學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人|
薪酬待遇:3500~4500
職位描述:
1、全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才的招聘工作;2、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助上級確定招聘目標(biāo),匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃;3、發(fā)布職位需求信息,做好公司形象宣傳;4、搜集簡歷,對簡歷進(jìn)行分類、篩選,安排聘前測試,確定面試名單,通知應(yīng)聘者前來面試(筆試),對應(yīng)聘者進(jìn)行初步面試(筆試);5、招聘網(wǎng)站的維護(hù)和更新,以及招聘網(wǎng)站的信息溝通;6、 招聘費(fèi)用的申請、控制和報(bào)銷;7、 負(fù)責(zé)建立企業(yè)人才儲備庫,做好簡歷管理與信息保密工作等;8、需持c1駕照1年及以上,熟練駕駛技術(shù)