臺州工業(yè)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)崗位列表
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)： 1.完成所轄區(qū)域銷售目標(biāo)及回款目標(biāo)； 2.收集所轄區(qū)域的市場環(huán)境信息、包含競爭情況、客戶信息等，并分析市場環(huán)境發(fā)展趨勢； 3.合同的談判與簽訂工作； 4.協(xié)助工程部處理個人簽署合同執(zhí)行中的相關(guān)問題； 5.跟蹤新簽約項目的立項、備貨、發(fā)貨進度； 6.區(qū)域應(yīng)收款帳款催收，并定期反饋跟進情況。 任職要求：1.高中以上學(xué)歷， 新能源、電氣相關(guān)專業(yè)或經(jīng)濟、管理相關(guān)專業(yè)，具新能源、電力、信息技術(shù)背景優(yōu)先；2.具有電力行業(yè)銷售經(jīng)驗著優(yōu)先考慮，或具有高新技術(shù)類產(chǎn)品客戶開發(fā)與銷售服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先；3.能吃苦、耐勞薪資待遇：底薪3000+高額提成?。∧芰ν怀稣呔唧w待遇可面議?。?
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)： 1.完成所轄區(qū)域銷售目標(biāo)及回款目標(biāo)； 2.收集所轄區(qū)域的市場環(huán)境信息、包含競爭情況、客戶信息等，并分析市場環(huán)境發(fā)展趨勢； 3.合同的談判與簽訂工作； 4.協(xié)助工程部處理個人簽署合同執(zhí)行中的相關(guān)問題； 5.跟蹤新簽約項目的立項、備貨、發(fā)貨進度； 6.區(qū)域應(yīng)收款帳款催收，并定期反饋跟進情況。 任職要求：1.高中以上學(xué)歷， 新能源、電氣相關(guān)專業(yè)或經(jīng)濟、管理相關(guān)專業(yè)，具新能源、電力、信息技術(shù)背景優(yōu)先；2.具有電力行業(yè)銷售經(jīng)驗著優(yōu)先考慮，或具有高新技術(shù)類產(chǎn)品客戶開發(fā)與銷售服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先；3.能吃苦、耐勞4.光伏電站從業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先。薪資待遇：底薪3000+高額提成！！能力突出者具體待遇可面議??！
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：8000~10000
職位描述：
崗位職責(zé)： 1.銷售太陽能屋頂電站； 2.收集所轄區(qū)域的市場環(huán)境信息、包含競爭情況、客戶信息等，并分析市場環(huán)境發(fā)展趨勢； 3.合同的談判與簽訂工作； 4.協(xié)助工程部處理個人簽署合同執(zhí)行中的相關(guān)問題； 5.跟蹤新簽約項目的立項、備貨、發(fā)貨進度； 6.區(qū)域應(yīng)收款帳款催收，并定期反饋跟進情況。 任職要求：1.高中以上學(xué)歷， 新能源、電氣相關(guān)專業(yè)或經(jīng)濟、管理相關(guān)專業(yè)，具新能源、電力、信息技術(shù)背景優(yōu)先；2.具有電力行業(yè)銷售經(jīng)驗著優(yōu)先考慮，或具有高新技術(shù)類產(chǎn)品客戶開發(fā)與銷售服務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先；3.能吃苦、耐勞薪資待遇：底薪2500+高額提成！！能力突出者具體待遇可面議?。?
