臺州財(cái)政金融崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 職位描述關(guān)于優(yōu)信集團(tuán)優(yōu)信集團(tuán)是專業(yè)的二手車在線交易服務(wù)提供商。我們的核心業(yè)務(wù)涵蓋了二手車網(wǎng)絡(luò)拍賣、二手車電商零售平臺，以及二手車金融衍生服務(wù)。優(yōu)信集團(tuán)致力于為中國二手車行業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)，利用互聯(lián)網(wǎng)及移動互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)，推動和建立中國未來二手車市場的誠信與高效，讓二手車經(jīng)銷商的生意更好做，讓消費(fèi)者在選購二手車的時(shí)候更輕松、更放心。歡迎加入我們崗位職責(zé)1、溝通總部下發(fā)的意向客戶，了解和發(fā)掘客戶需求，為客戶提供專業(yè)的購車咨詢服務(wù)；2、合理有效的利用總部下發(fā)客戶資源，提高客戶對優(yōu)信的認(rèn)
運(yùn)營主管（臺州黃巖）（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū) 臺州市 ） | 千微二
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：8001~10000
職位描述： 崗位職責(zé)內(nèi)部管理 1、負(fù)責(zé)所轄各崗位的工作跟進(jìn)、日常協(xié)調(diào)、例會組織等； 2、負(fù)責(zé)營業(yè)部各類業(yè)績報(bào)表的制定、上報(bào)； 3、負(fù)責(zé)營業(yè)部員工的行為規(guī)范管理（考勤、著裝、紀(jì)律等）； 4、整體負(fù)責(zé)營業(yè)部的人事、行政管理工作，并建立相應(yīng)臺賬。 業(yè)務(wù)支持 1、參與、協(xié)助、指導(dǎo)營業(yè)部的金融資信工作，建立、維護(hù)業(yè)務(wù)臺賬； 2、建立與維護(hù)車輛評估管理臺賬，跟蹤、監(jiān)督所有車輛評估工作規(guī)范執(zhí)行情況； 3、負(fù)責(zé)所有客戶檔案的整理、建檔、保管等； 4、負(fù)責(zé)營業(yè)部中后臺工作的管理、匯總、協(xié)調(diào)，并
柜臺業(yè)務(wù)崗（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) 臺州市 ） | 東北證券臺州營業(yè)部（籌）
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3500~6000
職位描述： 工作職責(zé)：1.按要求受理客戶柜臺業(yè)務(wù)，并對客戶進(jìn)行投資者風(fēng)險(xiǎn)教育，履行客戶適當(dāng)性管理，解答客戶的疑問；2.認(rèn)真核對客戶身份的真實(shí)性，審核客戶資料的真實(shí)性、合法性、完整性，按公司規(guī)定的操作規(guī)程辦理柜臺業(yè)務(wù)，防范柜臺業(yè)務(wù)操作風(fēng)險(xiǎn)；3.客戶賬戶資料、單據(jù)、憑證等按時(shí)掃描、整理、歸檔入庫；4.負(fù)責(zé)系統(tǒng)運(yùn)行、檔案管理、綜合行政等保障工作事項(xiàng)；5.部門交辦的其他工作。任職資格：1.全日制本科及以上學(xué)歷，具有證券從業(yè)資格+基金從業(yè)資格，具有金融、經(jīng)濟(jì)、財(cái)會等相關(guān)專業(yè)背景優(yōu)先；2.較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，良好的理解和表達(dá)能力，較強(qiáng)的溝通能力，有良好的團(tuán)隊(duì)精神；3.客戶服務(wù)意識強(qiáng)，有高度的責(zé)任心；4.有證券、銀行柜臺工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;5.不得有配偶、直系親屬、近姻關(guān)系及三代以內(nèi)旁系親屬在東北證券工作
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：30人| 薪酬待遇：6000~12000
職位描述： 應(yīng)聘者基本要求：1.年齡不限，男女不限；2.外表端莊、大方得體、普通話流利標(biāo)準(zhǔn)；3.具備一定個(gè)人修養(yǎng)及愛好特長；4.性格開朗大方，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。崗位職責(zé):1、 資源開發(fā)與搜集，為顧客咨詢提供專業(yè)金融房產(chǎn)解答，做好后期服務(wù)；2、 與意向顧客進(jìn)行溝通，掌握顧客需求并匹配合適資源；3、 對交易雙方進(jìn)行談判、磋商，促成交易；4、 為顧客提供交易的后期服務(wù)，維護(hù)重要渠道資源。薪資待遇：1.高底薪+高提成+各種補(bǔ)貼
汽車銷售(彈個(gè)車溫嶺店）（工作地點(diǎn)：路橋區(qū)-路南街道 ） | 臺州博豪名車廣場
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 1、了解彈個(gè)車業(yè)務(wù)以及各項(xiàng)流程，熟悉汽車金融方案。2、負(fù)責(zé)汽車銷售服務(wù)和客戶咨詢服務(wù)，完成銷售指標(biāo)，售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維護(hù)。工作地址：溫嶺太平街道三星小區(qū)a幢1單元（錦屏路旁）店長：程小姐13616672178
汽車銷售(彈個(gè)車富士路店）（工作地點(diǎn)：路橋區(qū)-路南街道 ） | 臺州博豪名車廣場
