臺州醫(yī)學(xué)實驗技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6500~8000
職位描述：
1：負(fù)責(zé)機臺的工藝調(diào)校，機械手的調(diào)試，產(chǎn)品質(zhì)量控制；2：負(fù)責(zé)機臺作業(yè)員的操作技能培訓(xùn)，作業(yè)方式的指導(dǎo)；3：協(xié)助生產(chǎn)計劃跟進，設(shè)備的維護保養(yǎng)；4：注塑機修2年以上的工作經(jīng)驗（生產(chǎn)日用品），精湛技術(shù)，懂機械手操作，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強的責(zé)任心和團隊合作精神。5：服從領(lǐng)導(dǎo)安排，能吃苦耐勞。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1、掌握機械制造、流體機械等相關(guān)知識，1年以上水泵類研發(fā)工作；2、參與新產(chǎn)品圖紙設(shè)計、試制、小批量試生產(chǎn)、認(rèn)證、產(chǎn)品技術(shù)文件的編制工作，并協(xié)助做好技術(shù)文件移交工作；3、協(xié)助做好為相關(guān)部門和單位的技術(shù)信息服務(wù)工作，及時提供技術(shù)資源和信息支持；4、能獨立研發(fā)新產(chǎn)品5、熟練應(yīng)用各種制圖軟件，caxa/cad/ug/proe等6、具有吃苦耐勞的精神
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~9000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)貫徹落實項目的工程計劃目標(biāo)和部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項管理工作。2、負(fù)責(zé)對項目的工程建設(shè)進行全面管理、過程監(jiān)督；保證按進度、保質(zhì)量、控成本完成建設(shè)任務(wù)。3、在總工程師的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)對項目的工程技術(shù)和施工情況進行質(zhì)量控制、成本控制、進度控制及目標(biāo)管理；負(fù)責(zé)對公司所開發(fā)項目的建設(shè)工期、工程質(zhì)量、施工安全、各方協(xié)調(diào)、工程成本等進行全面的控制、管理、監(jiān)督。4、參加圖紙會審、工程施工組織設(shè)計及重大施工方案的討論和審定，審定設(shè)計方案、設(shè)計圖紙和設(shè)計文件，主持技術(shù)會議，參與和審定主要材料及設(shè)備的選型，審核重大設(shè)計和工程施工合同，對項目設(shè)計方案和工程建設(shè)的重大技術(shù)問題進行審核把關(guān)，并提出合理的建議。5、組織編制月度、季度、年度工作計劃和組織實施，并向公司領(lǐng)導(dǎo)及上級主管部門報告計劃的實施情況，組織編制年度工作總結(jié)。6、負(fù)責(zé)起草與工程相關(guān)的合同及甲供材料、設(shè)備供貨合同，組織與承包商、供應(yīng)商進行合同洽談、隊伍考察等準(zhǔn)備工作，主辦項目的招標(biāo)具體事宜，會同公司各部門做好工程招投標(biāo)工作，向政府有關(guān)部門申辦招投標(biāo)手續(xù)。7、做好工程部對外的聯(lián)絡(luò)、交往，化解矛盾，平衡關(guān)系，維護良好的建設(shè)環(huán)境；負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程建設(shè)相關(guān)各方的業(yè)務(wù)關(guān)系，以及工程部和公司其他部門間的協(xié)調(diào)與配合工作，負(fù)責(zé)處理現(xiàn)場突發(fā)的有關(guān)重大問題。8、定期組織對各建設(shè)工程檢查和對重要的分項工程抽查，及時了解、發(fā)現(xiàn)、處理問題，督促、指導(dǎo)做好工程平面管理、技術(shù)管理及工程技術(shù)資料的收集、歸檔工作。9、負(fù)責(zé)對部門內(nèi)各項工作的布置、檢查和落實，檢查和考核本部門員工的工作，客觀評價其表現(xiàn)，并對員工的教育、培訓(xùn)提出獎懲、使用建議。10、完成公司及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格：1、具有園林、建筑和市政相關(guān)專業(yè)?？萍氨究埔陨系膶W(xué)歷； 2、能獨立負(fù)責(zé)整個項目的施工管理工作； 3、具有一定的項目團隊組建和團隊績效考核能力，溝通、協(xié)調(diào)能力強； 4、需接受外派，園林等項目3個月左右，有探親假和報銷路費。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
