臺州市政工程技術崗位列表
學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:6000~12000
職位描述: 崗位職責1.負責協(xié)助車間主管做好產(chǎn)品工藝轉移工作,及時完成相關文件和記錄。2.協(xié)助主管做好合成車間生產(chǎn)操作人員培訓、考核和激勵,確保生產(chǎn)人員得到充分的上崗培訓和后續(xù)培訓。3.協(xié)助生產(chǎn)主管做好合成車間生產(chǎn)設施和設備的清潔維護,確保生產(chǎn)設施設備處于良好運行狀態(tài)。4.參與合成車間相關驗證工作的實施。5.負責做好車間產(chǎn)品設備設施sop和產(chǎn)品相關工藝規(guī)程、記錄的維護和起草工作。6.負責對合成車間進行技術指導,協(xié)助車間及時解決生產(chǎn)過程出現(xiàn)的技術質(zhì)量問題。7.參與組織產(chǎn)品工藝優(yōu)化,應相應提高產(chǎn)品工藝及技術水平。8.做好各項試驗記錄。9.完成上級交給的其他工作。任職要求:1.藥學,制藥工程或化工等相關專業(yè),兩年以上相關工作經(jīng)歷;2.可以考慮優(yōu)秀大學畢業(yè)生;3.熟悉化工合成的工藝流程;4.
學歷要求:本科|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:12000~20000
職位描述: 主要職責:1. 組織制定和優(yōu)化設備工程相關管理程序并監(jiān)督執(zhí)行;2. 組織制定年度維修保養(yǎng)計劃和設備工程采購計劃,負責本部門年度預算和月資金計劃;3. 履行安全監(jiān)督職責,協(xié)助安全培訓、安全檢查、安全整改工作,確保安全作業(yè),及時組織員工解決安全隱患和防止安全事故;4. 協(xié)調(diào)及指導設備動力各職能單位,合理組織和調(diào)度,滿足生產(chǎn)等各部門的需求;5. 監(jiān)督控制動力運行成本和維修成本,不斷研究和尋求降低成本的方法;6. 組織編制各種報表,總結設備動力管理各項指標,并加以科學分析,不斷提高效率和水平;監(jiān)督節(jié)能、環(huán)保、消防、計量和設備管理工作;7. 參與公司工程項目建設和技術改造,負責組織工程、設備等檔案管理工作;8. 負責本部門團隊建設和激勵,建立和管理一支與企業(yè)有共同目標、共同薪資面議
學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:6500~12000
職位描述: 崗位職責:設備工程師崗位職責1、方案設計階段,將設備設計需求提供給設計單位,參與設計工程控制,及時溝通設備設計需求,確保設備設計方案符合項目規(guī)劃要求;2、擴初設計及施工圖設計階段,協(xié)助解決設計技術難點,確保實現(xiàn)項目對設備技術專業(yè)的設計需求并使設計成果通過政府相關管理部門的審核;3、實施階段,提供設備技術支持;4、收集設備方案的專業(yè)信息,國家地方技術管理規(guī)章、編制設備技術發(fā)展規(guī)劃和年度專業(yè)技術研究計劃;5、編寫項目竣工專業(yè)總結,維護設備專業(yè)項目數(shù)據(jù)庫。薪資面議
學歷要求:本科|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:8000~12000
職位描述: 崗位職責: 1.負責新藥的設計和合成,原料藥及醫(yī)藥中間體的合成和工藝優(yōu)化; 2.根據(jù)項目計劃和項目組安排完成實驗。3.科學分析實驗中出現(xiàn)的問題,提出合理的改進建議,或得出合理的結論;4.根據(jù)研發(fā)管理要求,及時完成實驗記錄和報告,上交實驗數(shù)據(jù)資料; 簡歷投遞郵箱:xhy@ausunpharm.com職能類別:醫(yī)藥技術研發(fā)人員關鍵字:研發(fā)rd有機合成醫(yī)藥研發(fā)技術研發(fā)工藝優(yōu)化帶薪年假加班補助出差補貼薪資面議
車間主任(工作地點:臨海市 臺州市 ) | 浙江奧翔藥業(yè)股份有限公司
學歷要求:本科|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:15000~20000
