臺(tái)州農(nóng)產(chǎn)品儲(chǔ)運(yùn)與加工教育崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需的人員、機(jī)器、物料的短、中期規(guī)劃；2、負(fù)責(zé)制定作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)，包括新品的工時(shí)預(yù)測(cè)；3、負(fù)責(zé)產(chǎn)能分析及改進(jìn)之方案設(shè)計(jì)，不斷提高產(chǎn)能；4、負(fù)責(zé)裝配工藝和工裝夾具的設(shè)計(jì)和優(yōu)化；5、負(fù)責(zé)規(guī)劃生產(chǎn)線，進(jìn)行物流和layout的設(shè)計(jì)；6、負(fù)責(zé)原材料控制與工價(jià)核算；7、進(jìn)行作業(yè)分析，制定作業(yè)說明書，努力提高工作效率，不斷降低人工成本。任職資格：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，機(jī)械制造、機(jī)械加工、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)；2、2年以上pe或ie工作經(jīng)驗(yàn)，有外企ie工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、熟悉標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)預(yù)置，工程分析等ie基本方法，精通產(chǎn)線設(shè)計(jì)與平衡，效率提升，人力優(yōu)化，精益生產(chǎn)等相關(guān)知識(shí)；4、具有作業(yè)指導(dǎo)書制訂經(jīng)驗(yàn)，對(duì)機(jī)械加工有足夠認(rèn)識(shí)，有現(xiàn)場(chǎng)規(guī)劃及改善能力，熟練運(yùn)用autocad；5、有堅(jiān)定的工作原則和較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、協(xié)助生產(chǎn)副總管理倉庫運(yùn)作團(tuán)隊(duì)，確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進(jìn)行；2、執(zhí)行和完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及流程，提高效率，降低成本；3、科學(xué)管理貨品庫位，提出改進(jìn)方案，保證倉庫*大化的使用率；4、有效配合公司整體業(yè)務(wù)運(yùn)作需求；5、監(jiān)督執(zhí)行盤點(diǎn)工作和結(jié)果分析，并提出改進(jìn)方案；6、對(duì)下屬人員的日常管理。任職資格：1、專科及以上學(xué)歷，物流、供應(yīng)鏈類相關(guān)專業(yè)；2、2年以上物流倉儲(chǔ)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有大米加工行業(yè)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；3、熟悉物流倉儲(chǔ)作業(yè)流程，熟悉相關(guān)物流設(shè)備的使用和維護(hù)規(guī)范，有erp系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；4、較強(qiáng)的解決問題和溝通的能力，熟練使用基本的辦公管理軟件；5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，能吃苦耐勞，能承受一定工作壓力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：7000~9000
職位描述：
會(huì)ug編程懂加工工藝
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4500~6000
職位描述：
吃苦耐勞???不懂多問
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4500~7000
職位描述：
美國(guó)哈斯、韓國(guó)現(xiàn)代(起亞)法克蘭系統(tǒng)加工中心熟練操作工,加工鋁件產(chǎn)品,意向計(jì)件工資
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：4000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售；2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作；3、完成商品的來貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作；4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作；5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。6、有鉆研和學(xué)習(xí)精神，公司提供培訓(xùn)以及提升技能機(jī)會(huì)任職資格：1、高中以上學(xué)歷；2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)，吃苦耐勞；4、年齡20-35歲，身體健康。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：7000~10000
職位描述：
1、機(jī)械加工,車,銑,鉆,摚；2、了解操作各類機(jī)械加工機(jī)床及進(jìn)行機(jī)械加工工序的工作安全和健康要求，并于工作時(shí)嚴(yán)格遵守相關(guān)規(guī)定；3、必須按上司指示于正常及超時(shí)工作期間執(zhí)行所指派的工作；4、協(xié)助或提供資料以便預(yù)備工作報(bào)告；5、參與協(xié)助新機(jī)床技術(shù)或儀器之研究、測(cè)試、評(píng)估及操作等工作
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)分管工廠的訂單交期，確保整個(gè)年度的工廠交貨正常；2、配合品管和業(yè)務(wù)部門，協(xié)調(diào)訂單的的前期樣品測(cè)試、樣品確認(rèn)、驗(yàn)貨安排和拖柜計(jì)劃等工作；3、根據(jù)業(yè)務(wù)部門提交的樣品需求，確保常規(guī)樣品及時(shí)到樣；4、負(fù)責(zé)供應(yīng)商的開發(fā)與維護(hù)，并完善供應(yīng)商及貨物的數(shù)據(jù)庫信息；5、掌握供應(yīng)商的相關(guān)情況（工廠產(chǎn)能、人員、設(shè)備和組裝線等），能協(xié)助采購經(jīng)理完成供應(yīng)商產(chǎn)品落單和布局；6、負(fù)責(zé)分管工廠質(zhì)量異常的跟進(jìn)并能分析原因，加強(qiáng)供應(yīng)商質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)；7、協(xié)助采購經(jīng)理完成供應(yīng)商產(chǎn)品詢價(jià)等工作；8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，三年以上采購工作經(jīng)驗(yàn)，其中有材料加工、家具成品采購或戶外家具行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、熟練操作erp系統(tǒng)和辦公軟件，對(duì)價(jià)格敏感，能熟練運(yùn)用數(shù)據(jù)進(jìn)行價(jià)格的分析；3、邏輯清晰，有責(zé)任心，具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃能力和抗壓能力。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4500~5500
