臺(tái)州模具設(shè)計(jì)與制造崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：4人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
1、有2年以上機(jī)械裝配鉗工工作經(jīng)驗(yàn)。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4500~6000
職位描述：
1.懂基本的模具機(jī)械原理，兩年以上模具修理，模具加工等方面工作經(jīng)驗(yàn)。 2.負(fù)責(zé)設(shè)備維修及模具維修保養(yǎng)，機(jī)器模具監(jiān)督。 3.動(dòng)手能力強(qiáng)，能吃苦耐勞. 4.做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。備注：公司有良好的前景及崗位發(fā)展機(jī)會(huì)、提供住宿、社保五險(xiǎn)、餐補(bǔ)、旅游、外派培訓(xùn)、節(jié)日福利等福利待遇。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1.相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，要求二年以上平面設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，能熟練使用設(shè)計(jì)軟件（ai、ps、cdr，如果會(huì)點(diǎn)3d那你就太有才了）有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，善于溝通有思想，設(shè)計(jì)思路清晰（如果能在保證設(shè)計(jì)質(zhì)量的同時(shí)能保證效率那就完美了）精通標(biāo)志、vi、畫冊者優(yōu)先。＜br/＞2.求上進(jìn)，能吃苦耐勞，服從工作安排，綜合素質(zhì)良好；＜br/＞3.具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。公司提供社保、年休假、專業(yè)培訓(xùn)課程及優(yōu)越福利政策。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
1、工作認(rèn)真仔細(xì)，有一定溝通能力；2、有產(chǎn)品管理經(jīng)歷為佳，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)開發(fā)、試樣、采購開發(fā)、生產(chǎn)跟進(jìn)、銷售等環(huán)節(jié)3、學(xué)習(xí)力強(qiáng)，善于發(fā)現(xiàn)問題4、基礎(chǔ)辦公軟件熟練5、嬰幼兒或塑料行業(yè)為佳
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：4000~5000
職位描述：
1.廣告、美術(shù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，二年以上設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟練使用設(shè)計(jì)軟件（ai、ps、cdr、3d任意兩項(xiàng)以上），善于溝通有思想，設(shè)計(jì)思路清晰；2.求上進(jìn)，能吃苦耐勞，服從工作安排，綜合素質(zhì)良好；3.具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí).
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
應(yīng)征要求：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，1年以上制造類企業(yè)同崗從業(yè)經(jīng)歷；2、熟悉該部門的規(guī)范流程，有嫻熟的處理相關(guān)事項(xiàng)能力；3、具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力及文字撰寫能力，且熟悉勞動(dòng)合同法的法律法規(guī)；4、責(zé)任心強(qiáng)，親和力佳，做事細(xì)心肯吃苦。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
