臺(tái)州醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：1000~5000
職位描述：
崗位要求一、質(zhì)量檢驗(yàn)員?1、機(jī)械檢驗(yàn)員：3名?①具有識(shí)圖（看懂機(jī)械圖紙）和量具使用能力?②工作認(rèn)真責(zé)任心強(qiáng)，處事公平公正二、?出廠試驗(yàn)、電加工檢驗(yàn)、浸漆檢驗(yàn)員、裝配質(zhì)檢員（各2名）①?高中/中專文化；男女不限②?學(xué)徒工熟練工均可，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用三、?質(zhì)量工程師?2名1、?機(jī)械或機(jī)電一體化專業(yè)，本科以上學(xué)歷2、?電機(jī)制造企業(yè)質(zhì)量工程師或質(zhì)量管理5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，沒(méi)質(zhì)量工程師證書者也可3、?熟悉電機(jī)結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)工藝及相關(guān)質(zhì)量技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)4、持有機(jī)械質(zhì)量工程師證書者優(yōu)先考慮5、?責(zé)任心執(zhí)行力強(qiáng)，思維敏捷處事果斷6、工資?面談
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
醫(yī)藥化工相關(guān)專業(yè)，兩年以上原料藥或制劑qa工作經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀應(yīng)屆生也可。英語(yǔ)四級(jí)以上，口語(yǔ)流利者優(yōu)先。一旦錄用將提供競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和福利待遇。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~7000
職位描述：
崗位描述：1、分析方法開(kāi)發(fā)，解譜等；專業(yè)要求：應(yīng)用化學(xué)、化學(xué)、制藥工程、藥學(xué)、藥物分析等相關(guān)專業(yè)；?公司福利：雙休、五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、提供宿舍、旅游、年休假、節(jié)日福利等。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：11人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位描述：1、負(fù)責(zé)微生物的檢驗(yàn)和檢測(cè)，數(shù)據(jù)記錄和分析；2.參與公司的gmp自檢工作，負(fù)責(zé)整改的落實(shí)和檢查;3、負(fù)責(zé)配合投訴、oos/oot、偏差、變更、召回和退貨的必要檢測(cè)和部門調(diào)查工作；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。?專業(yè)要求：應(yīng)用化學(xué)、化學(xué)、制藥工程等相關(guān)專業(yè)；?公司福利：雙休、五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、提供宿舍、旅游、年休假、節(jié)日福利等。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：11人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位描述：1、負(fù)責(zé)操作qc儀器組的日常檢測(cè)和校準(zhǔn)工作，會(huì)使用安捷倫、島津等常用的分析儀器。2、負(fù)責(zé)公司所有原輔料、包裝材料、中間體、產(chǎn)品的取樣和日常樣品的檢驗(yàn)工作；3、參與公司的gmp自檢工作，負(fù)責(zé)整改的落實(shí)和檢查；4、負(fù)責(zé)配合投訴、oos/oot、偏差、變更、召回和退貨的必要檢測(cè)和部門調(diào)查工作；5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。?專業(yè)要求：應(yīng)用化學(xué)、化學(xué)、制藥工程等相關(guān)專業(yè)；?公司福利：雙休、五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、提供宿舍、旅游、年休假、節(jié)日福利等。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：11人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位描述：1、負(fù)責(zé)操作qc理化組的日常檢測(cè)和校準(zhǔn)工作，會(huì)使用安捷倫、島津等常用的分析儀器。2、負(fù)責(zé)公司所有原輔料、包裝材料、中間體、產(chǎn)品的取樣和日常樣品的檢驗(yàn)工作；3、參與公司的gmp自檢工作，負(fù)責(zé)整改的落實(shí)和檢查；4、負(fù)責(zé)配合投訴、oos/oot、偏差、變更、召回和退貨的必要檢測(cè)和部門調(diào)查工作；5、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。?專業(yè)要求：應(yīng)用化學(xué)、化學(xué)、制藥工程等相關(guān)專業(yè)；?公司福利：雙休、五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、提供宿舍、旅游、年休假、節(jié)日福利等。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~7000
