臺(tái)州汽車技術(shù)服務(wù)與營(yíng)銷崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：20001~30000
職位描述：
1、有豐富的業(yè)務(wù)資源和豐富的銷售經(jīng)驗(yàn) 2、具優(yōu)秀的計(jì)劃、組織、溝通、協(xié)調(diào)、營(yíng)銷策劃能力； 3、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~7000
職位描述：
1、要2年以上經(jīng)理助理或秘書的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。2、大專以上學(xué)歷，女性，年齡25-35歲； （已婚已育者優(yōu)先）3、有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力和溝通能力，有協(xié)調(diào)能力及服務(wù)意識(shí)； 4、品德素養(yǎng)良好，態(tài)度主動(dòng)積極上進(jìn)。5、責(zé)任心強(qiáng)，工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn)，服從工作安排。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
任職資格1、 大專以上學(xué)歷，營(yíng)銷、管理類專業(yè)為佳；2、 熟悉本行業(yè)，有銷售和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、 具備思維活躍、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格；4、 為人誠(chéng)實(shí)、正直，性格開朗、責(zé)任心強(qiáng)，擅長(zhǎng)與人溝通；5、 有一定的組織協(xié)調(diào)能力，能承擔(dān)和突破工作壓力，是很好的時(shí)間管理者和自我任務(wù)驅(qū)動(dòng)者歡迎有意者請(qǐng)先在線投簡(jiǎn)歷，再與我電話聯(lián)系，聯(lián)系電話是15824006871，聯(lián)系人是詹小姐
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
任職資格1、 大專以上學(xué)歷，營(yíng)銷、管理類專業(yè)為佳；2、 熟悉本行業(yè)，有銷售和管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、 具備思維活躍、有積極進(jìn)取的精神及接受挑戰(zhàn)的性格；4、 為人誠(chéng)實(shí)、正直，性格開朗、責(zé)任心強(qiáng)，擅長(zhǎng)與人溝通；5、 有一定的組織協(xié)調(diào)能力，能承擔(dān)和突破工作壓力，是很好的時(shí)間管理者和自我任務(wù)驅(qū)動(dòng)者歡迎有意者請(qǐng)先在線投簡(jiǎn)歷，再與我電話聯(lián)系，聯(lián)系電話是15824006871，聯(lián)系人是詹小姐
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：15001~20000
職位描述：
1.能制訂適應(yīng)本企業(yè)的管理體系和各部門績(jī)效考核機(jī)制,包括財(cái)務(wù),采購(gòu),生產(chǎn),研發(fā),銷售,人事等；負(fù)責(zé)全廠的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作。 2.優(yōu)秀的溝通能力，較強(qiáng)的執(zhí)行力，處事具備原則性，有強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，耐心細(xì)致； 性格外向、開朗，協(xié)助策劃和籌備部署。 3.有生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、協(xié)助行政部經(jīng)理完成公司行政事務(wù)工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作2、協(xié)助審核、修訂公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度，進(jìn)行日常行政工作的組織與管理3、各項(xiàng)規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行4、參與公司績(jī)效管理、考勤等工作5、獎(jiǎng)懲辦法的執(zhí)行6、協(xié)助行政部經(jīng)理進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理，為其他部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù)7、負(fù)責(zé)公司快件及傳真的收發(fā)及傳遞8、參與公司行政、采購(gòu)事務(wù)管理9、負(fù)責(zé)公司各部門辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作10、做好材料收集、檔案管理、文書起草、公文制定、文件收發(fā)等工作11、對(duì)外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待，對(duì)內(nèi)接待來(lái)訪、接聽來(lái)電、解答咨詢及傳遞信息工作 12、 協(xié)助辦理面試接待、會(huì)議、培訓(xùn)、公司集體活動(dòng)組織與安排，節(jié)假日慰問(wèn)等13、 協(xié)助行政部經(jīng)理做好公司各部門之間的協(xié)調(diào)工作
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：20人|
薪酬待遇：4500~9000
職位描述：