職位描述: 1.全面負責車間生產(chǎn)管理,按照gmp要求,對車間任務的完成(包括管理體系、質(zhì)量、消耗、ehs以及人員管理等)負責。根據(jù)生產(chǎn)部任務,組織落實計劃,合理調(diào)配車間員工,有序組織生產(chǎn),如內(nèi)部管理、部門之間協(xié)調(diào)、問題處理或報告;及時、準確統(tǒng)計生產(chǎn)進度、成本等,并向領導和相關部門提供信息;2.根據(jù)車間、項目和產(chǎn)品特點起草本車間的操作規(guī)程,并在車間有效培訓、落實公司和車間的各項制度,確保車間員工按照工藝規(guī)程和崗位操作規(guī)程進行生產(chǎn);3.負責車間人員管理與考核:對車間員工進行調(diào)配、培訓、考核、考勤和日常生產(chǎn)工藝紀律等的檢查和管理,在人事制度范圍內(nèi)員工試用期管理、轉正定級、晉升降級建議,審批和管理審批和報請員工的請銷假管理,有權對本車間員工實施獎懲,員工的考核過程必須公開、透明、公正;4.負責制訂車間員工的年度培訓計劃。并結合生產(chǎn)需要確定月度計劃,落實員工針對制度、新或修訂的sop、制度進行崗前、崗中和調(diào)動后的培訓、考核;5.在產(chǎn)品總驗證方案下,配合qa、研發(fā)負責相關文件的起草報批、總結等,如驗證產(chǎn)品工藝、設備等清潔驗證方案/報告的起草、總結及驗證實施工作;6.負責產(chǎn)品工藝、設備等有關變更的申請,遵守變更控制程序;7.負責本車間設備的維護日常保養(yǎng),報請設備的維修計劃和故障請修,并配合工程部門的維保工作和維保后的驗證驗收;配合工程部做好設備安裝、運行、性能確認;8.負責建立車間自查制度,對車間生產(chǎn)活動進行全過程的監(jiān)督檢查;9.負責車間物料、設備配/備件、個人防護用品等的領用審核,按照生產(chǎn)計劃提前申報領料,控制物料領用數(shù)量,控制車間周轉或暫存物料存放;10.負責車間異常情況、事故和偏差的上報工作,配合相關部門調(diào)查,并負責改進措施計劃的編制、報批和報批后的實施;11.新產(chǎn)品試產(chǎn)任務,需配合研發(fā)人員做好新產(chǎn)品的風險評估及放大生產(chǎn)試驗工作;12.在確保符合gmp和ehs有關規(guī)定的前提下,組織完成生產(chǎn)任務并有效控制成本,產(chǎn)品生產(chǎn)任務結束時應統(tǒng)計、分析產(chǎn)品(包括能源、綜合利用等)的成本數(shù)據(jù),生產(chǎn)過程中發(fā)生異常成本需及時向生產(chǎn)部和項目的技術負責人報告異常,并參與調(diào)查和分析;薪酬:具體面議。
學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:15000~30000
職位描述: 崗位職責: 1.根據(jù)研發(fā)中心領導的課題安排,熟練設計實驗方案(合理的合成路線和優(yōu)化反應)并仔細實施; 2.能夠帶領團隊按要求完成各項工藝研發(fā)高難度課題任務和生產(chǎn)任務。 3.科學分析實驗中出現(xiàn)的問題,提出合理的改進建議,或得出合理的結論,定期向領導匯報課題進展情況; 4.根據(jù)研發(fā)管理要求,及時地項目總結,上交實驗數(shù)據(jù)資料;任職資格: 1.有機化學或藥物化學相關專業(yè)本科以上學歷,研究方向為有機合成,藥物化學合成等; 2.有機合成經(jīng)驗豐富,熟悉化合物的分離、分析手段,較強的科研攻關能力,熟悉先進的工藝研發(fā)過程和手段 3.豐富的管理經(jīng)驗,較強抗壓力,可帶領一至多名實驗助理開展研究工作,為研發(fā)人員提供指導和培訓; 4.英語熟練薪資面議
學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):10人| 薪酬待遇:7000~12000
職位描述: 崗位職責:1)研發(fā)產(chǎn)品的樣品含量和有關物質(zhì)的檢測,對經(jīng)注冊的產(chǎn)品確保符合注冊文件的要求2)質(zhì)量技術指標及相關檢驗方法研究等質(zhì)量研究工作3)穩(wěn)定性試驗、開發(fā)新分析方法、驗證、實驗室管理維護等相關工作,為產(chǎn)品項目提供可靠的分析數(shù)據(jù)任職資格:1)藥學、化學分析類專業(yè),本科及以上學歷;2)2年及以上qr工作經(jīng)驗,熟悉化學分析的方法和標準;;3)具有良好的實驗室知識,熟悉常用檢測儀器的工作原理;4)優(yōu)秀的應屆生也可培養(yǎng)薪資面議
叉車司機(工作地點:臺州市 椒江區(qū) ) | 臺州市創(chuàng)新工貿(mào)有限公司
學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:應屆生|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 叉車技術好,有證。懂得倉庫管理優(yōu)先。