應(yīng)征要求：＜br/＞1、人力資源、行政管理、漢語言文學(xué)、新聞學(xué)等相關(guān)專業(yè)，專科及以上學(xué)歷，5年以上制造類企業(yè)同崗從業(yè)經(jīng)歷，2年以上管理崗位經(jīng)驗(yàn)；＜br/＞2、熟悉人力資源六大模塊，尤以招聘、培訓(xùn)見長；＜br/＞3、熟悉該部門的規(guī)范流程，有嫻熟的處理相關(guān)事項(xiàng)能力；＜br/＞4、具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力及文字撰寫能力，且熟悉勞動(dòng)合同法的法律法規(guī)；＜br/＞5、責(zé)任心強(qiáng)，親和力佳，做事細(xì)心肯吃苦。＜br/＞＜br/＞崗位職責(zé)＜br/＞1、建立并完善公司現(xiàn)有的人力資源管理體系，制定人才儲(chǔ)備計(jì)劃及員工職業(yè)發(fā)展制度，以期實(shí)現(xiàn)人才優(yōu)化配置；＜br/＞2、制定部門年度工作計(jì)劃，并跟蹤執(zhí)行情況，負(fù)責(zé)公司各種相關(guān)制度的擬定及審核。必須有過招聘、培訓(xùn)計(jì)劃的擬定跟實(shí)施經(jīng)驗(yàn)；＜br/＞3、塑造、維護(hù)和推廣企業(yè)文化、加強(qiáng)員工之間的凝聚力及對企業(yè)的歸屬感。能制定并優(yōu)化各項(xiàng)管理的規(guī)章制度；＜br/＞4、負(fù)責(zé)組織安排各類會(huì)議，及公務(wù)接待等活動(dòng)的籌備和來賓接待工作。＜br/＞＜br/＞工作地址：黃巖（為主）/三門（出差）＜br/＞年齡要求：28-38＜br/＞有意向前請先與季經(jīng)理聯(lián)系：座機(jī)88869588＜br/＞
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：在讀生|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)：1.執(zhí)行采購流程。2.與采購經(jīng)理合作，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的開發(fā)、詢價(jià)、比價(jià)、制訂、發(fā)貨整套流程；3.搜索、評估和管理供應(yīng)商，提高采購質(zhì)量，有效控制采購成本；4.負(fù)責(zé)禮品訂單的處理跟蹤，監(jiān)督貨期及產(chǎn)品質(zhì)量；5.滿足客戶對禮品設(shè)計(jì)、采購需求；6.對客戶及供應(yīng)商的及時(shí)溝通。任職要求：1.男女不限，25~35歲，大專以上學(xué)歷；2.一年以上行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，熟悉塑料行業(yè)采購商業(yè)流程；3.熟練使用電腦、日常辦公等軟件4.能獨(dú)立完成工作，具有較強(qiáng)的談判能力及溝通技巧；5.具備團(tuán)隊(duì)合作精神及責(zé)任感，吃苦耐勞；6.正直、坦誠、務(wù)實(shí)、敬業(yè):不符合以上條件者勿擾，待遇面議簡歷請附照片！
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)月度的存貨與成本核算工作及制造差異的分析2、修訂年度標(biāo)準(zhǔn)成本及新品標(biāo)準(zhǔn)成本建立 3、產(chǎn)品定價(jià)分析和關(guān)聯(lián)公司報(bào)價(jià) 4、產(chǎn)品毛利和盈利情況分析 5、協(xié)助副總經(jīng)理進(jìn)行年度及季度的預(yù)測，并跟進(jìn)預(yù)算的執(zhí)行情況 6、熟悉并編制財(cái)務(wù)報(bào)表，每月根據(jù)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，編制相關(guān)的財(cái)務(wù)分析報(bào)告 7、完成其他交辦工作 任職資格：1、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，具有會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先 2、三年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn) 3、較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析能力 4、良好的組織溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)合作精神 5、熟練操作office辦公軟件，熟悉erp或sap軟件和財(cái)務(wù)軟件 6、良好的中文讀寫能力
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、建立健全設(shè)備管理制度、維護(hù)保養(yǎng)制度，做好設(shè)備技術(shù)資料的形成、積累、整理、立卷、歸檔工作； 2、編制年、季、月度施工設(shè)備的預(yù)檢計(jì)劃、設(shè)備大中修計(jì)劃，備件制造和供應(yīng)計(jì)劃； 3、根據(jù)施工發(fā)展或項(xiàng)目需要，協(xié)同上級制訂新設(shè)備采購、投資計(jì)劃，組織設(shè)備的選型和申購； 4、負(fù)責(zé)公司各類設(shè)備運(yùn)行情況的檢查、記錄、考核以及日常管理工作； 5、負(fù)責(zé)各類設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)管理工作，在機(jī)電設(shè)備安裝工程中起到審核、協(xié)調(diào)、監(jiān)督的作用； 6、編制設(shè)備安全操作規(guī)程，做好對操作人員的技術(shù)操作考核，簽發(fā)操作合格證等工作； 7、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)處理重大設(shè)備事故，參加事故的分析，提出處理意見，對重大事故及時(shí)報(bào)告上級主管和公司，按時(shí)準(zhǔn)確填報(bào)有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表。 