臺(tái)州過(guò)程裝備與控制工程崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)1、 編制和維護(hù)公司的總帳和明細(xì)帳，及時(shí)準(zhǔn)確地記錄公司業(yè)務(wù)往來(lái)；2、 向公司管理層提交內(nèi)部財(cái)務(wù)管理報(bào)告及生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)統(tǒng)計(jì)；3、 進(jìn)行帳務(wù)處理，整理錯(cuò)賬、亂賬，成本核算，固定資產(chǎn)管理；4、 向政府有關(guān)管理部門提交報(bào)表，繳納各種稅費(fèi)；5、 審核和錄入內(nèi)部各類會(huì)計(jì)憑單，協(xié)助會(huì)計(jì)主管進(jìn)行預(yù)算控制；6、 辦理報(bào)賬、年檢，協(xié)調(diào)處理與工商稅務(wù)機(jī)關(guān)的事項(xiàng)；7、 協(xié)助主管與政府、金融等部門建立工作聯(lián)系。任職資格1、 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè)中專以上學(xué)歷，持有會(huì)計(jì)證；2、 有2年以上財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)歷，熟悉建筑業(yè)者優(yōu)先；3、 熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理，會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法，熟練使用財(cái)務(wù)軟件；4、 良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力；5、 工作細(xì)致，責(zé)任感強(qiáng)，良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
懂預(yù)算，能獨(dú)立完成市政、建筑工程清單法的標(biāo)書制作（有市政造價(jià)員的優(yōu)先）
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
大專及以上學(xué)歷，市政公用工程、橋梁與道路、建筑工程等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：3000~6000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司對(duì)內(nèi)、外部的產(chǎn)品演示、功能介紹、以及產(chǎn)品的操作培訓(xùn)。2、開發(fā)培訓(xùn)課程的標(biāo)準(zhǔn)課件，建立公司培訓(xùn)資料庫(kù)。3、收集、整理、開發(fā)培訓(xùn)資料，擴(kuò)充完善資料庫(kù)。4、根據(jù)培訓(xùn)總計(jì)劃制定相應(yīng)季度、月度、周培訓(xùn)計(jì)劃，執(zhí)行計(jì)劃。5、執(zhí)行培訓(xùn)考核工作，制作培訓(xùn)分析報(bào)告，及時(shí)匯報(bào)上級(jí)。6、聯(lián)系外部各類渠道和資源，組織開展培訓(xùn)。7、完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)。任職資格：1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、一年以上培訓(xùn)助理或人事助理經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉人力資源部門的日常工作流程，熟悉國(guó)家的勞動(dòng)法規(guī)；4、敬業(yè)、穩(wěn)重、嚴(yán)謹(jǐn)，能夠熟練處理瑣碎復(fù)雜的日常工作，并有一定組織管理能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，良好的語(yǔ)言表達(dá)、溝通及協(xié)調(diào)能力，具備一定的文字功底，具有團(tuán)隊(duì)合作精神；5、熟練使用office辦公軟件。待遇：基本工資3000-6000，具體面議，提供住宿、中餐，單休，8小時(shí)工作制
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：10人|
薪酬待遇：3500~7000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、全面主持店面的管理工作，配合總部的各項(xiàng)營(yíng)銷策略的實(shí)施；2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作；4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)；5、監(jiān)督門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度；6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí)；7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理；8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾；9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。任職資格：1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限；2、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)；3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，物流配送，熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行；4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力，能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力；5、年齡35歲以下。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：7000~12000
職位描述：
負(fù)責(zé)沖壓模具、不銹鋼連續(xù)模具等五金模具制作、維修等方面工作；負(fù)責(zé)沖壓設(shè)備日常維護(hù)保養(yǎng)工作；負(fù)責(zé)沖壓工序和硫化工序人員管理；其他工作
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8000~16000
職位描述：
1、大專以上學(xué)歷；2、2年以上大型制造企業(yè)pe/ie工作經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉制造過(guò)程的工藝路線和關(guān)鍵工藝參數(shù)控制；4、熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)布置原則并掌握物流分析方法，熟悉掌握autocad的用法5、具備良好的工藝準(zhǔn)備和實(shí)施控制能力；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