職位描述：
崗位描述：1、從事qc工作5年以上；2、負(fù)責(zé)qc部門的全面日常管理工作；3、負(fù)責(zé)組織qc的日常樣品的檢驗(yàn)工作，確保完成所有必要的檢驗(yàn)；4、負(fù)責(zé)組織本部門人員的培訓(xùn)、監(jiān)督和考察工作；5、監(jiān)督執(zhí)行本部門的工作職責(zé)；?6、參與公司的gmp自檢工作，負(fù)責(zé)整改的落實(shí)和檢查；7、負(fù)責(zé)配合投訴、oos/oot、偏差、變更、召回和退貨的必要檢測(cè)和部門調(diào)查工作；8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。專業(yè)要求：應(yīng)用化學(xué)、化學(xué)、制藥工程、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)；?公司福利：雙休、五險(xiǎn)一金、餐補(bǔ)、提供宿舍、旅游、年休假、節(jié)日福利等。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、檢驗(yàn)所加工的及購(gòu)買的零部件是否符合圖紙的技術(shù)規(guī)格要求；2、幫助供應(yīng)商理解我們的零部件技術(shù)規(guī)格要求，為保證質(zhì)量的穩(wěn)定性協(xié)助供應(yīng)商改進(jìn)加工工藝；3、與工程設(shè)計(jì)部一道分析并改進(jìn)零部件的設(shè)計(jì)以及改進(jìn)零件加工制造的質(zhì)量和一致性；4、協(xié)助其它方面的技術(shù)及生產(chǎn)制造的工作包括在車間的設(shè)備組裝工作。任職資格：1、1年以上檢測(cè)檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)，具有相關(guān)專業(yè)知識(shí)且熟悉流程；2、熟悉計(jì)量器具、檢測(cè)儀器的使用、維護(hù)及保養(yǎng)；3、熟悉cad圖紙；4、正直踏實(shí)、責(zé)任心強(qiáng)，極佳的團(tuán)隊(duì)工作能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn)，并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識(shí)；2、行使檢驗(yàn)職責(zé)，填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單；3、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問(wèn)題進(jìn)行處理過(guò)程跟蹤；4、每月對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì)。任職資格：1、中技以上學(xué)歷，30歲以下；2、2年以上電子行業(yè)產(chǎn)品線檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用萬(wàn)用表等常規(guī)測(cè)量器具；3、對(duì)出廠檢驗(yàn)中發(fā)生的主要問(wèn)題能夠初步判定其原因；4、責(zé)任心強(qiáng)，需要時(shí)可以隨時(shí)到外協(xié)廠進(jìn)行出廠檢驗(yàn)；5、具備一定的溝通協(xié)調(diào)、分析解決能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4500~5500
職位描述：
有三至五年品質(zhì)部管理體系，能建立一套完善的體系。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
熟悉檢驗(yàn)流程，熟悉iso質(zhì)量體系，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，能吃苦耐勞，工作認(rèn)真仔細(xì)!
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
有注塑行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
模具品質(zhì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~30000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、帶領(lǐng)外貿(mào)部積極開(kāi)拓國(guó)際市場(chǎng)，聯(lián)系國(guó)外客戶，尋求訂單，并領(lǐng)導(dǎo)商務(wù)談判與簽訂合同。2、負(fù)責(zé)對(duì)外貿(mào)定單的評(píng)估、跟蹤、管理和風(fēng)險(xiǎn)控制。3、負(fù)責(zé)所接定單生產(chǎn)和貨源，貨物檢驗(yàn)、商檢報(bào)關(guān)等過(guò)程跟蹤，及時(shí)處理各環(huán)節(jié)出現(xiàn)的問(wèn)題。4、負(fù)責(zé)客戶資料的整理，做好客戶要求的及時(shí)反饋和處理。5、從事過(guò)體育用品、日常用品、家俱行業(yè)者優(yōu)先。