臺(tái)州公共事業(yè)管理崗位列表
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:3000~5000
職位描述: 崗位描述:1、協(xié)助建立用戶激勵(lì)制度和會(huì)員成長(zhǎng)體系,制定用戶管理制度;2、細(xì)化運(yùn)營(yíng)策略;3、通過(guò)客服、qq、微信、貼吧等,獲取用戶反饋。崗位要求:1、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2、熟悉市場(chǎng)分析和調(diào)研。
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆生|招聘人數(shù):30人| 薪酬待遇:4000~5000
職位描述: 崗位描述:(1)為加盟店鋪提供顧問(wèn)式的咨詢。(2)負(fù)責(zé)公司客戶資料的管理、歸類、整理。(3)負(fù)責(zé)接聽(tīng)客戶投訴電話,做好電話記錄。(4)定期回訪客戶,向客戶傳達(dá)各種信息,識(shí)別客戶需求,促成交易額的提升。(5)負(fù)責(zé)定期回訪已加盟客戶,傳遞交易數(shù)據(jù)、產(chǎn)品信息,傳授操作技巧,維護(hù)與增進(jìn)客情關(guān)系,培養(yǎng)其通過(guò)本網(wǎng)站交易的習(xí)慣,不斷提高交易次數(shù)和額度。任職要求:1、中專以上學(xué)歷,21周歲以上,男女不限;2、有客服和電話銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,勤奮敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng),思路清晰;3、普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒伶俐,懂得消費(fèi)者心理,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),擅于溝通;4、頭腦清晰,思維敏捷,有良好的銷售服務(wù)意識(shí),工作耐心細(xì)致;5、性格好,有耐心及責(zé)任心,身體健康,能夠長(zhǎng)期穩(wěn)定的干好工作;6、有團(tuán)隊(duì)合作精神,具有基本電腦使用能力,有網(wǎng)絡(luò)銷售或電話銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
出納(工作地點(diǎn):椒江區(qū) ) | 前后科技股份有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):應(yīng)屆生|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:2001~3000
職位描述: 崗位職責(zé)1、 負(fù)責(zé)日?,F(xiàn)金及票據(jù)的收付、保管及費(fèi)用報(bào)銷;2、 劃轉(zhuǎn)、核算內(nèi)部往來(lái)款項(xiàng),到款確認(rèn),及時(shí)登記現(xiàn)金、銀行日記帳;3、 現(xiàn)金、銀行憑證制作、裝訂、保管;4、 固定資產(chǎn)、辦公用品、低值易耗品的帳務(wù)管理、核對(duì)與盤點(diǎn);5、 協(xié)助會(huì)計(jì)準(zhǔn)備每日、月單據(jù)及報(bào)表,完成月末結(jié)賬報(bào)稅等工作;6、 協(xié)助部門管理相關(guān)客戶檔案。任職資格1、 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷,有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū);2、 了解國(guó)家財(cái)經(jīng)政策和會(huì)計(jì)、稅務(wù)法規(guī),熟悉銀行結(jié)算業(yè)務(wù);3、 熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,熟練使用財(cái)務(wù)軟件;4、 善于處理流程性事務(wù)、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力;5、 工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
己過(guò)期更多出納招聘
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):20人| 薪酬待遇:6000~9000
