臺(tái)州食品分析與檢驗(yàn)崗位列表
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:4000~7000
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司管理制度、工作流程、規(guī)范文件等的制定并監(jiān)督執(zhí)行。2、負(fù)責(zé)公司人力資源的管理和考評(píng),公司各部門的工作目標(biāo)和計(jì)劃任務(wù)的跟蹤和考評(píng)管理。3、負(fù)責(zé)公司的行政人事后勤管理招聘工作。4、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。面試須知:請(qǐng)?jiān)诰€注冊(cè)簡(jiǎn)歷并投遞或電話預(yù)約面試職位相關(guān):有制造業(yè)行政人事工作經(jīng)驗(yàn)3年以上工作經(jīng)歷年齡要求:25--40歲招聘人數(shù):1人
課程顧問(wèn)(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-白云街道 ) | 臺(tái)州果殼教育咨詢有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:5000~10000
職位描述: 1.大專以上學(xué)歷,是市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)或教育相關(guān)專業(yè)畢業(yè)為優(yōu)先考慮,或者從事過(guò)早教中心的品牌推廣、完成課程銷售工作也合適2.協(xié)助銷售主管組織實(shí)施月、年招生計(jì)劃;完成每月銷售計(jì)劃、并跟蹤執(zhí)行過(guò)程及結(jié)果;3.收集同業(yè)信息并進(jìn)行分析預(yù)測(cè),對(duì)來(lái)訪顧客和簽單顧客開(kāi)展全面的有針對(duì)性的售前、售后服務(wù),協(xié)助教務(wù)部門提高教學(xué)質(zhì)量;福利:月薪5000-10000,五險(xiǎn),餐補(bǔ),全勤獎(jiǎng),季度獎(jiǎng),話費(fèi)補(bǔ)貼,法定節(jié)假日放假,
銷售內(nèi)勤(工作地點(diǎn):三門縣-浦壩港鎮(zhèn) ) | 臺(tái)州市臺(tái)成機(jī)電設(shè)備有限公司
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):3人| 薪酬待遇:3500~5000
職位描述: 1、熟悉各種辦公設(shè)備及常用的辦公軟件。2、有一年以上電機(jī)類銷售內(nèi)勤相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;3、協(xié)助銷售主管完成各類信息的收集,錄入,統(tǒng)計(jì),分析工作;4、負(fù)責(zé)對(duì)銷售訂單的處理,和相關(guān)部門協(xié)調(diào)安排訂單的配貨,同時(shí)開(kāi)具出庫(kù)單;5.負(fù)責(zé)與物流溝通,輔助協(xié)調(diào)以處理物流問(wèn)題; 福利:五險(xiǎn),月休1天,包住,薪資3500元-5000元
產(chǎn)品出廠檢驗(yàn)員(工作地點(diǎn):路橋區(qū)-路南街道 ) | 臺(tái)州市迪馬車輛部件制造有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:4000~5500
職位描述: 產(chǎn)品出廠前的質(zhì)量控制和檢驗(yàn),協(xié)助做好生產(chǎn)過(guò)程中的產(chǎn)品質(zhì)量把控,并能對(duì)小批量質(zhì)量問(wèn)題的產(chǎn)品進(jìn)行修復(fù)
辦公室行政(工作地點(diǎn):路橋區(qū)-路橋街道 ) | 中策永通電纜有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:3000~4000
職位描述: 1、負(fù)責(zé)對(duì)外申報(bào),部門走訪工作。2、負(fù)責(zé)行政事物性管理工作。3、負(fù)責(zé)制度管理執(zhí)行工作。4、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、分析。崗位要求:1、熟練運(yùn)用辦公軟件,有一定的文案、文檔編輯技能。2、組織協(xié)調(diào)能力好,語(yǔ)言組織能力好。3、會(huì)開(kāi)車,對(duì)窗口、部門熟悉。具體薪資面議
外貿(mào)業(yè)務(wù)員(汽車配件急招)(工作地點(diǎn):路橋區(qū)-螺洋街道 ) | 馳騁人事外包
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3500~4500
職位描述: 1、懂外貿(mào)流程,做過(guò)產(chǎn)品是摩托車配件,電動(dòng)車配件,減震器或者從事外貿(mào)2年工作以上2、 開(kāi)展外貿(mào)業(yè)務(wù),拓展海外市場(chǎng),開(kāi)發(fā)、維護(hù)國(guó)外客戶,收集市場(chǎng)信息,提交市場(chǎng)分析報(bào)告;3、 英語(yǔ)類專業(yè),優(yōu)秀的英語(yǔ)書面及口頭表達(dá)能力,較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)及談判技巧,開(kāi)拓能力強(qiáng);4、熟悉阿里巴巴平臺(tái)和會(huì)參加國(guó)內(nèi)外展會(huì),主攻東南亞路線和廣交會(huì)福利:五險(xiǎn),單休,帶薪年假,底薪3500-6000加提成,國(guó)家法定節(jié)假日,工作8小時(shí)(上午8:00-11:30或者下午13:00-17:30)
內(nèi)銷業(yè)務(wù)員 電商類(工作地點(diǎn):臨海市-杜橋鎮(zhèn) ) | 臺(tái)州友豐塑業(yè)有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3000~8000
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。任職資格:1、大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè);2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),做過(guò)育嬰童方面(奶瓶)銷售業(yè)務(wù)優(yōu)先3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí),有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。5、我司提供優(yōu)秀的電商平臺(tái)以及展會(huì)等等,歡迎廣大優(yōu)秀業(yè)務(wù)員前來(lái)面試洽談。6、電子商務(wù)專業(yè)的優(yōu)秀應(yīng)屆生可以考慮!??!福利:月休4天,五險(xiǎn)(入職一年后繳納),包住,餐補(bǔ)
