臺(tái)州建筑設(shè)計(jì)技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
具有2-3年平面設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練應(yīng)用計(jì)算機(jī)軟件photoshop、網(wǎng)頁(yè)設(shè)計(jì)等網(wǎng)絡(luò)知識(shí)，具有較強(qiáng)的審美能力和扎實(shí)的平面設(shè)計(jì)基礎(chǔ)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
擁有一房建注冊(cè)建造師證，帶三類b證。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)的管理；2、解決施工現(xiàn)場(chǎng)施工問(wèn)題；3、協(xié)調(diào)項(xiàng)目各施工隊(duì)之間的工作；4、與公司內(nèi)部各部門及外部業(yè)務(wù)合作單位溝通聯(lián)系；5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格：1、專科及以上學(xué)歷，工民建、土木工程等相關(guān)專業(yè)，具有建筑行業(yè)相關(guān)證書者優(yōu)先；2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；（有意向來(lái)我公司長(zhǎng)期發(fā)展的應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮。）3、能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的溝通能力、責(zé)任心和事業(yè)心，有團(tuán)隊(duì)合作精神。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：2000~3500
職位描述：
1、熱愛(ài)建筑行業(yè)，有志于建筑行業(yè)學(xué)習(xí)和發(fā)展。2、擁有積極、熱情的主動(dòng)的學(xué)習(xí)意識(shí)和行動(dòng)力，謙虛并勤于思考。3、工作勤奮，吃苦耐勞，敢于挑戰(zhàn)和擔(dān)當(dāng)。4、做事嚴(yán)謹(jǐn)，有團(tuán)隊(duì)精神和工作責(zé)任感。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
擁有土建質(zhì)量員證書。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、對(duì)工程項(xiàng)目施工全過(guò)程負(fù)全面技術(shù)責(zé)任；2、編制工程項(xiàng)目的施工技術(shù)措施，解決執(zhí)行中存在的問(wèn)題；3、項(xiàng)目部技術(shù)交底工作；4、參與施工項(xiàng)目的分項(xiàng)、分部工程的自查、自驗(yàn)工作，解決施工中出現(xiàn)的技術(shù)難題。5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；任職資格：1、?？萍耙陨辖ㄖW(xué)、建筑結(jié)構(gòu)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、能編制相關(guān)專業(yè)施工技術(shù)方案，有一定的文筆基礎(chǔ)，文化素養(yǎng)，尊重領(lǐng)導(dǎo)；具有較好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及文字表達(dá)能力；3、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神；具有較好的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力及文字表達(dá)能力；4、有建筑相關(guān)證書者優(yōu)先考慮；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1、工民建等相關(guān)專業(yè)，?？萍耙陨蠈W(xué)歷2、2年以上質(zhì)量安全管理工作經(jīng)驗(yàn)3、具有建筑類相關(guān)證書者優(yōu)先4、能吃苦耐勞，對(duì)從事服務(wù)于建筑行業(yè)有興趣，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神5、薪資面談
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
◆大學(xué)本科以上學(xué)歷。經(jīng)驗(yàn):◆應(yīng)屆畢業(yè)生。技能技巧:◆熟悉常規(guī)工業(yè)污水處理工藝和技術(shù)；◆熟悉常規(guī)混凝沉淀、氣浮工藝、熟悉傳統(tǒng)生化處理技術(shù)；態(tài)度:◆工作敬業(yè)、認(rèn)真負(fù)責(zé)、善于溝通、勇于創(chuàng)新；工作內(nèi)容:1、通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)勘查和溝通，準(zhǔn)確獲取客戶詳細(xì)排污狀況、現(xiàn)場(chǎng)狀況及排放標(biāo)準(zhǔn)等一手資料；2、通過(guò)實(shí)驗(yàn)驗(yàn)證獲取客戶水質(zhì)數(shù)據(jù)，協(xié)助工程師完成工藝試驗(yàn)；3、編制實(shí)驗(yàn)報(bào)告或簡(jiǎn)要實(shí)施方案（含成本分析）并提交審核；4、協(xié)助項(xiàng)目工程師組織工程施工驗(yàn)收、編制驗(yàn)收?qǐng)?bào)告；協(xié)助項(xiàng)目工程師，編制竣工驗(yàn)收?qǐng)?bào)告（對(duì)業(yè)主）、參與系統(tǒng)調(diào)試及項(xiàng)目終驗(yàn)收
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
1.會(huì)獨(dú)立制作工裝夾具2.全面負(fù)責(zé)新品開發(fā)，研制、打樣、測(cè)試的進(jìn)度及品質(zhì)控制，負(fù)責(zé)給予新產(chǎn)品開發(fā)的全過(guò)程培訓(xùn)3.負(fù)責(zé)技術(shù)開發(fā)部日常事物處理，設(shè)計(jì)技術(shù)開發(fā)部組織結(jié)構(gòu)4.負(fù)責(zé)技術(shù)引進(jìn)，現(xiàn)有產(chǎn)品的工藝性能改進(jìn)及新產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)工作5.負(fù)責(zé)車間小批試產(chǎn)的技術(shù)指導(dǎo)和跟進(jìn)維護(hù)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1.室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2.熟練操作繪圖、演示等軟件；3.善于溝通和人際交往,有一定的工作經(jīng)驗(yàn)和管理能力； 4.根據(jù)公司設(shè)計(jì)方案總體需求制定軟裝配飾方案；5.對(duì)家具、燈飾、布藝及各種家居產(chǎn)品有著獨(dú)特的見(jiàn)解和較強(qiáng)的視覺(jué)搭配能力； 6.負(fù)責(zé)與顧客溝通，并為顧客提供軟裝配飾方案；跟蹤顧客軟裝配飾的效果，及時(shí)反饋顧客信息；7.負(fù)責(zé)收集時(shí)尚流行信息，為提升品牌形象提供依據(jù)；8.