臺州臨床醫(yī)學(xué)與醫(yī)學(xué)技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：???1、?負(fù)責(zé)公司軟件產(chǎn)品項目實施管理，包括項目計劃與執(zhí)行、項目進度監(jiān)控和客戶關(guān)系維護；????2、?協(xié)助銷售進行公司軟件產(chǎn)品的售前演示、售前需求分析和解決方案撰寫等支持工作；????3、?參與軟件產(chǎn)品的售后實施，包括：軟件的安裝部署，客戶需求采集和分析，軟件使用培訓(xùn)等；???4、?為客戶提供實施結(jié)束后的技術(shù)支持；任職要求：??1、2年以上生產(chǎn)erp(用友u8/金蝶?k3)實施項目經(jīng)驗。??2、能夠獨立完成項目實施，熟悉sql數(shù)據(jù)庫。??3、責(zé)任心強，能夠承擔(dān)較大工作壓力，有團隊協(xié)作精神,可以經(jīng)常出差；能夠吃苦耐勞。福利待遇：1.五險一金，雙休，有勞保，享受國家法定節(jié)假日，大節(jié)日有過節(jié)費或禮品，2.有項目獎金和年終獎3.每年有杭州及全國的培訓(xùn)我們歡迎愿意和公司共同成長，勇于挑戰(zhàn)的符合以上條件的優(yōu)秀人才加入我們的團隊。如果你有興趣請電話聯(lián)系：聯(lián)系人：張康康????15167662060??或在網(wǎng)站直接投遞，寫明詳細(xì)工作經(jīng)歷，我們初審?fù)ㄟ^后會通知面試，如需了解公司詳情可以百度搜索“航天信息”。謝謝！
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：7000~9000
職位描述：
職位要求：1、了解客戶需求，開發(fā)新客戶；2、控制銷售成本，開拓新市場，做好客戶關(guān)系的管理；3、做好后期的服務(wù)，完成本崗位的銷售指標(biāo)；4、負(fù)責(zé)潛在客戶及目標(biāo)市場的梳理和發(fā)掘；5、負(fù)責(zé)銷售合同的簽訂、執(zhí)行跟蹤及歸檔整理；任職要求：1、大專以上學(xué)歷，市場營銷、計算機、財務(wù)類專業(yè)優(yōu)先，有erp銷售經(jīng)驗者優(yōu)先2、具有良好的語言表達能力和溝通能力；3、具有較強的項目運作、應(yīng)變能力、創(chuàng)造性的思維及穩(wěn)健的管理能力4、具有良好的學(xué)習(xí)能力、團隊合作意識；福利待遇：1、五險一金，雙休，有勞保，享受國家法定節(jié)假日，大節(jié)日有過節(jié)費或禮品，2、有項目獎金和年終獎3、每年不定期培訓(xùn)具體薪資面議我們歡迎愿意和公司共同成長，勇于挑戰(zhàn)的符合以上條件的優(yōu)秀人才加入我們的團隊。如果你有興趣請電話聯(lián)系：聯(lián)系人：張康康?15167662060???或在網(wǎng)站直接投遞，寫明詳細(xì)工作經(jīng)歷，我們初審?fù)ㄟ^后會通知面試，如需了解公司詳情可以百度搜索“航天信息”。謝謝！有銷售相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先！
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
一、工作職責(zé)：1、跟各個企事業(yè)單位的負(fù)責(zé)人或者領(lǐng)導(dǎo)人溝通聯(lián)系，落實好消防培訓(xùn)的時間地點和參加人數(shù)。2、及時回復(fù)客戶的問題，并能跟客戶建立良好關(guān)系。3、推廣公益性質(zhì)的消防培訓(xùn)二、任職要求：1、做事細(xì)心，認(rèn)真負(fù)責(zé)；2、主動積極學(xué)習(xí)，正能量，有上進心；3、有團隊精神，較強的集體榮譽感；4、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力。5、年齡35以下。6、聲音不能沙啞。三、工作時間：8：30-12：00?，?13:30-17：30，7個半工作小時，常白班。四、薪資福利待遇：1.提供優(yōu)越的住宿環(huán)境2.按國家規(guī)定繳納五險、節(jié)假日均按國家政策執(zhí)行3、錄取后提供帶薪培訓(xùn)，師帶徒培訓(xùn)。4、公司逢季度、半年、年終發(fā)獎金，并有額外獎勵，如旅游（一年2次），節(jié)日福利等等。五、企業(yè)文化：我們的核心價值觀：服務(wù)社會，成就自我。與員工共發(fā)展人性化的管理機制：建立“以人為本”的企業(yè)文化，公司不僅要用待遇留才，感情留才，文化留才，崗位留才，同時更注重事業(yè)留才，機會留才，發(fā)展留才良好的團隊氛圍：年輕化的團隊，員工之間相互協(xié)作，感受家的溫馨六、職業(yè)發(fā)展：儲備干部--組長--主任--經(jīng)理--大區(qū)總經(jīng)理