學歷要求:大專|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8001~10000
職位描述: 工作內(nèi)容:1、負責配電室及設備的電氣部分選型、安裝,負責設備電氣施工管理、調(diào)試;2、負責各類變頻器、溫控儀表、壓力傳感器選型、故障排查;3、編制、維護和修訂各類電氣設備技術及管理文件;4、負責診斷并解決公司各類設備電氣故障,負責公司配電室及用電設備的安全運行;5、負責配電室的管理和安全運行,保證正常用電;6、負責對技術員及其他相關人員的培訓其他要求技能:能夠熟練維修、保養(yǎng)生產(chǎn)設備和電器控制設備、熟練使用cad其他:具有團隊合作精神和較強的溝通能力、學習能力、個性開朗、持初級職稱證
學歷要求:大專|工作經(jīng)驗:在讀生|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8001~10000
職位描述: 工作內(nèi)容:1、負責中央空調(diào)及末端、潔凈室系統(tǒng)的設計溝通、施工管理與能力;2、負責潔凈室塵埃、溫濕度等指標控制分析處理(含檢測);3、按照gmp要求,定期檢查潔凈區(qū)送、排風狀態(tài),高效過濾器、靜壓差及溫濕度檢查;4、配合質(zhì)量部門做好潔凈項目定期檢測,負責潔凈廠房檢查和維修;5、負責公司暖通系統(tǒng)的運行、維修、保養(yǎng);6、負責對技術員及其他相關人員的培訓其他要求:技能:能夠熟練維修、保養(yǎng)空調(diào)系統(tǒng),熟練使用cad其他:具有團隊合作精神和較強的溝通能力,熟練使用cad,持有初級職稱證書,性格開朗
學歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:3000~4000
職位描述: 一、崗位職責1、負責各類設備的操作規(guī)程及維護保養(yǎng)標準操作規(guī)程的新訂、修改等相關工作;2、編制及審定設備的年、季、月檢修計劃,建立相應的維修記錄檔案,性監(jiān)督執(zhí)行;3、負責設備運行狀況的巡檢,提供相應的技術支持;4、負責各類設備原始資料、技術參數(shù)、變更等資料的管理,并建立設備臺帳;5、為設備新增、改造、維修提供技術指導,成本的掌控。二、任職資格條件1、化工設備、過程控制、機械設計、機電一體化等相關專業(yè),大專及以上學歷,有醫(yī)化行業(yè)設備管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,應屆畢業(yè)生亦可考慮。2、能熟練掌握、使用cad。3、吃苦耐勞。
學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 有機修行業(yè)工作經(jīng)驗豐富者優(yōu)先,具有一定的技術含量,工資待遇較高由于平時間上網(wǎng)時間較少,鈑金師傅:有五年以上從事汽車鈑金工作經(jīng)驗,有駕駛證。請有意者直接電話聯(lián)系15867072111---許小姐,謝謝!
駕駛員(工作地點:椒江區(qū) ) | 臺州興旺水產(chǎn)有限公司
學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:5001~8000
職位描述: 入職:浙江興旺電子商務有限公司(臺州興旺水產(chǎn)有限公司子公司)1、b1照及以上駕駛證;2、3年以上安全駕駛經(jīng)驗;3、工作積極主動,認真負責,服從安排;4、負責公司車輛的保險、驗車、保養(yǎng)、維修等工作5、接送公司領導、客戶,完成各部門用車和接待任務,滿足用車需求;6、具有良好的駕駛技術和安全、服務意識,身體健康、為人正直、踏實,工作積極主動。7、根據(jù)送貨單要求,及時準確地將貨物送到指定地點;交接,卸貨。簽單返回備注:1、待遇:單休、參保、待遇從優(yōu)。2、年齡40周歲以下,章安前所籍優(yōu)先有意者請帶身份證、畢業(yè)證書、駕駛證等證書原件及復印件前來應聘。
學歷要求:本科|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:4000~9000
職位描述: 1、機械制造、設計,機電一體化及電氣自動化專業(yè),應屆畢業(yè)生也可;2、主要負責電梯銷售過程中的技術支持,產(chǎn)品土建圖紙的設計,ids表設計流轉等工作;3、本崗位應具備較強的責任心,善于溝通;4、周末雙休、國家法定節(jié)假日均享、五險一金、餐補、高溫補貼、年終獎、帶薪年假、定期體檢等
學歷要求:大專|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3000~6000