有團(tuán)隊(duì)合作精神，踏實(shí)穩(wěn)重，有責(zé)任心，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作；發(fā)展空間：一經(jīng)錄用，發(fā)展空間大，待遇從優(yōu)；通過(guò)考核，可從主筆設(shè)計(jì)師發(fā)展成為首席設(shè)計(jì)師。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1、室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)、工業(yè)設(shè)計(jì)等設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷；2、有一定的室內(nèi)設(shè)計(jì)或者設(shè)計(jì)理論基礎(chǔ)；有過(guò)1-2年的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、對(duì)建材材料收悉；4、能吃苦耐勞，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)組織、編制開發(fā)項(xiàng)目的施工圖預(yù)算；2、審核開發(fā)項(xiàng)目的竣工結(jié)算和審計(jì)；3、參與工程施工、材料和設(shè)備招標(biāo)、投資控制；4、審核招標(biāo)活動(dòng)和合同條款中的標(biāo)的；5、參與材料、設(shè)備考察詢價(jià)，對(duì)原材料采購(gòu)審核把關(guān)；6、審核設(shè)計(jì)圖紙，掌握施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)展情況，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題；7、不斷建立和完善建設(shè)項(xiàng)目的竣工結(jié)算制度任職資格：1、建筑工程、預(yù)算相關(guān)專業(yè)大專以上2、1年以上預(yù)算員工作經(jīng)驗(yàn)或本專業(yè)應(yīng)屆生3、有良好的電腦操作能力，有一定的專業(yè)預(yù)算軟件操作基礎(chǔ)，能熟練使用辦公軟件4、工作細(xì)致認(rèn)真，工作效力高，責(zé)任心強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)精神，保密意識(shí)強(qiáng)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1.大專以上學(xué)歷，具有相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，能夠獨(dú)立完成設(shè)計(jì)方案項(xiàng)目；2.有較強(qiáng)的進(jìn)取心、責(zé)任心、溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；3.有良好的創(chuàng)新意識(shí)，思維活躍，能夠繪制優(yōu)秀的方案、施工圖，并具有工程監(jiān)督能力；4.能熟練掌握autocad、photoshop、sketch-up等相關(guān)軟件；5.熟悉相關(guān)規(guī)范，具有較高的藝術(shù)審美和審核圖紙能力；6.熟練掌握各種裝修材料及施工工藝相關(guān)知識(shí)。發(fā)展空間：一經(jīng)錄用，發(fā)展空間大，待遇從優(yōu)；通過(guò)考核，可從主筆設(shè)計(jì)師發(fā)展成為首席設(shè)計(jì)師。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1．.net接口開發(fā)工程師?2、 熟悉c#語(yǔ)言，和.net框架，熟練掌握webservices/wcf開發(fā)技術(shù)。3、 熟悉開發(fā)流程，熟悉面向?qū)ο蟮能浖治?、設(shè)計(jì)方法和設(shè)計(jì)模式。4、 熟悉asp.net表現(xiàn)層編程技術(shù)優(yōu)先。5、 良好的業(yè)務(wù)理解能力、邏輯分析能力和問(wèn)題處理能力，關(guān)注細(xì)節(jié)。6、熟悉sql server或oracle數(shù)據(jù)庫(kù)。7、 有相關(guān)接口開發(fā)工作者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1．大專以上學(xué)歷，室內(nèi)裝飾設(shè)計(jì)、工程設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)等相關(guān)專業(yè)；2．有室內(nèi)裝飾設(shè)計(jì)3年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉當(dāng)前的設(shè)計(jì)風(fēng)格和時(shí)尚潮流，能準(zhǔn)確把握顧客心理，提供合適的設(shè)計(jì)方案，能獨(dú)立完成工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)工作； 3．人品端正，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，溝通能力強(qiáng)，熱情大方、文明禮貌；4．年齡22~45周歲，身體健康，能適應(yīng)加班任務(wù)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000以下
職位描述：
1、具有良好的個(gè)人素養(yǎng)2、對(duì)待工作踏實(shí)認(rèn)真3、會(huì)專業(yè)的制圖軟件4、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~7000
職位描述：
1、具有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟練數(shù)控車床技術(shù)；2、會(huì)看圖紙；3、工作仔細(xì)認(rèn)真，能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排；4、會(huì)自己編程；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
做到年底工資結(jié)清崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。任職資格：1、18-45周歲，初中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)；3、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
汽車公司同崗位工作經(jīng)驗(yàn)一后以上，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和敬業(yè)精神，形象氣質(zhì)佳。熟練運(yùn)用辦公軟件；會(huì)美術(shù)設(shè)計(jì)軟件者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、總體負(fù)責(zé)售后車間的管理工作。2、每日檢查控制維修進(jìn)度，組織安排督促完成各班組的生產(chǎn)任務(wù)、生產(chǎn)安全、質(zhì)量控制。3、協(xié)調(diào)車間各班組生產(chǎn)，并做好車間與前臺(tái)的聯(lián)系。4、編制和實(shí)施車間定期技術(shù)培訓(xùn)。