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 1、了解彈個(gè)車業(yè)務(wù)以及各項(xiàng)流程，熟悉汽車金融方案。2、負(fù)責(zé)汽車銷售服務(wù)和客戶咨詢服務(wù)，完成銷售指標(biāo)，售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維護(hù)。工作地址：路橋富士路84號（夜市華禧西餅屋對面）
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：6000~8000
職位描述： 1.全日制本科及以上學(xué)歷2.金融類專業(yè)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)；有12年銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮3.市場營銷、電子商務(wù)、保險(xiǎn)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先4.思維敏捷、溝通能力強(qiáng)5.年齡2335周歲
軟件銷售人員（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) 臺州市 ） | 臺州政友軟件技術(shù)有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人| 薪酬待遇：面議
職位描述： 職位描述：1、負(fù)責(zé)銷售部日常管理工作，同時(shí)帶領(lǐng)銷售部開展業(yè)務(wù),完成公司銷售指標(biāo)2、業(yè)務(wù)開拓能力強(qiáng)，有激情，心態(tài)積極，目標(biāo)感明確3、熟悉財(cái)政業(yè)務(wù)流程，具備良好的心理素質(zhì)，有良好的談判與溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。4、熟練應(yīng)用電腦辦公軟件和internet，熟悉商務(wù)資源—網(wǎng)絡(luò)。良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍，以及廣闊的發(fā)展空間，特邀熱愛it行業(yè)的有志人士的加盟！
外訪專員（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) 臺州市 ） | 青島聯(lián)信商務(wù)咨詢有限公司臺州分公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：面議
職位描述： 工作職責(zé)：接受銀行等金融機(jī)構(gòu)委托，配合相關(guān)法務(wù)人員拜訪客戶，投送信函材料、法律告知書等，必要時(shí)與對方進(jìn)行商務(wù)談判。任職要求：1、年齡20歲以上，性別男，具備普通話聽講能力，有駕駛執(zhí)照、懂當(dāng)?shù)胤窖?、熟悉?dāng)?shù)芈肪€者優(yōu)先；?2、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限； ??3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、綜合分析及語言表達(dá)能力，善于與不同人群溝通、談判； ??4、無犯罪記錄、不良征信記錄，忠于職守，責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。晉升空間：外訪專員—團(tuán)隊(duì)組長—部門主管—地區(qū)經(jīng)理
銷售代表 （工作地點(diǎn)：臺州市 ） | 華夏銀行股份有限公司臺州分行
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：4500~6000
職位描述： 薪酬福利: 五險(xiǎn)一金職位標(biāo)簽: 信用卡銀行 周末雙休 帶薪年假 獎(jiǎng)金豐厚 高溫補(bǔ)貼職位職能: 高級客戶經(jīng)理/客戶經(jīng)理 銷售代表職位描述:福利待遇：1.收入：底薪2500+提成(100-170元/張）+年終獎(jiǎng)2.福利：繳納五險(xiǎn)一金（住房公積金），季度生活補(bǔ)貼，高溫補(bǔ)貼費(fèi)3.培訓(xùn)：各級培訓(xùn)計(jì)劃，因材施教，情景訓(xùn)練職位描述：1.有志于銀行個(gè)人金融事業(yè)，勇于接受挑戰(zhàn)，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先2.普通話標(biāo)準(zhǔn)，表達(dá)溝通能力強(qiáng)，富親和力職位要求：1.具有半年以上的從事于銷售行業(yè)的經(jīng)歷有良好的客戶基礎(chǔ)，吃苦耐勞，善于學(xué)習(xí)，勇于開拓者。2.有一定的銀行產(chǎn)品和運(yùn)營知識；具有較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力；具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。聯(lián)系人王經(jīng)理 15167928766 0576 8
會計(jì)（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) 臺州市 ） | 臺州愛家商務(wù)服務(wù)有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：3000~5000
