臺(tái)州電子產(chǎn)品質(zhì)量檢測(cè)崗位列表
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:2000~6000
職位描述: 1、電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè);2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);3、薪資待遇:基本工資+績(jī)效考核+福利+工齡獎(jiǎng)。
裝配車間車間主任(工作地點(diǎn):路橋區(qū) ) | 浙江鵬邦管業(yè)有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:10000~10000
職位描述: 崗位職責(zé) 1、主持車間日常生產(chǎn)工作,負(fù)責(zé)車間的生產(chǎn)、行政等各項(xiàng)領(lǐng)導(dǎo)工作;有閥門工作者有限錄用; 2、負(fù)責(zé)車間勞動(dòng)紀(jì)律和規(guī)章制度的執(zhí)行,監(jiān)督各組按工藝進(jìn)行作業(yè); 3、監(jiān)督工人的工作質(zhì)量,控制各組的生產(chǎn)進(jìn)度,解決或向主管匯報(bào)生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題; 4、負(fù)責(zé)車間的現(xiàn)場(chǎng)管理,嚴(yán)格執(zhí)行5s體系標(biāo)準(zhǔn); 5、做好員工的思想工作,充分調(diào)動(dòng)員工工作積極性,搞好隊(duì)伍建設(shè),帶領(lǐng)車間員工完成生產(chǎn)任務(wù); 6、負(fù)責(zé)車間人員的崗位調(diào)配,確保車間生產(chǎn)力的優(yōu)化組合,并實(shí)現(xiàn)量化考核。 任職資格 1、中專及以上學(xué)歷,機(jī)械制造相關(guān)專業(yè); 2、3年以上車間生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn),有大型制造企業(yè)車間管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟知產(chǎn)品行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范、生產(chǎn)制程及科學(xué)的操作規(guī)范,接受過(guò)iso培訓(xùn),具備過(guò)硬的質(zhì)量意識(shí); 4、具有作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)人員管理能力和一定的行政管理能力,有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力和帶動(dòng)力,能很好的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題; 5、具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。
質(zhì)量人員(工作地點(diǎn):路橋區(qū) ) | 浙江海威電器有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:5000~7000
職位描述: 1、熟悉16949質(zhì)量體系;2、兩年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的溝通能力;做過(guò)電機(jī)行業(yè)的優(yōu)先考慮;3、工資面議;
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:5000~8000
職位描述: 工作內(nèi)容:1、負(fù)責(zé)逆變車間ng品維修的質(zhì)量控制工作。2、對(duì)逆變車間ng品進(jìn)行確認(rèn),針對(duì)問(wèn)題進(jìn)行維修合格查明原因并匯入登記表。3、將ng品維修合格之后,檢查緊固件、接插件、連接件及維修拆卸部位是否鎖緊。4、對(duì)存在質(zhì)量隱患的問(wèn)題查明原因上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)并匯入登記表,并對(duì)在產(chǎn)品進(jìn)行評(píng)估確認(rèn)。5、對(duì)人為造成的質(zhì)量問(wèn)題查明原因并匯入登記表,另判定是否存在批量質(zhì)量隱患問(wèn)題。6、對(duì)原材料造成的質(zhì)量問(wèn)題查明原因并匯入登記表,另告知巡檢、來(lái)料檢相關(guān)人員查看庫(kù)存。7、對(duì)生產(chǎn)下線的焊機(jī)要在24小時(shí)之內(nèi)完成(特殊情況例外)。8、在第二個(gè)工作日將檢驗(yàn)報(bào)表給到本部門文員。9、對(duì)測(cè)試儀器的維護(hù)和點(diǎn)檢匯入登記表。10、對(duì)檢驗(yàn)區(qū)域的衛(wèi)生進(jìn)行清潔清掃。11、遵守公司的規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律。12、完成公司上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)工作。任職資格:1、有維修焊機(jī)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:10000~15000
職位描述: 要求巖土工程專業(yè),有勘察報(bào)告編寫能力 對(duì)地基基礎(chǔ) 基坑監(jiān)測(cè),工程檢測(cè)綜合能力者優(yōu)先
己過(guò)期更多巖土勘察招聘
檢驗(yàn)員(工作地點(diǎn):路橋區(qū) ) | 浙江海威電器有限公司
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆生|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:4500~6000
職位描述: 1、有檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)一年以上;2、熟練使用各種量具;3、工資面議;4、聯(lián)系電話:0576-89207275
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:3000~5000
職位描述: 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn),并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識(shí);2、行使檢驗(yàn)職責(zé),填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單;3、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問(wèn)題進(jìn)行處理過(guò)程跟蹤;4、每月對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì)。5、吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng)6、大專以上學(xué)歷,應(yīng)屆畢業(yè)生也可培養(yǎng)住宿可以幫忙安排,具體面議或電議一經(jīng)錄取待遇從優(yōu)??!
