臺州鞋類設計與工藝崗位列表
技術工程師（工作地點：路橋區(qū) ） | 臺州登尚機電有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~6000
職位描述： 1，機械設計或機電一體化等相關專業(yè)2，熟練運用三維軟件，ug最好3，熟練運用cad軟件4，對塑模，沖壓模有基本了解5，良好的對外溝通能力6，良好的責任心，虛心向上
普工（工作地點：臺州灣新區(qū) ） | 浙江吉爾泰機械股份有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：4500~6500
職位描述： 崗位職責：1、按照車間主管要求，按時按量完成生產(chǎn)任務，完成當日當月生產(chǎn)任務；2、按工藝要求進行生產(chǎn)操作；3、服從領導安排，完成本崗以外的技術學習任務；4、完成領導交辦的臨時工作。任職資格：1、18周歲以上，高中以上學歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗；3、有電工、焊工、車工、叉車經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；4、吃苦耐勞，有責任心。
機械設計工程師（工作地點：溫嶺市-城東街道 ） | 浙江福立分析儀器股份有限公司
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5500~8000
職位描述： 1、本科以上學歷，機械設計及相關專業(yè)；2、有一定的英語基礎；3、精通機械工程、材料學、精密加工工藝以及相應的機械控制技術等，熟悉產(chǎn)品機械結構的仿真模擬和系統(tǒng)結構設計；4、能快速掌握分析儀器的結構與性能和功能的內(nèi)在關系的解析方法，并熟悉分析儀器的表面化學、emc、熱力學、光學、振動等相關專項知識和標準。公司福利：1、豐厚薪酬、每年調薪、單雙休/駐外機構雙休、國家法定節(jié)假日；2、五險一金、年終獎、高溫補貼、通訊補貼、出差補貼等；3、公費學習、專業(yè)培訓、導師人脈、晉升空間、出國機會；4、免費工作餐、定期旅游、帶薪年假、節(jié)日禮品、專屬關懷；5、政策補貼:就業(yè)補貼、租房補貼、生活津貼、購房補貼、應聘補貼等；
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 1、大專以上學歷，機電、機械等相關專業(yè)；2、對接研發(fā)新產(chǎn)品導入并輸出制造，建立工藝質量標準 ；3、跟蹤分析解決反饋質量問題；4、熟悉二位、三維制圖；5、工作責任心強、有學習能力、團隊合作精神。公司福利：1、豐厚薪酬、每年調薪、單雙休/駐外機構雙休、國家法定節(jié)假日；2、五險一金、年終獎、高溫補貼、通訊補貼、出差補貼等；3、公費學習、專業(yè)培訓、導師人脈、晉升空間、出國機會；4、免費工作餐、定期旅游、帶薪年假、節(jié)日禮品、專屬關懷；5、政策補貼:就業(yè)補貼、租房補貼、生活津貼、購房補貼、應聘補貼等；
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：4000~6000
職位描述： 1、大專以上學歷，機械、電子、儀器儀表、化學等相關專業(yè)； 2、負責分析儀器零部件、整機檢驗工作；3、制定檢驗指導書；4、與工藝對接優(yōu)化流動管理指標，統(tǒng)計分析數(shù)據(jù)；5、參與跟蹤分析解決質量問題；6、工作責任心強、有學習能力、團隊合作精神。公司福利：1、豐厚薪酬、每年調薪、單雙休/駐外機構雙休、國家法定節(jié)假日；2、五險一金、年終獎、高溫補貼、通訊補貼、出差補貼等；3、公費學習、專業(yè)培訓、導師人脈、晉升空間、出國機會；4、免費工作餐、定期旅游、帶薪年假、節(jié)日禮品、專屬關懷；5、政策補貼:就業(yè)補貼、租房補貼、生活津貼、購房補貼、應聘補貼等；
資深軟件工程師（工作地點：溫嶺市-城東街道 ） | 浙江福立分析儀器股份有限公司
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：8000~12000
職位描述： 1、本科以上學歷，計算機科學、軟件工程、自動化控制等相關專業(yè)；2、精通c/c++、bcb編程語言；3、熟悉軟件工程的開發(fā)方法和基本流程；4、根據(jù)需求，具備獨立完成軟件模塊詳細設計的能力；5、具備一定的ui美工基礎；6、具備較強的資料解析和文檔匯總能力；7、具備產(chǎn)品開發(fā)或項目開發(fā)從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先。公司福利：1、豐厚薪酬、每年調薪、單雙休/駐外機構雙休、國家法定節(jié)假日；2、五險一金、年終獎、高溫補貼、通訊補貼、出差補貼等；3、公費學習、專業(yè)培訓、導師人脈、晉升空間、出國機會；4、免費工作餐、定期旅游、帶薪年假、節(jié)日禮品、專屬關懷；5、政策補貼:就業(yè)補貼、租房補貼、生活津貼、購房補貼、應聘補貼等；
