臺州醫(yī)用治療設(shè)備應(yīng)用技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
學(xué)科帶頭人；取得執(zhí)業(yè)資格的臨床技術(shù)人員具體薪資面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
具備中高級職稱的學(xué)科帶頭人；取得執(zhí)業(yè)資格的臨床技術(shù)人員具體薪資面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
具備中高級職稱的學(xué)科帶頭人；取得執(zhí)業(yè)資格的臨床技術(shù)人員具體薪資面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
取得執(zhí)業(yè)資格的臨床技術(shù)人員具體薪資面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
取得執(zhí)業(yè)資格的臨床技術(shù)人員具體薪資面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3500~8000
職位描述：
專業(yè)：骨外科學(xué) 取得執(zhí)業(yè)資格的臨床技術(shù)人員優(yōu)先考慮薪資具體面議
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：10年以上|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10001~15000
職位描述：
本科及以上學(xué)歷，中級及以上職稱，二級注冊建造師及以上執(zhí)業(yè)證書
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8000~15000
職位描述：
男性，豐富的市政工程現(xiàn)場管理經(jīng)驗
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
建筑或市政專業(yè)、中級及以上職稱
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)1、 編制和維護公司的總帳和明細(xì)帳，及時準(zhǔn)確地記錄公司業(yè)務(wù)往來；2、 向公司管理層提交內(nèi)部財務(wù)管理報告及生產(chǎn)經(jīng)營統(tǒng)計；3、 進行帳務(wù)處理，整理錯賬、亂賬，成本核算，固定資產(chǎn)管理；4、 向政府有關(guān)管理部門提交報表，繳納各種稅費；5、 審核和錄入內(nèi)部各類會計憑單，協(xié)助會計主管進行預(yù)算控制；6、 辦理報賬、年檢，協(xié)調(diào)處理與工商稅務(wù)機關(guān)的事項；7、 協(xié)助主管與政府、金融等部門建立工作聯(lián)系。任職資格1、 財務(wù)、會計專業(yè)中專以上學(xué)歷，持有會計證；2、 有2年以上財務(wù)會計工作經(jīng)歷，熟悉建筑業(yè)者優(yōu)先；3、 熟悉會計報表的處理，會計法規(guī)和稅法，熟練使用財務(wù)軟件；4、 良好的學(xué)習(xí)能力、獨立工作能力和財務(wù)分析能力；5、 工作細(xì)致，責(zé)任感強，良好的溝通能力、團隊精神。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
道路與橋梁、建筑等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大專及以上學(xué)歷
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
懂預(yù)算，能獨立完成市政、建筑工程清單法的標(biāo)書制作（有市政造價員的優(yōu)先）
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
大專及以上學(xué)歷，市政公用工程、橋梁與道路、建筑工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
須具備二級及以上等級的注冊建造師（市政）（全職,豐富的現(xiàn)場管理經(jīng)驗）
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司對內(nèi)、外部的產(chǎn)品演示、功能介紹、以及產(chǎn)品的操作培訓(xùn)。2、開發(fā)培訓(xùn)課程的標(biāo)準(zhǔn)課件，建立公司培訓(xùn)資料庫。3、收集、整理、開發(fā)培訓(xùn)資料，擴充完善資料庫。4、根據(jù)培訓(xùn)總計劃制定相應(yīng)季度、月度、周培訓(xùn)計劃，執(zhí)行計劃。5、執(zhí)行培訓(xùn)考核工作，制作培訓(xùn)分析報告，及時匯報上級。6、聯(lián)系外部各類渠道和資源，組織開展培訓(xùn)。7、完成領(lǐng)導(dǎo)下達的任務(wù)。任職資格：1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、一年以上培訓(xùn)助理或人事助理經(jīng)驗；3、熟悉人力資源部門的日常工作流程，熟悉國家的勞動法規(guī)；4、敬業(yè)、穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn)，能夠熟練處理瑣碎復(fù)雜的日常工作，并有一定組織管理能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，良好的語言表達、溝通及協(xié)調(diào)能力，具備一定的文字功底，具有團隊合作精神；5、熟練使用office辦公軟件。待遇：基本工資3000-6000，具體面議，提供住宿、中餐，單休，8小時工作制
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：3500~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項營銷策略的實施；2、執(zhí)行總部下達的各項任務(wù)；3、做好門店各個部門的分工管理工作；4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨，做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；6、掌握門店各種設(shè)備的維護保養(yǎng)知識；7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；9、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限；2、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗，具有較強的店務(wù)管理經(jīng)驗；3、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行；4、較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強度和工作壓力；5、年齡35歲以下。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7000~12000
職位描述：
負(fù)責(zé)沖壓模具、不銹鋼連續(xù)模具等五金模具制作、維修等方面工作；負(fù)責(zé)沖壓設(shè)備日常維護保養(yǎng)工作；負(fù)責(zé)沖壓工序和硫化工序人員管理；其他工作
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
1、能熟練應(yīng)用autocad軟件和pro/e或ug三維軟件；2、有從事水暖閥門五年以上工作經(jīng)驗，帶設(shè)計作品面試。3、大專以上學(xué)歷； 4、具有工作責(zé)任心強、虛心仔細(xì)積極向上的品格；有良好的溝通能力；5、勤奮、踏實、有耐心、有較強的團隊合作精神。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
1，熟練運用ug等三維軟件2，對塑料、五金、電子、電機組和方面有經(jīng)驗
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)接待、文檔管理；3、協(xié)助負(fù)責(zé)人處理行政部內(nèi)外事務(wù)；4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。