1、能熟練應(yīng)用autocad軟件和pro/e或ug三維軟件；2、有從事水暖閥門五年以上工作經(jīng)驗(yàn)，帶設(shè)計(jì)作品面試。3、大專以上學(xué)歷； 4、具有工作責(zé)任心強(qiáng)、虛心仔細(xì)積極向上的品格；有良好的溝通能力；5、勤奮、踏實(shí)、有耐心、有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
1，熟練運(yùn)用ug等三維軟件2，對(duì)塑料、五金、電子、電機(jī)組和方面有經(jīng)驗(yàn)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)1、 負(fù)責(zé)貿(mào)易開證和收證初審，收單和制單的初審和制作，交單等單據(jù)結(jié)算的全過(guò)程執(zhí)行和跟蹤，確保單證的質(zhì)量及各項(xiàng)條款的正確性；2、 上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。任職資格1、 大專及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)類相關(guān)專業(yè)；2、 2年以上貿(mào)易單證相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)、有外企相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；3、 熟悉外貿(mào)單證操作流程，熟悉信用證及相關(guān)知識(shí)，有一定財(cái)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)者優(yōu)先考慮；4、 熟練的英文口頭及書面表達(dá)技巧，熟練操作常用辦公軟件；5、 工作作風(fēng)細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn)，有較強(qiáng)的工作熱情和責(zé)任感。
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：12000~16000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，統(tǒng)籌人力資源和行政管理工作，提高綜合管理服務(wù)水平。2、完善人力資源和行政管理體系，優(yōu)化標(biāo)準(zhǔn)化管理流程，推進(jìn)公司培訓(xùn)體系、薪酬價(jià)體系建立，審核、控制人力資源成本，有效激勵(lì)員工能動(dòng)性和創(chuàng)造性。3、優(yōu)化公司組織架構(gòu)與崗位職責(zé)，推行全員月度、年度績(jī)效考評(píng)體系，依需進(jìn)行人才儲(chǔ)備，使公司整體人力資源配置更好地滿足公司發(fā)展需要。4、推進(jìn)公司企業(yè)文化建設(shè)，全員樹立統(tǒng)一價(jià)值觀。5、及時(shí)關(guān)注、反饋、解決企業(yè)發(fā)展中存在的人力資源、行政管理問(wèn)題，為公司發(fā)展及重大決策提供合理化依據(jù)。6、協(xié)調(diào)部門間做好相關(guān)其他工作。任職要求：1、30-45周歲，人力資源管理或相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，書寫能力強(qiáng)，有一定英文基礎(chǔ)。2、熟悉制造業(yè)管理流程，具有5年以上大中型企業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源和行政管理模式，尤其對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有較深入的認(rèn)識(shí)，熟悉國(guó)家相關(guān)的政策、法律法規(guī)。4、認(rèn)同企業(yè)價(jià)值觀，具有較高的戰(zhàn)略思維、擁有良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通管理能力以及解決復(fù)雜問(wèn)題的能力。5、年薪15-20萬(wàn)，條件優(yōu)秀者可放寬條件。
學(xué)歷要求：碩士|工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：15000~20000
職位描述：
1、碩士以上學(xué)歷，化學(xué)、儀器儀表相關(guān)專業(yè)。2、有一定的英語(yǔ)或日語(yǔ)基礎(chǔ)。3、10年以上科學(xué)儀器、分析儀器工作經(jīng)驗(yàn)。4、精通色譜/質(zhì)譜/前處理的應(yīng)用技術(shù)研究和應(yīng)用方案開發(fā)。5、熟悉色譜/質(zhì)譜/前處理整體解決方案的整合。6、具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織和團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力。7、優(yōu)先考慮在科學(xué)儀器、分析儀器行業(yè)有管理經(jīng)驗(yàn)的精英。8、待遇：年薪20萬(wàn)以上(面議）。公司名稱：杭州臻盛科技有限公司（福立分析儀器子公司）地址：杭州市余杭區(qū)五常街道五常大道181號(hào)10幢301室福利：雙休、五險(xiǎn)一金、高溫補(bǔ)貼、住房補(bǔ)助、午餐補(bǔ)助、通訊費(fèi)報(bào)銷、員工旅游、節(jié)日福利費(fèi)......
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10001~15000
職位描述：
1.年齡35-50歲之間，中專及以上學(xué)歷；2.在五金模具制造企業(yè)或五金制品企業(yè)從事冷沖模具（尤其要精通不銹鋼拉抻模具）設(shè)計(jì)制造工作經(jīng)驗(yàn)6年以上；3.精通冷沖?；蛩芰夏５脑砗徒Y(jié)構(gòu)，熟悉拉伸模者和不銹鋼產(chǎn)品沖壓工藝者優(yōu)先錄用；4.具有豐富的模具制作和維修工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉車銑刨磨床的操作，同時(shí)能熟練操作數(shù)控車床；5.工作責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦耐勞有團(tuán)隊(duì)精神，有不銹鋼下水器或相關(guān)不銹鋼制品行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、電子類專業(yè)或相關(guān)技工類專業(yè),有一定的電子電路技術(shù)基礎(chǔ)； 2、熟練掌握貼片元器件、直插元器件、電子元件的焊接，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有很好的理解力； 3、能對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行不良分析，判定歸類并給出對(duì)策； 4、有生產(chǎn)工藝文件的編制與實(shí)施經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5、有工裝夾具的設(shè)計(jì)與管理，工序質(zhì)量的控制與改善經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；面試地點(diǎn)：椒江濱海工業(yè)區(qū)海豐路2768號(hào)波士潔電器有限公司聯(lián)系人：桂部長(zhǎng)13957695107、18069303260