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：10001~15000
職位描述：
1.熟悉軟體家具產(chǎn)品特性，懂設(shè)計，懂得軟體家具所有工藝流程 ，分析研究產(chǎn)品技術(shù)現(xiàn)狀 2.5年以上家具行業(yè)技術(shù)經(jīng)理、研發(fā)經(jīng)理等崗位經(jīng)驗3.誠信踏實，做事果斷，執(zhí)行力強
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
具備家具（軟體沙發(fā)）制造技術(shù)管理經(jīng)驗優(yōu)先。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
任職資格1.機械制圖或文秘等相關(guān)專業(yè)，會cad繪圖；2.負(fù)責(zé)技術(shù)資料的整理、錄入、歸檔；3.配合及協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)具體工作事項的安排。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司車輛的保險、驗車、保養(yǎng)、維修等工作；2、進行車輛內(nèi)外部的日常清潔；3、接送公司領(lǐng)導(dǎo)、客戶，完成各部門用車和接待任務(wù)，滿足用車需求；4、協(xié)助行政人員從事一些外勤工作。 任職資格 1、高中以上學(xué)歷；2、三年以上機動車駕齡；3、熟悉車輛年檢、保險、養(yǎng)路費辦理等程序；4、具有良好的駕駛技術(shù)和安全、服務(wù)意識，身體健康、為人正直、踏實，工作積極主動。
學(xué)歷要求：高中|工作經(jīng)驗：3-5年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2001~3000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司車輛的保險、驗車、保養(yǎng)、維修等工作；2、進行車輛內(nèi)外部的日常清潔；3、接送公司領(lǐng)導(dǎo)、客戶，完成各部門用車和接待任務(wù)，滿足用車需求；4、協(xié)助行政人員從事一些外勤工作。 任職資格 1、高中以上學(xué)歷；2、三年以上機動車駕齡；3、熟悉車輛年檢、保險、養(yǎng)路費辦理等程序；4、具有良好的駕駛技術(shù)和安全、服務(wù)意識，身體健康、為人正直、踏實，工作積極主動。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公司車輛的保險、驗車、保養(yǎng)、維修等工作；2、進行車輛內(nèi)外部的日常清潔；3、接送公司領(lǐng)導(dǎo)、客戶，完成各部門用車和接待任務(wù)，滿足用車需求；4、協(xié)助行政人員從事一些外勤工作。 任職資格 1、高中以上學(xué)歷；2、c1駕照，五年以上機動車駕齡，有公司開車經(jīng)驗者優(yōu)先；3、熟悉車輛年檢、保險、養(yǎng)路費辦理等程序；4、具有良好的駕駛技術(shù)和安全、服務(wù)意識，身體健康、為人正直、踏實，工作積極主動。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1.承接好前來咨詢的客戶，引導(dǎo)客戶下單，完成銷售業(yè)績；2. 及時查看后臺訂單，對于已經(jīng)下單的訂單及時發(fā)貨，核實客戶收貨地址；3. 處理好店鋪的售后問題，降低退款率；4. 將店鋪后臺訂單情況反饋給店鋪運營，及時調(diào)整運營策略；5.對于拍下沒有下單的客戶，進行進一步的休咨詢，記錄客戶的顧忌，在下一次銷售的時候，可以從容面對；6.維護好老客戶。對于店鋪的老客戶要保持聯(lián)系，在活動或者節(jié)假日送去問候，提高店鋪的回購率。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：若干|
薪酬待遇：6000~10000
職位描述：
1、具有工民建及建筑類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大專以上學(xué)歷優(yōu)先；2、2年以上施工員工作經(jīng)驗；3、熟悉質(zhì)量驗收評定標(biāo)準(zhǔn)，項目施工管理，安全文明施工規(guī)范；4、熟悉相關(guān)技術(shù)、驗收標(biāo)準(zhǔn)、工作流程安排、工藝重點及工序銜接；5、具備較強的施工組織、協(xié)調(diào)和溝通能力。具體薪資待遇面談
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)1、面向0-6歲的孩子家長地面推廣，拿取名單2、主要是幼兒園、學(xué)校、商超、社區(qū)、公園、鬧市區(qū)等區(qū)域針對家長和孩子進行手遞手派發(fā)；3、各個社區(qū)、寫字樓進行郵箱投遞；4、達成公司的推廣目標(biāo)；5、策劃并執(zhí)行會員和非會員的各類親子活動。6、傳播文案、創(chuàng)意文案、軟文的撰寫和發(fā)布；7、論壇事件營銷的創(chuàng)意和執(zhí)行；8、微信、微博等各種網(wǎng)絡(luò)推廣形式的規(guī)劃和執(zhí)行9、與市場部一起參與策劃并執(zhí)行會員和非會員各類活動任職要求1、有o2o地推經(jīng)歷者優(yōu)先；2、執(zhí)行力超強，具有較好的商務(wù)談判能力；3、可獨立完成中小型推廣活動，會員服務(wù)活動的策劃與執(zhí)行；4、性格外向，具有較強的溝通表達能力，較強的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和商務(wù)談判能力；5、注重團隊合作，良好的客戶服務(wù)意識，較強的品牌及營銷策劃能力；6、大專（含）以上學(xué)歷。網(wǎng)絡(luò)營銷、傳播或相關(guān)專業(yè)。7、1年以上網(wǎng)絡(luò)推廣的工作經(jīng)驗；8、具備活動策劃、網(wǎng)絡(luò)營銷等系統(tǒng)豐富的實踐經(jīng)驗；9、了解各種網(wǎng)絡(luò)營銷方法、流程，并有一定實操經(jīng)驗；