1、學(xué)歷不限、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)沒(méi)關(guān)系只要能吃苦耐勞，誠(chéng)實(shí)肯干。；2、每天打電話開發(fā)客戶、約見客戶、與客戶簽約。3、有責(zé)任心，團(tuán)隊(duì)精神，熱愛銷售工作；4、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)； 5、維護(hù)公司老客戶的同時(shí)，開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶。 6、我們會(huì)一帶一的扶持你成長(zhǎng)，公司有*好的培訓(xùn)如果你想挑戰(zhàn)自己，挑戰(zhàn)高薪，銷售是做好選擇。選擇好的平臺(tái)，讓你年薪幾十萬(wàn)不是夢(mèng)。要為自己而工作奮斗，我公司有良好的工作環(huán)境及氣氛。歡迎您的加盟！：經(jīng)紀(jì)人-客戶經(jīng)理-店長(zhǎng)-股東-區(qū)域公司合伙人：工資8000元+高提成+管理津貼：交通補(bǔ)助、公司經(jīng)常會(huì)組織聚餐、ktv歡唱、旅游，記錄每個(gè)員工的生日，生日當(dāng)天公司送蛋糕一份。：每天優(yōu)秀者予以現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)、月底銷售冠軍獎(jiǎng)勵(lì)、年低獎(jiǎng)勵(lì)、還有其它獎(jiǎng)勵(lì)不等。：公司不定期進(jìn)行內(nèi)部系統(tǒng)培訓(xùn)。工作時(shí)間每周上班六天，上班時(shí)間8:30-5:30
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
1、合理調(diào)配車輛，監(jiān)督并保證運(yùn)輸和服務(wù)質(zhì)量；2、跟進(jìn)車輛運(yùn)行情況，處理日常運(yùn)輸異常；3、審核運(yùn)輸費(fèi)用，做好用車臺(tái)賬；4、部門相關(guān)信息統(tǒng)計(jì)，數(shù)據(jù)傳遞崗位要求：1、能熟練使用office辦公軟件，有良好的數(shù)據(jù)分析能力；2、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強(qiáng) ；3、有快遞、運(yùn)輸行業(yè)調(diào)度工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1、有責(zé)任心，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有吃苦耐勞的精神，服從領(lǐng)導(dǎo)安排，有團(tuán)隊(duì)精神 ；具備一定的客戶服務(wù)意識(shí)；2、對(duì)信息系統(tǒng)集成、弱電智能化，安防門禁等產(chǎn)品的調(diào)試和安裝有一年以上的工資經(jīng)驗(yàn)，歡迎有志于從事本行業(yè)的人員加入，公司提供長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展空間
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1.協(xié)助營(yíng)銷部經(jīng)理進(jìn)行培訓(xùn)需求調(diào)研工作，參與擬定培訓(xùn)具體規(guī)劃、實(shí)施計(jì)劃和實(shí)施方案，協(xié)助進(jìn)行培訓(xùn)課程管理，確保培訓(xùn)計(jì)劃符合培訓(xùn)需求；2.根據(jù)培訓(xùn)需要，在營(yíng)銷部經(jīng)理指導(dǎo)下，收集、評(píng)估相關(guān)課程課件、學(xué)習(xí)資料；開拓并維護(hù)適合的學(xué)習(xí)與培訓(xùn)渠道，確保培訓(xùn)資源的豐富性和適用性；3.設(shè)計(jì)課程結(jié)構(gòu)，做好現(xiàn)場(chǎng)把控，根據(jù)課程反饋不斷完善培訓(xùn)課程；4.做好培訓(xùn)記錄并跟進(jìn)培訓(xùn)后的效果反饋，分析總結(jié)培訓(xùn)工作，提出培訓(xùn)管理與課程完善合理化建議；對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估，并提交報(bào)告。任職資格：1.年齡28~35歲，學(xué)歷：本科以上；2.普通話流利；3.具備較好的口頭表達(dá)能力和清晰的思路；4.具備講授擴(kuò)展性、提升性的專題類課程的能力；5.具有開發(fā)課程及教材能力和業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力；6.接受過(guò)培訓(xùn)師的專業(yè)培訓(xùn)；7.取得相關(guān)培訓(xùn)師資格證書，或有兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的可放寬年齡和學(xué)歷要求。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位要求：熟練運(yùn)用辦公軟件,并對(duì)互聯(lián)網(wǎng)、軟件有一定了解；熟悉asp.net，sql server等相關(guān)知識(shí)者優(yōu)先考慮； 具有一定的技術(shù)文檔編寫能力；3.具有良好的客戶服務(wù)意識(shí)； 良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力； 待人誠(chéng)實(shí) 可信,具有親和力,語(yǔ)言表達(dá)能力和動(dòng)手能力強(qiáng)； 工作認(rèn)真、細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),反應(yīng)敏捷,具有高度的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)1、 負(fù)責(zé)內(nèi)部局域網(wǎng)絡(luò)維護(hù)；2、 進(jìn)行服務(wù)器、路由器等設(shè)備管理，以及網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的運(yùn)行監(jiān)控和維護(hù)；3、 進(jìn)行辦公設(shè)備的日常維護(hù)及管理；技術(shù)檔案維護(hù)，4、 負(fù)責(zé)病毒的查殺，維護(hù)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)安全；5、 處理網(wǎng)絡(luò)及計(jì)算機(jī)故障；6、 負(fù)責(zé)內(nèi)部信息系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù)；進(jìn)行域名、后臺(tái)數(shù)據(jù)、郵箱管理；任職資格1、 計(jì)算機(jī)或it相關(guān)專業(yè)；2、 一年的網(wǎng)絡(luò)管理、服務(wù)器網(wǎng)管工作經(jīng)驗(yàn)；3、 熟悉路由器，交換機(jī)、防火墻的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的設(shè)置與管理；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
具體要求1、男女不限，大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)類專業(yè)優(yōu)先。 2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)，有豐富的市場(chǎng)營(yíng)銷和網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn)，精通互聯(lián)網(wǎng)推廣。 3、有it行業(yè)電子商務(wù)經(jīng)驗(yàn)，知曉電子商務(wù)理念、網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)和業(yè)務(wù)操作流程優(yōu)先考慮 。 4、熟練操作各類辦公軟件，良好的溝通力。月薪：2000～50005、有實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，成功案例者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
職位名稱 系統(tǒng)運(yùn)維工程師 所屬部門 研發(fā)部門 編制人數(shù) 1崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司操作系統(tǒng)、應(yīng)用系統(tǒng)的部署及配置；2、負(fù)責(zé)公司應(yīng)用系統(tǒng)的監(jiān)控及調(diào)優(yōu)；應(yīng)用系統(tǒng)的數(shù)據(jù)備份/恢復(fù)；3、負(fù)責(zé)公司應(yīng)用系統(tǒng)的故障診斷及解決；4、響應(yīng)公司各部門員工的的it問(wèn)題解決要求，滿足公司辦公信息化需求；5、協(xié)助開發(fā)人員進(jìn)行系統(tǒng)架構(gòu)的設(shè)計(jì)、優(yōu)化。任職資格 1、精通linux centos和winserver2008服務(wù)器系統(tǒng)，能對(duì)常用服務(wù)和系統(tǒng)進(jìn)行配置；2、熟悉iis等常用web服務(wù)器的安裝、配置及優(yōu)化 ；3、熟悉網(wǎng)絡(luò)安全監(jiān)控，系統(tǒng)性能調(diào)試，網(wǎng)絡(luò)性能管理；4、熟悉高并發(fā)web網(wǎng)站的性能瓶頸分析和優(yōu)化能力，有抗各種攻擊(如ddos)經(jīng)驗(yàn)；5、熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)的常用操作，具有mssql,mysql經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；6、兩年以上系統(tǒng)運(yùn)維工程師相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：30人|
薪酬待遇：3000~10000
職位描述：
崗位描述：(1)為加盟店鋪提供顧問(wèn)式的咨詢。(2)負(fù)責(zé)公司客戶資料的管理、歸類、整理。(3)負(fù)責(zé)接聽客戶投訴電話，做好電話記錄。(4)定期回訪客戶，向客戶傳達(dá)各種信息，識(shí)別客戶需求，促成交易額的提升。(5)負(fù)責(zé)定期回訪已加盟客戶，傳遞交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品信息，傳授操作技巧，維護(hù)與增進(jìn)客情關(guān)系，培養(yǎng)其通過(guò)本網(wǎng)站交易的習(xí)慣，不斷提高交易次數(shù)和額度。任職要求：1、高中或中專以上學(xué)歷，18周歲以上，男女不限；2、有客服和電話銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，勤奮敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)，思路清晰；3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒伶俐，懂得消費(fèi)者心理，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，擅于溝通；4、頭腦清晰，思維敏捷，有良好的銷售服務(wù)意識(shí)，工作耐心細(xì)致；5、性格好，有耐心及責(zé)任心，身體健康，能夠長(zhǎng)期穩(wěn)定的干好工作；6、有團(tuán)隊(duì)合作精神，具有基本電腦使用能力，有網(wǎng)絡(luò)銷售或電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
主要工作職責(zé): 1 愛銷售工作，良好的職業(yè)素養(yǎng)。 2 高質(zhì)量完成工作指標(biāo)。 3 給客戶提供超值滿意的信息服務(wù)。 4 遵守公司規(guī)章制度，協(xié)助 配合同事工作。 5 積極完成上級(jí)布置的其它工作等。 試用期內(nèi)底薪1000/月，試用期結(jié)束，簽訂勞動(dòng)合同，提供社保福利，底薪1200/月+個(gè)人績(jī)效；年薪8萬(wàn)左右。..