崗位要求1、5年以上外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)；?2、能獨(dú)立開(kāi)展銷售業(yè)務(wù)；?3、具備較強(qiáng)的英語(yǔ)聽(tīng)、說(shuō)、讀、寫能力；?4、熟悉國(guó)際貿(mào)易、財(cái)務(wù)管理、法律、客戶關(guān)系管理等方面知識(shí)；?5、掌握營(yíng)銷渠道開(kāi)拓、商務(wù)談判、商務(wù)接待等技能；?6、良好的溝通協(xié)調(diào)能力、人際交往能力，較強(qiáng)的抗壓能力、學(xué)習(xí)能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1.工資標(biāo)準(zhǔn)：3000-5000元2.崗位要求：專業(yè)不限，要具有一定的英語(yǔ)書面表達(dá)能力（公共英語(yǔ)3級(jí)或大學(xué)英語(yǔ)4級(jí)及以上優(yōu)先）此崗位主要是外貿(mào)驗(yàn)貨客服協(xié)調(diào)專員方向，我司接受外國(guó)客人委托對(duì)相應(yīng)工廠或貨物/產(chǎn)品進(jìn)行檢測(cè)或檢驗(yàn)，此崗位需要與工廠及外國(guó)客戶進(jìn)行溝通。要求認(rèn)真踏實(shí)勤奮。聯(lián)系了解客戶驗(yàn)貨要求,和工廠聯(lián)系確定驗(yàn)貨事宜；將工廠反饋的問(wèn)題，及時(shí)匯報(bào)給主管；協(xié)助審閱簡(jiǎn)單的驗(yàn)貨報(bào)告，保證報(bào)告內(nèi)信息的準(zhǔn)確并反映客戶要求檢查的內(nèi)容;其他主管交辦的工作。要求：大專或以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。英語(yǔ)書面良好，有英語(yǔ)四級(jí)或英語(yǔ)六級(jí)證書的優(yōu)先考慮。3.福利待遇：-雙休、五險(xiǎn)、培訓(xùn)、帶薪年假、加班補(bǔ)貼、崗位晉升、八小時(shí)工作制！
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
1、年滿20周歲，初中以上學(xué)歷。?2、會(huì)使用基本量檢具（如卡尺、千分尺類），會(huì)看圖紙。?3、責(zé)任心強(qiáng)。負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~7000
職位描述：
1年以上質(zhì)量檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)及相關(guān)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)、會(huì)cad識(shí)圖、制圖，工具器具使用熟練，溝通能力強(qiáng)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3500~7000
職位描述：
1.收集、整理、分析、處理和傳遞內(nèi)部qa、qc反饋的質(zhì)量信息，并依此提出進(jìn)行質(zhì)量改進(jìn)，或傳遞責(zé)任部門整改；2.監(jiān)督制造過(guò)程質(zhì)量信息的收集、整理和管理；3.配合cqe對(duì)問(wèn)題進(jìn)行關(guān)閉4.對(duì)制造過(guò)程產(chǎn)生的不合格品進(jìn)行確認(rèn)分析，按《不合格品管控流程》對(duì)退品進(jìn)行5、待遇具體面議
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~7000
職位描述：
1.收集、整理、分析、處理和傳遞外部顧客的投訴、抱怨和產(chǎn)品質(zhì)量信息，并依此提出進(jìn)行質(zhì)量改進(jìn)，或傳遞責(zé)任部門整改；2.每月對(duì)顧客統(tǒng)計(jì)的ppm值和顧客退貨產(chǎn)品的ppm值進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，將前五項(xiàng)主要缺陷立項(xiàng)，提出責(zé)任部門、處置方法、索賠及改進(jìn)。進(jìn)行檢查、驗(yàn)證、考核和關(guān)閉。3.參與銷售部與顧客簽訂的質(zhì)量協(xié)議的評(píng)審；4.參與銷售部與顧客簽訂的產(chǎn)品合同的評(píng)審；5.負(fù)責(zé)外部質(zhì)量問(wèn)題改進(jìn)與顧客的協(xié)調(diào)和溝通；6.參與走訪顧客，對(duì)所供產(chǎn)品進(jìn)行調(diào)查分析，以進(jìn)一步采取措施提高產(chǎn)品質(zhì)量；7.對(duì)顧客退貨的不合格產(chǎn)品進(jìn)行檢驗(yàn)/試驗(yàn)/分析和確認(rèn)，并提出處置和質(zhì)8、待遇具體面議
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
1、男女不限，年齡18至40歲，高中及以上學(xué)歷。2、有1年以上塑料產(chǎn)品檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)或汽車零部件行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3、會(huì)使用卡尺等常用測(cè)量工具。4、溝通能力強(qiáng)，能獨(dú)立處理產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題，責(zé)任心強(qiáng)、抗壓能力好，能適應(yīng)加班。5、無(wú)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者公司提供培訓(xùn)。