臺州產(chǎn)品質(zhì)量工程崗位列表
振動盤技師（工作地點：玉環(huán)市-沙門鎮(zhèn) ） | 邁得醫(yī)療工業(yè)設(shè)備股份有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)振動盤的制造工作2、振動盤生產(chǎn)過程中的調(diào)試工作3、配合供料工程師完成振動測試實驗工作任職要求：1、兩年以上振動盤工作經(jīng)驗2、熟悉氬弧焊工藝及振動盤制造工作3、熟悉振動盤工藝圖紙
采購主管（工作地點：玉環(huán)市-沙門鎮(zhèn) ） | 邁得醫(yī)療工業(yè)設(shè)備股份有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8000~15000
職位描述： 工作職責(zé)：負(fù)責(zé)組織和領(lǐng)導(dǎo)公司的采購產(chǎn)品供應(yīng)，建立公司的采購產(chǎn)品供應(yīng)管理體系并組織實施，確保公司采購產(chǎn)品供應(yīng)的及時性，并達到公司的質(zhì)量目標(biāo)水平1、協(xié)助副總制定采購供應(yīng)戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大采購供應(yīng)決策提供建議和信息支持2、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司采購供應(yīng)計劃,供應(yīng)商開發(fā)3、組織建立和完善公司采購供應(yīng)管理體系4、負(fù)責(zé)對供應(yīng)商管理崗位要求：1、專科以上學(xué)歷，5年以上工作經(jīng)驗，2年以上采購供應(yīng)經(jīng)歷2、通曉采購供應(yīng)管理的專業(yè)知識;具備財務(wù)管理、法律、產(chǎn)品特性等方面的知識;了解生產(chǎn)管理知識3、掌握word,excel等辦公軟件使用方法，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知
運營副總（工作地點：玉環(huán)市-沙門鎮(zhèn) ） | 邁得醫(yī)療工業(yè)設(shè)備股份有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：20000~35000
職位描述： 職責(zé)描述：1、根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)公司管理，分解制定公司整體戰(zhàn)略規(guī)劃并組織實施；2、根據(jù)公司整體業(yè)績目標(biāo)，帶領(lǐng)各團隊推動實施各項產(chǎn)品制造、安裝、銷售及售后工作，達成并超過公司整體業(yè)績目標(biāo)；3、建立公司與客戶、供應(yīng)商、合作伙伴、主管部門、政府機構(gòu)、金融機構(gòu)、媒體等部門間順暢的溝通渠道和良好的關(guān)系；4、堅決貫徹執(zhí)行制定的各項方針政策和企業(yè)經(jīng)營理念，提升企業(yè)品牌的知名度；5、主持建立和完善質(zhì)量管理制度，組織實施并監(jiān)督、檢查生產(chǎn)質(zhì)量體系的運行；6、根據(jù)目前公司的發(fā)展情況，善于發(fā)現(xiàn)問題與解決實質(zhì)性的問題，提出合理化建議與督導(dǎo)執(zhí)行改善流程優(yōu)化；7、監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)公司各部門使之保持高效運營，并對公司各項工作結(jié)果負(fù)責(zé)；8、優(yōu)化組織架構(gòu)、打造高效運營團隊，推動企業(yè)文化建設(shè)，培養(yǎng)優(yōu)秀人才；9、編制和組織實施公司各類體系、部門及崗位工作職責(zé)；任職要求：年齡50歲以下；學(xué)歷/專業(yè)：?？萍耙陨蠈W(xué)歷（第一學(xué)歷），機械、電子、自動化等相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗要求：10年以上大中型制造企業(yè)工作經(jīng)驗，至少3年以上生產(chǎn)管理崗位工作經(jīng)驗。
精益生產(chǎn)（工作地點：玉環(huán)市-沙門鎮(zhèn) ） | 邁得醫(yī)療工業(yè)設(shè)備股份有限公司
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：10000~18000
職位描述： 職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)企業(yè)的精益生產(chǎn)咨詢方案策劃2、負(fù)責(zé)客戶智能化項目精益改造的現(xiàn)場診斷咨詢與建設(shè)方案規(guī)劃指導(dǎo)3、與客戶溝通結(jié)果及新需求，維護客戶關(guān)系任職要求：1、本科以上，機械、企業(yè)管理、工業(yè)工程類2、5年以上工廠精益管理經(jīng)驗或 2 年以上精益生產(chǎn)咨詢服務(wù)經(jīng)驗
文員加助理（工作地點：椒江區(qū)-白云街道 ） | 上宸工程設(shè)計集團有限公司臺州分公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3000~3500
