臺(tái)州汽車(chē)改裝技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、制訂公司技術(shù)工作目標(biāo)和工作計(jì)劃，并組織實(shí)施；2、主持公司新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝方案的可行性論證；3、定期進(jìn)行技術(shù)分析和質(zhì)量分析，制定預(yù)防和糾正措施；4、技術(shù)系統(tǒng)文件等資料的編寫(xiě)及管理工作；5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品設(shè)計(jì)/生產(chǎn)/安裝過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題；6、負(fù)責(zé)對(duì)合作企業(yè)進(jìn)行全面的技術(shù)指導(dǎo)工作；7、協(xié)助公司產(chǎn)品的技術(shù)談判和技術(shù)交流等。任職資格：1、機(jī)械工程設(shè)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科上學(xué)歷，熟練使用solidwork,cad等軟件優(yōu)先；2、8年以上機(jī)械設(shè)備制造行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，有研發(fā)技術(shù)團(tuán)隊(duì)成員的培養(yǎng)/指導(dǎo)和部門(mén)管理經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉機(jī)械加工流程及焊接技術(shù)工藝；4、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力；5、具有良好的心理素質(zhì)以及團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的責(zé)任心。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：?1、通過(guò)新媒體營(yíng)銷(xiāo)模式推廣宣傳，尋找有意向的精準(zhǔn)客戶(hù)資源，通過(guò)與顧客網(wǎng)絡(luò)在線(xiàn)溝通的方式促成訂單；?2、與客戶(hù)建立良好的關(guān)系，收集客戶(hù)的意見(jiàn)和建議,提升用戶(hù)體驗(yàn)，提升顧客滿(mǎn)意度；?3、樂(lè)觀心態(tài)面對(duì)工作，抗壓能力強(qiáng)。?任職要求：?1、熱愛(ài)互聯(lián)網(wǎng)、新媒體營(yíng)銷(xiāo)行業(yè)，愿與公司一起在線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)的道路上并肩奮戰(zhàn)；?2、具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通技巧；?3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有吃苦耐勞、努力進(jìn)取的精神，團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng)；?4、網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。技能技巧：1、有激情有干勁，不怕苦不服輸，能承受壓力；2、勤奮刻苦，吃苦耐勞，持之以恒，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和榮譽(yù)感。態(tài)?度:1、積極主動(dòng)，銷(xiāo)售欲望強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，勤奮刻苦；2、踏實(shí)肯干，借口少，自主完成崗位職責(zé)任務(wù)；3、思路清晰，獨(dú)立性強(qiáng)，富有團(tuán)隊(duì)合作精神。薪資福利：1、薪資結(jié)構(gòu)：轉(zhuǎn)正后無(wú)責(zé)底薪2500-3500+提成+提供住宿+各類(lèi)獎(jiǎng)勵(lì)+法定休假+年終獎(jiǎng)金；2、完善的員工保障：簽訂正式勞動(dòng)合同、雙休、國(guó)家法定節(jié)假期休假等；3、公平的晉升空間：廣闊的職業(yè)能力提升平臺(tái)，公平的晉升機(jī)制；4、培訓(xùn)：公司提供全面系統(tǒng)的崗前培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、專(zhuān)業(yè)技能等各類(lèi)培訓(xùn)；5、上午9：00上班，下午17:30下班，上班時(shí)間短，工作輕松簡(jiǎn)單；6、持續(xù)三個(gè)月業(yè)績(jī)保持在10萬(wàn)以上者，直接有機(jī)會(huì)晉升業(yè)務(wù)主管，管理4至5人業(yè)務(wù)小隊(duì)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：1000~1000
職位描述：
有上進(jìn)心、吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
無(wú)具體要求
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2500~3500
職位描述：
1、熟悉汽車(chē)零部件2；有經(jīng)念者優(yōu)先
學(xué)歷要求：中專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2500~4000
