臺州農(nóng)畜特產(chǎn)品加工崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：面議
職位描述：
熟悉模具結(jié)構(gòu)，模具生產(chǎn)加工，會ug，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：7000~10000
職位描述：
1、熟悉五金加工各道加工工藝并有多種機(jī)械設(shè)備操作經(jīng)驗。2、三年以上車間主任任職資格。3、能獨(dú)立安排車間安計劃生產(chǎn)，責(zé)任心強(qiáng)。4、熟悉現(xiàn)場生產(chǎn)管理，懂5s管理和9000體系運(yùn)作要求。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：面議
職位描述：
銷售業(yè)務(wù)員（臺州2人、蘇州2人）任職資格：1、中專、職高以上學(xué)歷，機(jī)電、機(jī)械相關(guān)專業(yè)，20—32歲；2、熟悉雕銑機(jī)、加工中心、數(shù)控銑、電火花、中走絲、慢走絲等機(jī)械加工與電加工設(shè)備銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；3、工作主動、熱情，有良好的協(xié)調(diào)、溝通、談判能力及團(tuán)隊合作精神，優(yōu)秀的職業(yè)操守及責(zé)任心；4、敏銳的市場洞察能力、較強(qiáng)的邏輯思維能力，對新知識的學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；5、積極進(jìn)取、吃苦耐勞、適應(yīng)出差，具備承受挑戰(zhàn)性工作壓力的心理素質(zhì)；崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)客戶開發(fā)，包括登門拜訪、電話拜訪、網(wǎng)絡(luò)銷售等渠道開拓市場，推動銷售目標(biāo)；2、負(fù)責(zé)和客戶洽談設(shè)備的選型、配置、價格，落實交貨時間、地點(diǎn)、收貨人等具體工作；3、負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行，并催討所欠應(yīng)收銷售款項；4、負(fù)責(zé)對成交設(shè)備的售后解答、指導(dǎo)與聯(lián)系，并監(jiān)督售后服務(wù)工作質(zhì)量；薪酬待遇：5萬起（崗位工資+績效考核+銷售提成+其它獎勵）
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2500~6000
職位描述：
崗位要求：1、中專、職高以上學(xué)歷，機(jī)電、機(jī)械相關(guān)專業(yè)，20—35歲；2、熟悉雕銑機(jī)、加工中心、數(shù)控銑、電火花、中走絲、慢走絲等機(jī)械加工與電加工設(shè)備銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；3、積極進(jìn)取、吃苦耐勞、適應(yīng)出差，具備承受挑戰(zhàn)性工作壓力的心理素質(zhì)；崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)客戶開發(fā)；2、負(fù)責(zé)和客戶洽談設(shè)備的選型、配置、價格，落實交貨時間、地點(diǎn)、收貨人等具體工作；3、負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行；4、負(fù)責(zé)對成交設(shè)備的售后解答、指導(dǎo)與聯(lián)系；崗位工資+績效考核+銷售提成+其它獎勵聯(lián)系電話：0576-891****789186618
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
1、三年以上電火花工作經(jīng)驗；2、能夠看懂機(jī)械加工圖紙，了解機(jī)械加工的一般知識；3、能遵守公司規(guī)章制度，執(zhí)行能力強(qiáng)；4、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
1、三年以上電火花工作經(jīng)驗；2、能夠看懂機(jī)械加工圖紙，了解機(jī)械加工的一般知識；3、能遵守公司規(guī)章制度，執(zhí)行能力強(qiáng)；4、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~3500
職位描述：