職位描述： 會基本的word操作
業(yè)務(wù)員（工作地點：椒江區(qū) 路橋區(qū) ） | 恩源家私臺州晚安家居總代理
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：3000以上
職位描述： 崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)；3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。任職資格：1、反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；2、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；3、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；4、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。
外貿(mào)業(yè)務(wù)員（工作地點：臨海市-東塍鎮(zhèn) ） | 臨海耀洲燈業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 崗位職責(zé)1、 開展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場，開發(fā)、維護國外客戶；2、 收集市場信息，提交市場分析報告；3、 進出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判；4、 進出口訂單處理，保證按照客戶要求交付；5、 對供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控，及時處理相關(guān)問題；6、 貨款的收回；7、 相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。任職資格1、 大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、銷售類相關(guān)專業(yè)；2、 2年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、 熟悉外貿(mào)和訂單管理流程，具備相關(guān)領(lǐng)域扎實的基礎(chǔ)知識；4、 優(yōu)秀的英語書面及口頭表達能力，較強的商業(yè)意識及談判技巧，開拓能力強；5、 具有較強的進取精神和團隊精神，工作認(rèn)真，責(zé)任心強，抗壓性強。
外貿(mào)業(yè)務(wù)員（工作地點：臨海市-東塍鎮(zhèn) ） | 臨海耀洲燈業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 崗位職責(zé)1、 開展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場，開發(fā)、維護國外客戶；2、 收集市場信息，提交市場分析報告；3、 進出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判；4、 進出口訂單處理，保證按照客戶要求交付；5、 對供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控，及時處理相關(guān)問題；6、 貨款的收回；7、 相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。任職資格1、 大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、銷售類相關(guān)專業(yè)；2、 2年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、 熟悉外貿(mào)和訂單管理流程，具備相關(guān)領(lǐng)域扎實的基礎(chǔ)知識；4、 優(yōu)秀的英語書面及口頭表達能力，較強的商業(yè)意識及談判技巧，開拓能力強；5、 具有較強的進取精神和團隊精神，工作認(rèn)真，責(zé)任心強，抗壓性強。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：5000~6000
職位描述： 1、需要有認(rèn)真負(fù)責(zé)、團結(jié)合作的工作態(tài)度；2、身體健康、能吃苦耐勞；3、食品檢驗相關(guān)專業(yè)，或者有食品檢驗工作經(jīng)驗者均可；
金工組主管（工作地點：椒江區(qū)-椒江農(nóng)場 ） | 滬源電機有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 崗位職責(zé)：有5年以上工作經(jīng)驗，工資面議1、負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評估；3、負(fù)責(zé)工廠生產(chǎn)計劃落實，物料準(zhǔn)備，新產(chǎn)品導(dǎo)入準(zhǔn)備；4、完成車間每月生產(chǎn)任務(wù)，并做好每月生產(chǎn)報表及各項統(tǒng)計；5、負(fù)責(zé)加工車間設(shè)備保養(yǎng)規(guī)范使用和現(xiàn)場管理；6、作業(yè)環(huán)境與5s管理，安全生產(chǎn)管理及員工管理。