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：8000~15000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、機械設(shè)備的設(shè)計，包括結(jié)構(gòu)設(shè)計、部件選型、設(shè)計圖紙輸出；2、參與產(chǎn)品的試制、調(diào)試、轉(zhuǎn)產(chǎn)工作；3、解決產(chǎn)品生產(chǎn)組裝過程中的技術(shù)問題；4、編寫相關(guān)技術(shù)文檔。任職資格：1、機械或機電一體化專業(yè)大專及以上學(xué)歷；英語熟練；2、3年以上相關(guān)設(shè)計工作經(jīng)歷；3、精通電氣控制理論；了解控制單元器件以及機械傳動，液壓、氣動相關(guān)知識；精通pro-e、auto、cad等相關(guān)技術(shù)軟件和辦公軟件；4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有良好的團隊精神和溝通能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、能夠看懂技術(shù)圖紙；2、熟練使用工具對零件進行刮削、研磨、修型等處理；3、熟悉鉆床結(jié)構(gòu)，能夠準(zhǔn)確判斷機床故障，獨立進行一般機床的維修工作。任職資格：1、二年以上的相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；2、具有一定機械常識和制圖方面的知識；3、能看懂零件圖、裝配圖；4、能正確執(zhí)行安全操作規(guī)程；5、具有崗位相關(guān)操作證和從事過壓力容器及壓力管道的組裝工作優(yōu)先考慮；6、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞及服從安排。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：7000~10000
職位描述：
【崗位職責(zé)】1、研究歷年考試真題，掌握本學(xué)科考試大綱2、積極參加教研活動，提升教學(xué)技術(shù)3、課前備課，課后反饋溝通，個性化一對一、一對二授課4、參與校區(qū)組織的其他培訓(xùn)提升活動【任職要求】1）?大學(xué)本科及以上學(xué)歷；?大學(xué)期間有教育機構(gòu)輔導(dǎo)經(jīng)驗者優(yōu)先2）?普通話標(biāo)準(zhǔn)，相貌端莊，言談舉止大方得體，有親和力3）思維敏捷，溝通表達能力佳，應(yīng)變能力強，抗壓能力強4）為人師表，熱愛教育教學(xué)工作，熱愛學(xué)生，具有良好的服務(wù)意識【福利】系統(tǒng)的職業(yè)培訓(xùn)、各方面技能成長豐富多彩的戶外拓展、團體旅游豐富的節(jié)日禮品、生日祝福、厚厚的年終獎金快速發(fā)展的職業(yè)通道、五險一金溫馨活躍的環(huán)境氛圍ps：底薪+提成（面議）；薪資福利+環(huán)境氛圍好+定期培訓(xùn)
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：8000~12000
職位描述：
【崗位職責(zé)】1、研究歷年考試真題，掌握本學(xué)科考試大綱2、積極參加教研活動，提升教學(xué)技術(shù)3、課前備課，課后反饋溝通，個性化一對一、一對二授課4、參與校區(qū)組織的其他培訓(xùn)提升活動【任職要求】1）?大學(xué)本科及以上學(xué)歷；?大學(xué)期間有教育機構(gòu)輔導(dǎo)經(jīng)驗者優(yōu)先2）?普通話標(biāo)準(zhǔn)，相貌端莊，言談舉止大方得體，有親和力3）思維敏捷，溝通表達能力佳，應(yīng)變能力強，抗壓能力強4）為人師表，熱愛教育教學(xué)工作，熱愛學(xué)生，具有良好的服務(wù)意識【福利】系統(tǒng)的職業(yè)培訓(xùn)、各方面技能成長豐富多彩的戶外拓展、團體旅游豐富的節(jié)日禮品、生日祝福、厚厚的年終獎金快速發(fā)展的職業(yè)通道、五險一金溫馨活躍的環(huán)境氛圍ps：底薪+提成（面議）；薪資福利+環(huán)境氛圍好+定期培訓(xùn)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3500~7000
職位描述：
任職資格：1、熟悉空調(diào)制冷系統(tǒng)設(shè)計，包括壓縮機、閥件、換熱器等常見部件的選型及設(shè)計；2、熟悉鈑金結(jié)構(gòu)設(shè)計，能熟練使用pro-e，auto?cad等軟件；3、了解空調(diào)電控系統(tǒng)原理及相關(guān)配電設(shè)計；4、熟悉工程bom的制作，對erp有一定了解；5、對處理異常有一定方法和經(jīng)驗，能獨立處理生產(chǎn)過程中的異常工作方法和經(jīng)驗；6、有工作責(zé)任感和敬業(yè)精神。崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)新項目開發(fā)技術(shù)支持；2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品衍生機種的技術(shù)資料制作及技術(shù)改進；3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品測試及相關(guān)可靠性實驗；4、負(fù)責(zé)器件承認(rèn)；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：1000~2000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.參與開發(fā)，設(shè)計機械零部件，夾具和設(shè)備;2.繪制夾具和設(shè)備3d圖，裝配圖及零部件圖;3.參與協(xié)調(diào)電氣，軟件及裝配工程師，保證項目順利進行;4.參與設(shè)備的升級及相關(guān)安裝指導(dǎo)，使用說明書的編制等。崗位要求：1.機械設(shè)計或機電一體化專業(yè)，大專及以上學(xué)歷;2.精通solidworks,cad等相關(guān)設(shè)計軟件和辦公軟件;3.了解氣動技術(shù)，機加工藝，金屬材料特性及應(yīng)用;4.一年以上相關(guān)機械零部件，夾具，設(shè)備開發(fā)經(jīng)驗;5.了解機械制圖標(biāo)價標(biāo)準(zhǔn)，熟悉各種公差配合及形位公差運用工作及面試地址;江口街道德儉路69號?夏之星