職位描述：
任職要求：1、1年以上計(jì)劃員工作經(jīng)驗(yàn)，掌握計(jì)劃物控操作流程，豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，在制造加工企業(yè)有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；2、中專及以上學(xué)歷，熟練使用office、erp等辦公軟件；3、細(xì)心負(fù)責(zé)，吃苦耐勞，聽從安排，具備一定的溝通、學(xué)習(xí)、計(jì)劃、抗壓能力，對(duì)數(shù)據(jù)敏感。（有時(shí)會(huì)加班）
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：12000~15000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、制訂公司生產(chǎn)技術(shù)工作目標(biāo)和工作計(jì)劃，并組織實(shí)施；2、主持公司新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝方案的可行性論證；3、定期進(jìn)行技術(shù)分析和質(zhì)量分析，制定預(yù)防和糾正措施；4、技術(shù)系統(tǒng)文件等資料的編寫及管理工作；5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品設(shè)計(jì)/生產(chǎn)/安裝過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題；6、負(fù)責(zé)對(duì)合作企業(yè)進(jìn)行全面的技術(shù)指導(dǎo)工作；7、協(xié)助公司產(chǎn)品的技術(shù)談判和技術(shù)交流等。任職資格：1、機(jī)械機(jī)電相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷，熟練使用solidwork,cad等軟件優(yōu)先；2、5年以上機(jī)械設(shè)備制造行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，有研發(fā)技術(shù)團(tuán)隊(duì)成員的培養(yǎng)/指導(dǎo)和部門管理經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉機(jī)械加工（機(jī)床）流程及技術(shù)工藝；4、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力；5、具有良好的心理素質(zhì)以及團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的責(zé)任心。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.項(xiàng)目前期進(jìn)駐客戶公司收集調(diào)研客戶的原始數(shù)據(jù)；2.現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試數(shù)據(jù)，核算出客戶使用衣拿設(shè)備后效率提升比例；3.制定ppt展示所需要的流量數(shù)據(jù)，及ppt流程數(shù)據(jù)宣講、答疑；4.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理，方案制圖工程師做好方案布局工作，準(zhǔn)備項(xiàng)目投標(biāo)相關(guān)文件；5.制定通用標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)模板，定期/不定期更新；6.制定項(xiàng)目實(shí)施后的培訓(xùn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施后的培訓(xùn)工作；7.負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施過程中和培訓(xùn)中出現(xiàn)的異常問題的解決和推進(jìn)工作；8.運(yùn)用精益生產(chǎn)及ie理念及方法，不斷研究好的工作方法以提高生產(chǎn)力和況爭(zhēng)力，降低成本，把客戶投入的資源發(fā)揮*大效益；9.文明用語，穿著要得體，儀表要得當(dāng)，體現(xiàn)衣拿形象，謹(jǐn)言慎行；10.密切關(guān)注所在客戶的經(jīng)營(yíng)狀況和資訊情況，并及時(shí)采取有效的防范措施，*大限度地降低公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)任職要求：1.大專以上學(xué)歷，工業(yè)工程、服裝工程等對(duì)口專業(yè)優(yōu)先；2.熟悉服裝生產(chǎn)的工藝和流程，大型知名服裝企業(yè)技術(shù)管理崗位3年以上經(jīng)驗(yàn)，兩年以上技術(shù)經(jīng)理職位資歷，有外貿(mào)服裝加工企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3.熟練使用辦公軟件，熟練制作投標(biāo)相關(guān)文件；4.負(fù)責(zé)的項(xiàng)目一站式服務(wù)，不推諉，不逃避，認(rèn)真負(fù)責(zé)完成項(xiàng)目售前和售后服務(wù)；5.具備一定的服裝英語基礎(chǔ)；熟悉服裝制版等技術(shù)操作；?6.受過服裝工藝、工業(yè)工程設(shè)計(jì)、服裝cad、質(zhì)量管理、生產(chǎn)管理等課程培訓(xùn)；7.需有很強(qiáng)的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行力；8.可接受區(qū)域外派，頻繁國(guó)內(nèi)外出差。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：7000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、熟練運(yùn)用ug設(shè)計(jì)軟件cad制圖2、液壓及氣動(dòng)工裝夾具，立式，臥式加工中心車床等工裝夾具有獨(dú)立完成設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者。3、熟悉加工工藝以及工藝流程。