電機裝配員（工作地點：椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ） | 滬源電機有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：8人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 1、對機械產(chǎn)品安裝的基礎(chǔ)，有實際操作動手能力2、能吃苦耐勞，力求上進，工作有責(zé)任心3、整機裝配工作，師傅帶4、有工作經(jīng)驗者優(yōu)先
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：3000~10000
職位描述： 崗位職責(zé)1、 開展外貿(mào)業(yè)務(wù)，拓展海外市場，開發(fā)、維護國外客戶；2、 收集市場信息，提交市場分析報告；3、 進出口業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判；4、 進出口訂單處理，保證按照客戶要求交付；5、 對供應(yīng)商質(zhì)量、交付的監(jiān)控，及時處理相關(guān)問題；6、 貨款的收回；7、 相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析。任職資格1、 大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、銷售類相關(guān)專業(yè)；2、應(yīng)屆畢業(yè)生可以考慮，有工作經(jīng)驗優(yōu)先3、 熟悉外貿(mào)和訂單管理流程，具備相關(guān)領(lǐng)域扎實的基礎(chǔ)知識；4、 優(yōu)秀的英語書面及口頭表達能力，較強的商業(yè)意識及談判技巧，開拓能力強；5、 具有較強的進取精神和團隊精神，工作認(rèn)真，責(zé)任心強，抗壓性強。
單證員（工作地點：路橋區(qū) 椒江區(qū) ） | 浙江菲格爾衛(wèi)浴有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 崗位職責(zé)1、 負(fù)責(zé)貿(mào)易開證和收證初審，收單和制單的初審和制作，交單等單據(jù)結(jié)算的全過程執(zhí)行和跟蹤，確保單證的質(zhì)量及各項條款的正確性；2、 負(fù)責(zé)商務(wù)函電、合同的翻譯與歸檔工作；3、 聯(lián)系溝通客戶，及時反饋客戶定單情況；4、 上級交辦的其他相關(guān)工作。任職資格1、 大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、商務(wù)英語類相關(guān)專業(yè)；2、 2年以上貿(mào)易單證相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗、有外企相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、 熟悉外貿(mào)單證操作流程，熟悉信用證及相關(guān)知識，有一定財務(wù)基礎(chǔ)知識者優(yōu)先考慮；4、 熟練的英文口頭及書面表達技巧，熟練操作常用辦公軟件；5、 工作作風(fēng)細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，有較強的工作熱情和責(zé)任感。
外貿(mào)業(yè)務(wù)（工作地點：椒江區(qū)-白云街道 ） | 臺州市五嘉塑業(yè)有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3000~6000
職位描述： 工作要求：1、大學(xué)英語6級以上，國際貿(mào)易、銷售類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、1年以上外貿(mào)業(yè)務(wù)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗，熟悉外貿(mào)流程,有塑料產(chǎn)品外貿(mào)業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮； 3、英語口頭表達能力強，與國外客戶溝通無障礙，豐富的談判技巧和較強的業(yè)務(wù)開拓能力； 4、性格開朗、外向、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有進取精神和團隊精神； 5、工資待遇：底薪+業(yè)務(wù)提成+其他獎勵；本公司致力于組建一支團結(jié)、高效、熱情的外貿(mào)團隊，開拓公司業(yè)務(wù)成就個人夢想。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：10000~15000
職位描述： 有責(zé)任心，主管過錢江杯及以上工程。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：2001~3000
職位描述： 因車間小,此崗位相當(dāng)于車間主任助理崗位,需要做質(zhì)量檢驗,機修等工作,所以要吃苦耐勞,能適合綜合崗位的人才.