職位描述: 1、負責一般項目的電梯調(diào)試工作,負責重大安裝項目的全過程技術支持工作。2、負責重大安裝項目施工過程調(diào)試、驗收技術方面的技術指導,并加強日常的監(jiān)督和檢查。3、負責項目安裝所需設備的調(diào)試、使用的技術工作等。4、具有良好的身體素質(zhì)、吃苦耐勞、適應出差生活。5、大專以上學歷,機械、機電類相關專業(yè)。6、周末雙休、國家法定節(jié)假日均享、五險一金、餐補、高溫補貼、年終獎、帶薪年假、定期體檢等
學歷要求:中專|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:3000~6000
職位描述: 1、掌握區(qū)域安裝質(zhì)量和維保質(zhì)量狀況,合理有序的制定和實施安裝。維保和改造質(zhì)量檢查計劃。2、對安裝、改造電梯進行質(zhì)量檢查、維保電梯進行質(zhì)量抽查,并督促委托安裝單位或維保站人員對質(zhì)量檢查的情況進行整改落實等。3、具有較強的責任心、執(zhí)行力;善于溝通,并有一定的組織管理能力。4、中專及以上學歷,機電類相關專業(yè)。具有技術監(jiān)督局頒發(fā)的檢驗人員上崗證。5、周末雙休、國家法定節(jié)假日均享、五險一金、餐補、高溫補貼、年終獎、帶薪年假、定期體檢等
學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 通精網(wǎng)絡技術,各種圖片處理及編制,英語四級。
學歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 1.從事電力建設五年以上,有豐富的熱機專業(yè)安裝工作經(jīng)驗;2.熱能動力專業(yè)畢業(yè)并持有中級職稱證;3.??埔陨蠈W歷,年齡30歲-45歲;3.了解施工工序,施工方法,工程質(zhì)量標準和安全技術知識;4.有一定的電子計算機應用基礎知識,熟練掌握cad制圖軟件;5.掌握電廠電氣、熱控安裝基礎知識;崗位職責:1.負責本專業(yè)施工現(xiàn)場的技術指導、監(jiān)督、控制;2.組織貫徹實施國家和上級指定的各項技術標準、規(guī)定、規(guī)范和技術質(zhì)量管理制度3.貫徹公司的管理方針,確保管理目標的實現(xiàn);4.負責組織施工方案、施工組織設計的交底及實施過程中的檢查、監(jiān)督工作。熟悉施工圖紙及工程的質(zhì)量要求、分項工程銜接和材料規(guī)格、質(zhì)量要求;5.負責組織施工圖紙會審,向有關人員進行施工技術、測量、質(zhì)量、安全交底,制定施工技術和安全生產(chǎn)措施。配合各管理人員解決施工現(xiàn)場存在的難點或重點技術事項6.積極應用新技術、新材料、新工藝,確保工程質(zhì)量;7.負責組織施工項目的質(zhì)量評定,并參加隱蔽工程驗收和分項分部工程的質(zhì)量評定與驗收;8.負責組織按編制竣工資料的要求收集、整理各項資料,參與工程的結算審定工作,提供各項經(jīng)濟技術簽證資料;薪資面議
生產(chǎn)計劃員(工作地點:溫嶺市-大溪鎮(zhèn) ) | 臺州歐克泵業(yè)有限公司
學歷要求:大專|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:4000~8000
職位描述: 1. 根據(jù)銷售訂單及生產(chǎn)狀況編制生產(chǎn)計劃,并經(jīng)批準后下達生產(chǎn)部門實施;2. 根據(jù)生產(chǎn)進度及時對生產(chǎn)計劃進行調(diào)整并進行監(jiān)控,保證計劃完成率;3. 跟進物料需求,及時申請物料;4. 生產(chǎn)狀況的跟進,異常情況及時處理;5. 各車間生產(chǎn)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計匯總分析;6. 銷售、技術、生產(chǎn)、供應等環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào);7. 參與合同評審工作;8. 協(xié)助生產(chǎn)部主管的其他工作。
學歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:3000~5000
職位描述: 1.學歷不限;2.有責任人,學習能力強,有吃苦耐勞的精神,服從領導安排,有團隊精神,具備一定的客服意識;3.有信息系統(tǒng)集成-弱點智能化-安防門禁等產(chǎn)品的調(diào)試和安裝經(jīng)驗者優(yōu)先!
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