資深機械工程師（工作地點：溫嶺市-城東街道 ） | 浙江福立分析儀器股份有限公司
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：10年以上|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10000~18000
職位描述： 1、本科以上學歷，機械設計及相關專業(yè)。2、有一定的英語或日語基礎。3、負責分析儀器（色譜/質譜/光譜/前處理）的機械結構的設計和研發(fā)。4、精通機械工程、材料學、精密加工工藝以及相應的機械控制技術等；熟悉產(chǎn)品機械結構的仿真模擬和系統(tǒng)結構設計。5、能快速掌握分析儀器的結構與性能和功能的內(nèi)在關系的解析方法，并熟悉分析儀器的表面化學、emc、熱力學、光學、振動等相關專項知識和標準。6、具備指導機械工程師團隊的能力。公司福利：1、豐厚薪酬、每年調薪、單雙休/駐外機構雙休、國家法定節(jié)假日；2、五險一金、年終獎、高溫補貼、通訊補貼、出差補貼等；3、公費學習、專業(yè)培訓、導師人脈、晉升空間、出國機會；4、免費工作餐、定期旅游、帶薪年假、節(jié)日禮品、專屬關懷；5、政策補貼:就業(yè)補貼、租房補貼、生活津貼、購房補貼、應聘補貼等；
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 教育背景:◆機械相關專業(yè)本科及以上學歷。技能技巧:1、熟悉機械結構及設計的國家標準、法規(guī)和相關專業(yè)知識。2、熟悉工廠制造工藝，能從設計上考慮生產(chǎn)工藝的要求。3、具備較強的圖紙審核能力；熟悉機械原理；熟悉機械加工工藝；精通proe、auto cad等相關計算機輔助設計軟件和辦公軟件。4、能獨立設計產(chǎn)品和解決機械設計及制造的問題。5、工作認真、積極主動，團隊合作意識強。6、優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦口。工資：具體面議。員工福利：免費提供中餐、繳納五險、每天工作8小時、每月放假6-8天（單雙休輪流）
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1、電子、機械、化學類相關專業(yè)畢業(yè)2、大專以上學歷3、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先，應屆畢業(yè)生也可薪資面試工作時間每天8小時，每月休息6到8天，免費提供工作午餐，上五險。
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 崗位要求：1）機械及相關的專業(yè)，本科及以上學歷，熟練使用二維、三維設計等軟件； 2）熟悉機械傳動，精密加工工藝和有關技術標準； 3）有過零件加工現(xiàn)場操作經(jīng)驗，熟悉機械制造過程中所用機床、加工工藝等優(yōu)先； 4）有儀器結構設計能力優(yōu)先； 5）與本專業(yè)和其他專業(yè)設計人員良好合作，富有團隊合作精神，主動完成本職及相關工作； 6）外語要求：英語或日語。工作地址：浙江省溫嶺市城東街道百丈南路95號員工福利：每天工作8小時、每周單雙休輪流、免費提供中餐、繳納五險
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 教育背景:◆機械設計相關專業(yè)本科及以上學歷。技能技巧:1、熟悉機械結構及設計的國家標準、法規(guī)和相關專業(yè)知識。2、熟悉工廠制造工藝，能從設計上考慮生產(chǎn)工藝的要求。3、具備較強的圖紙審核能力；熟悉機械原理；熟悉機械加工工藝；精通proe、auto cad等相關計算機輔助設計軟件和辦公軟件。4、能獨立設計產(chǎn)品和解決機械設計及制造的問題。5、工作認真、積極主動，團隊合作意識強。6、有一定的管理經(jīng)歷和能力。工資：具體面議。員工福利：免費提供中餐、繳納五險、每天工作8小時、每月放假6-8天（單雙休輪流）
注塑機（工作地點：椒江區(qū) ） | 浙江朝日硅科技有限公司
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：7500~9000
職位描述： 1、維護模具的日常運行，定時對模具維護及保養(yǎng)；2、負責生產(chǎn)所需工裝模具設計；3、處理工裝模具制作和維修過程中出現(xiàn)的技術問題