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~10000
職位描述：
1、財(cái)會(huì)、經(jīng)濟(jì)管理或金融專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷2、有財(cái)務(wù)制度建立或完善能力，有稅務(wù)籌劃能力，有資金調(diào)度能力，有成本控制和財(cái)務(wù)分析能力；有財(cái)務(wù)管理能力；3、熟練操作電腦及金蝶財(cái)務(wù)軟件；4、熟悉工商、稅務(wù)等機(jī)關(guān)工作程序；5、具團(tuán)隊(duì)精神和較強(qiáng)的溝通能力；7、 定期清理往來(lái)帳戶，及時(shí)催收和清償款項(xiàng)，做好帳務(wù)核對(duì)，組織審計(jì)工作；8、 全面負(fù)責(zé)帳務(wù)問(wèn)題處理及稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作，維系好與銀行及稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系。9、完成上級(jí)交給的其他日常事務(wù)性工作。
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
要求：男女不限1名，18-35歲，初中以上學(xué)歷。熟練操作電批和焊接工作，有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力。待遇：包吃，帶薪年假，節(jié)日有禮物，加班補(bǔ)貼，話費(fèi)補(bǔ)貼，崗位晉升，8小時(shí)工作制，工資面議。歡迎有意者請(qǐng)先在線投簡(jiǎn)歷，再與我電話聯(lián)系。聯(lián)系電話：0576-88168726聯(lián) 系 人 ：葉先生
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
要求：男女不限1名，20-40歲，初中以上學(xué)歷。熟練操作電批和焊接工作，有較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和執(zhí)行能力。待遇：包吃，帶薪年假，節(jié)日有禮物，加班補(bǔ)貼，話費(fèi)補(bǔ)貼，崗位晉升，8小時(shí)工作制，工資面議。歡迎有意者請(qǐng)先在線投簡(jiǎn)歷，再與我電話聯(lián)系。聯(lián)系電話：13575838518聯(lián) 系 人 ：胥女士
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé)1、接轉(zhuǎn)電話，收發(fā)傳真及信件，接待來(lái)訪客人；2、文檔資料整理存放，報(bào)刊管理，通知發(fā)放；3、協(xié)助完成辦公資產(chǎn)、辦公用品與雜物的采購(gòu)、維護(hù)和管理，統(tǒng)計(jì)行政費(fèi)用的使用情況；4、統(tǒng)計(jì)員工考勤，按月上報(bào)相關(guān)部門；5、起草、傳達(dá)行政通知、相關(guān)文件或備忘錄，協(xié)助組織公司各種活動(dòng)和會(huì)議；6、維護(hù)公司日常辦公秩序和辦公環(huán)境；7、宣傳公司安全保衛(wèi)、消防、衛(wèi)生等條例，協(xié)助上級(jí)定期檢查；8、辦理公司車輛的相關(guān)手續(xù)。任職資格1、行政管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷；2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、具備一定的行政管理知識(shí)；4、工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心，較強(qiáng)的文字撰寫能力，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力；5、熟練使用office辦公軟件及自動(dòng)化設(shè)備，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；6、形象氣質(zhì)佳，女性優(yōu)先。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：12000以上
職位描述：
崗位職責(zé) 1 負(fù)責(zé)處理廚房的運(yùn)作及行政事務(wù)；2 執(zhí)行餐飲經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示；3 負(fù)責(zé)制訂廚房的各種工作計(jì)劃；4 對(duì)廚房的出品、質(zhì)量和食品成本承擔(dān)重要的責(zé)任；5 保持對(duì)廚房范圍的巡視，對(duì)下屬員工進(jìn)行督導(dǎo)，及時(shí)解決現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的問(wèn)題，幫助下屬提高工作能力；6 督導(dǎo)廚房各分部主廚對(duì)食品原料的管理，使所有食品始終符合標(biāo)準(zhǔn)食譜規(guī)定的數(shù)量或份量，合理地控制食品成本；7 妥善處理客人對(duì)出品的投訴；8 檢查廚房所屬各崗位員工的操作規(guī)范；9 保持對(duì)員工隊(duì)伍特別是廚師以上廚房員工的教育和培訓(xùn)，使之不斷提高； 任職資格 1 年齡三十歲以上，高中以上學(xué)歷，身體健康、精力充沛，二年以上星級(jí)酒店廚師長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)；2 具有強(qiáng)烈的責(zé)任心，勇于開拓和創(chuàng)新，作風(fēng)干練；3 廚房的設(shè)備知識(shí)擁有相當(dāng)?shù)幕A(chǔ)。
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
有模具工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)cad、ug三維軟件，最好有鉗工基礎(chǔ)，模具設(shè)計(jì)與制造類專業(yè)優(yōu)先。每天8小時(shí)，單休，上下班有班車接送（城區(qū)-公司路線），內(nèi)部有食堂，有社保，有工齡工資、全勤獎(jiǎng)、節(jié)假日、節(jié)日禮品、過(guò)年超市卡等基本福利待遇。一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)！百納公司歡迎你們的加入！有意向者請(qǐng)?jiān)谥芤恢林芰?:00-17:00電話聯(lián)系預(yù)約面試，非上班時(shí)間勿擾。