職位描述: 廠區(qū)直接面試招工,因訂單增多,急需數(shù)名作業(yè)員,長(zhǎng)白班,車間可帶手機(jī),公司主要縫紉機(jī)零部件! 一、招聘要求: 1.男女不限,17-45周歲之間,會(huì)26個(gè)英文字母,不限經(jīng)驗(yàn)。 二、薪資待遇: 模式一: 1.計(jì)時(shí)工資:?jiǎn)T工工資按照20元/小時(shí)計(jì)算工資,每天220左右一天,月綜合工資穩(wěn)定6000左右,做六休一。 模式二: 1.計(jì)件工資:?jiǎn)T工工資按照計(jì)件工資發(fā)放,保底4200+計(jì)件(超出產(chǎn)量的80%,超出的部分按照計(jì)件工資計(jì)算),綜合5500-9800之間 2.全勤獎(jiǎng)200元/月、崗位補(bǔ)貼350元/月、生日津貼,節(jié)日購(gòu)物卡、年終獎(jiǎng)、開(kāi)年紅包等。 三、吃住情況: 1.廠區(qū)面試管吃住,伙食四菜一湯,管吃飽,住宿2-4人間,面試通過(guò)當(dāng)天安排住宿。 四、晉升空間: 1.員工入職滿3個(gè)月會(huì)有一次績(jī)效考核,考核通過(guò)的可以直接升職加薪,作為公司的儲(chǔ)備干部,后期出差去其他地區(qū)分公司做管理人員?。 2.晉升路線為:?jiǎn)T工-儲(chǔ)備干部-線長(zhǎng)-車間主管-車間主任。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):30人| 薪酬待遇:5500~8000
職位描述: 廠區(qū)直接面試招工,因訂單增多,急需數(shù)名作業(yè)員,長(zhǎng)白班,車間可帶手機(jī),公司主要縫紉機(jī)零部件!一、招聘要求:1.男女不限,17-45周歲之間,會(huì)26個(gè)英文字母,不限經(jīng)驗(yàn)。二、薪資待遇:模式一:1.計(jì)時(shí)工資:?jiǎn)T工工資按照20元/小時(shí)計(jì)算工資,每天220左右一天,月綜合工資穩(wěn)定6000左右,做六休一。模式二:1.計(jì)件工資:?jiǎn)T工工資按照計(jì)件工資發(fā)放,保底4200+計(jì)件(超出產(chǎn)量的80%,超出的部分按照計(jì)件工資計(jì)算),綜合5500-8800之間2.全勤獎(jiǎng)200元/月、崗位補(bǔ)貼350元/月、生日津貼,節(jié)日購(gòu)物卡、年終獎(jiǎng)、開(kāi)年紅包等。三、吃住情況:1.廠區(qū)面試管吃住,伙食四菜一湯,管吃飽,住宿2-4人間,面試通過(guò)當(dāng)天安排住宿。四、晉升空間:1.員工入職滿3個(gè)月會(huì)有一次績(jī)效考核,考核通過(guò)的可以直接升職加薪,作為公司的儲(chǔ)備干部,后期出差去其他地區(qū)分公司做管理人員。2.晉升路線為:?jiǎn)T工-儲(chǔ)備干部-線長(zhǎng)-車間主管-車間主任。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):30人| 薪酬待遇:6000~6500
職位描述: 1、18-40歲,男女均可,工作餐:提供工作餐,四餐一湯,米飯,水餃、拉面、饅頭、油餅、面包、雞蛋等!2、提供住宿4-6人一間,空調(diào),洗衣機(jī),無(wú)線網(wǎng),24小時(shí)熱水,獨(dú)立衛(wèi)生間,有空調(diào)和洗衣房基本設(shè)施齊全;方便求職者拎包入住。3、工作環(huán)境:國(guó)際化生產(chǎn)車間,有空調(diào)、24小時(shí)恒溫恒濕,環(huán)境舒適4、發(fā)放年終獎(jiǎng)、生產(chǎn)獎(jiǎng)金、結(jié)婚禮金、生育禮金、生日禮金等5、員工享有國(guó)家法定假(每年15天)、工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期;6、晉升空間:公司一年有4次晉升機(jī)會(huì),公司為員工提供公平、公正的晉升機(jī)會(huì);可通過(guò)內(nèi)部統(tǒng)一考試晉升。7、公司人性化管理。(做滿7天可預(yù)支工資)8.面試需要攜帶資料:面試需要攜帶身份證,如果有當(dāng)天住宿人員請(qǐng)帶好行李物品。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):10人| 薪酬待遇:7000~10000
職位描述: 廠區(qū)直接面試招工,因訂單增多,急需數(shù)名作業(yè)員,長(zhǎng)白班,車間可帶手機(jī),公司主要縫紉機(jī)零部件! 一、招聘要求: 1.男女不限,17-45周歲之間,會(huì)26個(gè)英文字母,不限經(jīng)驗(yàn)。 二、薪資待遇: 模式一: 1.計(jì)時(shí)工資:?jiǎn)T工工資按照20元/小時(shí)計(jì)算工資,每天220左右一天,月綜合工資穩(wěn)定6000左右,做六休一。 模式二: 1.計(jì)件工資:?jiǎn)T工工資按照計(jì)件工資發(fā)放,保底4200+計(jì)件(超出產(chǎn)量的80%,超出的部分按照計(jì)件工資計(jì)算),綜合5500-9800之間 2.全勤獎(jiǎng)200元/月、崗位補(bǔ)貼350元/月、生日津貼,節(jié)日購(gòu)物卡、年終獎(jiǎng)、開(kāi)年紅包等。 三、吃住情況: 1.廠區(qū)面試管吃住,伙食四菜一湯,管吃飽,住宿2-4人間,面試通過(guò)當(dāng)天安排住宿。 四、晉升空間: 1.員工入職滿3個(gè)月會(huì)有一次績(jī)效考核,考核通過(guò)的可以直接升職加薪,作為公司的儲(chǔ)備干部,后期出差去其他地區(qū)分公司做管理人員?。 2.晉升路線為:?jiǎn)T工-儲(chǔ)備干部-線長(zhǎng)-車間主管-車間主任。