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：30人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照生產(chǎn)計劃要求，按時保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。任職資格：1、25-50歲，初中以上學(xué)歷；2、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：20人|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照生產(chǎn)計劃要求，按時保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。任職資格：1、25-50歲，初中以上學(xué)歷；2、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：30人|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照生產(chǎn)計劃要求，按時保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。任職資格：1、25-50歲，初中以上學(xué)歷；2、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：12人|
薪酬待遇：3500~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、按照生產(chǎn)計劃要求，按時保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作。任職資格：1、25-50歲，初中以上學(xué)歷；2、吃苦耐勞，有責(zé)任心。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：7500~7500
職位描述：
崗位職責(zé)：1、根據(jù)客戶提供要求，設(shè)計整個廣告的核心理念和廣告整體框架；2、全程負(fù)責(zé)廣告策劃、文案表達、推廣執(zhí)行等工作，能獨立撰寫或設(shè)計廣告推廣樣稿；3、為公司客戶提供全方位的創(chuàng)意、策劃及文案支持；為公司團隊提供全方位的管理、技術(shù)支持；4、對設(shè)計人員的工作進度與質(zhì)量進行全面控制與管理；5、制訂整體設(shè)計團隊的技能培訓(xùn)與考核要求；6、及時關(guān)注行業(yè)發(fā)展潮流，根據(jù)公司具體情況進行不斷吸收與優(yōu)化。任職資格：1、新聞傳播學(xué)、廣告學(xué)等專業(yè)優(yōu)先。2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先3、具備一定廣告營銷知識，及一定的對廣告的審美觀及評判能力；4、良好語言表達和溝通能力，具備團隊思維；5、有較好的溝通、協(xié)調(diào)能力和分析能力；細(xì)致、負(fù)責(zé)的工作態(tài)度；6、掌握一定的美術(shù)設(shè)計、制作技能。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：10年以上|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：15000~30000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、項目投資分析，進行日常成本測算，提供設(shè)計變更成本建議；2、負(fù)責(zé)對設(shè)計估算、施工圖預(yù)算、招標(biāo)文件編制、工程量計算進行審核；3、組織內(nèi)部招標(biāo)實施，配合外部招標(biāo)；4、合同文件的起草與管理，跟蹤分析合同執(zhí)行情況，審核相關(guān)條款；5、工程款支付審核，結(jié)算管理，概預(yù)算與決算報告；6、變更洽商審核及處理索賠事宜。任職資格：1、建筑工程、造價、預(yù)算等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷；2、15年以上相關(guān)造價工作經(jīng)驗(其中現(xiàn)場經(jīng)驗5年以上)；3、熟練掌握相關(guān)領(lǐng)域工程造價管理和成本控制流程，了解相關(guān)規(guī)定和政策；4、善于撰寫招標(biāo)文件、合同及進行商務(wù)談判；5、工作嚴(yán)謹(jǐn)，善于溝通，具備良好的團隊合作精神和職業(yè)操守；6、卓越的執(zhí)行能力，學(xué)習(xí)能力和獨立工作能力。7、主要工作（但不限于）包括概預(yù)結(jié)算編制審核校對，施工階段全過程工程造價控制等造價咨詢