檢驗(yàn)員(工作地點(diǎn):椒江區(qū) ) | 臺(tái)州市盛恒制冷元件廠
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):3人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 職位要求:1、初中以上學(xué)歷,年齡25-45歲;2、1年以上機(jī)械產(chǎn)品線檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn),熟練使用各種常規(guī)測(cè)量器具;3、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的主要問(wèn)題能夠初步判定其原因;4、責(zé)任心強(qiáng),具備一定的溝通協(xié)調(diào),男女不限。職位描述:1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品零件的質(zhì)量檢驗(yàn),填寫質(zhì)量檢驗(yàn)記錄單;2、每月對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì)。一經(jīng)本公司錄取,待遇從優(yōu)?。?!有意者請(qǐng)直接電話聯(lián)系,羅先生,13606662869,預(yù)約面試,謝謝!
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):3人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 1、從事過(guò)沙發(fā)或相關(guān)行業(yè)<br/>2、有很強(qiáng)的質(zhì)量意識(shí),對(duì)產(chǎn)品品質(zhì)要求嚴(yán)格<br/>3、能吃苦耐勞,服從管理安排<br/><br/><br/><br/>公司提供住宿,一經(jīng)錄用,待遇從優(yōu)!<br/>
質(zhì)檢(工作地點(diǎn):仙居縣-下各鎮(zhèn) ) | 浙江翔光生物科技股份有限公司
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):3人| 薪酬待遇:4000~4500
職位描述: 1. 根據(jù)檢驗(yàn)規(guī)程,對(duì)原材料、半成品及成品進(jìn)行檢驗(yàn),準(zhǔn)確判定產(chǎn)品狀態(tài),對(duì)不合格品進(jìn)行處理及匯報(bào)。2. 從原材料檢驗(yàn)、車間加工檢驗(yàn)一直到產(chǎn)品出廠包裝裝車檢驗(yàn)。3. 嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)管理制度,技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范
己過(guò)期更多質(zhì)檢招聘
辦公室文員資料員(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ) | 浙江鼎嘉智能科技有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:2000~3000
職位描述: 1、1年弱電施工經(jīng)驗(yàn)、兩年以上弱電項(xiàng)目施工管理經(jīng)驗(yàn),能適應(yīng)出差; 2、熟練掌握并能應(yīng)用cad軟件,有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力、獨(dú)立撰寫技術(shù)方案的能力任職條件: 1、專科及以上學(xué)歷,機(jī)電、智能化專業(yè)者優(yōu)先 2.項(xiàng)目人員安排、及嚴(yán)格按照設(shè)計(jì)施工,并進(jìn)行監(jiān)督、檢查和管理; 3.對(duì)工程項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全、工程施工范圍、施工文檔、驗(yàn)收及施工人員等各方面進(jìn)行較好的控制; 4.具有1年以上安防、智能化建筑項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)(如:ups、網(wǎng)絡(luò)、監(jiān)控、會(huì)議室、背景音響、機(jī)房等),需具有代表公司與客戶進(jìn)行需求、方案的溝通、監(jiān)理及其他實(shí)施方的溝通、協(xié)調(diào),并建立良好的合作關(guān)系; 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期費(fèi)用的預(yù)算和項(xiàng)目實(shí)施后期費(fèi)用的決算; 6、每個(gè)工程項(xiàng)目完工之后都會(huì)有自己的提成
