) | 中埡建設(shè)集團(tuán)有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):10人| 薪酬待遇:10000~20000
職位描述: 1、持有一級(jí)建造師上崗證書(土建、市政、公路等);2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3、證書使用費(fèi)另計(jì);4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé);5、工資面談。
董事長助理(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-白云街道 ) | 中埡建設(shè)集團(tuán)有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:5000~8000
職位描述: 1、協(xié)助董事長推進(jìn)公司文化的建設(shè)工作,負(fù)責(zé)公司宣傳工作;2、協(xié)助董事長安排好重要會(huì)議和日常會(huì)議的組織,并做好會(huì)議記錄、整理會(huì)議紀(jì)要和簡報(bào);3、每天上午詢問董事長的活動(dòng)日程安排,重要活動(dòng)提前提示董事長;安排好董事長的訂餐、訂房、訂機(jī)票等日常工作;4、公司內(nèi)部員工及來訪人員面見董事長,需要負(fù)責(zé)向董事長通報(bào),并轉(zhuǎn)達(dá)董事長指示;5、及時(shí)轉(zhuǎn)送董事長下達(dá)給各部門的工作任務(wù),并跟蹤掌握工作進(jìn)展,以便董事長隨時(shí)詢問;6、完成董事長授權(quán)交辦的其他任務(wù);7、有建筑行業(yè)相關(guān)人士優(yōu)先,形象氣質(zhì)優(yōu)。
經(jīng)營部標(biāo)書專員(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-白云街道 ) | 中埡建設(shè)集團(tuán)有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):10人| 薪酬待遇:6000~10000
職位描述: 1、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排,搜集工程項(xiàng)目招標(biāo)公告,審查相關(guān)要求,定期整理及歸檔招投標(biāo)相關(guān)資料文件;2、負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目招標(biāo)公告要求,及時(shí)報(bào)名投標(biāo),及獨(dú)立完成整體資審文件及投標(biāo)文件的編制、排版、打印、復(fù)印、裝訂、按要求密封、遞交開標(biāo)等工作;3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷、建筑類相關(guān)專業(yè)畢業(yè),具有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)者;2、懂得投標(biāo)的各項(xiàng)工作流程、有1年以上的工作經(jīng)驗(yàn)、熟悉不同的投標(biāo)形勢;3、知道投標(biāo)各種備案的流程以及辦理;4、做事認(rèn)真踏實(shí)、為人正直誠懇、高度的工作意識(shí)、具有良好的團(tuán)隊(duì)精神;5、溝通理解能力強(qiáng)、普通話標(biāo)準(zhǔn)、有親和力、工作積極主動(dòng)、樂觀開朗;6、熟練使用word、excel等office辦公軟件及自動(dòng)化辦公設(shè)備;7、 能適應(yīng)省內(nèi)短期頻繁出差,有駕照者優(yōu)先考慮。
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):25人| 薪酬待遇:1000~1000
職位描述: 拓展部經(jīng)理工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司市場部拓展部的日常管理工作;2、掌握市場行業(yè)動(dòng)態(tài),定期向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況,并提出應(yīng)對的方法或建議,供領(lǐng)導(dǎo)決策;3、掌握公司各項(xiàng)規(guī)章制度,尤其是關(guān)于投保管理、項(xiàng)目人員和稅收管理、工程款撥付相關(guān)的規(guī)定;4、建筑行業(yè)相關(guān)優(yōu)先;5、對市場有絕對的敏銳度,擁有良好的口才,性格外向;5、熱愛銷售工作,能夠承受工作壓力,勇于挑戰(zhàn)高薪。
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