任職資格 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，機(jī)械、工程、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)； 2、1年以上動(dòng)力設(shè)備維護(hù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有大型動(dòng)力設(shè)備維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、熟悉工程機(jī)械構(gòu)造原理，有一定工程機(jī)械故障處理經(jīng)驗(yàn)、機(jī)械設(shè)計(jì)和機(jī)械維護(hù)經(jīng)驗(yàn)，熟知設(shè)備保養(yǎng)、維修流程及規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)； 4、能夠?qū)こ虣C(jī)械設(shè)備進(jìn)行維修維護(hù)及故障排除并能從事現(xiàn)場工作，熟練使用現(xiàn)代化辦公軟件、auto cad等制圖軟件、辦公設(shè)備。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：應(yīng)屆生|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
我司現(xiàn)與康師傅（頂益）、飛鶴乳業(yè)、蒙牛、可口可樂等公司緊密合作，為他們提供塑料促銷禮品的制造與加工?，F(xiàn)急需聘請?jiān)谙嚓P(guān)領(lǐng)域工作的禮品業(yè)務(wù)員， 公司待遇極優(yōu)厚。應(yīng)聘人員需具備以下條件：1.熟悉塑料禮品銷售這一領(lǐng)域， 在塑料行業(yè)有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。2.或者在以上提到的食品公司工作過， 有相關(guān)禮品渠道。3.品德優(yōu)良， 對工作積極熱誠。4.善于與客戶溝通， 應(yīng)變能力敏捷。5.采用底薪+提成的薪酬方式。6.歡迎剛畢業(yè)的大學(xué)生從業(yè)務(wù)助理開始！符合以上條件者歡迎隨時(shí)來電咨詢！
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10000~15000
職位描述：
一、崗位職責(zé)1.貫徹公司質(zhì)量方針，不斷完善公司質(zhì)量保證體系文件，確保質(zhì)量管理體系能持續(xù)運(yùn)行并有效執(zhí)行。2.根據(jù)公司質(zhì)量目標(biāo)，負(fù)責(zé)對各部門的品質(zhì)管理工作進(jìn)行評估，并根據(jù)實(shí)際業(yè)績和生產(chǎn)情況組織檢查、改進(jìn)。3.負(fù)責(zé)公司各種品質(zhì)管理制度的制訂與實(shí)施，組織與推進(jìn)各種品質(zhì)改善活動(dòng)。4.推動(dòng)及優(yōu)化質(zhì)量管理責(zé)任制，落實(shí)到各相關(guān)部門（人），完善品質(zhì)考核制度辦法。5.制定質(zhì)量管理培訓(xùn)計(jì)劃，開展全面的質(zhì)量管理教育活動(dòng)。定期組織檢驗(yàn)員、管理人員等不同崗位的質(zhì)量教育培訓(xùn)，強(qiáng)化質(zhì)量管理水平。6.落實(shí)供應(yīng)商的質(zhì)量管理，參與公司合格供應(yīng)商的評定。7.負(fù)責(zé)監(jiān)視和測量設(shè)備的檢定工作，以及實(shí)驗(yàn)室管理。8.按照規(guī)定的作業(yè)流程，依據(jù)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)或檢驗(yàn)規(guī)范對原輔材料、外協(xié)品、半成品及成品進(jìn)行檢驗(yàn)、巡視檢驗(yàn)，形成書面檢驗(yàn)記錄反饋相關(guān)部門。9.處理客戶投訴，主導(dǎo)異常原因分析并將改善措施切實(shí)執(zhí)行、驗(yàn)證，減少內(nèi)外部客戶投訴，不斷提高客戶滿意度。10.負(fù)責(zé)編制產(chǎn)品質(zhì)量統(tǒng)計(jì)報(bào)表，建立和規(guī)范原始檢驗(yàn)記錄、統(tǒng)計(jì)報(bào)表、質(zhì)量統(tǒng)計(jì)審核程序；對產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析和考核，并提出改善產(chǎn)品質(zhì)量的措施。11.負(fù)責(zé)定期進(jìn)行質(zhì)量工作匯報(bào)。