職位描述： 會計(jì)任職要求：1、27歲以上，財(cái)會、金融類相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷，持有會計(jì)證，2、具有（3）年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，（3）年以上大企業(yè)同等職務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉財(cái)務(wù)管理、財(cái)務(wù)核算、成本控制相關(guān)專業(yè)知識。懂會計(jì)法和稅法知識。精通財(cái)務(wù)核算。4、、較強(qiáng)的解決核算中出現(xiàn)的問題的能力，思路清晰，考慮問題細(xì)致；據(jù)有較強(qiáng)的組織、控制能力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力；5、人際關(guān)系良好，具備強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心；有很好的創(chuàng)新能力；6、細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，較強(qiáng)的親和力和凝聚力。7、有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，良好的團(tuán)隊(duì)合作意識、服務(wù)意識、管理意識。8、熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)及相關(guān)辦公應(yīng)用軟件公司福利：員工有生日福利，節(jié)假日有節(jié)假日福利！滿一年還有出國豪華游！
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：66666~83333
職位描述： 崗位職責(zé):根據(jù)卡中心的任務(wù)部署，承擔(dān)屬地內(nèi)各項(xiàng)銷售指標(biāo)，實(shí)施商戶開發(fā)，組織并策劃市場活動，開展屬地品牌宣傳，對屬地內(nèi)進(jìn)件實(shí)施信審核查，開展催收和反欺詐調(diào)查，同時(shí)進(jìn)行綜合管理，保障分中心正常運(yùn)轉(zhuǎn)，實(shí)現(xiàn)卡中心在分中心屬地內(nèi)的業(yè)務(wù)目標(biāo)和戰(zhàn)略規(guī)劃。職責(zé)與工作任務(wù)：銷售管理、市場管理、風(fēng)險(xiǎn)管理、綜合管理、上級及卡中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格:1、大學(xué)本科（含）以上學(xué)歷，金融、管理類專業(yè)。2、從事金融產(chǎn)品及其他消費(fèi)品5年以上，有金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，從事管理工作3年以上。3、具備金融業(yè)、銀行業(yè)知識、法律知識；掌握電腦操作基本知識，熟練使用常用辦公軟件。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：6000~10000
職位描述： 1.根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃，形成相應(yīng)的銷售策略，并確保有效執(zhí)行,完成公司制定的銷售計(jì)劃，達(dá)成團(tuán)隊(duì)業(yè)績；2.負(fù)責(zé)推動各理財(cái)經(jīng)理對理財(cái)顧問的招募與甄選、輔導(dǎo)與管理；3.負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)組建、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理，公司信息的上傳下達(dá)；4.負(fù)責(zé)管理團(tuán)隊(duì)理財(cái)顧問的業(yè)務(wù)活動，并提供專業(yè)的輔導(dǎo)與訓(xùn)練；5.組織客戶管理工作，負(fù)責(zé)維持重要客戶，與客戶保持良好關(guān)系；6.協(xié)調(diào)、管理團(tuán)隊(duì)成員間的良性競爭；7.根據(jù)一線工作銷售人員的反饋，向上級主管提出產(chǎn)品及流程優(yōu)化建議；8.完成工作報(bào)告及相關(guān)的業(yè)務(wù)匯報(bào)工作。職位要求：1.專科或以上學(xué)歷，營銷、管理、教育、金融等專業(yè)優(yōu)先考慮；2.二年以上工作經(jīng)驗(yàn)，至少一年以上金融團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有至少帶過10人以上團(tuán)隊(duì)的工作經(jīng)驗(yàn)；3.具有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能
財(cái)務(wù)（工作地點(diǎn)：椒江區(qū) 臺州市 ） | 臺州星優(yōu)家居用品有限公司
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：面議
職位描述： 1、根據(jù)公司中長期經(jīng)營計(jì)劃，組織編制年度綜合財(cái)務(wù)計(jì)劃和控制標(biāo)準(zhǔn)；　　2、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對財(cái)務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制；　　3、主持財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析； 　　4、對公司稅收進(jìn)行整理籌劃與管理；　　5、比較精確的監(jiān)控和預(yù)測現(xiàn)金流量，確定和監(jiān)控公司負(fù)債和資本的合理結(jié)構(gòu)； 　　6、對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持，參與風(fēng)險(xiǎn)評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制； 　　7、與財(cái)政、稅務(wù)、銀行等相關(guān)政府部門及會計(jì)師事務(wù)所等相關(guān)中介機(jī)構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)營業(yè)部員工入職辦理（入職資料收集、合同簽訂、卡、工作證、工位牌、指紋錄入管理等），營業(yè)部人員信息表維護(hù)更新，離職手續(xù)辦理；2. 