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：2人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
1.工民建等建筑類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2.持施工證等相關(guān)證書優(yōu)先錄用；3.有基本施工知識，和基礎(chǔ)測量技術(shù)；4.具有團隊合作精神，責(zé)任感強，能吃苦耐勞，身體狀況良好；5.實習(xí)生可轉(zhuǎn)正。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：9000~13000
職位描述：
一、崗位職責(zé)1、物資采購1.1根據(jù)公司年度經(jīng)營指標(biāo)，制定采購成本控制與優(yōu)化策略與規(guī)劃； 1.2負(fù)責(zé)組織新產(chǎn)品開發(fā)階段的物資采購，包括采購訂單的下達、跟進入庫，產(chǎn)品量產(chǎn)后移交物流部物料計劃；1.3負(fù)責(zé)組織設(shè)備、模具、工裝、檢具相關(guān)的采購，并組織相關(guān)部門進行驗收；1.4負(fù)責(zé)組織供應(yīng)商的對賬與付款；2、供應(yīng)商管理2.1根據(jù)公司年度經(jīng)營指標(biāo)，制定供應(yīng)商管理策略與規(guī)劃；2.2負(fù)責(zé)潛在供應(yīng)商的考察與評審，按照體系流程要求導(dǎo)入新供應(yīng)商；2.3負(fù)責(zé)供應(yīng)商的合同評審與簽訂； 2.4負(fù)責(zé)組織供應(yīng)商業(yè)績評價，收集供應(yīng)商業(yè)績評價數(shù)據(jù)，根據(jù)合同要求對供應(yīng)商進行考核，制定合理的供應(yīng)商審核查計劃并執(zhí)行，扶持供應(yīng)商業(yè)績提升，淘汰落后的供應(yīng)商，整合、優(yōu)化供應(yīng)商資源；3、廢料管理3.1負(fù)責(zé)組織公司廢棄物料的變賣；4、團隊管理4.1負(fù)責(zé)采購團隊的打造與日常管理，負(fù)責(zé)本部門人才梯隊的構(gòu)建；4.2負(fù)責(zé)采購團隊的人員培訓(xùn)、考核與晉升管理；二、崗位要求1、大專及以上學(xué)歷（全日制），理工類相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、汽車零部件行業(yè)，從事采購經(jīng)理/負(fù)責(zé)人相關(guān)工作3年及以上； 3、良好的語言表達能力，較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強；4、良好的團隊構(gòu)建與管理能力；5、擅長供應(yīng)商管理，熟悉iatf16949，有iatf16949、vda6.3 內(nèi)審資格證優(yōu)先；6、熟悉金屬件/注塑件成型工藝（沖壓、注塑、表面處理等）三、福利待遇 1、公司內(nèi)部設(shè)置福利食堂 2、公司提供員工宿舍，內(nèi)有空調(diào)、熱水器、wifi等（水電費由員工個人承擔(dān)） 3、公司作六休一，為員工提供年終獎金、社保、工齡獎、節(jié)假日禮品等 4、公司為員工制定職業(yè)生涯規(guī)劃，提供大量專業(yè)、實用的外部培訓(xùn)學(xué)習(xí)機會如：在制造業(yè)生產(chǎn)管理、品質(zhì)管理、供應(yīng)鏈管理等模塊，公司與行業(yè)知名培訓(xùn)機構(gòu)-臺灣建峰集團簽訂長期合作協(xié)議在軌道交通行業(yè)（專業(yè)項目管理、技術(shù)人員），公司與上海逸發(fā)粘接培訓(xùn)、哈爾濱國際焊接培訓(xùn)等簽訂合作協(xié)議在質(zhì)量管理體系領(lǐng)域，公司與上海奧世等多家機構(gòu)簽訂長期合作協(xié)議
學(xué)歷要求：本科|工作經(jīng)驗：5-10年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、規(guī)劃部門工作計劃，并根據(jù)部門職責(zé)及工作計劃，合理安排直接下屬的工作，對部門工作進行組織、協(xié)調(diào)和管控； 2 、制定、維護和改進公司相關(guān)財務(wù)管理制度，保障公司財務(wù)管理制度體系的健康運行； 3 、負(fù)責(zé)地區(qū)公司的費用及合同的審批工作；4 、審核集團運營資金年度計劃，有效運用資金減低財務(wù)成本；5 、負(fù)責(zé)稅務(wù)統(tǒng)籌管理工作，負(fù)責(zé)與政府稅務(wù)部門的關(guān)系處理，并保持良好的關(guān)系。 任職資格：1 、財務(wù)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，具備會計師及以上職稱； 2 、五年以上財務(wù)主管工作經(jīng)驗，有工業(yè)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；3 、具有豐富的財務(wù)管理、融資運作經(jīng)驗， 熟悉國家和地方的財、稅知識， 了解稅收政策； 4、具有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)技巧、團隊意識，組織協(xié)調(diào)、分析解決問題的能力；5 、工作嚴(yán)謹(jǐn)細致、責(zé)任心強， 熟練使用各類財務(wù)軟件的操作 。 6、要求臺州本地人。工作上班地點：上海市浦東區(qū)。有意向可直接電話聯(lián)系：88860671-255.