職位描述：
會(huì)基本的辦公軟件，熟悉汽車(chē)維修接待流程，善于溝通，有責(zé)任心，有一定抗壓能力，有駕駛證、4s店工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5000~15000
職位描述：
1.敢于挑戰(zhàn)，富有激情，溝通能力良好2.抗壓能力強(qiáng)，有上進(jìn)心3.形象氣質(zhì)佳應(yīng)屆畢業(yè)生亦可，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~3000
職位描述：
職位描述：?-協(xié)助油漆、鈑金組長(zhǎng)按照bmw工藝標(biāo)準(zhǔn)對(duì)車(chē)身進(jìn)行診斷、修復(fù)；-準(zhǔn)確記錄所完成的各項(xiàng)工作。任職要求：-學(xué)歷不限；-一年以上汽車(chē)鈑金維修工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；?-認(rèn)真負(fù)責(zé)，能苦耐勞，有較好的學(xué)習(xí)能力與團(tuán)隊(duì)合作精神；注：該崗位允許沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)但想在油漆、鈑金方面長(zhǎng)期發(fā)展的人員。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
崗位職責(zé)：?-?積極配合銷(xiāo)售經(jīng)理，完成專(zhuān)營(yíng)店的銷(xiāo)售計(jì)劃-?對(duì)來(lái)店客戶(hù)信息進(jìn)行詳細(xì)登記，方便以后工作的開(kāi)展，對(duì)銷(xiāo)售情況客戶(hù)資料的記錄，整理-?熱情給客戶(hù)介紹寶馬產(chǎn)品信息，了解客戶(hù)的需求和意向，提供咨詢(xún)建議，引導(dǎo)客戶(hù)購(gòu)買(mǎi)車(chē)輛-?賠同客戶(hù)進(jìn)行試駕，確?？蛻?hù)的安全-?指引交車(chē)客戶(hù)到售后前臺(tái)，辦理交車(chē)的的詳細(xì)手續(xù)-?交車(chē)成功后，對(duì)客戶(hù)進(jìn)行回訪(fǎng)，維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系任職資格：-大專(zhuān)以上學(xué)歷，汽車(chē)類(lèi)專(zhuān)業(yè)或營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先-工作經(jīng)驗(yàn)不限，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可-具有良好的電話(huà)溝通與談判技巧-具備良好的服務(wù)意識(shí)以及良好的商務(wù)禮儀-具備良好的銷(xiāo)售能力與深度挖掘客戶(hù)能力-熱愛(ài)汽車(chē)行業(yè)，愿意在汽車(chē)行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：1000~2000
職位描述：
工作要求：1、熱愛(ài)汽車(chē)行業(yè)，愿意在汽車(chē)行業(yè)長(zhǎng)期穩(wěn)定發(fā)展。2、本地人或希望在臺(tái)州長(zhǎng)期發(fā)展的優(yōu)先考慮！3、此崗位可對(duì)應(yīng)界畢業(yè)生開(kāi)放。注：此崗位針對(duì)車(chē)間機(jī)電、鈑金、油漆、配件、售后前臺(tái)接待，銷(xiāo)售前臺(tái)接待、客戶(hù)專(zhuān)員、銷(xiāo)售實(shí)習(xí)生等各工種，一旦錄用公司將擇優(yōu)派往各大城市參加寶馬廠家的專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)。
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~15000
職位描述：
崗位職責(zé)：-根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要進(jìn)行售后車(chē)輛保養(yǎng)接待-根據(jù)客戶(hù)需求推薦公司相應(yīng)的服務(wù)產(chǎn)品，做好客戶(hù)的引導(dǎo)及相關(guān)的服務(wù)工作-密切聯(lián)系客戶(hù)，以客戶(hù)滿(mǎn)意度為導(dǎo)向提升經(jīng)銷(xiāo)店的售后產(chǎn)值-定期維系、回訪(fǎng)老客戶(hù)，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)-處理寶馬客戶(hù)日常車(chē)輛問(wèn)題的解答任職資格：-汽車(chē)類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上學(xué)歷，持有駕照會(huì)開(kāi)車(chē)-具有較好的親和力和服務(wù)意識(shí)-具備優(yōu)秀的溝通與談判技巧-具備良好的客戶(hù)管理與維護(hù)能力-從事過(guò)寶馬服務(wù)接待類(lèi)似崗位者優(yōu)先
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~4500
職位描述：