一、要求機械專業(yè)或者具有機械相關(guān)經(jīng)驗的大專及以上文化程度，熟悉cad/proe制圖軟件及其他辦公軟件的應(yīng)用，懂工裝夾具設(shè)計、品質(zhì)管理、現(xiàn)場改善尤佳；二、溝通能力強，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可；三、作為公司tps專員參與公司tps（豐田生產(chǎn)管理模式）導(dǎo)入，有專業(yè)管理團隊培訓(xùn)并做為團隊助理協(xié)同公司精益生產(chǎn)導(dǎo)入，可培養(yǎng)為生產(chǎn)管理型人才、品質(zhì)、工藝技術(shù)性人才。四、崗位職責(zé)1、提出優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程、提高生產(chǎn)效率、降低庫存的實施方案；2、提出合理設(shè)計、改善員工作業(yè)動作和方法，并將改善方法作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化；3、協(xié)助改善人-機系統(tǒng)，降低員工疲勞度，改善員工作業(yè)環(huán)境，消除、減少作業(yè)中的不增值活動，減少浪費；4、組織精益生產(chǎn)討論小組，參與各精益管理方案的研討，參與精益管理實施工作。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1、能看懂電路圖，進行配電箱的安裝調(diào)試(不會有人教）2、能吃苦耐勞，有電工基礎(chǔ)優(yōu)先。3，按安裝師傅的指導(dǎo)進行作業(yè)，做事認(rèn)真負(fù)責(zé)4，公司不定期進行電工及電學(xué)知識的相關(guān)培訓(xùn)5，初中及以上學(xué)歷
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：3500以上
職位描述：
銷售、生產(chǎn)、電子技術(shù)、電商、企業(yè)管理等各部門儲備人員，大專以上應(yīng)屆生或畢業(yè)一年內(nèi)人員，要求工作熱情飽滿，愿意嘗試各種崗位有沖勁的年輕人！
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
1、大專以上學(xué)歷；2、會cad、ug等軟件設(shè)計（熟練）；3、從事水龍頭行業(yè)的三年以上，有強烈的責(zé)任心及吃苦耐勞的精神。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7000~12000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、組織制定和實施重大技術(shù)決策和技術(shù)方案，制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略、規(guī)劃發(fā)展方向；2、提出新項目開發(fā)計劃，并提交項目建議書；3、進行項目計劃、工作統(tǒng)籌，帶領(lǐng)技術(shù)團隊完成項目開發(fā)和文檔管理；4、進行技術(shù)難題的攻關(guān)和預(yù)研；5、實現(xiàn)提出的技術(shù)需求；解答客戶提出的技術(shù)問題，提供技術(shù)支持；6、擬定團隊的工作目標(biāo)并監(jiān)督實施；7、團隊管理、指導(dǎo)學(xué)習(xí)、安排培訓(xùn)，提升團隊技術(shù)水平。任職資格：1、機械專業(yè)，本科以上學(xué)歷；2、5年以上工作經(jīng)驗；3年以上項目實施和管理經(jīng)驗；3、技術(shù)精通，對行業(yè)背景有深刻了解；4、思路清晰、語言表達能力強，有良好的英文能力；5、較強的學(xué)習(xí)和運用新技術(shù)的能力；6、具有良好的心理素質(zhì)以及團隊合作精神，有較強的責(zé)任心。聯(lián)系方式：18906564006金小姐
