臺(tái)州城市燃?xì)夤こ碳夹g(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
一、任職資格：1、機(jī)械制造、機(jī)械工藝等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，年齡30-55歲；2、5年以上工藝設(shè)計(jì)或工藝編制工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上工藝管理經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立開(kāi)展負(fù)責(zé)本公司工藝科全面工作；3、精通機(jī)械加工工藝流程和工藝技術(shù)，能進(jìn)行新產(chǎn)品工藝設(shè)計(jì)；4、能進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)機(jī)械加工工藝技術(shù)指導(dǎo)，并解決加工中遇到的技術(shù)和質(zhì)量問(wèn)題5、具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、組織、管理及溝通協(xié)調(diào)能力和分析判斷能力；具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力、較強(qiáng)的說(shuō)服能力、表達(dá)能力；6、了解iso9001質(zhì)量管理體系，能熟練使用電子圖板設(shè)計(jì)軟件及office辦公軟件；二、崗位職責(zé)：1、主管公司工藝技術(shù)及工藝管理工作，貫徹國(guó)家技術(shù)工作方針、政策和公司有關(guān)規(guī)定，組織制定工藝技術(shù)工作規(guī)劃，并制定實(shí)施方案；2、組織編制產(chǎn)品工藝文件，制定材料消耗工藝定額，根據(jù)工藝需要設(shè)計(jì)工藝裝備并負(fù)責(zé)工藝工裝的驗(yàn)證和改進(jìn)工作；3、組織工藝人員深入生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，掌握質(zhì)量情況，指導(dǎo)、督促車間工藝員及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題，搞好工藝技術(shù)服務(wù)工作；4、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工藝設(shè)計(jì)，完善工藝技術(shù)管理制度，監(jiān)督執(zhí)行工藝紀(jì)律；5、負(fù)責(zé)開(kāi)展技術(shù)攻關(guān)和技術(shù)改進(jìn)工作，不斷提高工藝技術(shù)水平；三、提供食宿，宿舍配置獨(dú)立衛(wèi)生間、熱水器、空調(diào)等基礎(chǔ)設(shè)施（水電費(fèi)用自理），員工食堂飯菜品種多樣，價(jià)格優(yōu)惠；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
職位描述:1、負(fù)責(zé)公司的ts16949人員梯隊(duì)培養(yǎng)策劃、實(shí)施工作； 2、負(fù)責(zé)ts16949相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及相關(guān)工具培訓(xùn)課件的制作和培訓(xùn)工作的組織和實(shí)施 3、負(fù)責(zé)公司過(guò)程問(wèn)題的識(shí)別并進(jìn)行流程優(yōu)化； 4、負(fù)責(zé)對(duì)ts16949專題及工具應(yīng)用進(jìn)行實(shí)際指導(dǎo)和推動(dòng)；5、參與ts16949推動(dòng)的其他工作。 要求:1、機(jī)械類和汽車類專業(yè)，大專以上學(xué)歷； 2、2年以上鋁輪質(zhì)量或者技術(shù)相關(guān)工作；3、具備ts16949內(nèi)審/外審資格證書和中級(jí)質(zhì)量工程師證書； 4、掌握ts16949標(biāo)準(zhǔn)及工具；具有二方審核或過(guò)程審核經(jīng)歷； 5、有較強(qiáng)的語(yǔ)言和文字表達(dá)能力及溝通領(lǐng)悟能力，責(zé)任心強(qiáng)，善于執(zhí)行及變革；能承受較大工作壓力； 6、良好的敬業(yè)精神和責(zé)任感，具備團(tuán)隊(duì)合作精神； 7、熟練使用office軟件，熟練制作培訓(xùn)課件。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
＜br/＞1、了解數(shù)控加工技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí)。＜br/＞2、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先公司面試＜br/＞3、擁有良好的口頭表達(dá)能力以及謙虛好學(xué)的心態(tài)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4500~8500
職位描述：