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3001~5000
職位描述：
1.年齡18-30歲，c照二年以上駕駛證駕駛技術(shù)2.能吃苦耐勞，有良好的責(zé)任心及服務(wù)態(tài)度3.做過快遞行業(yè)優(yōu)先4.因事務(wù)繁忙，有意者可直接電話聯(lián)系，李先生，15156636789 ！
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：不限|招聘人數(shù)：5人|
薪酬待遇：2000~4000
職位描述：
1、有汽車駕駛證，駕駛技術(shù)熟練，有快遞工作經(jīng)驗優(yōu)先，有較強的工作責(zé)任心。2、上門派收快件，在業(yè)務(wù)基礎(chǔ)上進行維護和開發(fā)新的客戶。3、因事務(wù)繁忙，有意者可直接電話聯(lián)系，李先生，15156636789 ！
學(xué)歷要求：中專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~5000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、根據(jù)銷售訂單及生產(chǎn)狀況編制生產(chǎn)計劃，并經(jīng)批準(zhǔn)后下達制造部門實施；2、根據(jù)生產(chǎn)進度及時對生產(chǎn)計劃進行調(diào)整并進行監(jiān)控，保證計劃完成率；3、參與制定新產(chǎn)品的開發(fā)計劃，合理安排試制生產(chǎn)計劃；4、生產(chǎn)計劃執(zhí)行情況分析、報告；5、銷售、技術(shù)、生產(chǎn)、供應(yīng)等環(huán)節(jié)的協(xié)調(diào)；任職資格：1、中專及以上學(xué)歷，男女不限，具有2年以上生產(chǎn)制造行業(yè)，從事生產(chǎn)計劃相關(guān)工作經(jīng)驗；2、具備較強的協(xié)調(diào)、溝通能力，處事從容果斷，具備良好的組織及協(xié)調(diào)能力；3、具備較強的邏輯思維能力、執(zhí)行能力；4、熟練office等辦公軟件的使用。
學(xué)歷要求：不限|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：1人|
薪酬待遇：3000~4000
職位描述：
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)家具座墊樣品電腦設(shè)計、裁剪、制作；2、服從安排，可以適應(yīng)加班；任職資格：1、女性，會電腦，有縫紉相關(guān)工作經(jīng)驗，不會可學(xué)；2、誠實守信、吃苦耐勞，反應(yīng)敏捷、具備學(xué)習(xí)上進的精神。
學(xué)歷要求：大專|工作經(jīng)驗：1-3年|招聘人數(shù)：3人|
薪酬待遇：8001~10000
職位描述：
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售指標(biāo)； 3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍； 4、維護及增進已有客戶關(guān)系； 5、完成部分技術(shù)支持工作,與客戶進行技術(shù)交流； 6、負(fù)責(zé)收集市場和行業(yè)信息,加深了解。 任職資格 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，工科類相關(guān)專業(yè)；能長駐杭州區(qū)域工作。 2、2年以上銷售工作經(jīng)驗,有外企銷售工程師經(jīng)歷者優(yōu)先； 3、熟悉該行業(yè)產(chǎn)品市場，有相應(yīng)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗，了解主流行業(yè)技術(shù)； 4、具備較強的客戶溝通能力和較高的商務(wù)處理能力，具有良好的團隊協(xié)作精神。 5、學(xué)習(xí)能力強，有挑戰(zhàn)精神。6、杭州本地人優(yōu)先考慮，有駕照并有一年及以上駕齡，自帶私家車；聯(lián)系人：杭州辦負(fù)責(zé)人鄒經(jīng)理；聯(lián)系號碼：13566090998地址：杭州余杭區(qū)