臺(tái)州過(guò)程裝備與控制工程崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：10001~15000
職位描述：
1、對(duì)機(jī)械加工零件生產(chǎn)流程熟悉并能熟練操作。2、對(duì)加工中心數(shù)控機(jī)床車(chē)床都能熟練操作。3、善于管理員工，能按計(jì)劃完成交貨。4、當(dāng)過(guò)車(chē)間管理優(yōu)先，也可承包車(chē)間。5、公司提供住宿，有食堂（食堂吃飯費(fèi)用自理），有意者請(qǐng)直接電話(huà)聯(lián)系：阮先生13606666219
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
具體要求：1、主要針對(duì)電話(huà)銷(xiāo)售和網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售，公司銷(xiāo)售平臺(tái)：阿里巴巴和騰訊通，要求做事認(rèn)真，有上進(jìn)心。2、流程：開(kāi)發(fā)客戶(hù)-跟蹤訂單-聯(lián)系發(fā)貨-配合財(cái)務(wù)與客戶(hù)對(duì)賬-維護(hù)好客戶(hù)關(guān)系。3、單休，8小時(shí)工作制，待遇從優(yōu)（底薪2000+提成）。4、公司提供住宿，有食堂（食堂吃飯費(fèi)用自理），有意者請(qǐng)直接電話(huà)聯(lián)系：阮先生13606666219
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：15000~20000
職位描述：
1、熟悉機(jī)械加工有十年以上工藝調(diào)試操作經(jīng)驗(yàn)；2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間班組的生產(chǎn)與管理及設(shè)備調(diào)試；3、對(duì)班組成員進(jìn)行生產(chǎn)操作工藝、質(zhì)量控制方面的技能培訓(xùn)；4、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進(jìn)行操作；5、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排生產(chǎn)，按時(shí)完成每班的產(chǎn)量指標(biāo)。6、具備生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理和生產(chǎn)質(zhì)量控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)，了解生產(chǎn)進(jìn)度、生產(chǎn)安排、人員調(diào)配，能夠?qū)ιa(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員、機(jī)器、材料各環(huán)節(jié)進(jìn)行管理；7、熟悉工藝文件及操作規(guī)程，熟悉iso9000質(zhì)量管理體系要求，并按體系要求完成相關(guān)文件、記錄，有良好的溝通和組織協(xié)調(diào)能力。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：5000~8000
職位描述：
1、本科以上學(xué)歷，理工類(lèi)（應(yīng)用、分析化學(xué)、食品檢驗(yàn)、環(huán)境工程、電子技術(shù)）等相關(guān)專(zhuān)業(yè)者優(yōu)先；2、有氣相色譜儀、液相色譜儀、原子光譜儀使用或?qū)嶋H操作、維修、維護(hù)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；3、有良好的語(yǔ)言溝通及文字表達(dá)能力；4、長(zhǎng)期在工作地居住，并能適應(yīng)經(jīng)常性出差；5、優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先。工作地點(diǎn)：全國(guó)辦事處公司福利：1、豐厚薪酬、每年調(diào)薪、單雙休/駐外機(jī)構(gòu)雙休、國(guó)家法定節(jié)假日；2、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、高溫補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼等；3、公費(fèi)學(xué)習(xí)、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、導(dǎo)師人脈、晉升空間、出國(guó)機(jī)會(huì)；4、免費(fèi)工作餐、定期旅游、帶薪年假、節(jié)日禮品、專(zhuān)屬關(guān)懷；5、政策補(bǔ)貼:就業(yè)補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、生活津貼、購(gòu)房補(bǔ)貼、應(yīng)聘補(bǔ)貼等；
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
1、本科及以上，年齡：25-50歲，理工類(lèi)：應(yīng)用、分析化學(xué)、化工、制藥、環(huán)境工程、食品工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、熟悉氣相色譜儀在石化行業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)及應(yīng)用；3、了解石化行業(yè)工藝流程；4、精通氣相色譜儀使用、維護(hù)、改裝等；5、良好的交流表達(dá)能力；6、能適應(yīng)出差。工作地點(diǎn)：杭州或武漢或溫嶺或南京公司福利：1、豐厚薪酬、每年調(diào)薪、單雙休/駐外機(jī)構(gòu)雙休、國(guó)家法定節(jié)假日；2、五險(xiǎn)一金、年終獎(jiǎng)、高溫補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、出差補(bǔ)貼等；3、公費(fèi)學(xué)習(xí)、專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)、導(dǎo)師人脈、晉升空間、出國(guó)機(jī)會(huì)；4、免費(fèi)工作餐、定期旅游、帶薪年假、節(jié)日禮品、專(zhuān)屬關(guān)懷；5、政策補(bǔ)貼:就業(yè)補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、生活津貼、購(gòu)房補(bǔ)貼、應(yīng)聘補(bǔ)貼等；
