臺(tái)州機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化崗位列表
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~11000
職位描述：
1.負(fù)責(zé)公司的行政管理，協(xié)助總經(jīng)理搞好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)。加強(qiáng)對(duì)各項(xiàng)工作的督促和檢查，溝通內(nèi)外聯(lián)系，保證上情下達(dá)和下情上報(bào)。負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議、文件決定的事項(xiàng)進(jìn)行催辦、査辦和落實(shí)。2.負(fù)責(zé)全公司組織系統(tǒng)及工作職責(zé)研討和修訂；負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)制度的制定和監(jiān)督執(zhí)行；負(fù)責(zé)公司各類文件的管理及發(fā)布。3.制訂公司行政預(yù)算，安排辦公用品采購(gòu)及發(fā)放；對(duì)公司固定資產(chǎn)及車輛等進(jìn)行管理。4.負(fù)責(zé)公司的對(duì)外聯(lián)絡(luò)及公共關(guān)系，安排各類會(huì)議和接待工作。5.負(fù)責(zé)公司資質(zhì)的申報(bào)及規(guī)劃；安排辦理公司各類證照的年檢、變更等手續(xù)。6.負(fù)責(zé)公司的總務(wù)管理和安全保衛(wèi)工作。7.企業(yè)文化的宣傳和建設(shè)；企業(yè)形象的建立。8.負(fù)責(zé)公司組織架構(gòu)的設(shè)計(jì)、崗位描述、人力規(guī)劃編制、考勤管理的工作。9.負(fù)責(zé)組織人員的招聘、培訓(xùn)和考核。10.負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理。11.部門的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。12.公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他各類事務(wù)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
erp系統(tǒng)維護(hù)管理、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)管理、電腦維護(hù)等，服從安排。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
1、中專以上文化學(xué)歷。2、熟悉電子電路會(huì)使用電烙鐵焊接的優(yōu)先考慮。3肯專研上進(jìn)心強(qiáng)能隨領(lǐng)導(dǎo)安排任務(wù)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
1、兩年以上非標(biāo)機(jī)械設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟悉機(jī)械原理，機(jī)械加工工藝。2、熟練應(yīng)用soildworks / cad / office等軟件進(jìn)行機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、圖紙繪制、物料清單制作。3、從事食品包裝機(jī)械或食品輸送機(jī)械者優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：13000~13000
職位描述：
1、從事模具制造8年以上，承包制度。2、執(zhí)行力強(qiáng)，有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。有意者請(qǐng)直接電話聯(lián)系李先生13566823488細(xì)節(jié)面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
要求：吃苦耐勞，年齡在45-55
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
1.有磨床相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)2.年齡在35-453.要有一定的穩(wěn)定性
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
本崗位誠(chéng)招檢驗(yàn)，要求能吃苦耐.會(huì)使用機(jī)械行業(yè)的各類工量具
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
兩年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，吃苦耐勞
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
兩年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，吃苦耐勞
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4500~6000
職位描述：
5年以上駕齡
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：5001~8000
職位描述：
熟練鋁壓鑄工
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：10000~20000
職位描述：
1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研；2、結(jié)合品牌定位人群特性提出產(chǎn)品創(chuàng)意，配合首席設(shè)計(jì)師開(kāi)發(fā)新一季產(chǎn)品；3、根據(jù)確定的產(chǎn)品年、季策劃方案展開(kāi)產(chǎn)品圖稿設(shè)計(jì)；4、準(zhǔn)確把握產(chǎn)品風(fēng)格、整合每季的全盤產(chǎn)品；5、完成面、輔料的選擇，確定工作；6、根據(jù)公司整體進(jìn)度安排，跟蹤樣品制作，并對(duì)樣品進(jìn)行確認(rèn)；7、參與服裝產(chǎn)品訂貨會(huì)，聽(tīng)取各區(qū)域市場(chǎng)人員和代理商的意見(jiàn)，為下次的產(chǎn)品開(kāi)發(fā)做準(zhǔn)備
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6000~12000
職位描述：
1.輔助設(shè)計(jì)師相關(guān)工作
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：4000~5500
職位描述：
1、教育要求 高中以上學(xué)歷。2、專業(yè)知識(shí) 受過(guò)質(zhì)量檢驗(yàn)基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)。3、工作經(jīng)驗(yàn) 具有1年以上過(guò)程檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)。4、技能技巧（1）了解制程檢驗(yàn)的流程及注意要點(diǎn)。（2）熟練掌握制程檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。（3） 熟練使用各種量具 及檢測(cè)儀器。（4）其它相關(guān)工作能力。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~3500
職位描述：
吃苦耐勞
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：4000~4500
職位描述：
高中以上文化，或者有機(jī)械類工作經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
1. 具備良好的專業(yè)功底與服務(wù)溝通技巧；2. 有獨(dú)立帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)把控項(xiàng)目的能力；3. 富有創(chuàng)意及較強(qiáng)的視覺(jué)掿配能力；4. 具有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年及以上；5. 薪資具體可面談！
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：1000~3000
職位描述：
有一定專業(yè)基礎(chǔ)，cad軟件熟練。有積極向上的精神。