臺(tái)州醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
1.主要從事電動(dòng)車產(chǎn)品下線檢驗(yàn)，月薪2800-35002.一天上班8.5小時(shí)，單休，包住宿，員工餐
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
1、高中以上，22-40歲之間；2、熟悉電動(dòng)車整車修理；3、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和責(zé)任心；性格開(kāi)朗，有一定的個(gè)人素養(yǎng)；4、公司提供住宿和食堂，薪資3000-4000；5、具體電話溝通或者面議。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)日常維修、計(jì)劃?rùn)z修、保養(yǎng)；2、負(fù)責(zé)施工監(jiān)理、配電線路安裝等工作；3、及時(shí)巡查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理；4、負(fù)責(zé)內(nèi)部所有電氣設(shè)備的維護(hù)檢修工作。任職資格：1、身體健康，年齡在45歲以下；2、精通強(qiáng)弱電，plc編程3、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備中級(jí)以上電工證；4、具備較高的維修電工專業(yè)知識(shí)，鉗工知識(shí)；變、配電設(shè)施的管理能力，熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范 5、具備較高的紀(jì)律性、責(zé)任心、執(zhí)行能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、學(xué)習(xí)能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：20人|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
1、根據(jù)焊接工藝指導(dǎo)書，選擇合適的焊接工藝和原材料，進(jìn)行產(chǎn)品零件、設(shè)備的焊接； 2、進(jìn)行焊條烘干、零件預(yù)熱，焊渣清除，必要時(shí)進(jìn)行焊后熱處理，并做好焊接記錄，確保焊接質(zhì)量； 3、焊接完成后，檢驗(yàn)夾渣、未焊透現(xiàn)象，及時(shí)進(jìn)行補(bǔ)焊、重焊； 4、定期對(duì)焊機(jī)、箱式爐、烘干爐進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，獨(dú)立或配合其他人完成焊接設(shè)備的維修。任職資格：1、中專及以上學(xué)歷，持有焊工證；2、二年以上焊工經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉各種設(shè)備的焊接材料及其相應(yīng)的焊接要求，并使用熟練；4、有進(jìn)取心、高度的事業(yè)心、責(zé)任感和良好的職業(yè)道德。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1、協(xié)助建立健全產(chǎn)品質(zhì)檢驗(yàn)體系，全面負(fù)責(zé)本部門的品質(zhì)管理工作，保證質(zhì)管目標(biāo)的達(dá)成。2、擬訂各工序半成品、成品的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。3、總結(jié)整理經(jīng)常出現(xiàn)的問(wèn)題，歸納成培訓(xùn)材料，給予員工及時(shí)的貫徹傳達(dá)，避免同一事件的再次發(fā)生。4、對(duì)員工品質(zhì)總識(shí)進(jìn)行培訓(xùn)，不斷提高品質(zhì)意識(shí)，形成上下工序互檢程序。5、選用、培訓(xùn)、指派品檢員并親身至工序執(zhí)行品質(zhì)檢驗(yàn)任務(wù)。6、檢驗(yàn)設(shè)備的請(qǐng)購(gòu)及日常維護(hù)。7、收集有關(guān)資料并進(jìn)行整理、匯報(bào)。8、作好品質(zhì)統(tǒng)計(jì)和品質(zhì)分折工作，對(duì)制造過(guò)程中的品質(zhì)事故及時(shí)查清原因，及時(shí)處理客服部反饋的問(wèn)題，拿出解決方案。9、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，通過(guò)品檢工作不斷提出生產(chǎn)工藝的改進(jìn)方法，提高品質(zhì)要求及標(biāo)準(zhǔn)。10、完成上級(jí)令導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000~4500
職位描述：
1.大專以上學(xué)歷2.能熟悉操作hplc、gc、uv、ir等分析儀器3.有1年以上醫(yī)藥化工分析上崗經(jīng)驗(yàn)4.責(zé)任心強(qiáng)，能獨(dú)立承擔(dān)藥品理化分析或儀器分析檢驗(yàn)任務(wù)工資面議工作地點(diǎn)：浙江省臨海市杜橋化工園區(qū)東海第五大道35號(hào)（浙江華洋藥業(yè)有限公司） 聯(lián)系電話 85589386
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
