臺州食品分析與檢驗崗位列表
質量檢測員（工作地點：臨海市-江南街道 ） | 臨海美捷藝飾品有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 負責產(chǎn)品車間質量跟蹤及檢測。有經(jīng)驗者優(yōu)先，英文4級以上。男，單休,應屆畢業(yè)生均可
學歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1、負責前臺服務熱線的接聽和電話轉接，做好來電咨詢工作，重要事項認真記錄并傳達給相關人員；2、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見，執(zhí)行公司的接待服務規(guī)范，保持良好的禮節(jié)禮貌；3、對客戶的投訴電話，及時填寫登記表，并于第一時間傳達到客戶服務團隊，定期將客戶投訴記錄匯總給上級；4.投遞簡歷好有帶照片哦，年齡在22-28周歲上班時間：8：30-12：00 14：00-17:30
客戶經(jīng)理（工作地點：溫嶺市 ） | 平安集團
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：100人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 崗位職責：崗位職責：1、負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標；3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；5、負責銷售區(qū)域內銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務；6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。任職資格：1、大專及以上學歷，市場營銷等相關專業(yè)；2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先；3、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；5、有責任心，能承受較大的工作壓力；6、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
鑄造質檢員（工作地點：溫嶺市 ） | 浙江西菱股份有限公司
學歷要求：中專|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 一、任職條件：1、身體健康，年齡23～45歲，鑄造相關專業(yè)中專以上學歷；2、有相關工作經(jīng)驗2年以上，熟悉機械零件圖紙，精通材料成型工藝，能準確判定鑄件的缺陷。二、崗位描述：1、對挖出的鑄件、清砂后的鑄件和拋丸打磨后的鑄件進行產(chǎn)品質量判定；2、在鑄造生產(chǎn)現(xiàn)場對職工進行產(chǎn)品質量意識的宣傳。三、薪資待遇：1、試用期2個月，月薪2500～4000元/月；2、每天工作8小時，帶加班每天不超過12小時，月工資3600～5800元以上（含加班工資）；3、本公司有社會統(tǒng)籌養(yǎng)老保險、工傷保險、醫(yī)療保險、生育保險和失業(yè)保險，安排集體宿舍（帶衛(wèi)生間的套房），有職工食堂。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 1、機械制造相關專業(yè)大專以上學歷，身體健康，年齡35～50歲，五年以上機床制造企業(yè)質量管理工作經(jīng)驗 ，精通機械加工工藝，能熟練使用各種計量器具、檢具；2、熟悉機床制造行業(yè)質量檢驗標準，擅長金加工過程和機床裝配調試過程的質檢工作，能夠分析、解決生產(chǎn)現(xiàn)場出現(xiàn)的質量問題；3、精通iso9001:2008質量管理體系運行程序，能夠按質量管理體系文件的要求實施質量管理工作；4、有團隊精神，具備較好的協(xié)調、組織能力，執(zhí)行力強；5、工作責任心強。薪酬福利：年薪8～10萬；有餐補、學歷或職稱津貼；按國家規(guī)定繳納五險；法定節(jié)假日放假；有職工食堂；提供兩室一廳的精裝修住房，基本設施配置齊全。優(yōu)惠。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 崗位職責：1、負責設備的維護和管理，定期進行預防性維護；2、負責設備的電氣維修、機械維修及精度檢測調試；3、負責設備安全隱患檢查，整改，落實；及時排除故障，分析原因，快速解決問題，確保設備的正常運轉，并做維修記錄。