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)、行業(yè)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、渠道合作者的信息收集；2.負(fù)責(zé)渠道合作者的聯(lián)絡(luò)工作；3.負(fù)責(zé)對(duì)渠道合作者提供持續(xù)支持工作4.負(fù)責(zé)各類市場(chǎng)調(diào)研、數(shù)據(jù)的收集與整理；崗位要求：1、年齡：22-35歲，女性優(yōu)先。2、大專以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先；3、熟練運(yùn)用word/excell/ppt等辦公軟件
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：16人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
任職要求：1、大專以上學(xué)歷（條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬），男女不限，年齡40歲以下；2、有客服和電話銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，勤奮敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)，思路清晰；3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，口齒伶俐，懂得消費(fèi)者心理，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，擅于溝通；4、頭腦清晰，思維敏捷，有良好的銷售服務(wù)意識(shí)，工作耐心細(xì)致；5、性格好，有耐心及責(zé)任心，身體健康，能夠長(zhǎng)期穩(wěn)定的干好工作；6、有團(tuán)隊(duì)合作精神，具有基本電腦使用能力，有網(wǎng)絡(luò)銷售或電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
崗位描述： 1、根據(jù)公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)，進(jìn)行業(yè)務(wù)指標(biāo)分解； 2、制定團(tuán)隊(duì)成員的工作計(jì)劃，并監(jiān)督實(shí)施； 3、組織團(tuán)隊(duì)成員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)能力； 4、維系客戶關(guān)系，促成客戶交易，化解客戶投訴。任職要求：1、大專以上學(xué)歷，男女不限、年齡40歲以下；2、三年以上銷售經(jīng)驗(yàn)以及一年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉銷售工作流程以及客客情關(guān)系維護(hù)手段；4、熟悉網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品客戶服務(wù)或網(wǎng)購(gòu)客服的工作；5、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和管理能力。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
"崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)移動(dòng)客戶端app整體推廣工作，制訂app推廣目標(biāo)、推廣策略、方案策劃、推廣渠道和推廣實(shí)施，對(duì)用戶規(guī)模和推廣roi負(fù)責(zé)；2、負(fù)責(zé)公司app產(chǎn)品的活動(dòng)策劃，不斷提高app的用戶量及知名度；3、負(fù)責(zé)app的消費(fèi)者行為分析和產(chǎn)品洞察；4、定期對(duì)公司app產(chǎn)品推廣渠道進(jìn)行檢查分析及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷推廣策略和計(jì)劃；5、定期收集合作渠道，競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)等相關(guān)信息；6、協(xié)助互聯(lián)網(wǎng)廣告投放計(jì)劃的制定與實(shí)施；7、負(fù)責(zé)了解并根據(jù)渠道營(yíng)銷推廣資源，配合app的推廣節(jié)奏，制定相對(duì)應(yīng)的app市場(chǎng)。任職要求： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷；能獨(dú)立完成廣告平臺(tái)以上對(duì)外商務(wù)合作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、熟悉移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，愛好智能手機(jī)設(shè)備及熱愛手機(jī)上網(wǎng)； 3、良好的廣告平臺(tái)對(duì)外商務(wù)合作能力； 4、創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，獨(dú)立思考能力強(qiáng)；5、有各種商店、手機(jī)軟件下載聯(lián)盟、手機(jī)軟件推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 6、溝通能力強(qiáng)，有較強(qiáng)談判能力、創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)，思維活躍； 7、有團(tuán)隊(duì)合作精神，能承擔(dān)較大工作壓力； 8、有業(yè)內(nèi)相關(guān)資源者優(yōu)先。"