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、起草和修改報(bào)告、文稿，錄入文字、復(fù)印文件及收發(fā)傳真； 2、電話(huà)接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接、記錄、反饋； 3、管理檔案、通訊錄等文件資料； 4、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理； 5、訂閱年度報(bào)刊雜志，收發(fā)日常報(bào)刊雜志及交換郵件； 6、員工考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理。 任職資格 1、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程，熟悉公文寫(xiě)作格式，具備基本商務(wù)信函寫(xiě)作能力，熟練運(yùn)用office等辦公軟件； 2、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直，具備較強(qiáng)的書(shū)面和口頭表達(dá)能力； 3、年齡在20-30歲，女性。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位要求：1、需持有電工證；2、能看懂電路圖；3、負(fù)責(zé)公司電網(wǎng)的布置，非標(biāo)設(shè)備的簡(jiǎn)單維修與保養(yǎng)4、年齡要求25-40歲5、工資3千到5千，具體面議電話(huà)有時(shí)無(wú)人接聽(tīng)，可撥打手機(jī)
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1、電話(huà)接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接、記錄、反饋。及復(fù)印傳真；3、管理檔案、各種文件資料；4、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理；5、員工考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理。6，可以安排住宿。任職資格1、大專(zhuān)以上學(xué)歷；2、有無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)均可，應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；3、熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程，會(huì)使用電腦及辦公軟件；4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、性格開(kāi)朗；能吃苦耐勞。?
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃，以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；4、負(fù)責(zé)組織編寫(xiě)各部門(mén)職位說(shuō)明書(shū)；5、定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交公司人力資源分析報(bào)告；6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施；7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門(mén)績(jī)效評(píng)價(jià)過(guò)程并不斷完善績(jī)效管理體系；8、協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成；9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃；10、負(fù)責(zé)部門(mén)的日常事務(wù)管理工作，協(xié)助完成本部門(mén)員工工作考核、激勵(lì)及部門(mén)資金的預(yù)算和控制等工作，公司安排的其他工作。任職資格：1、人力資源、管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷；2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，有外企或教育培訓(xùn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；4、對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有深入的認(rèn)識(shí)，能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作；5、熟悉國(guó)家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策；6、具有戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)；7、具有解決復(fù)雜問(wèn)題的能力；很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力；8、很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
公司主營(yíng)：各類(lèi)高壓清洗機(jī)機(jī)架，高壓熱水清洗機(jī)機(jī)架，園林機(jī)機(jī)架，植保機(jī)械機(jī)架。工作要求車(chē)架制造專(zhuān)業(yè)技術(shù)能力很強(qiáng)，精通車(chē)、鉗、鉆、銑、焊。熟悉彎管機(jī)，沖床的加工以及維修工藝。精通焊接類(lèi)工裝、夾具。冷沖模的設(shè)計(jì)與制造。對(duì)沖壓件，焊接類(lèi)工裝、夾具的工藝、品質(zhì)提高，有個(gè)人的獨(dú)到見(jiàn)解。1.完成車(chē)間布置的工作任務(wù)，控制生產(chǎn)，打樣質(zhì)量問(wèn)題。2.協(xié)助車(chē)間組長(zhǎng)完成生產(chǎn)部布置的各項(xiàng)任務(wù)3.至少五年以上車(chē)架廠(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。4.吃苦耐勞，服從安排。5工資面議。施先生 13968635530 微信同號(hào)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