崗位要求：1、?？萍耙陨蠈W歷，五年以上維修經(jīng)驗，有相關機械、電氣類工程師證書者優(yōu)先；2、熟悉各類加工中心（立式、臥式、龍門加工中心）的結構性能、電氣維修、機械維修及精度檢測調試；3、具有豐富的維修經(jīng)驗，熟悉加工中心設備的結構與設計思想；4、熟悉加工中心行業(yè)渠道，了解備件進貨渠道；5、待遇從優(yōu)，工資面談。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 一、任職條件1、大專以上學歷，企業(yè)管理或文秘相關專業(yè)，1年以上相關工作經(jīng)驗，熟悉行政管理流程；2、具有較強的計劃能力、控制能力和執(zhí)行能力，善于溝通、協(xié)調，考慮問題全面、細致。3、具備良好的洞察力、組織管理力、語言表達力和分析判斷能力，具有良好的團隊合作精神及敬業(yè)精神，熟練操作電腦。4、優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可，有駕照者優(yōu)先錄用。二、崗位描述負責公司綜合管理、行政管理、后勤管理及領導安排的其他工作。三、薪酬福利：1.工資2000——2900元/月，加班工資另計；具體面議； 2.公司按照出勤天數(shù)補貼餐費3元/天；3.中專以上學歷享受學歷職稱補貼60-400元/ 月；4.公司繳納五險；5.工作滿一年以上享受工齡補貼20元/月，并逐年增加；6.中秋節(jié)等節(jié)假日有禮品發(fā)放，春節(jié)開工發(fā)放開門紅包等，并設立月度或季度優(yōu)秀員工獎。7、提供食宿，宿舍配置獨立衛(wèi)生間、熱水器、空調等基礎設施（水電費用自理），員工食堂飯菜品種多樣，價格優(yōu)惠。
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：8000~15000
職位描述： 崗位職責1．協(xié)助營銷總監(jiān)，參與公司營銷管理與決策2．了解最新的國內外進出口政策，領導建設公司市場信息系統(tǒng)，組織市場研究，制定產(chǎn)品營銷組合3．內部組織的建設和管理4．領導進行銷售輔助管理和客戶檔案管理工作5．完成營銷總監(jiān)交辦的其他工作任務任職要求：1.國際貿易、營銷管理等相關專業(yè)本科以上學歷（條件優(yōu)秀者可放寬條件）；英語讀、寫、說、聽熟練。 2.具有5年以上國際貿易工作經(jīng)驗，擔任同等職位3年以上，熟練掌握和獨立操作整個外貿業(yè)務流程； 3、具備優(yōu)秀的溝通組織協(xié)調能力，良好的邏輯思維能力和分析能力，較強的計劃性和條理性；具有良好的團隊協(xié)作精神和組建優(yōu)秀團隊的能力。4、薪資面議
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：10年以上|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 1、年齡35-50歲，身體健康，大專以上機械類相關專業(yè)，從事高低壓漩渦式風機、氣泵、氣旋風機等相關氣流體設備設計開發(fā)和管理工作經(jīng)驗10年以上，具備新產(chǎn)品項目團隊組建及開展各項工作的實際能力，精通各種技術方案設計、加工工藝及組裝工藝，有較強的產(chǎn)品可行性分析及質量監(jiān)控能力；2、熟悉現(xiàn)代化、標準化企業(yè)管理模式，溝通協(xié)調能力強。熟悉國家及相關行業(yè)標準，熟練使用常用設計及辦公軟件；3、工資面議。
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 1、市場營銷、項目管理或相關專業(yè)本科及以上學歷；2、3年以上推廣和網(wǎng)絡運營經(jīng)驗，豐富的軟文及活動策劃經(jīng)驗，有大型電商網(wǎng)運營工作經(jīng)歷；3、熟悉網(wǎng)絡應用、電腦操作；能夠熟練使用word、excel等辦公軟件；4、具備良好的分析能力，善于觀察細節(jié)，對于互聯(lián)網(wǎng)和電子商務發(fā)展趨勢有敏銳的洞察力，對于改變具有前瞻性，擅于變通和創(chuàng)新；5、3年以上團隊管理經(jīng)驗，富于自律和團隊精神，擅于溝通，具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調能力、團隊領導能力、擅于激勵與引導；6、有強烈的進取精神和高度的責任心、事業(yè)心和堅韌的毅力，勇于承擔責任，能夠承受較大的工作壓力；自學能力強，能夠迅速掌握新的知識。7、薪資面議