招聘要求：1、大學(xué)?？?、職業(yè)技術(shù)高職類及以上2013年、2014年、2015年應(yīng)屆畢業(yè)生；2、數(shù)控技術(shù)、機(jī)電一體化、電氣自動化、模具設(shè)計與制造、機(jī)械設(shè)計與制造等機(jī)電類相關(guān)專業(yè)；3、在?；蚴钇趨⑴c金工、數(shù)控實訓(xùn)、電器線路設(shè)計與安裝等實訓(xùn)；4、能簡單的運(yùn)用cad、caxa等機(jī)械二維三維軟件，熟練office辦公軟件；5、身體健康，思想端正，無不良奢好，適應(yīng)出差；6、性格外向，主動、熱情，有一定的協(xié)調(diào)能力和溝通談判能力；7、參與過學(xué)生會、團(tuán)組織、社團(tuán)，或組織過集體活動者優(yōu)先考慮。發(fā)展方向(技術(shù)型人才、銷售型人才、管理型人才)1、運(yùn)營管理專員主管經(jīng)理，主要負(fù)責(zé)：市場策劃、品牌推廣、員工培訓(xùn)、考核、激勵，推進(jìn)管理、銷售體系建設(shè)。2、銷售工程師主管經(jīng)理，主要負(fù)責(zé)：市場開拓、產(chǎn)品銷售、技術(shù)談判、合同簽訂、客戶回訪、改善提高。3、銷售技術(shù)工程師主管經(jīng)理，主要負(fù)責(zé)：設(shè)備的安裝調(diào)試、操作培訓(xùn)與指導(dǎo)、加工工藝技
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：8000~12000
職位描述：
模具行業(yè)（汽車內(nèi)外飾）工作8年以上，有鉗工或模具設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先；項目經(jīng)理崗位工作3年以上，熟悉模具結(jié)構(gòu)和設(shè)計，基本使用ug，office等辦公軟件；跟蹤模具加工試模等；熟悉注塑工藝，能分析產(chǎn)品缺陷并提出解決方案；做事成穩(wěn)，談吐得體，完成公司與客戶對接工作。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~6000
職位描述：
崗位要求：1、中專、職高以上學(xué)歷，機(jī)電、機(jī)械相關(guān)專業(yè)，20—35歲；2、熟悉雕銑機(jī)、加工中心、數(shù)控銑、電火花、中走絲、慢走絲等機(jī)械加工與電加工設(shè)備銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；3、積極進(jìn)取、吃苦耐勞、適應(yīng)出差，具備承受挑戰(zhàn)性工作壓力的心理素質(zhì)；崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)客戶開發(fā)；2、負(fù)責(zé)和客戶洽談設(shè)備的選型、配置、價格，落實交貨時間、地點(diǎn)、收貨人等具體工作；3、負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行；4、負(fù)責(zé)對成交設(shè)備的售后解答、指導(dǎo)與聯(lián)系；崗位工資+績效考核+銷售提成+其它獎勵聯(lián)系電話：0576-89186617
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4500~5999
職位描述：
1、任職資格：a、中專、職高及以上學(xué)歷，機(jī)電、機(jī)械相關(guān)專業(yè)優(yōu)先b、一年以上行業(yè)經(jīng)驗，熟悉雕銑機(jī)、加工中心、電火花、中走絲等機(jī)械加工與電加工設(shè)備銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；c、主動、熱情、有良好的協(xié)調(diào)能力和溝通談判能力；d、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神，優(yōu)秀的職業(yè)操守。f、對新事物的接受能力強(qiáng),吃苦耐勞，適應(yīng)出差,具備承受挑戰(zhàn)性工作壓力的素質(zhì)。f、熟練掌握計算機(jī)操作技能。2、主要職責(zé)：a、負(fù)責(zé)客戶開發(fā)，包括登門拜訪、電話拜訪、等渠道開拓，等推動銷售目標(biāo)；每月平均拜訪有效客戶60個以上，意向客戶10個，成交客戶2個；b、負(fù)責(zé)和客戶洽談設(shè)備的配置與價格，進(jìn)行合同的簽訂，以及交期的跟進(jìn)；c、負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行，并催討所欠應(yīng)收銷售款項；d、負(fù)責(zé)對個人成交設(shè)備的售后解答、指導(dǎo)與聯(lián)系；e、負(fù)責(zé)個人業(yè)務(wù)報表填寫、業(yè)務(wù)分析與個人總結(jié)。3、薪酬待遇：a、基本薪酬：5至15萬（具體面議）b、薪酬組
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2500~6000
職位描述：