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:3000~8000
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,完成部門銷售指標(biāo);3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;4、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。任職資格:1、大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè);2、1-2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),做過(guò)育嬰童方面(奶瓶)銷售業(yè)務(wù)優(yōu)先3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;4、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí),有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。5、我司提供優(yōu)秀的電商平臺(tái)以及展會(huì)等等,歡迎廣大優(yōu)秀業(yè)務(wù)員前來(lái)面試洽談。福利:月休4天,五險(xiǎn)(入職一年后繳納),包住,餐補(bǔ),底薪3000-6000另算提成
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:2001~3000
職位描述: 1、學(xué)歷要求本科或者本科以上;2、必須持有會(huì)計(jì)證;3、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;4、工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。男性優(yōu)先
平臺(tái)客服(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-下陳街道 ) | 臺(tái)州市中星安全設(shè)施有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3000~4000
職位描述: 崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)各個(gè)網(wǎng)站店鋪內(nèi)產(chǎn)品的銷售工作;2、能通過(guò)與客戶的溝通,分析客戶的需求,實(shí)現(xiàn)在線銷售和服務(wù),提高客戶的滿意度;4、處理客戶的退貨、換貨、售后解答等訂單的服務(wù)工作。任職要求:1、會(huì)操作電腦的基本辦公軟件。2、具有服務(wù)意識(shí),較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和執(zhí)行力;3、對(duì)顧客要熱情大方有耐心;4、有經(jīng)驗(yàn)者或有平臺(tái)客服經(jīng)驗(yàn)者、會(huì)ps者優(yōu)先考慮;
銷售代表(工作地點(diǎn):臺(tái)州市 ) | 臺(tái)州市中星安全設(shè)施有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:3000~5000
職位描述: 崗位職責(zé):1.客戶關(guān)系管理,了解客戶喜好、收集客戶信息;2.管理維護(hù)客戶關(guān)系、客戶接待、業(yè)務(wù)公關(guān)以及指定客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;3.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及技術(shù)推廣;4.開(kāi)拓市場(chǎng)發(fā)展新客戶增加產(chǎn)品銷售范圍;5.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集及同類產(chǎn)品的信息分析。崗位要求:1.專科以上學(xué)歷;2. 具備交通行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),或者具備一定的項(xiàng)目招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)及項(xiàng)目實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;3.具備交通部門、公安部門業(yè)務(wù)交流經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;4.有銷售方面的工作經(jīng)驗(yàn);適應(yīng)出差,有駕照者優(yōu)先; 5.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力以及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),責(zé)任心強(qiáng); 具有較強(qiáng)的抗壓能力6. 具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);致給新鮮血液的你:1 不安于現(xiàn)狀,不一味的等、靠、要;2 活著就有壓力,能承受一定的工作壓力;3 吃苦耐勞是句老套詞,但是確實(shí)是銷售必須具備的本質(zhì);4 最現(xiàn)實(shí)
己過(guò)期更多銷售代表招聘