有意向的電話聯(lián)系：15325553110 徐經(jīng)理 本公司，招聘相關(guān)銷售人員，技術(shù)型銷售人員（可培訓(xùn)學(xué)習(xí)）從事監(jiān)控設(shè)備工程類銷售。有保險(xiǎn)，單休，工資電話聯(lián)系詳談，要求：有責(zé)任心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，智能化或銷售相關(guān)專業(yè)，喜歡銷售工作，1-3年經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1、按照設(shè)計(jì)師的圖紙要求完成樣品款式的制作；2、解決版型與工藝質(zhì)量、成本控制問(wèn)題；3、指導(dǎo)參與樣品制作工作；4、做好新產(chǎn)品上線前的首件打制與確認(rèn)；5、指導(dǎo)生產(chǎn)一線新產(chǎn)品的技術(shù)輔導(dǎo)；6、參與生產(chǎn)過(guò)程的質(zhì)量控制工作。任職資格：1、3年以上制版相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，能看懂工藝設(shè)計(jì)圖紙；2、對(duì)毛絨玩具、包類、木質(zhì)類工藝品熟悉，或有寵物制品相關(guān)打版工作經(jīng)驗(yàn)更佳；3、裁剪制版會(huì)操作電動(dòng)縫紉機(jī)、木工打樣會(huì)獨(dú)立操作相關(guān)木工機(jī)械；4、溝通能力、執(zhí)行力強(qiáng)、能吃苦耐勞、工作踏實(shí)、無(wú)不良嗜好。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1、3年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，有電機(jī)類工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù)，負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售指標(biāo)；3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；4、維護(hù)及增進(jìn)已有客戶關(guān)系，負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)和行業(yè)信息,加深了解。 5、完成部分技術(shù)支持工作,與客戶進(jìn)行技術(shù)交流福利：五險(xiǎn)，月休4天，包住
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
具體要求及待遇：1、女，年齡25--45歲，財(cái)務(wù)類專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、主辦會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上；3、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，責(zé)任心強(qiáng)，品德俱佳；4、有建筑類或工程類企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；5、8小時(shí)工作制，單休，繳納五險(xiǎn)，月薪5000--6000，可面議；6、工作地點(diǎn)在椒江區(qū)海洋廣場(chǎng)；7、聯(lián)系電話：13736634599
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：10001~15000
職位描述：
1 精通不銹鋼水槽焊接工裝夾具，模具2 經(jīng)驗(yàn)豐富，穩(wěn)定工作者優(yōu)先，高薪3 精通五金沖模，夾具，模具的設(shè)計(jì)與制作4 技術(shù)功底深，有真才實(shí)力
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
要求有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，能嚴(yán)格按照生產(chǎn)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行檢驗(yàn)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4500~8500
職位描述：
1、熟悉高速車縫紉技術(shù)；2、計(jì)件薪酬
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1.有機(jī)械專業(yè)操作基礎(chǔ)優(yōu)先。2.吃苦耐勞，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。3.身體健康，做事積極性高。4.能聽(tīng)從上級(jí)分配，懂電路的優(yōu)先，學(xué)徒期為半年，半年后熟練掌握基本技術(shù)，工資商談增加，需有駕照
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：4500~10000
職位描述：
1、協(xié)助機(jī)械工程師完成設(shè)備研制與開(kāi)發(fā)；2、對(duì)已定型產(chǎn)品負(fù)責(zé)進(jìn)行技術(shù)服務(wù)和技術(shù)改進(jìn)工作；3、認(rèn)真貫徹公司相應(yīng)管理體系，優(yōu)化生產(chǎn)工藝，提高生產(chǎn)質(zhì)量和生產(chǎn)品合格率，降低生產(chǎn)成本；4、及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)產(chǎn)品設(shè)計(jì)或改進(jìn)狀況；5、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品電路設(shè)計(jì)、研發(fā)、樣品制作，滿足產(chǎn)品性質(zhì)要求；6、負(fù)責(zé)公司電子、電路技術(shù)資料收集、匯總、歸檔；7、能吃苦耐勞，身體健康，有駕照，
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