總裁助理（工作地點：路橋區(qū)-路橋街道 ） | 浙江久發(fā)網(wǎng)絡科技有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 崗位職責：1、協(xié)助總裁制定公司發(fā)展戰(zhàn)略計劃、經(jīng)營計劃；2、編制公司內(nèi)部管理制度，熟悉薪酬體系設計與績效考核，負責公司相關文件撰寫；3、負責相關會議的組織工作和會議紀錄，跟進落實會議紀要。4、協(xié)助總裁對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調各部門關系；5、配合總裁處理外部公共關系；6、跟蹤公司經(jīng)營目標達成情況，提供分析意見及改進建議；7、在公司經(jīng)營計劃、銷售策略、資本運作等方面向總裁提供相關解決方案；8、協(xié)助總裁進行公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃，開展企業(yè)文化工作；9、完成總裁交辦的其他任務。任職要求： 1、專科或以上學歷，年齡26周歲以上，工商管理或企業(yè)管理等相關專業(yè)； 2、精通商業(yè)企業(yè)管理模式，3年以上商業(yè)企業(yè)管理或相關工作經(jīng)驗。 3、具有先進的管理理念以及較強的戰(zhàn)略制定與實施能力。4、具有較高的綜合素質，能夠迅速掌握與公司業(yè)務有關的各種知識；5、良好的中英文口語、閱讀和寫作能力；6、熟練使用各種辦公軟件；7、有互聯(lián)網(wǎng)相關工作經(jīng)歷者優(yōu)先錄用。
人力資源經(jīng)理（工作地點：路橋區(qū)-路橋街道 ） | 浙江久發(fā)網(wǎng)絡科技有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5000~10000
職位描述： 崗位職責：1、制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃；2、起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程；3、監(jiān)督控制各部門績效考核過程并不斷完善績效管理體系，提出激勵計劃和具體實施辦法，完善激勵機制提出建議，負責薪酬計發(fā)管理為薪酬決策提供支持；4、制定招聘計劃和程序，開展招聘工作；5、制定培訓計劃，實施培訓方案，組織完成培訓工作和培訓后的情況跟蹤，完善培訓體系；6、受理員工投訴，處理勞動爭議、糾紛，進行勞動訴訟；7、參與職位管理、組織架構設計，組織編寫、審核各部門職能說明書與職位說明書；8、參與本部門的日常事務管理工作，協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵及部門資金的預算和控制等工作；9、指導規(guī)劃員工活動，協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成。任職資格：1、人力資源管理或相關專業(yè)?？埔陨蠈W歷；2、三年以上人力資源管理同等崗位工作經(jīng)驗；3、熟悉人力資源招聘、薪酬、績效考核、培訓等規(guī)定和流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策；4、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力及解決問題的能力，有親和力，較強的責任感與敬業(yè)精神。
銷售精英（工作地點：椒江區(qū) ） | 臺州招聘網(wǎng)
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：2000~7000
職位描述： 任職要求:1、年齡22歲以上，有過1年以上工作經(jīng)驗（非銷售也可）；2、主動積極，溝通意識強，善學以致用；3、具有團隊精神和一定的抗壓能力；4、學習力強，具備不讓別人替你操心的獨立意識；5、性格開朗積極向上，愛好運動和音樂者優(yōu)先考慮。崗位職責：1、收集企業(yè)招聘信息，并主動聯(lián)系；2、根據(jù)企業(yè)招聘需求和預算，設計合理的招聘解決方案；3、試用期三個月，可享受公司保底薪酬 。4、當前轉正人員年薪：8萬-30萬不等！根據(jù)能力上不封頂。福利說明：1、提供恒定式梯隊培訓，包含互聯(lián)網(wǎng)知識、網(wǎng)聘行業(yè)分享、人力資源專業(yè)知識、商務禮儀、業(yè)務談判技巧、方案制作、活動策劃等2、節(jié)日福利、生日會、旅游、年終分紅、代理合伙人。3、每個月4天-7天休息。
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：2500~7500