招聘，進(jìn)行人員電話預(yù)約面試、接待等工作；3. 負(fù)責(zé)營業(yè)部員工考勤管理，新員工檔案整理，跟進(jìn)員工晉升、轉(zhuǎn)正、調(diào)動及請休假流程，相關(guān)資料定期移交給省級分公司行政人事部；4.負(fù)責(zé)營業(yè)部固定資產(chǎn)管理，按照管理制度每月盤存并上交分公司行政對接人，并負(fù)責(zé)到期資產(chǎn)的報(bào)損等處理，日常設(shè)備的維護(hù)、報(bào)修等；5.日常零星辦公用品采購、低值易耗品及其他向分公司申領(lǐng)物資的申領(lǐng)、發(fā)放、登記及庫存物品的保管（如統(tǒng)一定制的印刷品、工作服、it設(shè)備等）；6.負(fù)責(zé)營業(yè)部宿舍管理，按照分公司宿舍管理制度進(jìn)行做好出入登記、巡查監(jiān)督、費(fèi)用繳納等；7.負(fù)責(zé)營業(yè)部行政前臺接待，來訪人員登記，會議接待用餐等相關(guān)活動安排，營業(yè)部重要活動組織協(xié)調(diào)工作8. 完成上級交代的其他工作事項(xiàng)。職位要求1. 大專及以上學(xué)歷，行政管理及相關(guān)專業(yè)；2. 具有行政工作2年以上經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3. 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，熟練使用office軟件；4. 性格開朗，親和力強(qiáng)，形象好，具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力；5. 優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)意識，工作認(rèn)真細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng)、有良好的職業(yè)操守、適應(yīng)在壓力下成長。
財(cái)務(wù)主管（工作地點(diǎn)：黃巖區(qū)-東城街道 ） | 浙江墨翟工業(yè)設(shè)計(jì)股份有限公司
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：5001~8000
職位描述： 崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)的日常審批、查賬、憑證審核、報(bào)表編制及上報(bào)；2、監(jiān)督執(zhí)行、維護(hù)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，參與制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃；3、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析；4、組織公司的成本管理工作,進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核；5、參與公司內(nèi)部erp財(cái)務(wù)模塊的搭建與核算。任職資格1、財(cái)務(wù)、會計(jì)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有中級職稱資格者優(yōu)先；2、3年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，1年以上財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉國家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)；4、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力；5、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 崗位職責(zé)1、 主持日常財(cái)務(wù)、會計(jì)及稅務(wù)管理工作，管理監(jiān)督基礎(chǔ)財(cái)務(wù)的工作質(zhì)量；2、 建立公司的會計(jì)核算體系，制定會計(jì)核算制度及財(cái)務(wù)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行；3、 編制實(shí)施企業(yè)預(yù)決算、財(cái)務(wù)收支和資金籌措計(jì)劃，負(fù)責(zé)成本核算和控制；4、 定期組織資產(chǎn)清查盤點(diǎn)，保證財(cái)產(chǎn)安全；5、 確保資金的有效管理，加速資金周轉(zhuǎn)，考核資金使用效果，規(guī)避資金和債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；6、 完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會計(jì)核算，上報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行情況，為管理層提供分析數(shù)據(jù)；7、 定期清理往來帳戶，及時(shí)催收和清償款項(xiàng)，做好帳務(wù)核對，組織審計(jì)工作；8、 負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng)，制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo)，做好績效考核管理；9、 全面負(fù)責(zé)帳務(wù)問題處理及稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作，維系好與銀行及稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系。