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：9000~14000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)安環(huán)部的日常管理，負(fù)責(zé)公司安全、環(huán)保工作，對下屬的工作負(fù)責(zé)；2、負(fù)責(zé)與國家安全、環(huán)保管理部門的聯(lián)系與溝通；3、編制、修訂安全類管理制度、安全技術(shù)規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案與消防急救手冊；4、建立健全安全臺帳；5、本部門人員的管理及考核；6、負(fù)責(zé)安全教育，組織安全、環(huán)保培訓(xùn)；7、編制并控制年度安全環(huán)保費用預(yù)算；8、負(fù)責(zé)安全設(shè)備設(shè)施的請購、質(zhì)量驗收；9、負(fù)責(zé)公司員工安全防護用具的請購、質(zhì)量驗收；10、負(fù)責(zé)外來施工單位的安全資質(zhì)審查,監(jiān)督檢查外來施工單位的安全管理,負(fù)責(zé)對所有生產(chǎn)區(qū)外來人員、車輛的安全教育、管理與監(jiān)督；11、負(fù)責(zé)建立、健全安全、環(huán)保、消防管理網(wǎng)絡(luò)，定期召開例會，指導(dǎo)基層專業(yè)干部做好管理工作；12、具體抓好每日現(xiàn)場安全的監(jiān)督檢查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決；13、統(tǒng)一管理公司消防設(shè)施，監(jiān)督檢查消防設(shè)施和器材隨時處于完好狀態(tài)，督促有關(guān)部門及時消除火災(zāi)隱患；14、主持每月生產(chǎn)安全檢查會議，編制安全隱患整改計劃，并監(jiān)督整改落實情況；15、聯(lián)系公司壓力容器、管道、安全閥、防雷接地等年檢工作；16、檢查公司各種動火、登高、進釜入罐、動土等特殊作業(yè)的安全措施，審批作業(yè)票；17、不斷提出提高安全管理等級的改進意見；18、編制應(yīng)急演練計劃，組織演練；19、負(fù)責(zé)貫徹國家環(huán)保規(guī)定，落實環(huán)保措施，抓好環(huán)保工作；20、負(fù)責(zé)安全事故調(diào)查、分析、上報和提出處理意見；21、負(fù)責(zé)各類事故的匯總統(tǒng)計上報，建立健全事故檔案；22、參與工程項目的設(shè)計審查、竣工驗收、試車投產(chǎn)，負(fù)責(zé)勞動安全衛(wèi)生預(yù)評價工作；23、負(fù)責(zé)審查公司技改技措的安全措施；24、負(fù)責(zé)做好公司員工職業(yè)安全衛(wèi)生預(yù)防工作；25、制定員工勞動保護標(biāo)準(zhǔn)，簽發(fā)安全防護用品；26、積極完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷,化工\機械\安全等相關(guān)專業(yè)；2、具有專業(yè)的技術(shù)職務(wù)任職資格或證書（如安全管理員資格證、注冊安全工程師等）；3、5年以上化工企業(yè)工作經(jīng)歷，3年以上相應(yīng)職務(wù)任職經(jīng)歷；4、熟悉安全生產(chǎn)法、危險化學(xué)品安全管理條例等安全方面的法律法規(guī)；5、具有較強的處理原則性,并具有協(xié)調(diào)處理的溝通能力；6、與安全監(jiān)督檢查部門保持積極友好的聯(lián)絡(luò)協(xié)作關(guān)系 。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1.? 機械或自動化、電氣專業(yè)本科及以上學(xué)歷；中級及以上技術(shù)職稱；2.? 從事專業(yè)技術(shù)工作5年以上經(jīng)歷；3.? 能熟練使用計算機，具備較好的文字書寫和語言表達。4、熟悉成本控制和費用預(yù)算編制；5、能夠獨立編制設(shè)備維護點檢計劃并落實相關(guān)工作；
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
1、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程，熟練運用office等辦公軟件；2、工作仔細認(rèn)真、責(zé)任心強、為人正直，具備較強的書面和口頭表達能力；3、應(yīng)屆畢業(yè)生也可以；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5000以上
職位描述：