一、本科及以上學(xué)歷，化學(xué)、制藥等相關(guān)專業(yè)，醫(yī)藥化工行業(yè)有相關(guān)質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。二、cet-6級(jí)。其他專業(yè)英語(yǔ)口語(yǔ)流浪者可考慮。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力，紡織行業(yè)品質(zhì)管理2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
適應(yīng)加班
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000~9500
職位描述：
1、編制工序、成品檢查作業(yè)指導(dǎo)書，指導(dǎo)qc作業(yè)。2、處理內(nèi)部品質(zhì)反饋、重審，處理客戶投訴，質(zhì)量分析。3、懂機(jī)械制造工藝，熟悉機(jī)械行業(yè)的產(chǎn)品。4、聯(lián)系電話：林小姐：0576-86146510，（18057662473)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1，外貿(mào)工藝產(chǎn)品質(zhì)檢，需一定的工藝品質(zhì)檢經(jīng)驗(yàn)。2，根據(jù)驗(yàn)貨要求，制作驗(yàn)貨報(bào)告。3，需與外協(xié)工廠溝通及協(xié)商解決問(wèn)題4，做事積極，吃苦耐勞。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
要求： 1. 熟練掌握電腦辦公軟件，持有c1駕駛證； 2.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神； 3.有節(jié)日燈行業(yè)質(zhì)檢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
大專以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)，有電梯行業(yè)技術(shù)（含設(shè)計(jì)）工作經(jīng)驗(yàn)，精通電梯產(chǎn)品制造流程及技術(shù)參數(shù)要求，熟悉電梯行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
工作要求：1、能看懂工藝圖紙；2、對(duì)質(zhì)檢工具有一定的了解；3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；工作內(nèi)容：1、在生產(chǎn)過(guò)程中，對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行首檢、巡檢和終檢，并做好書面記錄，發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題第一時(shí)間上報(bào)，若返工，監(jiān)督返工效果；2、對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量檢驗(yàn)結(jié)果進(jìn)行記錄，并做好質(zhì)量檢驗(yàn)報(bào)告的歸檔與反饋；3、對(duì)于不合格產(chǎn)品堅(jiān)決不放行，及時(shí)開(kāi)具工、料廢單，并做好單據(jù)的統(tǒng)計(jì)與反饋；4、協(xié)助處理公司內(nèi)的產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題，參加產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題的調(diào)查與原因分析工作；5、巡視生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，發(fā)現(xiàn)違規(guī)操作及時(shí)糾正、反饋，并督導(dǎo)作業(yè)人員做好生產(chǎn)過(guò)程中產(chǎn)品的自檢工作；6、完成上級(jí)交辦的其他工作。公司福利：1、公司可以申請(qǐng)住宿（內(nèi)有空調(diào)、熱水器、數(shù)字電視、獨(dú)立衛(wèi)生間等相關(guān)設(shè)施），公司內(nèi)有員工餐廳；2、公司提供五險(xiǎn)（養(yǎng)老保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)，生育保險(xiǎn)，工傷保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)）參保，提供工齡工資、考核工資、學(xué)歷工資；3、公司各項(xiàng)福利制度齊全，生日蛋糕派送、孝心基金發(fā)放、集體帶薪旅游等多項(xiàng)福利制度；4、工作時(shí)間：8小時(shí)工作制、單休；5、有良好的發(fā)展及晉升空間和體制。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5500~7000
職位描述：
世界500強(qiáng)，獨(dú)家操作，難得開(kāi)招的好企業(yè)??體檢員工只需承擔(dān)100，三個(gè)月報(bào)銷，公司承擔(dān)1801.現(xiàn)招聘：檢驗(yàn)、女生25-38歲，需要26個(gè)字母，基本的電腦操作，三班倒，綜合工資4000-5000，公司提供夫妻房2.招聘：操作工、純男生，25-45歲，需吃苦耐勞，必須初中以上文憑，8-12小時(shí) 兩班倒是三班倒都有。綜合工資4500~9000元3，鍋爐工10名，需要吃苦耐勞，工資7000-90004，維修技工、電工、鉗工，綜合工資6000-9000，公司繳納五險(xiǎn)一金年底雙薪，節(jié)假福利等免費(fèi)工作餐，雞，鴨，魚，牛肉全都有，伙食沒(méi)得挑，2/3人/間宿舍，獨(dú)立衛(wèi)生間，廚房，設(shè)備齊全，海景房，工作地址：濱海工業(yè)園（報(bào)銷春節(jié)探親假往返車票）
