臺州護(hù)理學(xué)崗位列表
班主任/學(xué)管師(工作地點:椒江區(qū) 臺州市 ) | 臺州精之銳教育咨詢有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:4000~8000
職位描述: 1)?安排好學(xué)生上課時間,確保課程的如期進(jìn)行 2)?對學(xué)生在中心的學(xué)習(xí)進(jìn)行管理,督導(dǎo)學(xué)習(xí)的過程,關(guān)心學(xué)生的心理及生活,必要時進(jìn)行家庭教育方面的指導(dǎo); 3)?與家長、學(xué)生建立穩(wěn)定、良好的關(guān)系,進(jìn)行及時有效溝通,減少客戶投訴; 4)?對在讀學(xué)生提供高水平的服務(wù),促成學(xué)生及家長續(xù)費(fèi)或推薦; 5)?完成中心和總部交辦的其他任務(wù)。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):8人| 薪酬待遇:4500~6000
職位描述: 護(hù)士(手術(shù)室、供應(yīng)室、門診)(溫嶺機(jī)構(gòu))職位描述:崗位職責(zé):1嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,積極主動維護(hù)醫(yī)院的形象及利益;2在護(hù)士長的直屬領(lǐng)導(dǎo)下按科室工作指導(dǎo)手冊嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院及5管理的工作標(biāo)準(zhǔn);3對醫(yī)院技術(shù)及診療流程的機(jī)密要執(zhí)行保密制度;4工作中認(rèn)真執(zhí)行科室工作指導(dǎo)手冊中的各項制度和流程,對本人負(fù)責(zé)的設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)按流程執(zhí)行,積極參加護(hù)理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高個人的護(hù)理水平;5按醫(yī)院質(zhì)量目標(biāo)要求規(guī)范做好護(hù)理表格和記錄的填寫,保證完成部門年度質(zhì)量目標(biāo);6對由于違反操作規(guī)程所導(dǎo)致的醫(yī)療設(shè)備的損壞承擔(dān)賠償責(zé)任;7對分管的被服、醫(yī)療器械、急救用品等,認(rèn)真保管和使用,務(wù)必做到帳實相符按各項工作流程認(rèn)真操作;8保持環(huán)境衛(wèi)生達(dá)到5管理標(biāo)準(zhǔn),服務(wù)窗口要嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的工作流程,熱情禮貌達(dá)到醫(yī)院星級服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);9每日上崗堅持以醫(yī)院星級服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的要求為患者提供服務(wù);定期參加例會,不斷總結(jié)不斷提高服務(wù)質(zhì)量;10對院
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:4500~6000
職位描述: 種植護(hù)士(溫嶺機(jī)構(gòu))職位描述:崗位職責(zé):1嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度,積極主動維護(hù)醫(yī)院的形象及利益;2在護(hù)士長的直屬領(lǐng)導(dǎo)下按科室工作指導(dǎo)手冊嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院及5管理的工作標(biāo)準(zhǔn);3對醫(yī)院技術(shù)及診療流程的機(jī)密要執(zhí)行保密制度;4工作中認(rèn)真執(zhí)行《科室工作指導(dǎo)手冊》中的各項制度和流程,對本人負(fù)責(zé)的設(shè)施設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)工作認(rèn)真按流程執(zhí)行,積極參加護(hù)理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提高個人的護(hù)理水平;5按醫(yī)院質(zhì)量目標(biāo)要求規(guī)范做好護(hù)理表格和記錄文件的填寫,保證完成部門年度質(zhì)量目標(biāo);6對由于違反操作規(guī)程所導(dǎo)致的醫(yī)療設(shè)備的損壞承擔(dān)賠償責(zé)任;7對分管的被服、醫(yī)療器械、急救用品等,認(rèn)真保管和使用,務(wù)必做到帳實相符按各項工作流程認(rèn)真操作;8保持環(huán)境衛(wèi)生達(dá)到5管理標(biāo)準(zhǔn),服務(wù)窗口要嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院的工作流程,熱情禮貌達(dá)到醫(yī)院星級服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);9每日上崗堅持以醫(yī)院星級服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的要求為患者提供服務(wù);定期參加例會,不斷總結(jié)不斷提高服務(wù)質(zhì)量;10對院感工
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:面議
職位描述: 任職要求: 1、 全日制正規(guī)院校畢業(yè),具有各類博士或碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書 2、 語言表達(dá)清晰,流暢,具有良好的交流溝通能力、親和力,具有良好的服務(wù)意識 3、 思想品德好,作風(fēng)正派,身體健康,遵紀(jì)守法,具有良好的敬業(yè)愛崗精神、團(tuán)隊合作精神和工作能力 4、 有繼續(xù)學(xué)習(xí)的興趣、熱情,努力提高自身的專業(yè)知識能力 工作職責(zé): 1、 認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制定,醫(yī)療核心制度 2、 負(fù)責(zé)本專業(yè)的臨床工作,提供給患者耐心細(xì)致的服務(wù) 3、 認(rèn)真完成本職,積極參與科內(nèi)的醫(yī)療、教學(xué)及科研工作。 職位福利: 1、錄用后屬編制內(nèi)人員 2、如具有副主任醫(yī)師以上各個學(xué)科專業(yè)人才、學(xué)科帶頭人技術(shù)骨干,可高薪聘用或引進(jìn)調(diào)入,具體面談。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:面議
職位描述: 1、護(hù)理學(xué)相關(guān)專業(yè) 2、需求人數(shù):1人
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:面議
職位描述: 任職要求: 1、 全日制正規(guī)院校畢業(yè),具有各類博士或碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書 2、 語言表達(dá)清晰,流暢,具有良好的交流溝通能力、親和力,具有良好的服務(wù)意識 3、 思想品德好,作風(fēng)正派,身體健康,遵紀(jì)守法,具有良好的敬業(yè)愛崗精神、團(tuán)隊合作精神和工作能力 4、 有繼續(xù)學(xué)習(xí)的興趣、熱情,努力提高自身的專業(yè)知識能力 工作職責(zé): 1、 認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制定,醫(yī)療核心制度 2、 負(fù)責(zé)本專業(yè)的臨床工作,提供給患者耐心細(xì)致的服務(wù) 3、 認(rèn)真完成本職,積極參與科內(nèi)的醫(yī)療、教學(xué)及科研工作。 職位福利: 1、錄用后屬編制內(nèi)人員 2、如具有副主任醫(yī)師以上各個學(xué)科專業(yè)人才、學(xué)科帶頭人技術(shù)骨干,可高薪聘用或引進(jìn)調(diào)入,具體面談。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:面議
職位描述: 任職要求: 1、 全日制正規(guī)院校畢業(yè),具有各類博士或碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書 2、 語言表達(dá)清晰,流暢,具有良好的交流溝通能力、親和力,具有良好的服務(wù)意識 3、 思想品德好,作風(fēng)正派,身體健康,遵紀(jì)守法,具有良好的敬業(yè)愛崗精神、團(tuán)隊合作精神和工作能力 4、 有繼續(xù)學(xué)習(xí)的興趣、熱情,努力提高自身的專業(yè)知識能力 工作職責(zé): 1、 認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制定,醫(yī)療核心制度 2、 負(fù)責(zé)本專業(yè)的臨床工作,提供給患者耐心細(xì)致的服務(wù) 3、 認(rèn)真完成本職,積極參與科內(nèi)的醫(yī)療、教學(xué)及科研工作。 職位福利: 1、錄用后屬編制內(nèi)人員 2、如具有副主任醫(yī)師以上各個學(xué)科專業(yè)人才、學(xué)科帶頭人技術(shù)骨干,可高薪聘用或引進(jìn)調(diào)入,具體面談。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:面議
職位描述: 任職要求: 1、 全日制正規(guī)院校畢業(yè),具有各類博士或碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書 2、 語言表達(dá)清晰,流暢,具有良好的交流溝通能力、親和力,具有良好的服務(wù)意識 3、 思想品德好,作風(fēng)正派,身體健康,遵紀(jì)守法,具有良好的敬業(yè)愛崗精神、團(tuán)隊合作精神和工作能力 4、 有繼續(xù)學(xué)習(xí)的興趣、熱情,努力提高自身的專業(yè)知識能力 工作職責(zé): 1、 認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制定,醫(yī)療核心制度 2、 負(fù)責(zé)本專業(yè)的臨床工作,提供給患者耐心細(xì)致的服務(wù) 3、 認(rèn)真完成本職,積極參與科內(nèi)的醫(yī)療、教學(xué)及科研工作。 職位福利: 1、錄用后屬編制內(nèi)人員 2、如具有副主任醫(yī)師以上各個學(xué)科專業(yè)人才、學(xué)科帶頭人技術(shù)骨干,可高薪聘用或引進(jìn)調(diào)入,具體面談。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:面議
職位描述: 薪酬面議,學(xué)科帶頭人,博士等可給于一次性安置費(fèi)。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:面議
職位描述: 薪酬面議,學(xué)科帶頭人,博士等可給于一次性安置費(fèi)。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:面議
職位描述: 任職要求: 1、 全日制正規(guī)院校畢業(yè),具有各類博士或碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書 2、 語言表達(dá)清晰,流暢,具有良好的交流溝通能力、親和力,具有良好的服務(wù)意識 3、 思想品德好,作風(fēng)正派,身體健康,遵紀(jì)守法,具有良好的敬業(yè)愛崗精神、團(tuán)隊合作精神和工作能力 4、 有繼續(xù)學(xué)習(xí)的興趣、熱情,努力提高自身的專業(yè)知識能力 工作職責(zé): 1、 認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制定,醫(yī)療核心制度 2、 負(fù)責(zé)本專業(yè)的臨床工作,提供給患者耐心細(xì)致的服務(wù) 3、 認(rèn)真完成本職,積極參與科內(nèi)的醫(yī)療、教學(xué)及科研工作。 職位福利: 1、錄用后屬編制內(nèi)人員 2、如具有副主任醫(yī)師以上各個學(xué)科專業(yè)人才、學(xué)科帶頭人技術(shù)骨干,可高薪聘用或引進(jìn)調(diào)入,具體面談。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:面議
職位描述: 任職要求: 1、 全日制正規(guī)院校畢業(yè),具有各類博士或碩士研究生學(xué)歷、學(xué)位證書 2、 語言表達(dá)清晰,流暢,具有良好的交流溝通能力、親和力,具有良好的服務(wù)意識 3、 思想品德好,作風(fēng)正派,身體健康,遵紀(jì)守法,具有良好的敬業(yè)愛崗精神、團(tuán)隊合作精神和工作能力 4、 有繼續(xù)學(xué)習(xí)的興趣、熱情,努力提高自身的專業(yè)知識能力 工作職責(zé): 1、 認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制定,醫(yī)療核心制度 2、 負(fù)責(zé)本專業(yè)的臨床工作,提供給患者耐心細(xì)致的服務(wù) 3、 認(rèn)真完成本職,積極參與科內(nèi)的醫(yī)療、教學(xué)及科研工作。 職位福利: 1、錄用后屬編制內(nèi)人員 2、如具有副主任醫(yī)師以上各個學(xué)科專業(yè)人才、學(xué)科帶頭人技術(shù)骨干,可高薪聘用或引進(jìn)調(diào)入,具體面談。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:面議
職位描述: 薪酬面議,學(xué)科帶頭人,博士等可給于一次性安置費(fèi)。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:面議
職位描述: 薪酬面議,學(xué)科帶頭人,博士等可給于一次性安置費(fèi)。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:4000~5000
職位描述: 1)為中小學(xué)生提供專業(yè)的高質(zhì)量教學(xué)服務(wù); 2)幫助學(xué)員提高學(xué)習(xí)興趣,養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)方法及習(xí)慣; 3) 為學(xué)生查缺補(bǔ)漏,幫助學(xué)員盡快提高成績; 4)參加學(xué)科教研活動,提高教研水平,為公司提供高質(zhì)量的教學(xué)資源/教案; 5)匯報對象: 學(xué)科組長/教務(wù)長。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:5000~8000
職位描述: 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)教學(xué)、教研等方面的工作; 2、負(fù)責(zé)日常教學(xué),如備課、上課; 3、參加在職培訓(xùn)及每周教研會議,提升自身教學(xué)技能; 4、及時與家長進(jìn)行家訪,對學(xué)員的情況進(jìn)行溝通; 5、參加編寫、審議新教材和教學(xué)參考書,主持或參與教學(xué)方法研究; 6、參與教學(xué)改革的研究,為教學(xué)研究新思路、新方法提供建議;完成教學(xué)部門主任安排的其他任務(wù)。 薪資待遇: 1.平均月薪:5000 - 10000元; 2.繳納五險; 3.每周雙休; 4.提供員工宿舍; 5.福利:帶薪旅游+年終獎+節(jié)假日福利關(guān)愛+周末早餐、茶歇。
小學(xué)老師(工作地點:椒江區(qū) 臺州市 ) | 臺州市漢風(fēng)教育咨詢有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:4000~6000
職位描述: 崗位要求 1.熟悉小學(xué)基礎(chǔ)知識和教學(xué)方法,能勝任小學(xué)作業(yè)輔導(dǎo)2.有小學(xué)教育心理學(xué)理論基礎(chǔ)和組織管理能力,能勝任學(xué)生紀(jì)律管理 3.有良好的溝通能力,能就學(xué)生的情況對家長進(jìn)行良好的溝通和管理 4.對工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有敬業(yè)精神,對學(xué)生有愛心、耐心、責(zé)任心 5.有自主學(xué)習(xí)能力,善于在工作中不斷總結(jié),不斷學(xué)習(xí)提高自己。
維修學(xué)徒工(工作地點:椒江區(qū) 臺州市 ) | 臺州市協(xié)力電梯有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:面議
職位描述: 高中以上學(xué)歷,機(jī)電一體化專業(yè)優(yōu)先,要求男性,只要能吃苦,耐勞,勤奮,有無經(jīng)驗均可,公司提供住宿和交通工具。歡迎有志者的加入。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:4000~5000
職位描述: 1)為中小學(xué)生提供專業(yè)的高質(zhì)量教學(xué)服務(wù); 2)幫助學(xué)員提高學(xué)習(xí)興趣,養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)方法及習(xí)慣; 3) 為學(xué)生查缺補(bǔ)漏,幫助學(xué)員盡快提高成績; 4)參加學(xué)科教研活動,提高教研水平,為公司提供高質(zhì)量的教學(xué)資源/教案; 5)匯報對象: 學(xué)科組長/教務(wù)長。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:6000~7000
職位描述: 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)學(xué)科尖端課程教學(xué)工作,認(rèn)真完成教學(xué)任務(wù); 2、有深厚的相關(guān)科目功底,熟悉考試動態(tài),對學(xué)習(xí)考點把握到位; 3、制定適合學(xué)生實際情況的教學(xué)計劃,并認(rèn)真執(zhí)行; 4、定期參加并組織對應(yīng)學(xué)科教研活動,提高整體教研水平,為公司提供高質(zhì)量的教學(xué)資源、學(xué)科教案; ????????????? 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)學(xué)科尖端課程教學(xué)工作,認(rèn)真完成教學(xué)任務(wù); 2、有深厚的相關(guān)科目功底,熟悉考試動態(tài),對學(xué)習(xí)考點把握到位; 3、制定適合學(xué)生實際情況的教學(xué)計劃,并認(rèn)真執(zhí)行; 4、定期參加并組織對應(yīng)學(xué)科教研活動,提高整體教研水平,為公司提供高質(zhì)量的教學(xué)資源、學(xué)科教案;
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