水龍頭品質(zhì)主管(工作地點(diǎn):臺(tái)州市 ) | 臺(tái)州市清泉潔具有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:6000~8000
職位描述: 1.負(fù)責(zé)品質(zhì)控制,負(fù)責(zé)為來(lái)料檢查/線上檢查/成品檢查提供相應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)和方法,以確保品檢員明確檢查要求 2.組織組員按要求對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行檢查,以確保只有合格的產(chǎn)品才能提交給客戶 3.組織記錄、報(bào)告、標(biāo)識(shí)、評(píng)審跟進(jìn)處理不良品,以防止不良品的非預(yù)期使用4.負(fù)責(zé)處理客戶投訴并提出因質(zhì)量問(wèn)題所需的糾正/預(yù)防措施,并跟進(jìn)落實(shí)5.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理系統(tǒng)的維護(hù),確保其持續(xù)有效,不斷改進(jìn)6.協(xié)助工程部進(jìn)行樣品確認(rèn),協(xié)助生產(chǎn)部、采購(gòu)部對(duì)供應(yīng)商的評(píng)審和考核7.協(xié)助各部門生產(chǎn)安排需要,對(duì)公司負(fù)責(zé)。8.要有從事潔具產(chǎn)品(水龍頭)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)5年以上。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:6000~10000
職位描述: 1、 開展外貿(mào)業(yè)務(wù),拓展海外市場(chǎng),開發(fā)、維護(hù)國(guó)外客戶; 2、 收集市場(chǎng)信息,提交市場(chǎng)分析報(bào)告; 3、 進(jìn)出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判; 4、 進(jìn)出口訂單處理,保證按照客戶要求交付; 5、 對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控,及時(shí)處理相關(guān)問(wèn)題; 6、 貨款的收回; 7、 相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。 任職資格 1、 大專及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、銷售類相關(guān)專業(yè); 2、 2年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮; 3、 熟悉外貿(mào)和訂單管理流程,具備相關(guān)領(lǐng)域扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí); 4、 優(yōu)秀的英語(yǔ)書面及口頭表達(dá)能力,較強(qiáng)的商業(yè)意識(shí)及談判技巧,開拓能力強(qiáng); 5、 具有較強(qiáng)的進(jìn)取精神和團(tuán)隊(duì)精神,工作認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),抗壓性強(qiáng)。
外貿(mào)員(工作地點(diǎn):黃巖區(qū)-北城街道 ) | 臺(tái)州市嬰之舞生活用品有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:3500~8000