工具倉(cāng)庫(kù)保管員(工作地點(diǎn):玉環(huán)市-玉城街道 ) | 浙江強(qiáng)能動(dòng)力有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3500~4000
職位描述: 崗位職責(zé):1、執(zhí)行物資管理中與倉(cāng)庫(kù)有關(guān)的sop,確保倉(cāng)庫(kù)作業(yè)順利進(jìn)行;2、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的驗(yàn)收、入庫(kù)、碼放、保管、盤點(diǎn)、對(duì)賬等工作;3、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)日常物資的揀選、復(fù)核、裝車及發(fā)運(yùn)工作;4、負(fù)責(zé)保持倉(cāng)內(nèi)貨品和環(huán)境的清潔、整齊和衛(wèi)生工作;5、負(fù)責(zé)相關(guān)單證的保管與存檔;6、倉(cāng)庫(kù)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、存檔、帳務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的輸入;7、部門主管交辦的其它事宜。任職資格:1、中專及以上學(xué)歷,物流倉(cāng)儲(chǔ)類相關(guān)專業(yè);2、1年以上相關(guān)領(lǐng)域?qū)嶋H業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn),有企業(yè)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;3、熟悉倉(cāng)庫(kù)進(jìn)出貨操作流程,具備物資保管專業(yè)知識(shí)和技能;4、熟悉電腦辦公軟件操作,懂得sap操作者優(yōu)先考慮;5、積極耐勞、責(zé)任心強(qiáng)、具有合作和創(chuàng)新精神。
設(shè)備主管(工作地點(diǎn):玉環(huán)市 ) | 浙江強(qiáng)能動(dòng)力有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:6000~10000
職位描述: 相關(guān)工作2年以上,具體面談,有電工上崗證 熟悉水電安裝 懂機(jī)床電路
質(zhì)量工程師(工作地點(diǎn):玉環(huán)市-玉城街道 ) | 浙江強(qiáng)能動(dòng)力有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:7000~10000
職位描述: 1、從事質(zhì)量管理工作三年以上。2、能熟練運(yùn)用8d報(bào)告分析改善。3、能熟練運(yùn)用qc工具圖表。4、能熟練運(yùn)用office辦公軟件。5、懂iatf16949質(zhì)量管理體系運(yùn)行。6、懂測(cè)量管理體系及三大量具。
學(xué)歷要求:高中|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):10人| 薪酬待遇:3000~8000
職位描述: 1.年輕有活力,沒(méi)有銷售經(jīng)驗(yàn)沒(méi)關(guān)系,有想法有賺錢欲望,應(yīng)屆畢業(yè)生也可2.能吃苦,學(xué)歷能力強(qiáng),踏實(shí)肯干,服從領(lǐng)導(dǎo)安排,能沉下心在地板及家裝行業(yè)長(zhǎng)期發(fā)展
技術(shù)部主管(工作地點(diǎn):臺(tái)州灣新區(qū) ) | 輝光日新(臺(tái)州)科技有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8000~10000
職位描述: 1.熟練使用cad2.有一定的拆單經(jīng)驗(yàn),會(huì)使用云熙軟件3.溝通能力強(qiáng)4.具有一定的成本意識(shí)