1、有從事過(guò)pu自結(jié)皮相關(guān)工作10年以上2、能及時(shí)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)生的產(chǎn)品不良原因進(jìn)行分析并提出改善意見(jiàn)。3、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者，大專以上，了解pu、聚氨脂等相關(guān)化學(xué)原理者也可（學(xué)徒工資面議）
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~10000
職位描述：
1.能熟練使用辦公軟件和cad軟件2.能熟練運(yùn)用品質(zhì)管理七大手法進(jìn)行質(zhì)量控制，對(duì)質(zhì)量管理體系有一定了解3.熟悉過(guò)程質(zhì)量控制流程，對(duì)來(lái)料檢驗(yàn)、過(guò)程控制有一定的能力4.熟悉各種質(zhì)量檢驗(yàn)、試驗(yàn)方法和流程5.能編制qp\sop文件
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)暖通風(fēng)冷熱泵中央空調(diào)系統(tǒng)、水冷式冷水機(jī)組、地源熱泵等中央空調(diào)系統(tǒng)工程施工質(zhì)量、進(jìn)度、安全、成本控制以及調(diào)試、驗(yàn)收工作； 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)施工人員文明、安全施工的管理協(xié)調(diào)； 3、負(fù)責(zé)與業(yè)主、及其他相關(guān)單位的溝通協(xié)調(diào)。 任職資格： 1、有空調(diào)設(shè)計(jì)或現(xiàn)場(chǎng)施工管理經(jīng)驗(yàn)，具有團(tuán)隊(duì)精神及溝通協(xié)調(diào)能力； 2、身體健康，品行端正，能吃苦耐勞，有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心; ； 3、歡迎暖通及相關(guān)專業(yè)的優(yōu)秀畢業(yè)生。 （待遇：具體可面議）
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的信息收集、獲取客戶資源、了解客戶需求并達(dá)成銷售；2、負(fù)責(zé)渠道開(kāi)發(fā)，業(yè)務(wù)拓展；3、積極配合上級(jí)要求，服從公司安排。崗位要求：1、年齡25-35歲，學(xué)歷不限，身體健康；2、語(yǔ)言表達(dá)能強(qiáng)，有較強(qiáng)的判斷、分析及處理問(wèn)題的能力；3、市場(chǎng)營(yíng)銷、暖通專業(yè)及建材行業(yè)者優(yōu)先；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：6人|
薪酬待遇：4000~9000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)中央空調(diào)、空氣能熱水工程、新風(fēng)方案工程設(shè)計(jì)及工程報(bào)價(jià)； 2、負(fù)責(zé)工程預(yù)算及標(biāo)書制作；3、做好本部門有關(guān)技術(shù)資料的整理工作；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格：1、供熱通風(fēng)與空調(diào)工程、建筑環(huán)境與設(shè)備工程、空調(diào)制冷類相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷； 2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成空調(diào)安裝工程的方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)及預(yù)算； 3、熟練運(yùn)用word、office、auto cad、等計(jì)算機(jī)軟件系統(tǒng)；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
有吸塑管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立操作。上下模具和機(jī)械管理。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~15000
職位描述：
1、本科及以上學(xué)歷，從事公路造價(jià)三年及以上工作經(jīng)歷，具有公路甲級(jí)造價(jià)員或乙級(jí)造價(jià)員證書；2、精通公路工程造價(jià)編審業(yè)務(wù)；能夠熟練應(yīng)用公路工程計(jì)價(jià)及算量軟件；3、熟悉公路相關(guān)政策法規(guī)等；4、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力，溝通能力，團(tuán)隊(duì)合作能力，擁有良好的專業(yè)技能，誠(chéng)實(shí)、敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，遵紀(jì)守法。(工作地點(diǎn)：椒江或玉環(huán))
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1、擁有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄??；2、熟悉招標(biāo)代理相關(guān)政策法規(guī)等；3、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力，溝通能力，團(tuán)隊(duì)合作能力，擁有良好的專業(yè)技能，誠(chéng)實(shí)、敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，遵紀(jì)守法。