資料員（工作地點：椒江區(qū)-白云街道 ） | 中埡建設(shè)集團有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 1.負(fù)責(zé)圖們在建 建筑工程資料、圖們項目結(jié)束后，返回總公司長春進行其他工程項目的整理和匯總，包括：質(zhì)檢、技術(shù)、測量、計量儀器、材料試驗、取樣送檢、報送檔案館等基本工作；2.負(fù)責(zé)往來技術(shù)文件的記錄、整理、會簽、復(fù)印和分發(fā)等；3.負(fù)責(zé)對工程信息進行收集、傳遞、反饋，并在必要的時候及時向上級單位和領(lǐng)導(dǎo)進行匯報；4.負(fù)責(zé)竣工資料的歸檔工作；5.參與項目結(jié)構(gòu)驗收和竣工驗收工作；6.定期檢查施工技術(shù)資料是否與施工同步，是否及時，督促項目有關(guān)部門、分供方、分承包方及時整改，保證建立完整的技術(shù)資料臺帳；7.負(fù)責(zé)項目部分臺帳管理，具體根據(jù)項目經(jīng)理做分配；8.領(lǐng)導(dǎo)布置的其他事項工作及應(yīng)配合的其他崗位、部門的相關(guān)工作。
經(jīng)營部標(biāo)書專員（工作地點：椒江區(qū)-白云街道 ） | 中埡建設(shè)集團有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 1、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排，搜集工程項目招標(biāo)公告，審查相關(guān)要求，定期整理及歸檔招投標(biāo)相關(guān)資料文件；2、負(fù)責(zé)根據(jù)項目招標(biāo)公告要求，及時報名投標(biāo)，及獨立完成整體資審文件及投標(biāo)文件的編制、排版、打印、復(fù)印、裝訂、按要求密封、遞交開標(biāo)等工作；3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。任職要求：1、本科及以上學(xué)歷、建筑類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具有1年以上工作經(jīng)驗者；2、懂得投標(biāo)的各項工作流程、有1年以上的工作經(jīng)驗、熟悉不同的投標(biāo)形勢；3、知道投標(biāo)各種備案的流程以及辦理;4、做事認(rèn)真踏實、為人正直誠懇、高度的工作意識、具有良好的團隊精神；5、溝通理解能力強、普通話標(biāo)準(zhǔn)、有親和力、工作積極主動、樂觀開朗；6、熟練使用word、excel等office辦公軟件及自動化辦公設(shè)備；7、 能適應(yīng)省內(nèi)短期頻繁出差，有駕照者優(yōu)先考慮。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：25人| 薪酬待遇：1000~1000
職位描述： 拓展部經(jīng)理工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司市場部拓展部的日常管理工作；2、掌握市場行業(yè)動態(tài)，定期向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報情況，并提出應(yīng)對的方法或建議，供領(lǐng)導(dǎo)決策；3、掌握公司各項規(guī)章制度，尤其是關(guān)于投保管理、項目人員和稅收管理、工程款撥付相關(guān)的規(guī)定；4、建筑行業(yè)相關(guān)優(yōu)先；5、對市場有絕對的敏銳度，擁有良好的口才，性格外向；5、熱愛銷售工作，能夠承受工作壓力，勇于挑戰(zhàn)高薪。
工程部總工（工作地點：椒江區(qū)-白云街道 ） | 中埡建設(shè)集團有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：10人| 薪酬待遇：15000~30000
職位描述： 1、 負(fù)責(zé)全公司的技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)工作，分管施工過程控制、智聯(lián)安全檢驗、試驗、科研，對重大的技術(shù)質(zhì)量問題作出決定，及時采取措施，對工程質(zhì)量負(fù)技術(shù)責(zé)任；2、協(xié)助總經(jīng)理和分管副總組織推動三大體系的建立、運行、保持、認(rèn)證和每年的復(fù)審工作；3、組織貫徹技術(shù)規(guī)程、施工規(guī)范、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。審定批準(zhǔn)本公司制定的重要質(zhì)量文件，包括各經(jīng)濟合同中各重大、特殊工程技術(shù)方案，重大施工組織設(shè)計、質(zhì)量計劃等，組織和冷到工程質(zhì)量評定、質(zhì)量檢查工作；4、對公司各工程項目給予技術(shù)指導(dǎo)，如審查投標(biāo)文件的符合性、施工組織設(shè)計和投標(biāo)預(yù)算報價，組織參加總公司對項目部的全面技術(shù)交底工作，核算竣工結(jié)算資料中竣工圖紙、設(shè)計變更、現(xiàn)場簽證的真實性、完整性等；5、 負(fù)責(zé)審定重大質(zhì)量事故的和處理措施方案。對不重視質(zhì)量造成質(zhì)量問題的人有權(quán)糾正，必要時停止其工作，并提出處理意見，對重大事故有權(quán)進行追究和提出處理意見；6、完成董事長、總經(jīng)理交辦的其他工作。
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