儲(chǔ)備干部(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-三甲街道 ) | 輝光日新(臺(tái)州)科技有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:5000~8000
職位描述: 1.20以上至35歲以下,大專以上學(xué)歷,最好有家具行業(yè)或是機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),理工科職業(yè)技術(shù)類院校優(yōu)秀應(yīng)屆生也可以試用。2.要求會(huì)基本的辦公軟件,會(huì)書(shū)寫基本的工作技能,勤奮好學(xué),團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)強(qiáng),服從管理。對(duì)制造業(yè)有充分的認(rèn)知,有責(zé)任感和較強(qiáng)的溝通,領(lǐng)悟能力,無(wú)犯罪記錄。3.工作方向熟悉公司生產(chǎn)工藝流程,待公司考核通過(guò)就可以安排試用需要崗位,試用合同后轉(zhuǎn)正。
車間主任及主任助手(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-三甲街道 ) | 輝光日新(臺(tái)州)科技有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):1-3年|招聘人數(shù):3人| 薪酬待遇:6000~11000
職位描述: 1.25歲以上48歲以下,大專以上學(xué)歷,身體健康,具備家具行業(yè)或機(jī)械行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的組織管理能力和極強(qiáng)的執(zhí)行能力,有責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神,能承受工作壓力,無(wú)犯罪記錄。2.有書(shū)目工作習(xí)慣,熟悉清潔生產(chǎn),5s管理及精益生產(chǎn),有日資,臺(tái)資現(xiàn)金制造企業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3.能夠?qū)Q徐o電噴涂產(chǎn)品加工的工藝技術(shù),掌握關(guān)鍵環(huán)節(jié)的操作流程,并具備生產(chǎn)數(shù)字化,自動(dòng)化,智能化的基本知識(shí)和技能。4.車間主任要具備人才復(fù)制培養(yǎng)的意識(shí)和計(jì)劃,主任助理要具備關(guān)鍵環(huán)節(jié)的生產(chǎn)技能并具備管理人才的基本素養(yǎng)。
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):20人| 薪酬待遇:1000~6000
職位描述: 1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通,開(kāi)發(fā)新客戶2、通過(guò)電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機(jī)會(huì)并完成銷售業(yè)績(jī);3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的*大潛力;4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。任職資格1、口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)音富有感染力2、對(duì)銷售工作有較高的熱情;3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力4、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力5、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度,有相關(guān)電話銷售工作優(yōu)先考慮
幼教老師(工作地點(diǎn):臨海市-大洋街道 ) | 臨海市愛(ài)樂(lè)教育咨詢有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 崗位職責(zé):1、依具東方愛(ài)嬰之家全日托課程標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施教學(xué),并優(yōu)質(zhì)完成教學(xué)任務(wù);2、定期與家長(zhǎng)進(jìn)行溝通互動(dòng),維系會(huì)員關(guān)系,組織各類集體活動(dòng);3、制定托班兒童的全年、周、日教學(xué)和生活計(jì)劃,取保兒童安全健康科學(xué)成長(zhǎng)。