崗位職責(zé)：?1、邀約電銷(xiāo)員判斷合格的潛在客戶(hù)到店，跟進(jìn)客戶(hù)情況并總結(jié)；?2、持續(xù)跟進(jìn)及培育非展廳客戶(hù)，提高客戶(hù)進(jìn)店率；?3、與相關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通，嚴(yán)格按照展廳流程接待客戶(hù)；?4、了解客戶(hù)的需求，提供專(zhuān)業(yè)銷(xiāo)售指導(dǎo)，促成銷(xiāo)售；?5、了解*新行業(yè)動(dòng)態(tài)和網(wǎng)絡(luò)媒介投放。任職要求：1、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，親和力強(qiáng)，熟悉常用的服務(wù)禮儀；2、做事主動(dòng)積極，思維敏捷，有較強(qiáng)的溝通和表達(dá)能力；3、有電話(huà)銷(xiāo)售相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有駕駛證者優(yōu)先；4、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
性格開(kāi)朗，善于溝通，有駕照
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、有安全管理工作經(jīng)驗(yàn)?或有志于安全管理工作的人員；2、協(xié)助企業(yè)開(kāi)展安全檢查，提出安全隱患和整改措施。3、編制企業(yè)安全評(píng)估報(bào)告。有社會(huì)化服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有駕駛證優(yōu)先工資面議
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、協(xié)助企業(yè)開(kāi)展安全檢查，提出安全隱患和整改措施。2、編制企業(yè)安全評(píng)估報(bào)告。3、輔導(dǎo)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化體系的建立和運(yùn)行。4、有一定的協(xié)調(diào)、組織和溝通能力，具有一定的語(yǔ)言表達(dá)能力有注冊(cè)安全工程師證書(shū)、有社會(huì)化服務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，工資面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5500~10000
職位描述：
機(jī)電一體，中高檔轎車(chē)修理，底薪加提成，提供食宿；高端車(chē)維修經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
一、2年工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立汽車(chē)維修與保養(yǎng)能力二、有較好的服務(wù)意識(shí)，工作責(zé)任心強(qiáng)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
肯吃苦耐勞
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：15000~20000
職位描述：
崗位職責(zé)：懂商業(yè)地產(chǎn)，會(huì)企劃，知運(yùn)營(yíng)，謀招商，了行政人事。有大局觀，可以風(fēng)險(xiǎn)，包括出差。1、在公司經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略指導(dǎo)下，制定發(fā)展計(jì)劃及指標(biāo)，推動(dòng)并確保指標(biāo)的順利完成；2、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理，建立規(guī)范、高效的管理體系及工作流程，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的隊(duì)伍；3、根據(jù)公司方針和部門(mén)需要，合理設(shè)置部門(mén)組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化工作流程，開(kāi)發(fā)和培養(yǎng)員工能力；4、對(duì)員工績(jī)效進(jìn)行管理，提升部門(mén)工作效率，提高員工滿(mǎn)意度。任職資格：1、四年以上本崗工作經(jīng)驗(yàn)，大學(xué)及以上學(xué)歷；2、知識(shí)面廣，具有敏銳的市場(chǎng)洞察力，極強(qiáng)的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力；3、極強(qiáng)的管理能力、計(jì)劃能力，優(yōu)秀的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，可以承受較大工作壓力。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~8000
職位描述：
崗位職責(zé)：處理網(wǎng)絡(luò)潛在客戶(hù)線(xiàn)索，回訪(fǎng)任職資格：1、具備相關(guān)電話(huà)銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)，有銷(xiāo)售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；2、有較強(qiáng)的事業(yè)心，具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。3、口齒清晰、普通話(huà)流利4、具備良好的溝通力和學(xué)習(xí)力面試地址：臺(tái)州市椒江區(qū)東環(huán)大道786號(hào)公司地址：臺(tái)州市椒江區(qū)東環(huán)大道1688號(hào)（酷車(chē)小鎮(zhèn)內(nèi)）比亞迪4s店