崗位要求：1、中專、職高以上學(xué)歷，機(jī)電、機(jī)械相關(guān)專業(yè)，20—35歲；2、熟悉雕銑機(jī)、加工中心、數(shù)控銑、電火花、中走絲、慢走絲等機(jī)械加工與電加工設(shè)備銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；3、積極進(jìn)取、吃苦耐勞、適應(yīng)出差，具備承受挑戰(zhàn)性工作壓力的心理素質(zhì)；崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)客戶開發(fā)；2、負(fù)責(zé)和客戶洽談設(shè)備的選型、配置、價格，落實交貨時間、地點(diǎn)、收貨人等具體工作；3、負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行；4、負(fù)責(zé)對成交設(shè)備的售后解答、指導(dǎo)與聯(lián)系；崗位工資+績效考核+銷售提成+其它獎勵聯(lián)系電話：0576-89186617
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：面議
職位描述：
具體要求1、有五金、機(jī)械加工行業(yè)1-2年以上工作經(jīng)驗；2、熟練使用及保養(yǎng)量規(guī)量具；3、責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦耐勞;4.熟練操作機(jī)器,無病史面試須知：面試時請帶好身份證原件、學(xué)歷、學(xué)位證書原件
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，根據(jù)產(chǎn)品加工技術(shù)質(zhì)量要求完成加工任務(wù)。2、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。任職資格：1、18周歲以上，初中以上學(xué)歷；2、1年以上生產(chǎn)制造型企業(yè)鉆床，數(shù)控，專機(jī)等操作工作經(jīng)驗；3、能吃苦耐勞，富有責(zé)任心。4、有噴槍或鋁件加工經(jīng)驗者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3500~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.對客戶視頻的藝術(shù)化加工、片頭片尾制作等2.視頻后期的剪輯、特效和合成3.根據(jù)創(chuàng)意腳本或文案，完成視頻的后期包裝和出片任職要求：1.能熟練運(yùn)用c4d或3dsmax或maya（至少1款）2.精通ae和pr3
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：面議
職位描述：
具體要求1.具有2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗28-45周歲，大專以上學(xué)歷，有相關(guān)的車間現(xiàn)場5s管理經(jīng)驗。2.合理安排生產(chǎn)計劃，調(diào)度和人員管理工作，員工培訓(xùn)，現(xiàn)場管理，責(zé)任心強(qiáng)。3.控制生產(chǎn)進(jìn)度，產(chǎn)品品質(zhì)的管理，保證產(chǎn)品出廠的合格率。4.熟練使用及保養(yǎng)量規(guī)量器具，能看懂機(jī)械加工圖紙，會簡單的cad繪圖。5.熟悉衛(wèi)浴潔具加工各生產(chǎn)環(huán)節(jié)的工藝流程者優(yōu)先考慮。6.有良好溝通協(xié)調(diào)能，語言表達(dá)能力強(qiáng)，有較好的個人素養(yǎng)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
1、年齡18~40歲，專業(yè)不限，高中以上文憑；2、會做夾具，治具的工作經(jīng)驗，有二年以上工作經(jīng)驗；3、具有責(zé)任心，身體健康，能吃苦耐勞，能承受一定的工作壓力；4、能獨(dú)立操機(jī)加工，并依據(jù)圖紙完成加工作業(yè)任務(wù)。5、按產(chǎn)品工藝文件及技術(shù)規(guī)范要求及在領(lǐng)班的指導(dǎo)下進(jìn)行操作；6、按產(chǎn)品工藝文件及技術(shù)規(guī)范要求對精雕品外觀進(jìn)行全檢，確保成品合格率；7、按產(chǎn)品工藝文件及技術(shù)規(guī)范要求對精雕品進(jìn)行外觀、性能判定、異常的反饋和改善后的驗證；8、負(fù)責(zé)操機(jī)，機(jī)器的清潔與保養(yǎng)；9、工作區(qū)域的5s標(biāo)準(zhǔn)（整理、整頓、清掃、清潔和素養(yǎng)）；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