4、定期參加公司提供的各項(xiàng)培訓(xùn),并能通過(guò)考核,成績(jī)達(dá)到優(yōu)良。5、協(xié)助中心主任完成中心業(yè)績(jī)目標(biāo);任職條件:1、學(xué)前教育或幼兒師范等相關(guān)專業(yè),公司提供系統(tǒng)專業(yè)培訓(xùn);2、熱愛(ài)幼兒教育事業(yè),喜愛(ài)孩子,具備幼兒心理學(xué)專業(yè)知識(shí)及良好的幼兒教育專業(yè)技能;3、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,有親和力,善于與人溝通交流;4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;5、五官端正,有較好的外形和氣質(zhì),性格活潑;請(qǐng)您在簡(jiǎn)歷附上您的照片,以便我們對(duì)您更有印象工作地址大洋街道中心商業(yè)街175號(hào)靖江路崇和華城
己過(guò)期更多幼教老師招聘
早教老師(工作地點(diǎn):臨海市-大洋街道 ) | 臨海市愛(ài)樂(lè)教育咨詢有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):6人| 薪酬待遇:3500~6000
職位描述: 崗位職責(zé):1、依具東方愛(ài)嬰早教課程標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施教學(xué),并優(yōu)質(zhì)完成教學(xué)任務(wù);2、定期與家長(zhǎng)進(jìn)行溝通互動(dòng),維系會(huì)員關(guān)系,組織各類集體活動(dòng);3、協(xié)助中心主任完成中心業(yè)績(jī)目標(biāo);4、定期參加公司提供的各項(xiàng)培訓(xùn),并能通過(guò)考核,成績(jī)達(dá)到優(yōu)良。5、組織和參與中心各項(xiàng)活動(dòng)任職條件:1、學(xué)前教育或幼兒師范等相關(guān)專業(yè),公司提供系統(tǒng)專業(yè)培訓(xùn);2、熱愛(ài)幼兒教育事業(yè),喜愛(ài)孩子,具備幼兒心理學(xué)專業(yè)知識(shí)及良好的幼兒教育專業(yè)技能;3、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力,有親和力,善于與人溝通交流;4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;5、五官端正,有較好的外形和氣質(zhì),性格活潑;請(qǐng)您在簡(jiǎn)歷附上您的照片,以便我們對(duì)您更有印象工作地址大洋街道中心商業(yè)街175號(hào)靖江路崇和華城偉星城星程街
己過(guò)期更多早教老師招聘
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):3人| 薪酬待遇:7000~14000
職位描述: 有過(guò)網(wǎng)絡(luò)直播相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),懂抖音、直播平臺(tái)打造以及運(yùn)作。性格主動(dòng)大方,活躍。有銷售經(jīng)驗(yàn),開(kāi)朗。會(huì)說(shuō)話。銷售能力突出崗位職責(zé):1、主要負(fù)責(zé)公司的抖音、網(wǎng)絡(luò)直播等平臺(tái)項(xiàng)目事宜;2、活潑開(kāi)朗、思維敏捷、有組織能力者;3、有一定的互聯(lián)網(wǎng)思維,熱愛(ài)網(wǎng)絡(luò)主播;4、有創(chuàng)業(yè)想法,事業(yè)心,吃苦耐勞者;5、工作地點(diǎn)在路橋。
學(xué)歷要求:初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:2000~4000
職位描述: 要求擅長(zhǎng)油漆技術(shù)和管理,做事認(rèn)真負(fù)責(zé),有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先!
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗(yàn):不限|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:2000~3000
職位描述: 1.熟悉休閑家居裝飾品裝配的工藝流程。2.具有2年以上工藝品裝配工作經(jīng)驗(yàn)。3.熟悉裝配車間的生產(chǎn)及質(zhì)量管理。4.有溝通協(xié)調(diào)及管理能力,能夠帶領(lǐng)管理團(tuán)隊(duì)。5.仙居本地優(yōu)先考慮。
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