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 崗位職責：1、負責 網(wǎng)站外鏈管理； 2 、負責網(wǎng)站推廣和整體優(yōu)化工作； 3 、負責網(wǎng)站相關數(shù)據(jù)分析； 任職要求： 1、 大專以上學歷,電子商務、計算機等相關專業(yè)畢業(yè)，1年以上互聯(lián)網(wǎng)公司seo經(jīng)驗；2、熟悉百度推廣、谷歌優(yōu)化流程和規(guī)則、微社區(qū)、微信、論壇、博客、郵件等網(wǎng)絡營銷方式； 3、善于總結學習、有過大型網(wǎng)站優(yōu)化和運營推廣經(jīng)驗者優(yōu)先錄用； 4、精通網(wǎng)站優(yōu)化和低成本網(wǎng)絡營銷推廣方式，能深度挖掘網(wǎng)站大平臺的潛在價值； 5、良好溝通協(xié)調能力、執(zhí)行力、團隊合作能力6、工資面議
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~6000
職位描述： 職位描述： 1、 負責各大搜索引擎后臺的管理工作； 2、 負責關鍵字的提煉、標題、創(chuàng)意的撰寫工作； 3、 實時關注廣告效果分析報告，分析同行競價排名實時調價； 4、 負責關鍵字的分析和投放； 5、 進行數(shù)據(jù)分析，評估關鍵詞質量度，提出關鍵詞的優(yōu)化方案。 任職資格： 1、 踏實、細心、有耐心； 2、 對數(shù)據(jù)敏感，有較強的分析能力； 3、 具備一定的溝通能力； 4、 對網(wǎng)站的運營推廣模式較為熟悉，對網(wǎng)站內容的建設、搜索引擎的優(yōu)化、網(wǎng)站的推廣、網(wǎng)站的咨詢整個運營模式有自己的獨特見解。 工資面議
應付會計（工作地點：臺州市 溫嶺市 ） | 浙江西菱股份有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應屆生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 任職資格：1、財務、會計、審計類專業(yè)大專以上學歷，持有會計證，持有統(tǒng)計證者優(yōu)先； 2、熟悉會計報表的處理，會計法規(guī)和稅法，熟練使用財務軟件；3、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力； 4、工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。崗位職責：1、負責應付款憑證的錄入；2、供應商往來對帳單的核對；3、編制月份應付款計劃；4、供應商提供的發(fā)票簽收和審核；5、應付帳款帳齡分析；6、負責審核采購部提供的報價單和采購訂單；7、負責審核倉庫提供的采購入庫單；8、有良好地溝通技巧，善于與公司外部（供應商）及公司內部相關部門的有效溝通。
會計（工作地點：溫嶺市 ） | 浙江西菱股份有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 一、任職資質：1、財務、會計、審計類專業(yè)大專以上學歷，持有會計證，持有統(tǒng)計證者優(yōu)先； 2、熟悉會計報表的處理，會計法規(guī)和稅法，熟練使用財務軟件； 3、良好的學習能力、獨立工作能力和財務分析能力； 4、工作細致，責任感強，良好的溝通能力、團隊精神。 二、崗位職責：1、編制會計憑證，整理保管財務會計檔案； 2、登記保管各種明細賬、總分類賬；3、按照財務制度定期對賬，如發(fā)現(xiàn)差異，查明差異原因；； 4、編制會計報告、報表，處理結賬時有關的賬務的調整事宜；5、管理往來賬、應收、應付款、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)，每月計提核算稅金、費用、折舊等費用項目；6、完成財務經(jīng)理交辦的其他工作。三、薪酬福利：1.試用期2500-3500元/月，轉正后3500-4500元/月，加班工資另計。3.中專以上學歷享受學歷職稱補貼60-400元/ 月；4.公司繳納五險.5.工作滿一年以上享受工齡補貼20元/月，并逐年增加；6.中秋節(jié)等節(jié)假日有禮品發(fā)放，春節(jié)開工發(fā)放開門紅包等，并設立月度或季度優(yōu)秀員工獎。7、提供食宿，宿舍配置獨立衛(wèi)生間、熱水器、空調等基礎設施（水電費用自理），員工食堂飯菜品種多樣，價格優(yōu)惠。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： 1、具有機電類技校、中專及以上文化水平，實際動手能力強，年齡30～50歲；2、5年以上機械制造生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗，熟悉生產(chǎn)管理流程，能夠獨立主持車間生產(chǎn)運作。3、具有均衡生產(chǎn)觀念，有較強的進度控制、生產(chǎn)效率改進、質量控制和成本節(jié)約能力； 4、精通機械加工工藝、熟練掌握車、銑、刨、內外圓磨、平面床、滾齒、花鍵銑等設備運行原理并能進行設備調試。5、具備較強的領導、組織、管理及溝通協(xié)調能力和分析判斷能力；具有較強的執(zhí)行能力、較強的說服能力、表達能力。 6、熟悉精益生產(chǎn)管理、6s管理等先進管理者優(yōu)先，了解iso9001質量管理體系，能熟練使用office等辦公軟件；7、公司繳納五險，提供住宿，有員工食堂。
學歷要求：中專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 1、具有電機或機電類技校、中專及以上文化水平，年齡30～50歲；2、3年以上電機車間現(xiàn)場管理，熟悉生產(chǎn)管理流程，能夠獨立主持車間生產(chǎn)運作；3、具有均衡生產(chǎn)觀念，有較強的進度控制、生產(chǎn)效率改進、質量控制和成本節(jié)約能力；4、熟悉中小型異步電機嵌線、繞線、真空浸漆、轉子加工、轉子動平衡、電機裝配等生產(chǎn)工藝；熟悉測功機、電機出廠試驗臺的使用；對電機常用生產(chǎn)設備能進行調試，能對中小型異步電機的電磁數(shù)據(jù)設計及優(yōu)化者優(yōu)先；5、具備較強的領導、組織、管理及溝通協(xié)調能力和分析判斷能力；具有較強的執(zhí)行能力、較強的說服能力、表達能力；6、熟悉精益生產(chǎn)管理、6s管理等先進管理者優(yōu)先， 了解iso9001質量管理體系，能熟練使用office等辦公軟件。
工藝科長（工作地點：溫嶺市 ） | 浙江西菱股份有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：15001~20000
職位描述： 一、任職資格：1、機械制造、機械工藝等相關專業(yè)大專以上學歷，年齡30-55歲；2、5年以上工藝設計或工藝編制工作經(jīng)驗，2年以上工藝管理經(jīng)驗，能夠獨立開展負責本公司工藝科全面工作；3、精通機械加工工藝流程和工藝技術，能進行新產(chǎn)品工藝設計；4、能進行現(xiàn)場機械加工工藝技術指導，并解決加工中遇到的技術和質量問題5、具備較強的領導、組織、管理及溝通協(xié)調能力和分析判斷能力；具有較強的執(zhí)行能力、較強的說服能力、表達能力；6、了解iso9001質量管理體系，能熟練使用電子圖板設計軟件及office辦公軟件；二、崗位職責：1、主管公司工藝技術及工藝管理工作，貫徹國家技術工作方針、政策和公司有關規(guī)定，組織制定工藝技術工作規(guī)劃，并制定實施方案；2、組織編制產(chǎn)品工藝文件，制定材料消耗工藝定額，根據(jù)工藝需要設計工藝裝備并負責工藝工裝的驗證和改進工作；3、組織工藝人員深入生產(chǎn)現(xiàn)場，掌握質量情況，指導、督促車間工藝員及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術問題，搞好工藝技術服務工作；4、負責新產(chǎn)品工藝設計，完善工藝技術管理制度，監(jiān)督執(zhí)行工藝紀律；5、負責開展技術攻關和技術改進工作，不斷提高工藝技術水平；三、提供食宿，宿舍配置獨立衛(wèi)生間、熱水器、空調等基礎設施（水電費用自理），員工食堂飯菜品種多樣，價格優(yōu)惠；四、福利：1.公司按照出勤天數(shù)補貼餐費3元/天；2.中專以上學歷享受學歷職稱補貼60-400元/ 月；3.公司繳納五險；4.工作滿一年以上享受工齡補貼20元/月，并逐年增加；5.中秋節(jié)等節(jié)假日有禮品發(fā)放，春節(jié)開工發(fā)放開門紅包等，并設立月度或季度優(yōu)秀員工獎。
學歷要求：本科|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：2000~4000
職位描述： 財務部經(jīng)理： 一、任職資質： 1、財會、經(jīng)濟管理或金融專業(yè)本科以上學歷，中級會計師以上職稱； 2、精通制造型企業(yè)財務流程，8年以上工作經(jīng)歷，3年以上部門經(jīng)理工作履歷； 3、熟悉國家、浙江省各類財經(jīng)法律、法規(guī)，了解ipo上市公司財務會計核算流程、方法； 4、能熟練操作財務軟件，會編制財務小軟件者優(yōu)先。 二、崗位職責 1、負責公司財務管理及內部控制，根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展的規(guī)劃完成年度財務預算，并跟蹤其執(zhí)行情況； 2、負責成本核算和成本控制； 3、協(xié)助財務總監(jiān)定期編制、擬定財務報告和必要的財務分析，并確保上述報告數(shù)據(jù)準確、可靠； 4、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策，以滿足防范、控制風險的要求，如改進、規(guī)范應收應付賬款、成本費用、現(xiàn)金、銀行存款的業(yè)務流程； 5、組織制定財務管理方面的管理制度及相關規(guī)定，并監(jiān)督執(zhí)行，協(xié)助財務總監(jiān)撰寫、擬定制定年度、季度財務計劃； 6、監(jiān)控可能會對公司經(jīng)濟造成經(jīng)濟損失重大經(jīng)濟活動，發(fā)現(xiàn)易常情況應及時向總經(jīng)理、董事長匯報； 7、協(xié)助財務總監(jiān)對財務中心的日常管理； 8、完成領導交辦的各項臨時性工作。
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10001~15000
職位描述： 一、任職職責：1、大專以上學歷，理工科專業(yè)，五年以上生產(chǎn)、品質等現(xiàn)場領導、管理經(jīng)驗；2、受過系統(tǒng)的精益生產(chǎn)知識培訓，具有豐富的精益生產(chǎn)實踐經(jīng)驗。二、崗位職責：1、協(xié)助生產(chǎn)副總完善及優(yōu)化公司生產(chǎn)流程，健全生產(chǎn)部門精細管理制度；2、系統(tǒng)策劃、推動、實施生產(chǎn)部門各級管理相關知識的培訓；3、負責精益生產(chǎn)管理的組織、策劃、實施、檢查和總結；4、負責生產(chǎn)現(xiàn)場的診斷分析工作，發(fā)現(xiàn)“浪費”，制定改善方案，推動實施并加以評估；5、參與生產(chǎn)、工藝、質控、物流等部門的管理及改善活動；6、負責生產(chǎn)部門6s現(xiàn)場管理、培訓及考核。三、提供食宿，宿舍配置獨立衛(wèi)生間、熱水器、空調等基礎設施（水電費用自理），員工食堂飯菜品種多樣，價格優(yōu)惠；四、福利：1.公司按照出勤天數(shù)補貼餐費3元/天；2.中專以上學歷享受學歷職稱補貼60-400元/ 月；3.公司繳納五險，個人自繳部分由公司全額補貼（2012年度150元/月）；4.工作滿一年以上享受工齡補貼20元/月，并逐年增加；5.中秋節(jié)等節(jié)假日有禮品發(fā)放，春節(jié)開工發(fā)放開門紅包等，并設立月度或季度優(yōu)秀員工獎。
人事專員（工作地點：溫嶺市 ） | 浙江西菱股份有限公司
學歷要求：大專|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 一、任職資格：1、大專及以上學歷，22至28歲；2、2年以上招聘工作經(jīng)歷（個人能力優(yōu)秀者可以放寬條件）；3、良好的溝通表達能力，具有感染力和說服力；有中高級招聘工作經(jīng)歷或獵頭工作經(jīng)歷優(yōu)先考慮；4、具備良好的洞察力、組織管理力、語言表達力和分析判斷能力，具有良好的團隊合作精神及敬業(yè)精神，熟練操作電腦。5、熟悉人事勞動相關政策和社保相關辦事流程，能力水平突出者，可考慮招聘主管或招聘經(jīng)理職務。二、崗位職責：1、根據(jù)公司的用人需要及條件，搜尋適合的人才信息，進行簡歷篩選工作；2、對符合條件的求職者進行電話預約；3、安排面試工作，并對面試結果進行反饋；4、負責新入職員工工作和生活的跟進工作；5、協(xié)助做好日常培訓及績效考核工作；6、其它人事行政相關工作。三、薪酬福利：1.試用期工資2500-3000元/月，轉正后3000-3500元/月，加班工資另計； 2.公司按照出勤天數(shù)補貼餐費3元/天；3.中專以上學歷享受學歷職稱補貼60-400元/ 月；4.公司繳納五險；5.工作滿一年以上享受工齡補貼20元/月，并逐年增加；6.中秋節(jié)等節(jié)假日有禮品發(fā)放，春節(jié)開工發(fā)放開門紅包等，并設立月度或季度優(yōu)秀員工獎。7、提供食宿，宿舍配置獨立衛(wèi)生間、熱水器、空調等基礎設施（水電費用自理），員工食堂飯菜品種多樣，價格優(yōu)惠。
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