1、環(huán)境工程或相關(guān)專(zhuān)業(yè)，中專(zhuān)或以上學(xué)歷，具有一定的環(huán)保專(zhuān)業(yè)知識(shí)，了解廢水、廢氣處理站的系統(tǒng)構(gòu)成和運(yùn)行規(guī)律；2、有較強(qiáng)的工作責(zé)任心，吃苦耐勞，工作態(tài)度端正，善于學(xué)習(xí)，不斷提高操作技能；3、熟悉企業(yè)三廢的管理；4、具有電鍍企業(yè)環(huán)保管理（或廢水處理工程建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)管理、會(huì)看cad圖紙）經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；5、具有良好的溝通能力、領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷，是市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)或教育相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)為優(yōu)先考慮，或者從事過(guò)早教中心的品牌推廣、完成課程銷(xiāo)售工作也合適2.協(xié)助銷(xiāo)售主管組織實(shí)施月、年招生計(jì)劃；完成每月銷(xiāo)售計(jì)劃、并跟蹤執(zhí)行過(guò)程及結(jié)果；3.收集同業(yè)信息并進(jìn)行分析預(yù)測(cè)，對(duì)來(lái)訪(fǎng)顧客和簽單顧客開(kāi)展全面的有針對(duì)性的售前、售后服務(wù)，協(xié)助教務(wù)部門(mén)提高教學(xué)質(zhì)量；福利：月薪5000-10000，五險(xiǎn)，餐補(bǔ)，全勤獎(jiǎng)，季度獎(jiǎng)，話(huà)費(fèi)補(bǔ)貼，法定節(jié)假日放假，
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3500~5000
職位描述：
1、熟悉各種辦公設(shè)備及常用的辦公軟件。2、有一年以上電機(jī)類(lèi)銷(xiāo)售內(nèi)勤相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；3、協(xié)助銷(xiāo)售主管完成各類(lèi)信息的收集，錄入，統(tǒng)計(jì)，分析工作；4、負(fù)責(zé)對(duì)銷(xiāo)售訂單的處理，和相關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào)安排訂單的配貨，同時(shí)開(kāi)具出庫(kù)單；5.負(fù)責(zé)與物流溝通，輔助協(xié)調(diào)以處理物流問(wèn)題； 福利：五險(xiǎn)，月休1天，包住，薪資3500元-5000元
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
有外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，應(yīng)屆生也可接受及培養(yǎng)。1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，國(guó)貿(mào)相關(guān)專(zhuān)業(yè)應(yīng)屆生可培養(yǎng)，英語(yǔ)口語(yǔ)流利，英語(yǔ)四級(jí)以上，不懼跟外商溝通。2.配合業(yè)務(wù)經(jīng)理，跟催大貨生產(chǎn)情況；良好的英語(yǔ)水平，負(fù)責(zé)國(guó)外客戶(hù)，開(kāi)發(fā)與維護(hù)；3.參加國(guó)內(nèi)外參加展會(huì)懂得阿里巴巴平臺(tái)操作，不懂可培養(yǎng)福利：提供五險(xiǎn)，雙休，法定節(jié)假日放假，包住，底薪3000-4000另算提成
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1.有微商和抖音銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先！2.會(huì)制作小視頻推廣3.會(huì)處理照片做宣傳4.會(huì)制作企業(yè)秀
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：8000~13000
職位描述：
熟練圓筒風(fēng)機(jī)，離心風(fēng)機(jī)的會(huì)管理生產(chǎn)制造工藝，懂生產(chǎn)管理1人? ?圓筒風(fēng)機(jī)，離心風(fēng)機(jī)的有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，懂營(yíng)銷(xiāo)和銷(xiāo)售管理1人。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：9000~9000
職位描述：
熟練管道泵，不銹鋼泵的會(huì)管理生產(chǎn)制造工藝，懂生產(chǎn)管理1人? ?管道泵，不銹鋼泵的有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，懂營(yíng)銷(xiāo)和銷(xiāo)售管理1人。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5500
職位描述：
產(chǎn)品出廠(chǎng)前的質(zhì)量控制和檢驗(yàn)，協(xié)助做好生產(chǎn)過(guò)程中的產(chǎn)品質(zhì)量把控，并能對(duì)小批量質(zhì)量問(wèn)題的產(chǎn)品進(jìn)行修復(fù)
學(xué)歷要求：大專(zhuān)|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：1500~2500
職位描述：
具有二級(jí)建筑建造師證書(shū)，三類(lèi)證書(shū)，具體薪資待遇面議。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：5500~10000
職位描述：
1、負(fù)責(zé)公司模具結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)工作；2、使用軟件：ug3、熟悉汽車(chē)內(nèi)外飾產(chǎn)品功能，對(duì)產(chǎn)品數(shù)據(jù)提出更改要求；4、有責(zé)任心、上進(jìn)心、團(tuán)隊(duì)合作精神。