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)給排水和消防系統(tǒng)工程設(shè)計、施工技術(shù)及現(xiàn)場管理工作；2、審核給排水等工程招標(biāo)文件的技術(shù)部分；3、協(xié)調(diào)施工單位，監(jiān)理單位處理現(xiàn)場問題；4、負(fù)責(zé)工程各項隱蔽驗收、分項驗收及竣工驗收等驗收工作；5、做好本專業(yè)有關(guān)技術(shù)資料的整理工作；6、完成主管領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格：1、工程、給排水類相關(guān)專業(yè)大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷；2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，中級以上職稱；3、熟悉設(shè)計行業(yè)和業(yè)務(wù)，掌握設(shè)計工作流程，具備本專業(yè)的基本理論知識，了解相關(guān)專業(yè)知識；，熟練運用office、auto、cad等計算機軟件系統(tǒng)；4、細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，能吃苦耐勞，具有團隊精神及溝通協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：15000~30000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、制訂公司技術(shù)工作目標(biāo)和工作計劃，并組織實施；2、主持公司新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝方案的可行性論證；3、定期進行水泵電機技術(shù)分析和質(zhì)量分析，制定預(yù)防和糾正措施；4、技術(shù)系統(tǒng)文件等資料的編寫及管理工作；5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品設(shè)計/生產(chǎn)/安裝過程中出現(xiàn)的電機技術(shù)問題；6、負(fù)責(zé)對合作企業(yè)進行全面的技術(shù)指導(dǎo)工作；7、協(xié)助公司產(chǎn)品的技術(shù)談判和技術(shù)交流等。任職資格：1、機械工程設(shè)計相關(guān)專業(yè)本科上學(xué)歷，熟練使用solidwork,cad等軟件優(yōu)先；2、8年以上機械設(shè)備制造行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗，有研發(fā)技術(shù)團隊成員的培養(yǎng)/指導(dǎo)和部門管理經(jīng)驗；3、熟悉電機設(shè)計；4、較強的組織協(xié)調(diào)和溝通能力；5、具有良好的心理素質(zhì)以及團隊合作精神，有較強的責(zé)任心。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：10年以上|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：15000~30000
職位描述：
1.?參與水泵新產(chǎn)品項目的開發(fā)、設(shè)計、等各項工作。2.?參與原有水泵類型的技術(shù)改進。3.?參與產(chǎn)品樣機制作、測試、改進、定型。4.?參與定型產(chǎn)品的優(yōu)化、完善等工作；5.?完成上級交代的其他任務(wù)。任職要求：?1、熟練使用cad和pro/e或ug或solidworks設(shè)計軟件；?2、具備良好的協(xié)調(diào)溝通能力；?有責(zé)任心，具有團隊合作精神。3、有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先，具體工資面議。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
熟悉和掌握各種菜品的基本制作技術(shù)，1年以上工作經(jīng)驗。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~9000
職位描述：
質(zhì)量員崗位職責(zé)：（1）參與進行施工質(zhì)量策劃 。（2）參與制定質(zhì)量管理制度 。（3）參與材料、設(shè)備采購。（4）負(fù)責(zé)核查進場材料、設(shè)備質(zhì)量保證資料監(jiān)督進場材料抽樣復(fù)驗 。（5）負(fù)責(zé)監(jiān)督、跟蹤施工試驗負(fù)責(zé)計量器具符合性審查 。（6）參與施工圖會審和施工方案審查。（7）參與制定工序質(zhì)量控制措施。（8）負(fù)責(zé)工序質(zhì)量檢查和關(guān)鍵工序、特殊工序旁站檢查參與交接檢驗、隱蔽驗收、技術(shù)復(fù)核。 （9）負(fù)責(zé)檢驗批和分項工程質(zhì)量驗收、評定參與分部工程和單位工程質(zhì)量驗收、評定 。（10）參與制定質(zhì)量通病預(yù)防和糾正措施 。（11）負(fù)責(zé)監(jiān)督質(zhì)量缺陷處理 。（12）參與質(zhì)量事故調(diào)查、分析和處理。 （13）負(fù)責(zé)質(zhì)量檢查記錄編制質(zhì)量資料。 （14）負(fù)責(zé)匯總、整理、移交質(zhì)量資料上內(nèi)容均根據(jù)學(xué)員實際工作遇問題整理而成供參考有問題請及時溝通、指正。具體薪酬福利面談