職位描述: 1. 阿里巴巴平臺(tái),行業(yè)多次展會(huì).2.不定期組織公司內(nèi)部pk、阿里巴巴百團(tuán)大戰(zhàn)等,當(dāng)然有pk就要有獎(jiǎng)勵(lì)作為動(dòng)力嘛,個(gè)人獎(jiǎng)勵(lì)就看你自己想要什么咯!我們的優(yōu)勢(shì):1. 專業(yè)的外貿(mào)團(tuán)隊(duì),產(chǎn)品質(zhì)量行業(yè)內(nèi)公認(rèn)優(yōu)秀,客戶認(rèn)可度很高3. 每月固定組織新品發(fā)布會(huì),產(chǎn)品特色,價(jià)格,行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)度有優(yōu)勢(shì),我們的待遇:1. 比一般公司高一點(diǎn)的底薪和提成,季度獎(jiǎng)勵(lì)以及年終股權(quán)分紅,當(dāng)然一切靠自己哦2. 提供外貿(mào)各方面專業(yè)的培訓(xùn),公司內(nèi)部培訓(xùn)+外出培訓(xùn)3. 養(yǎng)老保險(xiǎn),醫(yī)療保險(xiǎn)及各項(xiàng)保險(xiǎn)福利待遇,五險(xiǎn)一個(gè)都不少給你!4.月度,季度,年度銷售按個(gè)人目標(biāo)公司提供獎(jiǎng)勵(lì)(現(xiàn)金,出國(guó)旅行,養(yǎng)車、購(gòu)車、購(gòu)房基金等)對(duì)你能力的要求:1.與公司同發(fā)展,有創(chuàng)業(yè)志向,有外貿(mào)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)*好.2.利用公司現(xiàn)有客戶資源,b2b網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),展會(huì)資源等開發(fā)客戶3.1-2年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)者為佳對(duì)你個(gè)人的要求:1.熟悉外貿(mào)整套出口流程.英語(yǔ)流利.4-6級(jí),可以和國(guó)外客戶郵件和口頭交流. 2.責(zé)任心強(qiáng),良好的職業(yè)修養(yǎng).吃苦耐勞,善于團(tuán)隊(duì)合作,有一定的交際能力.3.熟悉各種辦公軟件,熟悉阿里巴巴運(yùn)營(yíng)操作者優(yōu)先考慮有意向者直接電話聯(lián)系 15372100185辦公地點(diǎn)坐落在黃巖北大門門戶翠屏山旁-黃巖模具博覽城中,公司擁有完善的管理體系和晉升機(jī)制;每年出國(guó)參加展會(huì)4-5次。務(wù)員的發(fā)展:無(wú)限的發(fā)展空間:初級(jí)業(yè)務(wù)員-中級(jí)業(yè)務(wù)員-高級(jí)業(yè)務(wù)員-業(yè)務(wù)主管-業(yè)務(wù)經(jīng)理-業(yè)務(wù)合伙人-(股東)公司有一套完整的晉升機(jī)制,能力就是高薪。 西班牙語(yǔ)、俄羅斯語(yǔ)、 阿拉伯語(yǔ)等小語(yǔ)種優(yōu)先
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:4000~5000
職位描述: 拋光檢驗(yàn)員兩名,有一年以上衛(wèi)浴質(zhì)量流水線檢驗(yàn)經(jīng)驗(yàn),懂電鍍產(chǎn)品,責(zé)任心要強(qiáng),
注塑機(jī)修(工作地點(diǎn):黃巖區(qū)-南城街道 ) | 浙江億美科技股份有限公司
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:6500~8000
職位描述: 1:負(fù)責(zé)機(jī)臺(tái)的工藝調(diào)校,機(jī)械手的調(diào)試,產(chǎn)品質(zhì)量控制;2:負(fù)責(zé)機(jī)臺(tái)作業(yè)員的操作技能培訓(xùn),作業(yè)方式的指導(dǎo);3:協(xié)助生產(chǎn)計(jì)劃跟進(jìn),設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng);4:注塑機(jī)修2年以上的工作經(jīng)驗(yàn)(生產(chǎn)日用品),精湛技術(shù),懂機(jī)械手操作,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。5:服從領(lǐng)導(dǎo)安排,能吃苦耐勞。
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):5-10年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8000~12000
職位描述: 1、文筆佳,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),思路清晰,有定性,具有較強(qiáng)的報(bào)告與文案寫作能力,對(duì)企業(yè)項(xiàng)目材料有較好的邏輯分析及組織能力;2、良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力。3、了解各類科技項(xiàng)目政策,根據(jù)企業(yè)情況和申報(bào)政策要求,撰寫項(xiàng)目申請(qǐng)書、可行性報(bào)告;4、做過(guò)公司項(xiàng)目申報(bào)3年以上的,申報(bào)過(guò)“上億”項(xiàng)目的,熟練應(yīng)用質(zhì)量體系和程序文件,熟悉項(xiàng)目申報(bào)流程者優(yōu)先。有意向致電18357636712