崗位職責(zé) 1、電子硬件的設(shè)計開發(fā)，包括完成原理圖、pcb的設(shè)計、器件選型及功能實現(xiàn)； 2、制訂測試方案，完成硬件調(diào)試和測試工作； 3、編制新產(chǎn)品說明書及相關(guān)文件，包括：工藝圖紙、配線圖、bom表和控制圖等； 4、解決產(chǎn)品量產(chǎn)中的問題，如故障分析、工裝夾具設(shè)計等。 任職資格 1、電子專業(yè)或相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；英語良好； 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷； 3、熟練電子電路原理，掌握自動布局布線工具，熟悉單片機技術(shù)和c語言；熟練使用繪圖軟件； 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細致，有良好的創(chuàng)新精神和團隊精神；良好的語言和書面表達能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8000~11000
職位描述：
（一）熟悉企業(yè)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能、機理、使用方法，有扎實的理論基礎(chǔ)和技術(shù)工作經(jīng)驗。（二）熟練操作cad電腦繪圖。（三）熟練運用apqp、fmea、ppap、spc等工具。（四）具備親自動手操作的能力。（五）迅速排解生產(chǎn)工藝問題的能力。 "
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
1、熟悉操作硬度、拉伸、彎度、光譜、三坐標(biāo)等，熟悉材料金相分析，有3年以上理化試驗經(jīng)驗；2、公司免費提供住宿、公司有食堂。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
一、崗位職責(zé)：1.機械設(shè)備的設(shè)計，包括結(jié)構(gòu)設(shè)計、部件選型，設(shè)計圖紙輸出。2.參與產(chǎn)品的試制、調(diào)試、轉(zhuǎn)產(chǎn)工作。3.解決產(chǎn)品生產(chǎn)組裝過程中的技術(shù)問題。4.編寫相關(guān)技術(shù)文檔。二、任職資格：1.機械或機電一體化專業(yè)大專及以上學(xué)歷，英語熟練。2.3年以上相關(guān)設(shè)計工作經(jīng)驗。3.精通電氣控制理論，了解控制單元器件以及機械轉(zhuǎn)動、液壓、氣動相關(guān)知識，；精通pro-e、auto、cad等相關(guān)技術(shù)軟件和辦公軟件。4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細致，有良好的團隊精神和溝通能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
主要要求:1.大專及以上學(xué)歷，電氣工程及自動化/自動化/機電一體化/應(yīng)用電子等相關(guān)專業(yè)。2.有較強的客戶溝通和協(xié)調(diào)能力，主動認(rèn)真有責(zé)任心。3.較強的學(xué)習(xí)能力和團隊意識，性格開朗，并能適應(yīng)高強度的工作壓力。4.在機電類行業(yè)有經(jīng)驗的可優(yōu)先考慮。崗位描述：1.與銷售部協(xié)商，定期對項目進行跟蹤，了解客戶的使用情況與要求，做好記錄。2.接到客戶售后服務(wù)需求，登記信息，及時做好內(nèi)部溝通，逐一進行分配任務(wù)。3.在售后服務(wù)中發(fā)現(xiàn)問題及時匯總形成文件檔案，與技術(shù)部討論，提出相應(yīng)解決方案以便技術(shù)部門改進。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
主要工作：1.編寫自動化驗證文件，協(xié)助技術(shù)部完成驗證工 作。2.現(xiàn)場儀表檢驗調(diào)試，數(shù)據(jù)采集。3.工程完成后，進行竣工驗收并記錄歸檔。優(yōu)先考慮：1.擁有生物化工背景。2.從事質(zhì)量管理2年以上。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
具有高級工程師技術(shù)職稱證書，大專以上學(xué)歷，土建專業(yè),并具有a類證書
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
精通三維數(shù)據(jù)處理，cad平面制圖。了解激光快速成型手板，cnc快速手板，小批量塑膠手板制作，快速鋁合金模具，小批量注塑件生產(chǎn)，三維打印，三坐標(biāo)測繪，機械制圖，工程測繪等。請訪問www.wlchuangxin.com
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
精通三維數(shù)據(jù)處理，cad平面制圖。了解激光快速成型手板，cnc快速手板，小批量塑膠手板制作，快速鋁合金模具，小批量注塑件生產(chǎn)，三維打印，三坐標(biāo)測繪，機械制圖，工程測繪等。請訪問www.wlchuangxin.com