任職資格1、 財(cái)會、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有注冊會計(jì)師資格者優(yōu)先；2、 五年以上財(cái)務(wù)管理或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；3、 熟悉國家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會計(jì)電算化，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)；4、 較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力；5、 良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人| 薪酬待遇：3001~5000
職位描述： 崗位職責(zé)1、 主持日常財(cái)務(wù)、會計(jì)及稅務(wù)管理工作，管理監(jiān)督基礎(chǔ)財(cái)務(wù)的工作質(zhì)量；2、 建立公司的會計(jì)核算體系，制定會計(jì)核算制度及財(cái)務(wù)管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行；3、 編制實(shí)施企業(yè)預(yù)決算、財(cái)務(wù)收支和資金籌措計(jì)劃，負(fù)責(zé)成本核算和控制；4、 定期組織資產(chǎn)清查盤點(diǎn)，保證財(cái)產(chǎn)安全；5、 確保資金的有效管理，加速資金周轉(zhuǎn)，考核資金使用效果，規(guī)避資金和債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)；6、 完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、會計(jì)核算，上報(bào)財(cái)務(wù)執(zhí)行情況，為管理層提供分析數(shù)據(jù)；7、 定期清理往來帳戶，及時(shí)催收和清償款項(xiàng)，做好帳務(wù)核對，組織審計(jì)工作；8、 負(fù)責(zé)部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)及員工培養(yǎng)，制定財(cái)務(wù)內(nèi)部相關(guān)指標(biāo)，做好績效考核管理；9、 全面負(fù)責(zé)帳務(wù)問題處理及稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作，維系好與銀行及稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系。任職資格1、 財(cái)會、金融、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，有注冊會計(jì)師資格者優(yōu)先；2、 五年以上財(cái)務(wù)管理或三年以上同等管理崗位工作經(jīng)驗(yàn)；3、 熟悉國家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會計(jì)電算化，精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)；4、 較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析的能力；5、 良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力，和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干| 薪酬待遇：5000~8000
職位描述： 能適應(yīng)出差和夜班，有金融貸后類經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，要求身體健壯，身高180左右，退伍軍人優(yōu)先
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人| 薪酬待遇：4000~8000
職位描述： 崗位職責(zé)：1.提升負(fù)責(zé)門店手機(jī)渠道的消費(fèi)分期的業(yè)務(wù)單量；2.和商戶（項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、店長、店員）維護(hù)良好的客勤關(guān)系；3.負(fù)責(zé)手機(jī)店鋪物料的擺放進(jìn)行指導(dǎo)、業(yè)務(wù)辦理指導(dǎo)、疑惑問題解決；4.對負(fù)責(zé)的店鋪定期進(jìn)行匯報(bào)總結(jié)，分析問題，提供解決方案和建議。任職資格：1.具備手機(jī)行業(yè)、零售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，有良好的學(xué)習(xí)能力，強(qiáng)烈市場競爭意識；2.具有較強(qiáng)的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神，樂于面對挑戰(zhàn)。
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