政府銷售(工作地點(diǎn):臺(tái)州市 ) | 臺(tái)州市中星安全設(shè)施有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 崗位職責(zé):1.客戶關(guān)系管理,了解客戶喜好、收集客戶信息;2.管理維護(hù)客戶關(guān)系、客戶接待、業(yè)務(wù)公關(guān)以及指定客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;.3.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及技術(shù)推廣;4.開(kāi)拓市場(chǎng)發(fā)展新客戶增加產(chǎn)品銷售范圍;5.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集及同類產(chǎn)品的信息分析;崗位要求:1.??埔陨蠈W(xué)歷;2. 具備交通行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),或者具備一定的項(xiàng)目招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)及項(xiàng)目實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;3.具備交通部門、公安部門業(yè)務(wù)交流經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;4.有銷售方面的工作經(jīng)驗(yàn);適應(yīng)出差,有駕照者優(yōu)先; 5.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力以及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),責(zé)任心強(qiáng); 具有較強(qiáng)的抗壓能力6. 具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí);致給新鮮血液的你:1 不安于現(xiàn)狀,不一味的等、靠、要;2 活著就有壓力,能承受一定的工作壓力;3 吃苦耐勞是句老套詞,但是確實(shí)是銷售必須具備的本質(zhì);4 最現(xiàn)實(shí)
己過(guò)期更多政府銷售招聘
產(chǎn)品銷售(工作地點(diǎn):椒江區(qū) 臺(tái)州市 ) | 臺(tái)州市中星安全設(shè)施有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:5001~8000
職位描述: 崗位職責(zé):1.客戶關(guān)系管理,了解客戶喜好、收集客戶信息; 2.管理維護(hù)客戶關(guān)系、客戶接待、業(yè)務(wù)公關(guān)以及指定客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃;.3.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及技術(shù)推廣; 4.開(kāi)拓市場(chǎng)發(fā)展新客戶增加產(chǎn)品銷售范圍; 5.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集及同類產(chǎn)品的信息分析;崗位要求: 1.專科以上學(xué)歷;2. 具備交通行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),或者具備一定的項(xiàng)目招投標(biāo)經(jīng)驗(yàn)及項(xiàng)目實(shí)施管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3.具備交通部門、公安部門業(yè)務(wù)交流經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;4.有銷售方面的工作經(jīng)驗(yàn);適應(yīng)出差,有駕照者優(yōu)先; 5.反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力以及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),責(zé)任心強(qiáng);&nbsp
空壓機(jī)品質(zhì)主管(工作地點(diǎn):溫嶺市-澤國(guó)鎮(zhèn) ) | 申元機(jī)電股份有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:7000~10000
職位描述: 1、高中或以上學(xué)歷,空壓機(jī)行業(yè)經(jīng)歷2-5年以上,熟悉來(lái)料檢驗(yàn)、過(guò)程檢驗(yàn)、包裝出貨檢驗(yàn)流程,熟悉直聯(lián)機(jī)、皮帶機(jī)、無(wú)油空壓機(jī)工藝流程、工作范圍:qa、qc、iqc/ipqc;2、對(duì)檢測(cè)量測(cè)器具的使用和管理熟悉,對(duì)樣機(jī)檢測(cè)數(shù)據(jù)等管理。聯(lián)系人:謝先生 電話:18906569332
倉(cāng)庫(kù)主管(工作地點(diǎn):臺(tái)州市 ) | 申元機(jī)電股份有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:6000~10000
職位描述: 崗位職責(zé):1、管理倉(cāng)庫(kù)運(yùn)作團(tuán)隊(duì),確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行;2、執(zhí)行和完善倉(cāng)庫(kù)的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程,提高效率,降低成本;3、科學(xué)管理貨品庫(kù)位,提出改進(jìn)方案,保證倉(cāng)庫(kù)*大化的使用率;4、有效配合公司整體業(yè)務(wù)運(yùn)作需求;5、監(jiān)督執(zhí)行盤點(diǎn)工作和結(jié)果分析,并提出改進(jìn)方案;6、對(duì)承運(yùn)商的協(xié)同管理。任職資格:1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,物流、供應(yīng)鏈類相關(guān)專業(yè);2、2年以上物流倉(cāng)儲(chǔ)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;3、熟悉物流倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)流程,熟悉相關(guān)物流設(shè)備的使用和維護(hù)規(guī)范,有erp系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;4、較強(qiáng)的解決問(wèn)題和溝通的能力,熟練使用基本的辦公管理軟件;5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,能吃苦耐勞,能承受一定工作壓力。聯(lián)系人:謝先生 電話:18906569332
電焊工(工作地點(diǎn):臺(tái)州灣新區(qū) ) | 浙江凱島起重機(jī)械有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):10人| 薪酬待遇:5000~7000
職位描述: 崗位職責(zé):1、根據(jù)焊接工藝指導(dǎo)書,主要焊接行車端梁; 2、要求熟練操作保護(hù)焊、氣割; 3、焊接完成后,檢驗(yàn)夾渣、未焊透象,及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)焊、重焊; 4、定期對(duì)焊機(jī)、箱式爐、烘干爐進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng),獨(dú)立或配合其他人完成焊接設(shè)備的維修。任職資格:1、高中以上學(xué)歷,持有焊工證;2、二年以上焊工經(jīng)驗(yàn);3、熟悉各種設(shè)備的焊接材料及其相應(yīng)的焊接要求,并使用熟練;4、有進(jìn)取心、高度的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的職業(yè)道德。
己過(guò)期更多電焊工招聘
人力資源經(jīng)理(工作地點(diǎn):臺(tái)州灣新區(qū) ) | 浙江吉爾泰機(jī)械股份有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8000~12000
職位描述: 崗位職責(zé):1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下,建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃,以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營(yíng)目標(biāo);2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程;3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;4、負(fù)責(zé)組織編寫各部門職位說(shuō)明書;5、定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析,提交公司人力資源分析報(bào)告;6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施;7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程并不斷完善績(jī)效管理體系;8、協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成;9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃;10、負(fù)責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作,協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵(lì)及部門資金的預(yù)算和控制等工作,公司安排的其他工作。任職資格:1、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有外企或教育培訓(xùn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;3、對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);4、對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有深入的認(rèn)識(shí),能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作;5、熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策;6、具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì);7、具有解決復(fù)雜問(wèn)題的能力;很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力;8、很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。
檢驗(yàn)員(工作地點(diǎn):黃巖區(qū)-江口街道 ) | 臺(tái)州雍雅工貿(mào)有限公司
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:4000~6000
職位描述: 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn)工作;2、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)匯報(bào)及處理;3、性格活潑,責(zé)任心強(qiáng),有良好的溝通能力;4、會(huì)用基本的量具。
車間統(tǒng)計(jì)(工作地點(diǎn):黃巖區(qū)-澄江街道 ) | 臺(tái)州子米家具有限公司
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3500~4500
職位描述: 會(huì)使用excel制作表格,做簡(jiǎn)單的數(shù)據(jù)分析,車間報(bào)表錄檔,生產(chǎn)單據(jù)的處理。計(jì)件工資的核算等等……具有良好的組織能力和親和力,服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:4500~6000
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn),并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識(shí);2、行使檢驗(yàn)職責(zé),填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單;3、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問(wèn)題進(jìn)行處理過(guò)程跟蹤;4、每月對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì)。任職資格:1、中技以上學(xué)歷,45歲以下,男女不限;2、1年以上機(jī)械行業(yè)產(chǎn)品線檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn),熟練使用常規(guī)測(cè)量器具;3、對(duì)出廠檢驗(yàn)中發(fā)生的主要問(wèn)題能夠初步判定其原因;4、責(zé)任心強(qiáng),需要時(shí)可以隨時(shí)到外協(xié)廠進(jìn)行出廠檢驗(yàn);5、具備一定的溝通協(xié)調(diào)、分析解決能力。聯(lián)系方式:18906564006 金女士
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