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):若干| 薪酬待遇:5000~9000
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)項(xiàng)目的工程計(jì)劃目標(biāo)和部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)管理工作。2、負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的工程建設(shè)進(jìn)行全面管理、過(guò)程監(jiān)督;保證按進(jìn)度、保質(zhì)量、控成本完成建設(shè)任務(wù)。3、在總工程師的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的工程技術(shù)和施工情況進(jìn)行質(zhì)量控制、成本控制、進(jìn)度控制及目標(biāo)管理;負(fù)責(zé)對(duì)公司所開發(fā)項(xiàng)目的建設(shè)工期、工程質(zhì)量、施工安全、各方協(xié)調(diào)、工程成本等進(jìn)行全面的控制、管理、監(jiān)督。4、參加圖紙會(huì)審、工程施工組織設(shè)計(jì)及重大施工方案的討論和審定,審定設(shè)計(jì)方案、設(shè)計(jì)圖紙和設(shè)計(jì)文件,主持技術(shù)會(huì)議,參與和審定主要材料及設(shè)備的選型,審核重大設(shè)計(jì)和工程施工合同,對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案和工程建設(shè)的重大技術(shù)問(wèn)題進(jìn)行審核把關(guān),并提出合理的建議。5、組織編制月度、季度、年度工作計(jì)劃和組織實(shí)施,并向公司領(lǐng)導(dǎo)及上級(jí)主管部門報(bào)告計(jì)劃的實(shí)施情況,組織編制年度工作總結(jié)。6、負(fù)責(zé)起草與工程相關(guān)的合同及甲供材料、設(shè)備供貨合同,組織與承包商、供應(yīng)商進(jìn)行合同洽談、隊(duì)伍考察等準(zhǔn)備工作,主辦項(xiàng)目的招標(biāo)具體事宜,會(huì)同公司各部門做好工程招投標(biāo)工作,向政府有關(guān)部門申辦招投標(biāo)手續(xù)。7、做好工程部對(duì)外的聯(lián)絡(luò)、交往,化解矛盾,平衡關(guān)系,維護(hù)良好的建設(shè)環(huán)境;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程建設(shè)相關(guān)各方的業(yè)務(wù)關(guān)系,以及工程部和公司其他部門間的協(xié)調(diào)與配合工作,負(fù)責(zé)處理現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)的有關(guān)重大問(wèn)題。8、定期組織對(duì)各建設(shè)工程檢查和對(duì)重要的分項(xiàng)工程抽查,及時(shí)了解、發(fā)現(xiàn)、處理問(wèn)題,督促、指導(dǎo)做好工程平面管理、技術(shù)管理及工程技術(shù)資料的收集、歸檔工作。9、負(fù)責(zé)對(duì)部門內(nèi)各項(xiàng)工作的布置、檢查和落實(shí),檢查和考核本部門員工的工作,客觀評(píng)價(jià)其表現(xiàn),并對(duì)員工的教育、培訓(xùn)提出獎(jiǎng)懲、使用建議。10、完成公司及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格:1、具有園林、建筑和市政相關(guān)專業(yè)專科及本科以上的學(xué)歷; 2、能獨(dú)立負(fù)責(zé)整個(gè)項(xiàng)目的施工管理工作; 3、具有一定的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)組建和團(tuán)隊(duì)績(jī)效考核能力,溝通、協(xié)調(diào)能力強(qiáng); 4、需接受外派,園林等項(xiàng)目3個(gè)月左右,有探親假和報(bào)銷路費(fèi)。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆生|招聘人數(shù):10人| 薪酬待遇:8000~10000