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4500~5000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)本車間的技術(shù)管理，質(zhì)量檢驗(yàn)及計(jì)量管理工作。2、負(fù)責(zé)本車間各工種在生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量檢驗(yàn)，審查各車間提出的基礎(chǔ)零件和主要部件是否必要更換，在保證質(zhì)量的前提下減少材料損耗，降低成本。3、經(jīng)常巡回到各車間，及時(shí)了解生產(chǎn)過(guò)程中所出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題和計(jì)量問(wèn)題，與車間員工共同研究解決，要掌握每樘門各個(gè)部件的技術(shù)要求，及時(shí)糾正在生產(chǎn)中的差錯(cuò)，保證生產(chǎn)質(zhì)量，減少返工浪費(fèi)。4、負(fù)責(zé)每個(gè)生產(chǎn)過(guò)程的檢驗(yàn)工作，經(jīng)過(guò)檢驗(yàn)和調(diào)試，全面了解每個(gè)生產(chǎn)部門的質(zhì)量技術(shù)狀況，發(fā)現(xiàn)不符合出廠要求的應(yīng)通知車間主管，切實(shí)做好每個(gè)生產(chǎn)部門的各級(jí)檢驗(yàn)制度。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6500~10000
職位描述：
1.會(huì)使用常規(guī)量檢具，具有管理檢驗(yàn)人員的經(jīng)驗(yàn)與能力；2.有管理魄力，處事果斷，有敬業(yè)精神；3.有機(jī)加工零件行業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4.有異常分析解決問(wèn)題能力，工作思路清晰。5.工資面議，能力強(qiáng)工資不是問(wèn)題。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、有塑膠管道行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2、能對(duì)各工序、流程的品質(zhì)進(jìn)行控制 。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~6500
職位描述：
一、男性，年齡在28-40歲之間，機(jī)械或管理類大專以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀學(xué)歷可放寬)，從事電機(jī)或機(jī)電機(jī)械類制造型企業(yè)品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn)5年以上；二、熟悉品管管理工作流程，對(duì)進(jìn)料、制程、出貨、供應(yīng)商輔導(dǎo)、客訴處理等工作熟悉；三、熟悉使用卡尺、千分表、歐姆表等測(cè)量?jī)x器工具，對(duì)品質(zhì)檢驗(yàn)有較強(qiáng)的動(dòng)手能力；四、熟悉電腦操作（至少要有電腦基礎(chǔ)能應(yīng)用電腦辦公），尤其要熟悉excel軟件，能熟練制作品質(zhì)工作報(bào)表或圖表；五、有良好的品質(zhì)意識(shí)、客戶意識(shí)、效率意識(shí)和數(shù)據(jù)意識(shí)，協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng)，原則性強(qiáng)，工作有魄力；六、有良好的團(tuán)隊(duì)精神和極強(qiáng)的工作責(zé)任心，有較強(qiáng)的新環(huán)境適應(yīng)能力，能快速融入新團(tuán)隊(duì)，工作穩(wěn)定性好；七、有一定的機(jī)電產(chǎn)品知識(shí)，尤其懂電機(jī)原理、結(jié)構(gòu)和工藝流程；八、有電機(jī)企業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)或外資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 注：能力稍遜者可應(yīng)聘組長(zhǎng)，向科長(zhǎng)方向培養(yǎng)，最后培養(yǎng)方向?yàn)槠饭懿拷?jīng)理。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
聯(lián)系電話：0576-858002761、中專以上學(xué)歷，30歲以下；2、1年以上醫(yī)療行業(yè)產(chǎn)品線檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用等常規(guī)測(cè)量器具；3、對(duì)出廠檢驗(yàn)中發(fā)生的主要問(wèn)題能夠初步判定其原因；4、責(zé)任心強(qiáng)，需要時(shí)可以隨時(shí)到外協(xié)廠進(jìn)行出廠檢驗(yàn)；5、具備一定的溝通協(xié)調(diào)、分析解決能力。