1、編制本公司所有模具需數(shù)控加工之cnc程序，包括鋼料和電極，必須確保cnc程式正確無誤，加工安全；2、根據(jù)生產(chǎn)任務(wù)，合理編制cnc程序和安排cnc加工先后程序，以確保模具生產(chǎn)進(jìn)度；3、嚴(yán)格控制cnc加工工件之表面光潔度與尺寸之精確度，以保證模具質(zhì)量；4、及時跟蹤cnc加工之模具、工件，以避免錯誤的發(fā)生，如發(fā)生錯誤，需協(xié)同設(shè)計人員、制模師共同磋商，確定正確合理的解決方案；5、正確管理電腦圖檔，以方便他人查驗、應(yīng)用(操機(jī)人員或其他編程人員)；6、協(xié)助和努力完成設(shè)模具主管下達(dá)的任務(wù)，積極配合本設(shè)計部門與制造部門的協(xié)調(diào)工作；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
工作內(nèi)容： 1、及時、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話，如需要，記錄留言并及時轉(zhuǎn)達(dá)； 2、接待來訪客人并及時準(zhǔn)確通知被訪人員； 3、收發(fā)公司郵件、報刊、傳真和物品，并做好登記管理以及轉(zhuǎn)遞工作； 4、負(fù)責(zé)前臺區(qū)域的環(huán)境維護(hù)，保證設(shè)備安全及正常運(yùn)轉(zhuǎn)（包括復(fù)印機(jī)、空調(diào)及打卡機(jī)等）； 5、協(xié)助公司員工的復(fù)印、傳真等工作； 6、完成上級主管交辦的其它工作 任職要求： 1、年齡 18-35歲，中專以上學(xué)歷； 2、形象端正，皮膚白皙，身高 160-170 ㎝； 3、能夠聽懂臺州本地話，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有良好的語言表達(dá)和溝通能力； 4、性格開朗，有良好的服務(wù)和團(tuán)隊意識，有酒店相關(guān)服務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 5、較強(qiáng)的服務(wù)意識，熟練使用電腦辦公軟件； 6、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，負(fù)有責(zé)任心，性格活潑開朗，具有親和力； 福利待遇：基本工資3000元 業(yè)績提成若干 隨著工齡增加加工資 可享受年終獎福利。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：面議
職位描述：
相關(guān)工作經(jīng)驗及技能要求：1、女性，年齡25-40歲，高中或以上學(xué)歷。2、3年以上家紡、服裝生產(chǎn)加工行業(yè)工作經(jīng)驗。3、精通生產(chǎn)流程,具有較強(qiáng)生產(chǎn)車間現(xiàn)場管理、組織協(xié)調(diào)能力。4、具有較強(qiáng)統(tǒng)籌能力，學(xué)習(xí)、溝通能力，團(tuán)隊協(xié)作能力，執(zhí)行力較強(qiáng)并能承受較強(qiáng)工作壓力。崗位職責(zé)：1、根據(jù)企業(yè)下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)，合理安排車間各項工作進(jìn)度?！ ?、本車間生產(chǎn)計劃、質(zhì)量指標(biāo)的分解和實施，產(chǎn)品生產(chǎn)過程中質(zhì)量控制，品質(zhì)的穩(wěn)定和提高?！ ?、車間各班組的生產(chǎn)管理，監(jiān)督、檢查各班組、各工序的生產(chǎn)進(jìn)度和計劃。4、生產(chǎn)員工的管理、教育、培訓(xùn)，配合人力資源部進(jìn)行考核、獎懲?！ ?、實施標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)作業(yè)方法，提出提高生產(chǎn)效率的合理方法?！ ?、提出改進(jìn)生產(chǎn)設(shè)備、工藝流程等方面的建議，做好生產(chǎn)成本控制工作?！?、負(fù)責(zé)本車間內(nèi)部各項管理制度制定、完善工作和質(zhì)量體系文件中作業(yè)指導(dǎo)書的編制、修訂完善工作。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：8000~12000
職位描述：
1.大專以上學(xué)歷，有一定的英語溝通交接能力優(yōu)先，工作嚴(yán)謹(jǐn)，職業(yè)操守良好。2.責(zé)任心強(qiáng)，具有一定的團(tuán)隊合作精神。3..熟悉模具結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品質(zhì)量分析、加工工藝及注塑工藝，能對產(chǎn)品中出現(xiàn)的質(zhì)量問題進(jìn)行有效溝通、銜接、協(xié)調(diào)處理。4.有與國內(nèi)外知名品牌如：大眾、通用、合資品牌汽車等模具（產(chǎn)品）配套開發(fā)項目合作5年以上工作經(jīng)驗。5.具有一定的洞察、分析、決策能力。6.工資面議。