4、具備2年以上軟件測(cè)試工作經(jīng)驗(yàn)；相關(guān)的行業(yè)背景；5、熟悉軟件測(cè)試基本理論，掌握常用測(cè)試工具、軟件測(cè)試流程及其各項(xiàng)規(guī)范；6、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和主動(dòng)性，能勝任高強(qiáng)度的工????????作；7、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、全面控制、協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門的人員管理及各項(xiàng)生產(chǎn)活動(dòng)；2、下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃和任務(wù)，安排和控制生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)度；3、跟蹤生產(chǎn)情況、產(chǎn)品需求、生產(chǎn)過程、產(chǎn)值目標(biāo)等，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo)；4、及時(shí)對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)追蹤，并提出合理建議；5、參與提高生產(chǎn)效率和改善產(chǎn)品質(zhì)量的行動(dòng)計(jì)劃與實(shí)施；6、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的6s等；任職資格：1、3年以上機(jī)械設(shè)備制造行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，2、熟悉機(jī)械加工、制造流程；4、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力；5、具有良好的心理素質(zhì)以及團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的責(zé)任心。6、臺(tái)州人優(yōu)先考慮
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、全面負(fù)責(zé)跟蹤模具的全過程，處理好期間的技術(shù)與管理工作，并做好各項(xiàng)記錄；2、協(xié)調(diào)處理模具生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題。3、負(fù)責(zé)模具試模工作。任職資格：1、3年以上模具項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)；2、熟悉模具結(jié)構(gòu)、產(chǎn)品分析、加工工藝及注塑工藝；3、對(duì)ug、cad等設(shè)計(jì)軟件、excel、ppt軟件能熟練操作；4、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、分析決策能力及計(jì)劃執(zhí)行力；5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，責(zé)任心強(qiáng)，接受加班。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
招聘加工中心操作工和學(xué)徒；5人；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
五年以上加工中心模具操機(jī)經(jīng)驗(yàn)，具體薪資面議。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
1、具有良好的生產(chǎn)組織能力和機(jī)加工技術(shù)知識(shí)，車間管理能力，具有生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)度管控和生產(chǎn)調(diào)度能力。2、熟悉數(shù)控、加工中心機(jī)械加工設(shè)備性能，熟悉刀具選用，熟悉編程，具有解決生產(chǎn)問題能力。3、具有良好的團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)能力，進(jìn)行良好的部門溝通協(xié)調(diào)；4、有精益生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；5、具有良好的6s管理能力；有良好的質(zhì)量管理、成本管理能力。具體面談。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
1、富有機(jī)械知識(shí)基礎(chǔ)，能熟練使用辦公軟件、autocad能力，有汽配精加工相應(yīng)主管工作經(jīng)歷；2、富有技術(shù)工作管理能力，能對(duì)技術(shù)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行帶領(lǐng)，熟練項(xiàng)目管理；熟練ts16949技術(shù)模塊；3、富有工藝方案制定能力，對(duì)現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)問題精準(zhǔn)解決方案，能與客戶進(jìn)行良好的技術(shù)交流、談判；4、有熟悉助力轉(zhuǎn)向泵、各種調(diào)壓閥類產(chǎn)品制造技術(shù)及加工工藝技術(shù)的優(yōu)先；5，敬崗愛業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)集體意識(shí)，有良好的職業(yè)道德。?面試時(shí)請(qǐng)帶上身份證明等相關(guān)證書、證件。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~3500
職位描述：
根據(jù)每一張要求?找齊加工中心所需要的刀具，然后配送到指定機(jī)床。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn)，并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識(shí)；2、行使檢驗(yàn)職責(zé)，填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單；3、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問題進(jìn)行處理過程跟蹤；4、每月對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì)。任職資格：1、中技以上學(xué)歷，40歲以下；2、2年以上汽車零配件機(jī)加工產(chǎn)品檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用各種量檢具；3、對(duì)制程過程檢驗(yàn)中發(fā)生的主要問題能夠初步判定其原因；4、責(zé)任心強(qiáng)，原則性強(qiáng)；5、具備一定的溝通協(xié)調(diào)、分析解決能力。