職位描述： 任職要求:1、年齡22歲以上，有過1年以上工作經(jīng)驗（非銷售也可）；2、主動積極，溝通意識強，善學以致用；3、具有團隊精神和一定的抗壓能力；4、學習力強，具備不讓別人替你操心的獨立意識；5、性格開朗積極向上，愛好運動和音樂者優(yōu)先考慮。崗位職責：1、收集企業(yè)招聘信息，并主動聯(lián)系；2、根據(jù)企業(yè)招聘需求和預算，設計合理的招聘解決方案；3、試用期三個月，可享受公司保底薪酬 。4、當前轉正人員年薪：8萬-30萬不等！根據(jù)能力上不封頂。福利說明：1、提供恒定式梯隊培訓，包含互聯(lián)網(wǎng)知識、網(wǎng)聘行業(yè)分享、人力資源專業(yè)知識、商務禮儀、業(yè)務談判技巧、方案制作、活動策劃等2、節(jié)日福利、生日會、旅游、年終分紅、代理合伙人。3、每個月4天-7天休息。
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：2000~7000
職位描述： 任職要求:1、年齡22歲以上，有過1年以上工作經(jīng)驗（非銷售也可）；2、主動積極，溝通意識強，善學以致用；3、具有團隊精神和一定的抗壓能力；4、學習力強，具備不讓別人替你操心的獨立意識；5、性格開朗積極向上，愛好運動和音樂者優(yōu)先考慮。崗位職責：1、收集企業(yè)招聘信息，并主動聯(lián)系；2、根據(jù)企業(yè)招聘需求和預算，設計合理的招聘解決方案；3、試用期三個月，可享受公司保底薪酬 。4、當前轉正人員年薪：8萬-30萬不等！根據(jù)能力上不封頂。福利說明：1、提供恒定式梯隊培訓，包含互聯(lián)網(wǎng)知識、網(wǎng)聘行業(yè)分享、人力資源專業(yè)知識、商務禮儀、業(yè)務談判技巧、方案制作、活動策劃等2、節(jié)日福利、生日會、旅游、年終分紅、代理合伙人。3、雙休
網(wǎng)頁設計（工作地點：椒江區(qū) ） | 臺州招聘網(wǎng)
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1、計算機或美術類專業(yè)，大專以上學歷2、有扎實的美術功底、良好創(chuàng)意思維和理解能力3、具有較好的網(wǎng)頁及平面設計能力，豐富的網(wǎng)站制作經(jīng)驗；4、熟練掌握photoshop、dreamweaver、fireworks等軟件及flash多媒體制作技巧5、熟悉html語言、熟悉javascript、掌握div+css網(wǎng)站布局設計方式，能夠獨立完成網(wǎng)站的規(guī)劃和靜態(tài)頁面制作6、具有敬業(yè)精神，良好的人際溝通能力和團隊協(xié)作能力，能承擔工作壓力。崗位職責：網(wǎng)站廣告圖片、專題制作、網(wǎng)站內(nèi)容完善
會計（代招）（工作地點：椒江區(qū) ） | 臺州招聘網(wǎng)
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：5000~6000
職位描述： 崗位職責：1、 編制和維護公司的總帳和明細帳，及時準確地記錄公司業(yè)務往來；2、 向公司管理層提交內(nèi)部財務管理報告及生產(chǎn)經(jīng)營統(tǒng)計；3、 進行帳務處理，整理錯賬、亂賬，成本核算，固定資產(chǎn)管理；4、 向政府有關管理部門提交報表，繳納各種稅費；5、 審核和錄入內(nèi)部各類會計憑單，協(xié)助會計主管進行預算控制；6、 辦理報賬、年檢，協(xié)調處理與工商稅務機關的事項。任職資格：1、 三年會計工作經(jīng)驗，會計、財務等相關專業(yè)，大專及以上學歷，有會計從業(yè)資格證書；2、 了解國家財經(jīng)政策和會計、稅務法規(guī)，熟悉銀行結算業(yè)務；3、 熟悉會計報表的處理，熟練使用財務軟件；4、 善于處理流程性事務、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力；5、 工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神；6、有4s店會計工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
美工（工作地點：椒江區(qū) ） | 臺州招聘網(wǎng)
學歷要求：中專|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 任職要求：1、計算機或美術類專業(yè)，大專以上學歷2、有扎實的美術功底、良好創(chuàng)意思維和理解能力3、具有較好的網(wǎng)頁及平面設計能力，豐富的網(wǎng)站制作經(jīng)驗；4、熟練掌握photoshop、dreamweaver、fireworks等軟件及flash多媒體制作技巧5、基本掌握div+css網(wǎng)站布局設計方式，能夠獨立完成網(wǎng)站的規(guī)劃和靜態(tài)頁面制作6、具有敬業(yè)精神，良好的人際溝通能力和團隊協(xié)作能力，能承擔工作壓力。崗位職責：網(wǎng)站廣告圖片、專題制作、網(wǎng)站內(nèi)容完善
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