定期在生產(chǎn)會(huì)議中口頭或書面匯報(bào)，對于重大質(zhì)量事故，組織專題分析會(huì)集中匯報(bào)，特殊應(yīng)急情況向上層匯報(bào)。12.依照質(zhì)量事故處理?xiàng)l例負(fù)責(zé)公司質(zhì)量事故的調(diào)查處理。13.負(fù)責(zé)相關(guān)文件，記錄，信息的管理，保證產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)過程的可追溯性。14.與其他部門相關(guān)工作的協(xié)調(diào)管理，完成上級臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。 二、崗位要求1、全日制大專及以上理工科專業(yè)畢業(yè)2、熟練操作辦公軟件（excel、word等），具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)報(bào)表分析能力3、10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上制造業(yè)同崗位工作經(jīng)驗(yàn)（汽車零部件行業(yè)）4、持有iatf16949內(nèi)審員、或vda6.3過程審核等資格證書，并能熟練操作5、工作抗壓性強(qiáng)，邏輯思維能力強(qiáng)，善于溝通，善于團(tuán)隊(duì)協(xié)作與管理6、熟練操作qc手法與五大工具三、福利待遇1、公司內(nèi)部設(shè)置福利食堂2、公司提供員工宿舍，內(nèi)有空調(diào)、熱水器、wifi等（水電費(fèi)由員工個(gè)人承擔(dān)）3、公司作六休一，為員工提供年終獎(jiǎng)金、社保、工齡獎(jiǎng)、節(jié)假日禮品等4、公司為員工制定職業(yè)生涯規(guī)劃，提供大量專業(yè)、實(shí)用的外部培訓(xùn)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：6000~8000
職位描述：
1.熟練運(yùn)用ug，pro/e,cad等設(shè)計(jì)軟件三維設(shè)計(jì) ；2.有機(jī)械制造方面工作經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3.吃苦耐勞，工作細(xì)致，有責(zé)任心和執(zhí)行力；薪資待遇：6000---8000，具體面議
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3500~4000
職位描述：
1、倉庫主管要求高中學(xué)歷，最好是財(cái)務(wù)類、經(jīng)濟(jì)管理類、物料類專業(yè)；2、五年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，其中三年以上制造業(yè)生產(chǎn)、物控、倉儲(chǔ)主管工作經(jīng)驗(yàn)；3、能熟練使用辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件；4、能培養(yǎng)下屬，建設(shè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)；一、倉管員要求：1、要求2年以上倉管員的工作經(jīng)驗(yàn)；2、要求數(shù)據(jù)敏感性，具有賬卡物一致的強(qiáng)烈工作習(xí)慣；3、熟練基本辦公軟件使用；
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~3500
職位描述：
1、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2、熟悉辦公室流程，了解辦公基礎(chǔ)軟件。3、薪資待遇：3000-3500 具體面談。有意向者請直接聯(lián)系：莘經(jīng)理 15215825168
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
要求熟練操作cad軟件，熟悉日用品模具。有經(jīng)驗(yàn)者需要高工資可面議。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
要求能獨(dú)立操作整套外貿(mào)流程，熟悉塑料日用品模具，能流利跟外賓溝通，獨(dú)立制單，能吃苦耐勞。底薪4000以上，具體面議，提成3個(gè)點(diǎn)
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：面議
職位描述：
有機(jī)械安裝或車 銑 鉆 基礎(chǔ)者優(yōu)先考慮
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：5000~6000
職位描述：
1、有車床操作一年以上的工作經(jīng)驗(yàn)；2、能看懂圖紙；3、會(huì)銑床更佳；
學(xué)歷要求：初中及以下|工作經(jīng)驗(yàn)：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
肯吃苦、有一定的職業(yè)道德