職位描述: 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品開發(fā)的外觀設(shè)計(jì)工作,提升產(chǎn)品的附加價(jià)值;2、參與對(duì)老產(chǎn)品進(jìn)行外觀改良,提升產(chǎn)品在市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力;3、按照項(xiàng)目進(jìn)度和設(shè)計(jì)流程高質(zhì)量地完成設(shè)計(jì)任務(wù),制作設(shè)計(jì)提交成果,全面配合產(chǎn)品的開發(fā)工作;4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計(jì)后期包括結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、tooling等與id相關(guān)的協(xié)助工作;5、收集相關(guān)的文檔資料和設(shè)計(jì)動(dòng)態(tài),提升自身的設(shè)計(jì)水平和業(yè)務(wù)水平. 任職資格 1、大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,工業(yè)設(shè)計(jì)、計(jì)算機(jī)等專業(yè)優(yōu)先;2、熟悉_______行業(yè),一年以上相關(guān)的產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),至少一個(gè)產(chǎn)品設(shè)計(jì)的整個(gè)過(guò)程的專業(yè)經(jīng)驗(yàn);3、有較強(qiáng)的設(shè)計(jì)熱情和創(chuàng)新能力,有產(chǎn)品設(shè)計(jì)不同風(fēng)格的把握能力;4、掌握產(chǎn)品設(shè)計(jì)所需的基本知識(shí),對(duì)各種常用材料及其工藝的了解,對(duì)造型語(yǔ)言的把握,對(duì)人機(jī)工程學(xué)的了解等等,有較好的審美水平;5、了解產(chǎn)品設(shè)計(jì)的基本流程,并可以根據(jù)設(shè)計(jì)流程充分發(fā)揮自己的設(shè)計(jì)水平;利用上述三維和二維的應(yīng)用軟件,熟練的進(jìn)行產(chǎn)品外觀設(shè)計(jì);6、較好的人際親和力/溝通能力/團(tuán)隊(duì)合作能力7、熱愛本職工作,有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度和良好的職業(yè)道德。
己過(guò)期更多三維造型招聘
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 學(xué)歷要求:藥學(xué)相關(guān)中專以上學(xué)歷崗位職責(zé):1. 按照藥品理化性能和貯藏要求,結(jié)合庫(kù)房實(shí)際情況,負(fù)責(zé)指導(dǎo)和督促藥品保管人員對(duì)藥品進(jìn)行合理儲(chǔ)存與作業(yè)。2. 堅(jiān)持“預(yù)防為主”的原則,按照藥品理化性能和儲(chǔ)存條件的要求,檢查并改善在庫(kù)藥品的儲(chǔ)存條件、衛(wèi)生環(huán)境,采取必要的防護(hù)措施保證藥品的儲(chǔ)存安全。3. 負(fù)責(zé)對(duì)庫(kù)房溫濕度進(jìn)行有效監(jiān)測(cè),必要時(shí)及時(shí)采取調(diào)控措施,且對(duì)庫(kù)房溫濕度數(shù)據(jù),養(yǎng)護(hù)員每天進(jìn)行備份保存,每半年進(jìn)行一次刻盤保存。4. 堅(jiān)持質(zhì)量循環(huán)檢查,做好藥品養(yǎng)護(hù)記錄。根據(jù)養(yǎng)護(hù)計(jì)劃,對(duì)普通品種按季度進(jìn)行養(yǎng)護(hù)檢查,對(duì)重點(diǎn)養(yǎng)護(hù)品種每月進(jìn)行養(yǎng)護(hù)檢查,對(duì)中藥材和中藥飲片按其特性采取有效方法進(jìn)行養(yǎng)護(hù)并記錄。5.做好養(yǎng)護(hù)設(shè)施設(shè)備的檢定、維修保養(yǎng)及故障處理記錄,建立設(shè)施設(shè)備檔案。
沒(méi)有找到合適的工作?馬上免費(fèi)登記一份簡(jiǎn)歷,讓工作來(lái)找你
職位拼音首字母查詢: